基本情報
| 職種 | AM/その他 |
|---|---|
| オススメポイント |
・圧倒的顧客ファーストの画期的営業スタイルです ・創業以来連続増収増益。スピード感のある成長企業です |
| 業務内容 | ■賃貸経営代行（プロパティマネジメント） 建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てをマネジメント。 オーナー様のお悩みを無くし、利益の最大化を実現します。 ■管理受託営業 空室に悩んでいるオーナー様に対し、賃貸経営コンサルティングを実施。 他社で管理している物件を当社に管理移管します。 ■マンション管理業務 マンションの管理改善・修繕に関わる幅広いサービスを提供。 マンションの資産価値向上と安心・快適な暮らしを実現します。 ■メンバーマネジメント 大阪の賃貸管理を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。 賃貸経営事業の核となるポジションとしてご活躍を期待します！ 【特長】 ●圧倒的顧客ファースト 当社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。 「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。 ●完全実力主義 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、 成果には正当な報酬を支払います。 営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果 によって更に報酬を得られる仕組みです。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・不動産業界での賃貸管理のご経験 ※年数問わず ・マネジメントのご経験 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士 |
| 勤務地 |
大阪府 大阪府大阪市北区 ※各線梅田駅より徒歩5～10分 ※JR大阪駅より徒歩5分 ※転勤なし |
| 勤務時間 | 8：50～18：00（休憩70分） ※労働形態：事業場外みなし労働時間制 |
| 休日休暇 | ・年間休日120日 ・完全週休2日（火水土日のシフト制） ・有給休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・年間休日120日以上 ・転勤なし |
| 給与 |
800万円 ～ 999万円
想定年収：8,200,000円～10,000,000円 月給：500,000円～600,000円 └基本給：341,900円～500,000円 └固定残業(45H)：117,810円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：40,290円～100,000円 ■賞与：年2回 ■昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） ■インセンティブあり 【手当】 ・通勤手当 ・家賃手当（20,000円／月）※規定有 |
|
待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
・各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災・介護） ・昇給あり ※優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） ・賞与年2回 ・社員研修旅行 ・定例食事会 ・社内カフェテリア ・スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国） ・契約保養施設利用割引 ・資格取得奨励金 ・人間ドック、脳ドック補助 ・家庭常備薬購入補助 ・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む） ・レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど） ・選択制企業型確定拠出年金制度あり |
| 業種 | 不動産業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 3か月 ※本採用後の労働条件の変更は無し |
| 選考プロセス | ①書類選考 ②適性検査(WEB受検) ③一次面接(WEB面接可) ④最終選考・職場体験 ⑤内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 ・ 資産運用コンサルティング ・ アセットマネジメント ・ 不動産小口化・証券化 ・ 収益不動産の設計・建築 ・ 収益不動産の企画・開発・販売 ・ 収益不動産のリフォーム・リノベーション ・ 分譲マンション管理コンサルティング ・ 分譲マンション修繕 ・ 保険代理店業務（生命保険・損害保険） |
|---|---|
| 設立 | 平成25年7月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
