基本情報
| 職種 | その他 |
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| オススメポイント |
仮設機材業界において現在売り上げトップクラス！高いシェアを誇っています！ 資格取得制度を活用し玉掛けの免許も会社負担で取得が可能★ 建設時以外にも高い需要があるため非常に安定した事業です！ |
| 業務内容 | 創業70年以上の老舗企業で、「建設機材のドライバー」をお任せいたします。 1日の納品は2-3現場のため、配送は比較的少なく、配送の早さよりも「安心・安全」を大切にしています。 配送エリアは関東一円がメインです。 その他の業務として、 ・配送・引取先でのトラック積み下ろしのためのクレーン作業 ・事業所内でのフォーク作業の積み下ろし補助 ・検収作業 ・社内システムへのPC入力業務などを行っていただきます。 トラックのサイズは、2t/6t/10tの3サイズがあり、ご経験やトラックの空き状況によりご対応頂くサイズが変わります。 建設機材は自社機材センター内はフォークリフト、建設現場では小型移動式クレーン（ユニック）で積み降ろしを行います。 状況に応じた手積みもございます。 入社後、3ヶ月は先輩社員の同乗や弊社の施設内での練習もあります！ 資格取得制度を活用し「準中型、大型免許」、「玉掛け」や「クレーン」の免許も会社負担で取得が可能です。 ＜同社の魅力＞ 建設現場の足場を中心とした仮設機材レンタルのパイオニアです。 足場(仮設機材)は、工事後は撤去・保管する必要があり、建設会社が自社保有するにはコストがかかるため、ほとんどの事業者はレンタルしています。 同社はその仮設機材業界において、現在売り上げトップクラス、高いシェアを誇っています。 それを実現しているのは、新品のような品質の高さと提供の早さです。 工期の短さと安全性が重要になる建築現場にとって、この2点は非常に魅力的なポイントになります。 ゼネコン、プラント、橋梁業界などが主なお客様になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は同社が担当しております。 建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT不可） ・大型自動車免許 ・お客様とのコミュニケーションに抵抗がない方 【歓迎条件】 ・物流ドライバー経験 ・玉掛・小型移動式クレーン 【フィットする人物像】 ・基本的なビジネスマナーのある方 ・責任感がある方 ・明るい対応ができる方 ・相手との会話にしっかりと耳を傾けられる方 |
| 勤務地 |
愛知県 佐倉機材センター：千葉県佐倉市 市原機材センター：千葉県市原市 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（実働：8時間、休憩：60分） ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：176時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制（月間総労働時間152～176時間） ※目安となります。残業35時間程度。 |
| 休日休暇 | 年間休日：120日 週休2日制（土・日・祝） 有給休暇（入社時付与） 夏季休暇/年末年始休暇 産前・産後休暇 育児・介護・看護休暇 特別休暇（婚姻・妻出産・忌引・転勤・裁判員等） ワイドプラン休暇/ステップ休暇 ※月1回程度、土曜出勤あり |
| 特徴 |
・大手企業 ・英語力不要 ・年間休日120日以上 |
| 給与 |
400万円 ～ 449万円
想定年収：380万円～450万円 ※選考を通じて上下する可能性があります。 想定月収：257,000円～272,000円（給与内訳：本給182,000円+乗車運転手当） 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） ※賞与インセンティブ制度有（無事故無違反の期間によって加算金額が変動、1年間：5万円、2年間：6万円、5年間：14万円…20年間迄あり） |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 退職金制度（勤続３年以上） 自己啓発支援制度 慶弔（結婚祝金・出産祝金・弔慰金・傷病見舞金・罹災見舞金） 契約保養施設/リゾート施設法人会員 健康診断 災害補償 延長保育料補助 社内預金制度 ベネフィット・ワン 作業服/安全靴貸与 【諸手当】 乗車運転手当（68,000円～90,000円） ※年齢を考慮し金額設定を行います。 ※目安として・・・ ・20代半頃～30歳まで：本給（182,000円）+乗車運転手当（75,000円）＝257,000円（準中型免許以上保有の場合） ・31～35歳：本給（182,000円）+乗車運転手当（80,000円）＝262,000円 ・36～40歳：本給（182,000円）+乗車運転手当（85,000円）＝267,000円 ・41歳以上：本給（182,000円）+乗車運転手当（90,000円）＝272,000円 通勤手当：全額支給（同社規定に基づき片道1.5km以上の場合） ※車通勤の場合・・・37円/km×月平均労働日数×往復分 ※バイク通勤の場合・・・15円/km×月平均労働日数×往復分 夜間配送手当：16,000円/日 休日配送手当：16,000円/日 休日夜間配送手当：20,000円/日 乗車運転手当加算金：20,000円/月 6ｔおよび10ｔトラックに乗務を開始して6ヶ月経過した際に支給します。 指導員手当：5,000円～15,000円/月 運転職の育成にあたる対象者に対し、弊社の定めたレベルにより支給金額の変動あり。 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 6ヶ月 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接（現場責任者2名＋人事）+適性検査→内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 創業以来、70年以上を仮設機材とともに歩み、お客様への提供価値と社会への貢献に力を注ぎ、お蔭様で成長を続けて参りました。 同社の使命は、建設現場において「安全」と「効率」を実現させることです。 そのために経営理念である｢上質即利｣の考えを持ち続け、仮設機材のレンタル事業に取り組んでおります。 最近では高品質な足場の提供にとどまらず、デジタル技術サービスの分野（BIMモデル、VR安全教育等）で新たなニーズが多く寄せられるようになりました。 背景には、深刻な人手不足や働き方改革などから、建設現場での生産性や作業効率の向上が急務となっているからです。 私たちはお客様の新たなニーズに確実にお応えできるように、仮設レンタルのDXを推し進めています。 【事業内容】 ▼各種仮設機材のレンタル・技術サポートおよび安全コンサルティング （分野：建築、プラント、橋梁、設備、イベント、土木） |
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| 設立 | 1955年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
