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情報更新日:2024/12/06 情報掲載日:2024/12/06
  • JOB ID : 17076
  • 正社員

意匠設計

【マンションの意匠設計】内外装のデザイン性◎新規案件へのチャレンジも!年休125日<プライム上場G>

  • 英語力不要
  • 中小企業
  • 年間休日120日以上
  • 残業時間30時間未満
  • 寮・社宅・家賃補助あり

基本情報

職種 意匠設計
オススメポイント 300棟を超える開発実績!
東京・名古屋・福岡を中心に駅徒歩10分圏内での高い入居率を実現★
新規案件(ラグジュアリーホテルや中古再生物件など)へのチャレンジも可能!
業務内容 主に自社開発物件(RCマンションなど)の建築設計業務に携わっていただきます。

<具体的には…>
自社ブランドであるデザイナーズRCマンションを中心に物件開発に関する基本設計を行い、意匠・構造・設備に関わる実施設計をしていただきます。
▼自社開発の投資用RCマンションの企画・実施設計・監理業務
▼建造物の各種検査実施、現場進捗管理(工事部門と共同)
▼同社建築技術での設計提供業務

<大手×ベンチャーのハイブリット企業>
同社は東証プライム上場企業の傘下にありますが、独自の事業展開を行う組織です。
安定した経営基盤の上で、積極的に新しい事業に取り組める環境があります。
最近では「不動産クラウドファンディング事業」をスタート。
各ファンド即完売と滑り出しは好調です。
また社員数も多くないため、若いうちから裁量を持って働くことができ、成長スピードも早いことが特徴です。
大手企業とベンチャー企業の『良い所どり』で、グループ企業No1を目指します!

<同社について>
自社開発のデザイナーズマンション、木造アパートの用地仕入業務から企画・販売まで一気通貫で携わっているデベロッパ―企業です。
創業以来、賃貸用のRC造マンション、木造アパートの開発を中心にPM事業、ホテル開発事業等へ事業領域を拡大しています。
オーナー様には最大限の経済的メリットをご享受頂くとともに、入居者様にも快適性・利便性に加え、高い意匠デザインを演出することで「合理性+デザイン」という新たな価値の創造を通じ、他にはない高付加価値型のマンション、アパートの企画開発を強みにしております。※CASBEE評価認証導入
特に20~30代の入居者様をターゲットにしたデザイン性を重視したマンションシリーズは全国で実績がございます。
第二次創業期として手を上げれば何にでもチャレンジできる風通しの良い社風がございます。
応募資格 【必須条件】
<東京本社>
・建築設計に関する実務経験(3年以上)
・共同住宅(マンション/アパート)の意匠設計業務

<名古屋・福岡支店>
・普通自動車免許
・建築設計に関する実務経験(3年以上)
・共同住宅(マンション/アパート)の意匠設計業務

【歓迎条件】
・一級建築士・二級建築士・管理建築士の資格保有者
・RC造や木造建造物の意匠設計業務経験
・宿泊施設/ホテル等の設計業務経験
・CASBEE評価認証業務の実務経験
勤務地 東京都/愛知県/福岡県

■東京都渋谷区
※転勤あり
※転勤制度はキャリアアップ・管理職昇格等と連動するため、入社後は当面ありません。

■愛知県名古屋
※転勤あり
※転勤制度はキャリアアップ・管理職昇格等と連動するため、入社後は当面ありません。

■福岡県福岡市
最寄り駅:博多駅
※転勤あり
※転勤制度はキャリアアップ・管理職昇格等と連動するため、入社後は当面ありません。
勤務時間 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
平均残業時間:10~15時間/月
休日休暇 ■年間休日:125日
・完全週休2日制(土・日・祝)
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇/介護休暇 等
※産休育休取得率・復職率/100%(2022年度)
特徴 ・英語力不要
・中小企業
・年間休日120日以上
・残業時間30時間未満
・寮・社宅・家賃補助あり
給与 450万円 ~ 749万円

予定年収:450万円~720万円
基本給:28万円~42万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回(6月)
■賞与:年1回(昨年実績3.4ヶ月)

<モデル年収>
▼30代設計一般社員:年収約580万円
▼40代設計役職者:年収約800万円

【諸手当】
■交通費全額支給
■残業手当
■資格手当(一級建築士/月額30,000円、二級建築士/月額20,000円など)
※残業手当は分単位で支給(かつ下限補償額月額3万円)
待遇
福利厚生
手当
待遇・福利厚生・手当
・各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
・確定拠出年金制度(401K)
・従業員持株会
・再雇用制度(65歳まで/定年60歳)
・資格取得補助
・自社開発物件の家賃補助制度(30%補助)
・自社クラウドファンディング支援
・健康推進補助(スポーツジム半額補助)
・育児時短&時差勤務措置
・在宅勤務制度 等
業種 建設業
雇用形態 正社員
試用期間の有無
3ヶ月
選考プロセス 書類選考

一次面接

最終面接

内定

会社情報

事業内容・会社の特徴 同社は1990年に創業、2015年に不動産専門会社として新たなスタートをしました。 土地の買収からマンションやアパートなどの企画・建設・販売までをインハウスでおこなう強みを生かし、順調に業績を拡大しています。 また、時代のニーズに合わせ新たなビズネスモデルにチャレンジするなど、積極的に事業拡大を進めており、安定した基盤をもとにさらなる成長をめざしています。 【事業内容】 ▼投資用収益物件に関する企画・設計業務の提供 ▼投資用収益物件の開発・販売 ▼建築工事の施工及び不動産全般に関するアドバイザリー業務
設立 平成27年8月10日
資本金 1億円