基本情報
| 職種 | 電気工事施工管理 |
|---|---|
| オススメポイント |
・出張、転勤なしで地域密着型 ・年休122日、残業少な目 ・直行直帰可能 |
| 業務内容 | ◎諸官庁や学校施設の小規模改修工事をメインに、電気工事の技術者として働いて頂きます。 《主な担当業務》 ・現場での施工 ・施工写真の撮影、整理補助 ・材料の整理、拾い出し ・書類、図面作成の補助 など ・公共：民間割合＝８：２ 【その他】 ■施工管理人数：5名 ■残業：平均20時間 ■直行直帰可能 ■出張・転勤・夜勤なし ■1人あたりの担当案件：1年に1～2現場 ■エリア：宮城県内のみ ■施工図修正：分業制の為社内で分担 ■平均年齢：34歳 |
| 応募資格 | 【必須条件】 【必須条件】 電気工事施工管理の経験がある方 20代～30代：施工管理経験あり（1年以上の経験） 40代～50代：2級電気施工管理以上 |
| 勤務地 |
宮城県 宮城県仙台市太白区茂庭台 最寄り駅：仙台駅から車で30分 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 8：00~17：30（休憩60分） |
| 休日休暇 | 年間休日122日（会社カレンダーに準ずる） ※有給休暇の計画付与5日程度あり 週休2日制、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇あり ＊年末年始休暇・ＧＷ休暇・夏期休暇：各５日程度 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・年間休日120日以上 ・転勤なし ・残業時間30時間未満 ・寮・社宅・家賃補助あり |
| 給与 |
450万円 ～ 699万円
想定年収：450万円～700万円 基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（2 2 . 0 日） 200,000 円〜 350,000 円 昇給：あり（前年度実績 あり）7月 金額 1月あたり 1,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） 賞与：あり（前年度実績 あり） 年2 回（前年度実績）6月・12月 賞与月数 計 4.00ヶ月分（前年度実績） 年収例： 35歳 2級電気施工管理 450万円 45歳 1級電気施工管理 600万円 |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
【福利厚生・手当】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <福利厚生> 交通費全額支給 家族手当：３，０００円〜 ５，０００円 |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 6ヵ月 |
| 選考プロセス | 書類選考→カジュアル面談→1次面接面接→2次面接→内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 電気工事業全般、建築物電気、道路照明電気、動力用電気、計装電気 |
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| 設立 | 昭和59年5月 |
| 資本金 | 2000万円 |
