基本情報
| 職種 | 空間デザイン/内装設計 |
|---|---|
| オススメポイント |
空間を通してチームでお客様の課題を解決するプロフェッショナル集団★ 定年65歳となり⻑期就業が実現可能となります! 本社オフィスは新たな協創につながるデザインなどが評価され日経ニューオフィス賞を受賞★ |
| 業務内容 | オフィス空間の設計業務(現地調査、プログラミング、レイアウト提案、内装提案、設備与件提案(電気機械・AV・セキュリティ等)、基本設計図書とりまとめ、施⼯図チェック、検査対応) ・設計スケジュール、タスク、コスト管理 ▼案件: 同社グループ企業の協⼒関係を活かし、安定受注が続いています。 グループ企業以外の案件も3割程度あり、⽐率も増加中です。 売上の多くを住宅・オフィス・ホテル案件が占めており、特にホテルや商業系が伸びていますので経験者を積極採⽤しています。 ※⼀部、モデルルームやマンション共⽤部のデザインも有 ▼地域: ⾸都圏を中⼼として担当頂くイメージです。 <同社について> 同社はデザインした空間から新しい空気、関係、⽂化まで創り上げていきます。 そのために、ただデザインするのではなく、コンセプトを徹底的に磨き上げ形に落とすことで、お客様の望む空間を創り上げます。 また企画・施⼯・アフターサービスまでをワンストップで担う同社には、顧客1社1社の期待に応える技術や発想⼒をもった優秀なスタッフが多数在籍しています。 <働く場所> ⾃宅、シェアオフィス、現場、会社、⾃⾝のスケジュールに合わせて好きな場所で働くことが可能です。 ・在宅勤務可(週2回まで) ・シェアオフィス全国に約150か所有 ・直⾏直帰可能 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・オフィス設計業務、AutoCADまたはvectorworksの使用、(目安5年以上) ・基本的な法規に関する理解(歩⾏距離、内装制限、排煙計画、バリアフリー等) ・AutoCAD、⼜は Vector操作経験 ※BIM経験者歓迎 【歓迎】 内装の設備知識(空調・電気など)のある方、BIM(Revit)の使用経験、ゼネコンやサブコンでの設計経験、施工図の作図経験 【受賞歴】 ・ルスツリゾートホテル&コンベンション ウェルネスフロア ・RESONANCE[インスタレーション] (2024) Red Dot Design Award 2024 ・OMO関西空港 by 星野リゾート (2024) 日本サインデザイン賞 銅賞 ・CROSSOVER Lab[当社本社オフィス] 複数 ・東京ドーム (2021) 日本サインデザイン賞 関東地区デザイン賞 他 |
| 勤務地 |
東京都 本社:東京都中央区 (最寄り駅:東京メトロ⽇⽐⾕線東銀座駅 徒歩3分/東京メトロ銀座線銀座駅 徒歩6分) 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 転勤:当⾯無 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間:7時間45分 コアタイム:11:00~15:00 標準的な就業時間:9:15〜18:00 残業:有 平均残業時間︓35時間 |
| 休日休暇 | ・年間休日:127日 ・完全週休2日制(土・日・祝) ・有給休暇/入社時付与(月により日数変動) ・夏季休暇/年末年始休暇(会社カレンダーによる) ・慶弔休暇 ・産前・産後・育児休暇/取得実績あり(復帰率95%以上) ・介護休暇/リフレッシュ休暇 ※⼟⽇出勤の場合は必ず別⽇に代休を取得 <休暇補⾜> ▼産前・産後休暇/育児休暇※取得実績あり ・最⻑で⼦どもが2歳になるまで、延⻑可能。復帰後も、時短勤務が可能です。 ▼有休 ⼊社半年経過時点14⽇ 最⾼付与⽇数72⽇ ⼊社時付与(⽉により⽇数変動)※半⽇取得可 ・5⽇以上の連休取得が可能です。 ・有給は取得しやすく、休暇取得のご要望に柔軟に対応可能 |
| 特徴 |
・英語力不要 |
| 給与 |
550万円 ~ 1199万円
予定年収:580万円~1,200万円 月給 270,000円~ ※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※経験・スキル考慮の上、決定 ※月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 休日勤務手当 ・通勤手当 ・世帯主手当 など |
|
待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
・各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・グループ保険 ・借上社宅/適用条件あり ・資格取得支援制度 ・フレックスタイム制度 ・会員制福利厚生クラブ ・自社保養施設 ・在宅勤務(全従業員利用可) ・リモートワーク可(全従業員利用可) ・時短制度(全従業員利用可) ・服装自由(全従業員利用可) ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・資格取得支援制度(全従業員利用可) ・研修支援制度(全従業員利用可) ・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 3ヶ月 |
| 選考プロセス | 筆記試験︓有(WEB適性検査) 1次選考後にWeb受検 1次(会社説明+⾯接)最終(役員)※状況に応じ2次選考有 面接:2~3回 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 私たちの提供するデザインは、空間のデザインにとどまりません。 事前のコンサルティングからデザイン・設計、施工、竣工後の運用まで、空間づくりに総合的に関わります。 【事業内容】 ▼スペースデザイン事業本部 ---オフィス・ホテル・商業施設などの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工等 --- マンション・オフィスなどのコンバージョン、リニューアルのデザイン・設計・施工等 --- 働き方からご提案するコンサルティング ▼ライフスタイル事業本部 --- 家具・インテリアの企画提案・商品販売、新築マンションにおける設計変更工事 --- マンションモデルルーム・共用部のデザイン・設計・施工等 --- 個人をターゲットとしたマンション・戸建住宅のリフォームのデザイン・設計・施工等 ▼クリエイティブデザインセンター --- オフィス、ホテル、マンション、福祉施設等の空間デザイン・設計 --- トレンドやマーケットの情報分析・ブランディング(広報)・プロモーション |
|---|---|
| 設立 | 1980年4月1日 |
| 資本金 | 5億円 |