基本情報
| 職種 | 内装施工管理 |
|---|---|
| オススメポイント |
様々な飲食店やアミューズメント施設など、コンセプト作成からオーダーメイドで店舗の内外装をお任せいたします。 関東を中心に関西など日本全国。 工期は1日～3～4ヶ月で、複数件を並行して担当します。 |
| 業務内容 | 小さな店舗から大きな店舗まで。案件の幅広さが特長です。 飲食店やアミューズメント施設、雑貨店など、様々な店舗の内外装を手がけています。 全国展開しているFC店舗や法人企業が運営する店舗と個人店舗の割合は8：2。 FC店舗であっても、キープランそのものを手がけることもあれば、キープランをもとに地域に根ざした店舗づくりを行なうこともあります。 品質を守り、工事を安全に終わらせるのが施工管理の役割。 仕事の流れは一般的な施工管理業務と変わりません。工程表の作成や資材・職人の手配など、品質・原価・工程・安全・環境の五大管理業務をお任せします。 1現場あたり1日に管理する職人の数は、小さい現場だと1～2人、大きい現場だと100～200人です。 時には、”最後の砦”として設計図や工事内容に意見を述べることも。 設計から実現可能か相談を受けることもあります。 過去事例をまとめた資料があるので照らし合わせながら確認していきましょう。 現場で起きた事柄は自社内の設計にフィードバックし、お互いに相談しながらよりよい店舗づくりを実現しています。 ＝入社後について＝ 過去事例をまとめた資料、作業時に使用するチェックシート、作業後に使用する品質確認シートが用意されているので参考にしながら進めてください。 |
| 応募資格 | 【必須経験】 ■施工管理の実務経験 →建築工事や店舗の内装工事を手がけたことがある方 経験年数をはじめ、飲食やアミューズメントなど手がけてきた方 【必須資格】 ■普通自動車免許（AT可） 【歓迎資格】 ■1,2級建築施工管理技士 ■一、二級建築士 |
| 勤務地 |
神奈川県 神奈川県海老名市 最寄駅：相鉄線／相模線／小田急 海老名駅 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩時間60分） 残業月約20～80時間程度 |
| 休日休暇 | 年間休日：126日 完全週休2日制 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社半年経過後10日付与／最高40日） ※休日出勤は基本的に振休にて対応します |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・年間休日120日以上 ・転勤なし ・紹介実績企業 ・寮・社宅・家賃補助あり |
| 給与 |
300万円 ～ 749万円
想定年収：400～700万円 ※想定残業40時間込み ◎例：月収43万円｜35歳 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） 決算賞与（業績により支給） |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
<福利厚生> ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） <手当> ■交通費支給（月4万円まで） ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■休日勤務手当 ■通勤手当 ■営業手当 ■役職手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■資格手当 ■退職金 ■保養所 ◎社員旅行あり！また、部門別レクリエーションも実施しています。 ◎各種資格取得支援制度あり。 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 3か月 |
| 選考プロセス | 応募書類：履歴書（写真付）、職務経歴書 書類選考→面接２回→内定 |
会社情報
| 企業名 | 株式会社双葉デザイン |
|---|---|
| 事業内容・会社の特徴 | ■商業施設の企画・設計・施工・デザイン・インテリアコーディネート ■家具・内用品の加工・販売 ■店舗備品・販促品の販売 ■マーケティング ■飲食店経営 企業理念 我々双葉デザインが目指してきた事は、常にお客様の立場で考え、様々な課題やご要望に共に取り組 み、共に考え、最適な方法で迅速にお応えするという事。 さらにその過程で得た技術やノウハウをも とに、さらに高いレベルの顧客満足を実現する力を得る事です。 法令・規制要求事項を遵守する事は もちろん事業活動の透明性を維持しお客様に本当に必要とされる企業でありつづけたいと考えております。 |
| 設立 | 平成6年12月1日 |
| 資本金 | 2,000万円 |
