基本情報
| 職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| オススメポイント |
◆東証スタンダード上場×年休125日×土日祝休み ◆福利厚生充実♪ ◆長く働ける建設会社 |
| 業務内容 | ◆建築現場にて6管理を通して施工管理業務を行って頂きます。平均的な建物規模は20億円前後です。 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。 ・新築部門、改修部門ともに募集を受け付けております。 ・泊まり込みの現場はありますが、転勤は原則ありません。 ・建設業の新３K（希望、休暇、給与）を目指して人財へ積極的に投資しています。 2021年から労働時間規制や従業員に選ばれる会社を目指してキャリア採用を150名以上採用。 従業員数も過去最高を更新する見込 となっています。 ・2024年4月より処遇を見直しました。年収も準大手ゼネコンと同水準まで引き上げ施工管理職者に手厚く 処遇します。週休2日以上を確保し、ワークライフバランスを確立できます。 ・原則転勤はありません。 ＜案件規模＞ ・平均的な建物規模は10億円～20億円です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・木造戸建て住宅を除く建築設計経験5年以上 ・1級、2級建築施工管理資格 【歓迎】 ・一級建築士資格 ・10億円以上の非住宅建築の現場責任者経験者 【フィットする人物像】 ・フレキシブルな対応の出来る方 ・コミュニケーション、連携が円滑に取れる方 |
| 勤務地 |
長野県 【松本支店】 ・長野県松本市 【最寄駅】 ・JR中央線松本駅より徒歩12分 ・マイカー通勤可 ※原則転勤の可能性なし ※受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（休憩：70分） |
| 休日休暇 | ・年間休日126日 ・週休2日制 ・土日祝休み ・夏期休暇3日 ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・創立記念日（9/1） ・有給休暇10日～20日 ・慶弔休暇 ・育児休暇ほか |
| 特徴 |
・英語力不要 ・大手企業 ・年間休日120日以上 ・転勤なし ・紹介実績企業 |
| 給与 |
600万円 ～ 999万円
想定年収：627万円～991万円 月給：38万円～52万円 【手当】 ・通勤手当 ・住居手当 ・家族手当 ・時間外手当 ・エリア手当 ・現場手当 ・地域手当 【昇給】 ・年1回（4月） 【賞与】 ・年2回（賞与実績：年間6ヶ月分） ※これまでの経験内容、スキルにより変動あり ※上記想定年収には子供手当（11,000円/月・ 18歳 第3子まで支給）、 管理職者の土曜出勤手当が含まれておりません。 ・上記想定年収には非管理職者月間45時間分の時間外手当を見込んでいます。 |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ※健康保険、厚生年金保険、雇用保険、 労災保険 ・退職金制度 ・寮社宅 ・教育制度 ※入社後は先輩社員によるOJTメインです。 【手当】 ・通勤手当 ・住居手当 ・家族手当 ・エリア手当 ・現場手当 ・地域手当 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 6ヶ月(試用期間中条件変更なし) |
| 選考プロセス | ①書類選考 ②面接（2～3回） ③内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | (1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング (2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業 (3)再生可能エネルギー事業 (4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営 |
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| 設立 | 1946年8月 |
| 資本金 | 91億円 |
