基本情報
| 職種 | 製図・CADオペレーター（BIM） |
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| オススメポイント |
◎経験を活かして稼げる！月給70万円も可能 ◎全国に案件多数！スキルに応じた現場で働ける ◎CADオペレーターからのジョブチェンジも歓迎 ◎働きやすさバツグン！土日祝休み／年間休日120日 |
| 業務内容 | あなたにお任せするのは、全国にある各施工現場での施工図作成業務。商業施設やオフィスビル、工場、学校、病院、住宅などさまざまな案件があるため、経験を活かして活躍することが可能です！ 【具体的な仕事内容】 ■図面の作成および修正 ■施工図業務 ■設計業務 ■書類作成 など ◎スキルアップできる環境＝＝＝＝＝ 「AutoCADしか使ったことがない」「施工管理として施工図の修正に携わったことがある」 という方も大歓迎！各ソフトが使えるようになる研修をご用意しています。 特に最近増えているBIM案件も担当できるように施工図としてのスキルアップが見込める環境です。 ◎適切な待遇を＝＝＝＝＝ 今回の募集では、月給42万円～70万円を想定。 経験やスキルへの対価をお支払いするという考えがあります。 実際に、年収900万円以上を叶えている先輩も！ ◎原則転勤なし！＝＝＝＝＝ 全国に案件があるものの、転勤や異動は原則ありません。 出張という形で取引先に常駐することはありますが、あなたのライフスタイルを崩さない働き方が可能です。 ◎ワークライフバランスが整う＝＝＝＝ 建設業界に多いとされる、サービス残業や休日出勤…。そんなマイナスイメージを覆す働き方が叶います。 週休2日制、年間休日120日に加えて残業は少なめ。休日出勤が発生した場合は、手当や振替休日があります。”当たり前”を徹底した体制が整っています！ 【プロジェクト事例】 ■大型商業施設の改修工事（東京都） ■オフィスビルの新築工事（神奈川県） ■学校の改修工事（大阪府） ■病院の大規模改修工事（愛知県） ■集合住宅の新築工事（埼玉県） 【利用するツール・ソフト等】 ■AutoCAD ■JW-CAD ■Tfas ■BIM（Rebro、Revit） ■CIM（Civil3D） など ※すべてのソフト使用経験がなくても大丈夫です！ |
| 応募資格 | 【必須条件】 ■学歴・ブランク不問・職種経験不問 ・AutoCADやTfasなど、CADソフトの使用経験がある方◎ ・建設CADを用いて、図面作成や修正の経験をお持ちの方 ☆施工管理からのジョブチェンジも歓迎！ 使用するソフトは、AutoCAD、ArchiCAD、JW-CAD、Revit、Rebro、Tfas、Vectorworks、BIM、CIM、Civil3Dなど。 AutoCAD、Tfasを使用する現場がほとんどです。 【歓迎条件】 ・施工管理としての経験（工法不問） ・CADオペレーターとしての経験 ・設計事務所での就業経験 ・業務委託としての施工図経験 ＜選考のポイント＞ 必ずしも施工図の経験が必要になるというわけではありません。 大事なのは、あなたの経験をどう活かすか。 施工管理やCADオペレーターとして、施工図の作成や修正に少しでも携わったことがある方は選考対象となります。 |
| 勤務地 |
北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県 ■勤務地補足 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤なし ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎。社員寮完備＆住宅補助制度あり（規定あり） ※案件により在宅勤務OK ※自社案件あり ■オフィス所在地 東京オフィス：東京都渋谷区千駄ヶ谷 大阪オフィス：大阪府大阪市中央区 仙台オフィス：宮城県仙台市青葉区 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（休憩時間：60分） ※残業時間：月平均20時間程度 |
| 休日休暇 | ☆年間休日120日 ・週休2日制（土・日）一部プロジェクトにより異なります） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・特別休暇（結婚・出産・介護・弔慰） ・産前産後・育児休暇（取得実績多数あり！） |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・年間休日120日以上 ・転勤なし ・リモートワーク可 ・残業時間30時間未満 |
| 給与 |
550万円 ～ 899万円
■入社時の想定年収：550万円～900万円 ■月給42万円～70万円＋各種手当 ※経験・能力・年齢を考慮して決定します。 ※上記金額にはみなし残業代（20時間分）を含みます。超過分は別途支給 【前給保証制度有り！】 経験者の方は施工管理の前職の給与を最大限考慮いたします！※規定有り ※給与を下げずに転職したいというお考えを最大限に考慮！ 【年収例】 700万円／30歳／経験7年（月給50万円＋諸手当） 450万円／25歳／経験2年（月給30万円＋諸手当） |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当100%支給 ■資格手当（施工管理技士・建築士） （1級施工管理技士：月1万円、2級施工管理技士：月8000円、一級建築士：月1万8000円、二級建築士：月8000円） ■扶養手当（配偶者：1万5000円/月、子1人： 8000円/月） ■調整手当（出張などが発生した場合） ■住宅補助制度（社宅相当※規定あり） ■単身寮完備 ■社員紹介報奨金制度 ■資格取得支援制度 ■資格取得祝い金 ■慶弔金制度 ■引越し費用補助（U・Iターン支援あり） ■単身寮完備（家具付き） ■メンタルヘルス・健康相談窓口 ■社内レクリエーションなど |
| 業種 | その他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 3ヶ月 |
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接・適性審査（WEB面接も応相談）→内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | ■事業内容： 以下の建設技術サービス全般（建築・設備・プラント・土木） (1)建築技術者派遣、(2)建築設計、(3)建築設備設計 (4)建築設備施工図請負、(5)施工監理セミナー、(6)CADセミナー、(7)集合住宅の内覧同行、(8)検査業務 (9)工事監理、(10)その他建設技術を用いた各種請負 |
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| 設立 | 2004年6月21日 |
| 資本金 | 4,500万円 |
