基本情報
職種 | 建築施工管理/土木施工管理/監理(主任)技術者/コンストラクション・マネジメント/プロジェクト・マネジメント/意匠設計/構造設計 |
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オススメポイント |
ホワイト企業認定。 スーパーゼネコンの工事に従事できます。 経験の浅い方にはレベルに合わせた研修期間を設けています。 建築は23区内の現場がメインです。 |
業務内容 | 施工図チェック、写真管理、申請書類作成補助などの業務があります。 建築施工管理技士は、管理者の卵である「躯体工事のサポート職」として大手ゼネコンの立場で下請け企業を指示、管理し、安全、品質、工期をコントロールします。具体的には下記業務を当社の技術チームのバックアップのもとで行っていきます。 例えば写真管理では、中間検査などで使われる書類作成のために躯体、内装など大事な部分を写真で残すため、写真の撮り方、効率的なファイリングのノウハウをしっかり習得し、工程、順番、位置といった全体を把握できます。業務はすべて元請け(ゼネコン)のチームの一員として打ち合わせを行いながら進めていくため、プロジェクト内の関係性も学べます。最終的には業務全般を習得してもらいますが、すべてを同時に網羅性高く進めていくのではなく、写真管理なら写真管理のみを行うというように一つ一つ専門特化しながら業務を進めていきます。 未経験の方には、建築施工管理技士を目指していただきます。 建築施工管理技士は、資格取得によって専門性を高めていき、 建築現場におけるスペシャリストとして長く活躍し続けることができます。 また、建築施工管理技士から建築士資格を取得して設計士へと進んだり、 監理技術者や労働安全コンサルタントなどの職種に挑戦することも可能です |
応募資格 | 【必須条件】 建設業各施工管理に携わった経験 【歓迎条件】 建設各施工管理の有資格者 |
勤務地 |
東京都/神奈川県 |
勤務時間 | 各勤務先の基準による |
休日休暇 | ■週休2日制、年間休日120日(年間5日間有休計画付与有) ※毎週日曜日、毎週土曜日、国民の祝日、年末年始休暇、その他会社カレンダーによる。 ※但し、外勤先業務遂行の関係上、基本的に外勤先に合わせています。 ※休日・勤怠管理は当社規定により営業所で管理し、当社の休日日数に合わせる為、営業所出社日の設定があります。 ■年次有給休暇:10日発生以降最高20日間まで ※入社後6ヶ月の継続勤務が必要です。(発生、利用の詳細は就業規則による) ■夏期休暇:8/8~8/16の9日間 ※2020年度(各年、会社カレンダーによる) ■年末年始:12/26~1/4の10日間 ※2020年度(各年、会社カレンダーによる) ※但し、外勤先業務遂行の関係上、基本的に外勤先へ合わせています。 ※休日・勤怠管理は当社規定により営業所で管理し、当社の休日数に合わせる為、営業所出社日の設定があります。 ■その他の休暇・休業:特別休暇、育児休業、介護休業など(詳細は就業規則による) |
特徴 |
・英語力不要 |
給与 |
300万円 ~ 1999万円
300万~700万 ※キャリアや保有資格により応相談 ※スキルや案件により上記以上のご相談も可 |
待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
■資格取得手当:会社で定められた資格で、合格受験料の50%を受給できる ■技術研修補助:200,000円まで ■技術セミナー受講料:受講料の半額 ■通信教育講座受講:受講料の全額 ※15,000円を上限とし1回/年 ■技術図書購入:10,000円まで ■ポリテクセンター等利用補助:受講料の半額 ■資格取得祝金:1資格 5,000円 ■勉強会講師料:2,500円/H(1回の申請で上限10,000円) |
業種 | その他 |
雇用形態 | 正社員 |
会社情報
事業内容・会社の特徴 | アウトソーシング事業・労働者派遣事業・有料職業紹介事業 |
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設立 | 平成15年3月 |
資本金 | 50000000 |