基本情報
| 職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| オススメポイント |
・各種手当、研修制度もあり働きやすい環境が整備されています。 ・資格取得支援もありスキルアップにも活かしていただけます。 ・最近では在宅のCADオペを採用し、施工管理職の負担軽減に取り組んでいます。 |
| 業務内容 | 建築施工管理業務全般をお任せします。 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 【工期・規模】 当面は設備工事の附帯工事をお任せします。 【会社の魅力】 ・地元神奈川県、厚木市に根差し創業60年を迎えた会社です。 ・各種手当、研修制度もあり働きやすい環境が整備されています。 ・資格取得支援もありスキルアップにも活かしていただけます。 ・最近では在宅のCADオペを採用し、施工管理職の負担軽減に取り組んでいます。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・1級もしくは2級建築施工管理技士 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・建築工事の現場代理人経験を5年以上お持ちの方 【フィットする人物像】 ・建築部門立上げのための採用です ・建築部門の先頭に立って引っ張っていっていただける方 |
| 勤務地 |
神奈川県 神奈川県厚木市 最寄駅：小田急線「本厚木駅」 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 休憩12：00～13：00（60分） ※残業：あり れに残業が発生することもありますが、基本的には全員が定時退社。 もちろん、残業代はすべて支給します！ |
| 休日休暇 | ☆年間休日115日 ・週休2日制（土・日）※祝日のある週は土曜日が出勤日 ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 等 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・転勤なし ・寮・社宅・家賃補助あり |
| 給与 |
450万円 ～ 599万円
予定年収450万～560万 ※経験・能力をしっかり考慮します。 ※初年度の年収になります。 月給32万～40万 ※経験・能力をしっかり考慮します。 ※上記月給には固定残業代（45時間・みなし残業代80,775円～100,969円）を含みます。超過分は別途支給します。 ◎賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績：2ヶ月分 |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険等） ・研修制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度（建退共） ・賞与年2回（7月・12月） ・保養施設（ハートピア）利用可 ・制服貸与 ・社員旅行 ・車・バイク通勤可 ・パパママ休暇 ・奥様誕生日祝い 【諸手当】 ・家族、扶養手当（扶養配偶者1万円、扶養子2千円/1人） ・住宅手当（世帯主の場合1万円） ・資格手当（5千円～5万円） ・役職手当 ・出張手当 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 3ヶ月 |
| 選考プロセス | 社長・担当者面接 ⇒ 内定 ※一発面接 ※極力対面面接希望ですが、WEB面接も応相談 |
会社情報
| 設立 | 昭和38年5月 |
|---|---|
| 資本金 | 2700万円 |
