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情報更新日:2025/07/04 情報掲載日:2025/07/04
  • JOB ID : 14280
  • 正社員

意匠設計/設計監理

【木造設計/東京・大阪】ご経験に応じて年収1,000万円~スタート!業界No.1を目指す成長企業★

  • 英語力不要
  • 中小企業
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 残業時間30時間未満

基本情報

職種 意匠設計/設計監理
オススメポイント 営業や施工とのチームプレー抜群◎風通しの良い組織で設計業務に集中できます!
設計技術を活かしてご活躍ください!
ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得!働きやすさ◎
業務内容 同社が開発する木造投資用物件(共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など) の設計業務をお任せします。

<具体的には…>
▼土地活用提案で受注した物件の基本設計
▼建売物件のボリューム検討
▼法規制の確認、用地仕入前のプラン検討
▼基本設計業務及び進捗管理

※協議・実施設計・申請関係は外部協力事務所へ依頼しています。
適正・希望に応じて設計部全体の仕組みづくり等もお任せします。

▼担当物件の目安
新人 :15件前後
ベテラン:20~25件
延べ300~700㎡の木造3階立て共同住宅がメインで 物件の金額は、7,000万~1億6,500万円程度です。
鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。

★ご経験に応じて大規模物件に携わることができます。
☆1級もしくは2級建築士資格があれば働ける環境です。

\Point/
①同社事業の軸となる、自社オリジナル新築木造アパートを設計
自社で一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現!
自社設計・自社施工のため自由度の高い設計が可能です。
自社ブランドの標準仕様決めやルール決めに携わることも可能です。

②事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中
設計・施工力をさらに高めることで、顧客への提供価値向上を目指しています。

③スキルが活かせる・身につく自由設計
敷地条件や高低差に合わせて最良のボリューム・間取りを検討し、一棟一棟設計担当が基本設計を手掛けています。
施主様の要望に合わせた意匠設計のスキルも求められます。

④設計業務に集中可能な環境
会社全体がDX化に対し意識が高いうえ、社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。

※ご希望に応じて、将来的にS造、RC造設計に携わることも可能です。
※設計専門職でありながら、不動産投資の知識も身につきます。
応募資格 【必須条件】
・木造建築物設計のご経験(戸建て住宅、長屋住宅、共同住宅)自身、もしくは設計事務所を通じての開発協議や確認申請のご経験
・二級建築士資格

\こんな方におすすめ/
・設計経験を活かして年収アップしたい方
・成長企業で働きたい方
・収益不動産として付加価値のある設計をしたい方
・チームワーク・コミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・設計業務に専念したい方
・1級建築士資格取得を目指している方
・設計の仕事が好きで、働き方をよりよくしたい方
・業務改善等の提案に携わりたい方

【歓迎条件】
・一級建築士資格
勤務地 東京都/大阪府

東京本社:東京都渋谷区
※転勤無し(本人が希望する場合のみ転勤可能性有り)

大阪本社:大阪府大阪市北区
※転勤無し(本人が希望する場合のみ転勤可能性有り)
勤務時間 9:00~18:00
休憩:60分
平均残業時間:25時間~45時間 
休日休暇 ・年間休日:120日
・完全週休2日(土・日・祝)※社内カレンダーによる
・有給休暇
・GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇/育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
特徴 ・英語力不要
・中小企業
・ベンチャー企業
・年間休日120日以上
・転勤なし
・残業時間30時間未満
給与 1000万円 ~ 1549万円

・月給制:毎月15日〆当月末支払
・想定年収:10,000,000円~
※現職の給与を考慮し、個別に決定します。

・賞与:年2回
・昇給:あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
・通勤手当:全額
待遇
福利厚生
手当
待遇・福利厚生・手当
・各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災・介護)
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・家賃手当(20,000円/月(規定あり)) 
・福利厚生借上賃貸(シャトク)
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担)
・社内カフェテリア
・契約保養施設利用割引(会員制リゾートホテル) 
・資格取得奨励金
・生活習慣病検診、婦人科検診補助(※胃カメラオプション会社負担)
・家庭常備薬購入補助 
・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
・ベネフィットステーション
└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引
└自己啓発支援(eラーニング無料受講)
業種 不動産業
雇用形態 正社員
試用期間の有無
3ヶ月間(試用期間中条件変わらず)
選考プロセス 書類選考 → 適性検査(WEB受検) → 一次面接(WEB面接可) → 最終選考(面接・職場体験) → 内定

最終選考では、実際に同社オフィスへお越しいただきます。
代表または人事責任者や当社社員とお話いただく機会もございますので、同社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。

会社情報

事業内容・会社の特徴 同社は、不動産業の枠を超え、「資産価値共創業」としてすべてのお客様に安心と潤いを提供し続ける企業です。 創業以来、一貫して掲げている独自の成長戦略「潤環シナジー戦略」に基づき、顧客利益、取引先利益、自社利益の3つの利益(潤い)を最適に循環させ、新たな価値を業界内に生み出してきました。 この戦略を支えるのが、仕入れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポートまでを一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」です。 不動産業と建設業のハイブリッドを実現することで、効率性と生産性を高次元で両立させ、透明性の高いサービスをお届けしています。 また、自社開発による一棟物の新築・中古アパートやマンションを幅広く揃え、多様なお客様のニーズに合わせた最適な資産運用プランをご提案しています。 お客様一人ひとりの人生に寄り添い、本音に耳を傾ける「圧倒的顧客ファースト」の精神は、同社の原点であり成長の原動力です。 情報の透明性を徹底し、信頼を軸にしたサービスを提供することで、多くの方々から高い支持をいただいています。 その結果、創業以来増収増益、創業11年(2024年時点)で売上高220億円。 2030年には1,000億円超を目指しています。 時代の変化を先取りしながら、常に進化を続ける同社。 資産運用をより多くの方々に開かれたものとし、これからも新しい価値と未来を切り拓いてまいります。 同社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。 【事業内容】 収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 ▼資産運用コンサルティング ▼アセットマネジメント ▼不動産小口化・証券化 ▼収益不動産の設計・建築 ▼収益不動産の企画・開発・販売 ▼収益不動産のリフォーム・リノベーション ▼分譲マンション管理コンサルティング ▼分譲マンション修繕 ▼保険代理店業務(生命保険・損害保険)
設立 平成25年7月1日
資本金 1億円