基本情報
| 職種 | 安全管理/その他 |
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| オススメポイント |
全国で約4,000名の大手企業！ 中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！ ⼊社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着⽀援ツールを導⼊し中途⼊社者へのフォロー体制を確⽴★ |
| 業務内容 | 同社賃貸住宅商品の施⼯品質管理徹底のため、以下業務をお任せします。 ▼建築⼯事での品質・安全に関する確認業務 建築物の品質管理及び安全管理状況の確認及それに付随する資料作成等の業務全般 ▼設計・施⼯プロセスの第三者的な⽴場での確認業務 設計・⼯事における⼿順や記録の確認及びそれに付随する資料作成等の業務全般 ▼建築物に関する不具合対応業務 建築物で発⽣する不具合検証と再発防⽌策の推進 ＜同社について＞ ▼全国で社員数約4,000名のプライム市場上場の企業です。 ▼研修・育成体制が整っており、資格⽀援制度もあります。(資格⼿当実績例︓宅建（報奨⾦10万,⼿当1万円/⽉）など) ▼早期キャリアアップも可能 ▼従業員を積極的に育成する⾵⼟あり ▼業績V字回復による増員募集です︕ ▼年間休⽇120⽇以上でワークライフバランス◎です！ 仕事内容の変更範囲︓同社の業務全般 勤務地の変更範囲︓全国の同社拠点 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・高卒以上 ・建築現場での⼯事管理・施⼯管理・不具合検証などの何かしらの業務経験がある⽅ ・運転免許 【歓迎条件】 ・建築施⼯管理技⼠資格をお持ちの⽅（1級・2級） ・品質管理・安全管理及びそれに付随する資料作成等の業務経験のある⽅ |
| 勤務地 |
東京都 ・本社：東京都中野区 ※屋内全⾯禁煙 ※私有⾞通勤可能 ※条件を満たせばガソリン代⼀部⽀給（駐⾞場はご⾃⾝で確保が必要です。︓会社負担なし） ※転勤：当⾯無 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） 休憩：60分 残業：あり（残業手当あり） |
| 休日休暇 | ・年間休日：123日 ・完全週休二日制（土・日・祝） ・夏期休暇：9日 ・年末年始休暇：6日 ・不定休日2日 ・産前産後・育児休暇（パパ育休取得率：71.4%） ・リフレッシュ休暇 ・子の看護休暇/介護休暇 ・結婚休暇 ・忌引き休暇 ・配偶者出産休暇 ・ボランティア休暇 ・年次有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日） ※年次有給取得率：80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『平均取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス） ※業務上⼟⽇出勤になる場合、代休可 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・大手企業 ・年間休日120日以上 ・転勤なし ・残業時間30時間未満 |
| 給与 |
400万円 ～ 749万円
想定年収：400万円〜708万円 想定⽉給：280,000円〜460,000円 ※想定年収はあくまでも想定であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【諸手当】 ・通勤手当（上限150,000円） ・残業手当 ・資格手当 など |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・社員持ち株会制度 ・確定拠出年金 ・退職金制度 ・各種手当：通勤/資格など ・従業員割引制度 ・寮・社宅：有（単⾝者/社員寮の⾃⼰負担3万～） ・在宅勤務（一部従業員利用可） ・リモートワーク可（一部従業員利用可） ・時短制度（一部従業員利用可） ・自転車通勤可（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・リターン雇用制度 |
| 業種 | 不動産業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 4ヶ月（勤務条件の差異なし） |
| 選考プロセス | 書類選考→面接2回（筆記試験なし） |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 【事業内容】 ・アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 ・リゾート施設の開発・運営 ・ブロードバンド通信事業 ・介護事業、他 【会社特徴】 私たちは「住まい」を提供し、約50年の歴史を持つ会社です。創業以来「新しい価値の創造」という企業理念の基、「ロフト付き物件の提供」や「家具・家電付き物件の提供」「一括借り上げシステムの構築」「スマートロック」など、住宅・不動産業界のパイオニアとして、多くの新しい価値を創造してきました。今後も更なる企業発展と共にお客様が本当に求めるものを先手で提供するべく、常に変革し、絶えず創造していきます。 |
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| 設立 | 1973年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
