基本情報
| 職種 | 個人営業 |
|---|---|
| オススメポイント |
茨城県住宅着工棟数７年連続ナンバーワンのハウスメーカー 自社所有の分譲地をおよそ500区画所有 男女比5：5、全社平均残業12時間、産休復帰率96.5%と男女問わず大変働きやすい環境 |
| 業務内容 | 将来的に家を建てたいというお客さまに対し、土地を提案することが業務となります。 ▼具体的には・・ 不動産の開発・販売と仲介を手掛けます。開発・販売は地元の不動産業者との強固なネットワークを活かして情報収集を行い、大小様々な住宅用地を取得して「社有地」として開発、販売致します。 仲介は、不動産のオーナーである個人や法人の「売りたい」というご要望や、不動産をお求めになっている個人・投資家の「買いたい」「売りたい」というご要望を受け、オーナーと顧客に間に立って物件や顧客の仲介・契約条件の調整・引き渡しを行います。 いずれの業務においても、社内では各関係部署及び展示場勤務のスタッフ、そして何よりお客様との密なコミュニケーションが重要となります。 |
| 応募資格 | 【必須事項】 ◎高卒以上 ◎要普通免許（ＡＴ可） ◎35歳未満：営業経験者（業界不問） ◎35歳以上：住宅・不動産営業経験者 あくまでも人物重視なので、 多くの方とお会いしたいと考えております。 ※不動産や住宅業界経験者は非常に優遇されます。 |
| 勤務地 |
茨城県 ◆水戸本社／茨城県水戸市 ※県外への転勤なし |
| 勤務時間 | 9：00～17：45 休憩：1時間（実働7時間45分） |
| 休日休暇 | ＜年間休日103日（週休2日）＞ ●休日／水・木曜日 ●有給休暇 ●慶弔休暇 ●GW休暇 ●夏季休暇 ●年末年始休暇 ●誕生日休暇 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・転勤なし |
| 給与 |
400万円 ～ 999万円
想定年収400万円 ～ 999万円 ※選考を通じて上下する可能性があります。 ※キャリア・年齢・能力を考慮の上、職務・職責に基づき個別に決定します。 |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給 ■資格取得時祝金 ■育児短時間就業制度 【諸手当】 ■家族手当 ■住宅手当（会社都合の場合） ■家族手当 ■営業手当 ■車両手当 ＜当社の社員教育制度＞ ●ジョブローテーション ●表彰制度 ●研修制度 ●ペアリング制度 等 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 地域密着型ビルダーとして、 『茨城県ハウスメーカー着工棟数No1』の実績を誇るハウスメーカーになります。 県内の人気エリアに自社所有の分譲地をおよそ1200区画所有しており、理想の住まいをゼロから創りあげる「注文住宅」を中心によりコストパフォーマンスの高い「分譲住宅」の販売や「企画型商品」の販売を行っています。 注文住宅のみならず、土地から希望されるお客様にスムーズに対応することが可能です。 |
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| 設立 | 1994年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
