基本情報
| 職種 | 建築施工管理 |
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| オススメポイント |
◎埼玉西部でトップシェアを誇る住協グループ ◎中途定着率8割以上 |
| 業務内容 | 木造戸建住宅の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・工程管理、品質管理、安全管理、施工管理 ・埼玉西武地区、及び東京都練馬区を中心とした建物を担当いただきます。 中途社員も多数ご活躍いただいております。 施工管理職は現場1人で行うことも多いですが、助け合う風土のもと チームワークを発揮し仕事をしていることも特徴です。 ■同社の木造住宅 （１）設計プランの自由度の高さ、その質高いデザイン性と快適性で評価が高かったスタンダードスタイル「J-ism」の精神を引き継ぎ、次世代省エネ基準をクリアする高品位のエコロジー住宅として進化を遂げた、Ｊグループの新しいスタンダードです。 （２）開放的なデザインが特徴の地中海風の住まいです。 （３）注文住宅：コンクリートと木の素材を巧みに取り入れた都会的デザインのアーバンスタイリッシュ、シャープな外観フォルムと居室の和が新たな融合を生み、四季の彩を感じる空間が魅力のナチュラルハーモニー、重厚な石膏のアプローチ |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ・木造戸建住宅の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・1級、2級建築施工管理技士もしくは一級・二級建築士をお持ちの方 |
| 勤務地 |
埼玉県 ■本社：埼玉県狭山市 最寄駅:西武新宿線「狭山市駅」「新狭山駅」 ※引越を伴う転勤なし |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩60分） 変形労働時間制 想定労働時間：40時間 |
| 休日休暇 | 年間休日：120日 完全週休二日制（原則土・日・祝日）※年間カレンダーによる 有給休暇（6ヶ月経過後10日） 夏期休暇/年末年始休暇 結婚休暇 忌引休暇 配偶者出産休暇 新型コロナウイルス・インフルエンザ特別休暇 産休育児休暇：制度あり、実績あり |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・転勤なし |
| 給与 |
400万円 ～ 799万円
【年収例】400万円～800万円 【月収例】26万円～50万円 （月給：基本給21.4万円～+管理手当：4.6万円～） ※管理手当は、時間外の有無にかかわらず固定残業代として30時間分を支給し、30時間を超える場合は別途残業代支給 ※管理職として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（年間3.5か月分） |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） 退職金制度あり（勤続5年以上） 60歳定年制（65歳迄再雇用制度有り） 交通費規程内支給 昇給あり 賞与年2回（前年度実績3ヶ月分） 定期健康診断 N-NOSE割引検査可（線虫がん検査）※条件あり PET-CT割引検査可 ※条件あり 資格手当 慶弔見舞金（結婚・傷病・災害・志望） 各種表彰制度 共済会（結婚・出産・入学・祝い金、入院見舞い金等） 資格支援制度 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 6ヶ月 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒面接（1回予定）⇒内定 |
会社情報
| 企業名 | 住協建設株式会社 |
|---|---|
| 事業内容・会社の特徴 | ＜事業内容＞ ・土木・建築一式 総合建設業 ・建設工事の請負、企画、設計、監理 ・コンサルティング、土地建物の売買及び仲介 ・各種建物リフォーム企画&施工 ・住宅設備、インテリアコーディネート |
| 設立 | 1982年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
