基本情報
| 職種 | 個人営業 |
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| 業務内容 | 【仕事内容】 ⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。 ＜具体的な流れ＞ １.ご案内︓Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場⾒学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。 興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。 2. 現況調査・ヒアリング︓ご要望をいただいたお客様のご⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。 現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご⾃宅の現状を確認。 ヒアリングは例えば「キッチンの⾼さが合わず使い⾟い」など、⽣活する上でのご不満を伺います。 同時に、ご⾃宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い⼊れ)を伺い、お客様のことを知る事も⼤きなポイントです。 3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランをご提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。 設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。 定価制の⾒積もりは積算を兼ねた専⽤のシステムがあり、⼤規模⼯事でも約半⽇で作成完了。⼤幅な業務効率化を実現しています。 4. 契約・着⼯準備︓ご納得いただけたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、 コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。 5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。 6. 完成・引き渡し︓お客様⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもってお客様へお引き渡します。 7. アフターサービス︓お引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ⽉後・3カ⽉後）まで務めます。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・学歴 高卒以上 ・業界、営業未経験者歓迎 【歓迎条件】 ・建築・住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等) （営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています) ・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等) ・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅ ・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可) ・⼀・⼆級建築⼠、⼀・⼆級建築施⼯管理技⼠、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、建築CAD、収納アドバイザー等 【フィットする人物像】 |
| 勤務地 |
北海道 沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有) ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし） 1日の標準労働時間 7時間40分 ※残業時間30～40ｈ/月 年間を通した仕事のため、同時に担当するお客様の進捗状況により異なる。 ★働き方改革推進中／20時にPC強制シャットダウン（本社等、一部の部門を除く） |
| 休日休暇 | 年間休日数127日（2024年） 週休2⽇制(水⽇祝) 年末年始・有給・忌引休暇 |
| 特徴 |
・大手企業 ・英語力不要 ・年間休日120日以上 ・転勤なし ・未経験可 ・紹介実績企業 |
| 給与 |
400万円 ～ 999万円
都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む） その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む） ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡 ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30％ で上限なし。 上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ＜経験者採⽤の場合＞ ⼊社13ヶ⽉までに限り ⽉給33万4千円（固定給25万円＋定額歩合給8万4000円、固定残業⼿当⽉約58時間分10万6100円含む） それ以降は、 都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む） その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む） ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡 ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30％ で上限なし。 上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※2023年度より⽉給改定 |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 従業員持株会制度 財形貯蓄制度完備 生損保の団体扱い有 提携住宅ローン有 建築士等の資格試験費用・登録料を当社規定により補助（合格時）他 保養所完備：社員と家族も利用可能（軽井沢、発哺） 自社・提携ホテル割引、スポーツジム 【交通費】 通勤交通費実費支給 車両持込の場合、ガソリン代支給 ・車が不要なエリアもあります。 ・車をお持ちでない方は、ご相談ください ※首都圏・愛知 【2023年7月より新制度実施】 （自動車持ち込みの場合） 一定の条件を満たす場合に、年10万円を上限として自動車保険料を補助いたします。 |
| 業種 | 不動産業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 研修（最⻑6ヶ⽉）後、試⽤期間（最⻑6ヶ⽉） |
| 選考プロセス | 書類選考→面接2回予定→内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | ビルの開発・賃貸 マンション・戸建住宅の開発・分譲 宅地の造成・分譲 海外不動産の開発・分譲・賃貸 建築土木工事の請負・設計・監理 不動産の売買・仲介・鑑定 ほか |
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| 設立 | 1949年12月 |
| 資本金 | 122,805百万円 |
