基本情報
| オススメポイント |
他社では経験できないスピードで成長できる環境が特長★ 専門性が高く経験豊富なメンバーと直接関わりながら仕事をできるのも大きな魅力◎ 役員も同じオフィス内で働いているのでコミュニケーションが図りやすい！ |
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| 業務内容 | 鉄骨製作をおこなう工場の安全管理担当者を募集しており、具体的には建設業（鉄骨ファブリケーター）の工場内にて溶接、ブラスト、塗装など適性を確認後製造部に配属となります。 ＜やりがい＞ 設計に準じて製造するには確かな技術と綿密な計算が必要となりますが、だからこそ1つ1つの製品を完成させた時のやりがいは大きくなります。 ＜組織構成＞ 製造課メンバーは26名が所属しております。 製造課長の元に配属となります。 ＜同社について＞ 鋼材加工事業に携わり、曲げ加工・耐震補強と幅広い鋼材加工を行っており、高い鋼材加工技術と東日本最大級の曲げ加工設備を持ち、お客様のニーズに合わせて最適な加工方法を施し、信頼性の高い製品を提供しています。 ＜配属会社について＞ 同社は、鋼材加工事業に携わり、曲げ加工・耐震補強と幅広い鋼材加工を行っており、高い鋼材加工技術と東日本最大級の曲げ加工設備を持ち、お客様のニーズに合わせて最適な加工方法を施し、信頼性の高い製品を提供しています。 また、「品質は人質」をスローガンに、同グループの一員として、従業員を大切にするとともに、若手や新卒生を積極的に採用し、社内での勉強会など教育することにも力をいれています。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 ・アーク溶接 |
| 勤務地 |
千葉県 千葉県旭市 最寄り駅：JR「干潟駅」から車で6分 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（休憩80分） |
| 休日休暇 | ・年間休日：115日 ・週休2日制 ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏期休暇 ・GW ・産休育休 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・寮・社宅・家賃補助あり |
| 給与 |
400万円 ～ 449万円
予定年収：280万円～400万円 ※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※経験・年齢を考慮し決定します。（上記は目安のため、前後する可能性がございます） ◎昇給：あり ◎賞与：年2回 【諸手当】 ・通勤手当 ・家族手当 ・残業手当 ・役職手当 ・単身赴任手当 ・扶養家族手当 等 |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
・各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ・退職金共済制度 ・確定拠出年金制度（会社で毎月20,000円拠出） ・借上社宅寄宿舎制度 ・休日等の割増賃金 ・資格取得補助（受験、研修にかかる費用は全額会社負担） ・デジタル社内大学（500講座以上）の利用 ・社内外研修への積極派遣 ・人間ドック補助/インフルエンザワクチン補助 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 3ヶ月 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 同社は総合建設業グループのヘッドクオーターです。 現在までM＆Aを経営戦略の中核とし、2023年現在、11回の資本提携を実現する全国11社のグループとなります。 2019年にホールディングスは設立しておりますが、グループ全体では明治22年創業であり、創業130余年の歴史がございます。 同社は持続可能な社会基盤をつくることを理念としており、建設業界が抱える深刻な問題「社会資本維持の担い手不足」の解決に向けて、後継者不足に直面する建設関連事業者と資本提携（M＆A）を行う事で事業を継承し、単独ではできない成長も、我々のグループの一員となる事でそれが可能となる仕組みを整え、資本・経営・社員の受け皿として建設業界の構造を革新し、社会資本の維持・更新に、従業員や地域の人々の豊かな暮らしに、貢献していくことを目指しています。 【事業内容】 ▼土木事業（橋梁保全・補修、地盤改良） ▼鋼構造物事業（設計・加工、溶射・塗装） ▼環境事業（リサイクル） ▼その他事業 |
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| 設立 | 2019年2月1日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
