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情報更新日:2024/11/22 情報掲載日:2024/11/08
  • JOB ID : 14234
  • 正社員

建築施工管理

【ビルマネジメント(BM)】土日祝休&年休122日◆フレックスタイム制◆中途入社者も多く定着率◎

  • 英語力不要
  • 大手企業
  • 年間休日120日以上
  • 寮・社宅・家賃補助あり

基本情報

職種 建築施工管理
オススメポイント 社内イベントも多くアットホームな雰囲気が自慢♪
「再生させ住み続ける」”100年マンションプロジェクト”推進中!
ヒトとヒトとの関わりで生まれるビジネスだからやりがいが◎
業務内容 同社が管理するオフィスビル・商業施設など、各担当物件の設備管理マネジメントに携わっていただきます。
具体的には、オーナー、テナント様に対し、各種設備(空調・照明・給排水等)の小修繕や専有部清掃の提案。定期確認、レポート・収支作業など。
オフィスビルや施設維持・資産価値の向上を図ります。

<具体的には…>
▼オーナー様、テナント様との窓口業務・契約業務
▼担当物件の保守点検、工事調整、立ち会い、各種報告書作成。工事提案など

<組織構成>
配属先部署は、部長1名、営業・技術担当・事務職 計40名で構成されております。
年齢層は20代後半から40代中盤。
ほとんどが中途入社の社員です。

<就業環境の魅力>
基本的に現場常駐はなく各物件を巡回・点検しオーナー様やテナント様とコミュニケーションを取っていただきます。
簡単な小修繕はご対応いただきますが、本格的な修繕は当社エンジニアリンググループや協力会社へ依頼をします。
土日祝休みです。
夜間・休日については『アイフロント』という自社コールセンターのフォロー体制もあります。
担当物件は一人あたり約10件弱。
一物件に対しお一人でご対応いただきますが、業務により同社エンジニア・PM担当と同行します。
所定労働時間7.5時間。
フレックス制度も積極活用しています。

<同社の特徴>
不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指しています。
さらに総合商社のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。
応募資格 【必須条件】
■ビル設備管理やビルマネジメント経験をお持ちの方
■下記の内、いずれか1つでもお持ちの方
・宅地建物取引士
・ビル経営管理士
・2級建築施工管理技士
・2級管工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・2級電気通信工事施工管理技士
・消防設備士(甲種:1~5類)
・電気主任技術者三種
勤務地 東京都

■本社:東京都中央区日本橋
(最寄り駅:半蔵門線/三越前駅)

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<その他就業時間補足>
残業平均20~30時間/月
休日休暇 ☆年間休日:122日
・完全週休2日制(土・日・祝)
・有給休暇(初年度10日)
・年末年始休暇/GW休暇
・特別休暇/慶弔休暇
・育児・介護・看護休暇
・リフレッシュ休暇 など
特徴 ・英語力不要
・大手企業
・年間休日120日以上
・寮・社宅・家賃補助あり
給与 550万円 ~ 649万円

予定年収:580万円~650万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は、経験・能力・スキルを考慮の上、規定により決定

◎昇給:年1回
◎賞与:年2回(夏季・冬季)
待遇
福利厚生
手当
待遇・福利厚生・手当
・各種社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)
・退職金制度
・確定拠出企業型年金
・通勤手当
・雇用延長制度あり(65歳まで/定年:60歳)
・財形貯蓄制度
・寮社宅(※会社規定あり)
・社員親睦会
・資格取得の費用補助
・各種同好会(野球・フットサル・写真・釣り など)
・ベネフィットステーション など
業種 不動産業
雇用形態 正社員
試用期間の有無
3ヶ月
選考プロセス エントリー後、求人担当エージェントより求人情報の説明をTELさせて頂きます。
内容を確認の上、選考の希望や他求人の選考を望まれた際には『履歴書・職務経歴書』データをご返信くださいませ。
選考サポートの中で対面でご挨拶や対策面談を当社エージェントと機会をいただくことも御座います。

■書類選考

■筆記試験

■面接(複数回)

■内定

会社情報

事業内容・会社の特徴 当社は、分譲マンション、賃貸マンション、学生会館、オフィスビル、商業施設、公共施設などを管理運営する総合不動産管理・運営会社です。 40年以上にわたり管理を行ってきた実績を活かし、お客様の「安心」「安全」をお守りし、資産価値の向上に努めております。 特に建物の老朽化、居住者の高齢化対策では分譲マンションの再生リノベーションの取り組みとして「100年マンション研究会」を立ち上げ、建物修繕や専有部リフォームのハード面、また生活サポートのソフト面から100年先を見据えた資産継承のお手伝いを推進しています。 ■マンション管理事業 ■プロパティマネジメント事業 ■ビルマネジメント事業 ■PPP事業
設立 1974年
資本金 3億1千万円