基本情報
| 職種 | 積算/購買・調達 |
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| オススメポイント |
★東証プライムグループ♪/創業100年以上の老舗/福利厚生充実♪ ★年間休日120日/残業少なめ/ワークライフバランスの実現♪ ★レインボーブリッジや明石海峡大橋なども手掛ける |
| 業務内容 | 同社の建築積算職として以下の業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・工場・倉庫・物流センターなど、主に鉄骨造大空間建築物の積算業務・資材調達業務を 担当していただきます。 ・自社独自に進化させたシステム建築技術の特徴は、規格化された柱や壁などから最適な 部材を選択して設計する合理性と、最少の部材で最大の空間を創り出す構造にあります。 また、設計・施工の一括受注が当社のスタイル。積算調達・設計・工事の担当者がチーム となり、プロジェクトの開始から終了まで関わることができます。 ＜募集企業様について＞ 1922年創業。 橋梁や鉄骨構造物の設計・制作・施工に強みをもつ企業様です。 東証プライム上場の川田テクノロジーズ（株）を持株会社とする 「KTI川田グループ」の基幹事業会社です。 橋梁事業において明石海峡大橋やレインボーブリッジなどの大規模 プロジェクトに参画したほか、鉄構事業では東京スカイツリーや 六本木ヒルズなどの超高層ビルの鉄骨制作・施工を手がけてきました。 また、建築事業ではシステム建築を活用し多様な事業を行なっています。 社内で設計から施工、アフターメンテナンスまで一貫して対応し、高品質 ・短工期・低コストを実現しています。 【注力分野】 高度な技術力と豊富な実績を保有。金属加工技術、その周辺技術から発展 させた橋梁や建築鉄骨などの鋼構造事業、これらの製品やサービスから派生 した建築事業に注力しています。計画から設計・施工、アフターサービスまで 提供するゼネコンスタイルで行う、倉庫や工場に特化したシステム建築を得意 としています。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・3年以上の建築物（倉庫、工場、マンション等）の積算業務のご経験 ・5年以上の建築施工管理のご経験 【歓迎条件】 ※以下いずれかのご資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士 ・建築積算士 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションを取りながら、連携し、 業務を遂行できる方 ・自発的に行動できる方 |
| 勤務地 |
東京都 【東京】 東京都北区赤羽西 【最寄駅】 赤羽駅より徒歩3分 ※原則転勤なし（月に1・2回 全国の現場へ数日出張するケースがあります） 受動喫煙対策：室内全面禁煙 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時30分 ※休憩60分 ※平均月間残業10H |
| 休日休暇 | ・年間休日125日以上 ・4～9月入社の場合は初年度有給20日付与 ・完全週休二日制（土日祝休み） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・長期有給休暇取得制度 ※最低5日間以上、全員取得必須 ・結婚御祝い休暇 ※本人の結婚で5日・子または実兄弟姉妹 の結婚で2日付与 ・出産御祝い休暇 ※子の出生で5日・孫の出生で2日付与 ・お悔やみ休暇 ・ドナー休暇 ※骨髄ドナーまたは臓器ドナーとして 検査または提供を行う時 ・裁判員制度休暇 ・〇リフレッシュ休暇 ※入社10年経過で連続5日付与 ・アニバーサリー休暇 ※毎年各人の御祝い日等に自由に取得可能 な休暇を1日付与 ・夜勤明け休暇 ・赴任休暇（転勤赴任時に2日付与） ・積立休暇 ※失効した年次有給休暇を1年につき 6日・最大60日積立可能 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・年間休日120日以上 ・転勤なし ・残業時間30時間未満 ・寮・社宅・家賃補助あり |
| 給与 |
550万円 ～ 949万円
年収550万円〜950万円（目安） ※前職年収、ご経験を考慮いたします。 【手当】 ・通勤手当 ・時間外手当 ・役割手当 ・都市手当 ・資格手当 ・子供手当 ※扶養1人につき6,000円 ・現場手当 ※管理職は80,000～110,000円 監督職以下は10,000～40,000円支給 ・別居手当 現場単身赴任者には70,000円支給 ※別途自宅への帰省旅費を月2回支給 【賞与】 ・年2回 6月・12月 ※賞与2024年実績 基本給の6.8ヶ月分(組合員平均） ■モデル年収 ・30代前半（監督職）月額43万円+賞与／年収620万円 ・40代前半（管理職）月額52万円+賞与／年収850万円 |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
【福利厚生】 ●各種社会保険完備 ●退職金制度 ●住宅関連 ・社員寮(単身者向け) ・家賃補助制度 ・借上社宅制度 ・住宅ローン補助制度 ●現場派遣者支援制度 ・水道光熱費会社負担）、 帰省旅費の支給 ●育児・介護共通 育児・介護による勤務時間の短縮・変更 ※育児は小学校終了まで ●育児関連 ・産前・産後休暇 ●子の出生のための特別有給休暇 3日間取得可能 ※男性社員も対象 ・育児時間 ・育児のための特別有給休暇 ・育児休暇 お子様が２歳に達するまで取得可能 ・看護休暇 ・子供手当 ●介護関連 ・介護休職 ・介護休暇 ●財蓄関連 ・社員預金制度 ・財政貯蓄制度 ● 社員持株会ほか ● 労働組合 ● 社員食堂 ●永年勤続表彰、優良工事表彰等各種表彰あり ●産業カウンセリング認証 【手当】 ・通勤手当 ・時間外手当 ・役割手当 ・都市手当 ・資格手当 ・子供手当 ※扶養1人につき6千円 ・現場手当 ※管理職は8～11万円、 管理職以下は1～4万円支給 ・別居手当 ※現場単身赴任者には7万円支給 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 3ケ月(試用期間中、条件変わらず) |
| 選考プロセス | ①書類選考 ②面接2回 ③内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 1. 橋梁、鉄骨、鉄塔等各種構造物の 設計、製作ならびに工事請負 2. 土木、建築に関する工事の設計、 監理ならびに請負 3. 各種機械、装置、器具の設計、 製作、販売ならびに据付工事請負 4. 地下構造物関連工事の設計、監理 ならびに請負 5. 緑化関連工事、太陽光発電関連工事、 地中熱利用関連工事の調査、計画、 設計、監理ならびに請負、維持管理 6. 前各号に関連、または附帯する一切 の業務および投資 |
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| 設立 | 1922年5月2日 |
| 資本金 | 96億100万円 |
