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NEW2026年2月27日正社員英語力必要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可
[ファームウェア開発業務]東京勤務・将来海外駐在も歓迎/プライム上場/光学機器メーカー
職種総務
業務
内容スマートインフラ部門の製品における組み込みファームウェア開発業務、プロジェクトマネージメント業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
１、スマートインフラ部門の製品（トータルステーション、スキャナー、レーザー、レベルなど）の組み込みファームウェア開発業務
・要求からの要件定義、仕様作成
・設計、DR、実装、単体テスト、結合テスト、総合評価
・ドキュメント作成、製造用治工具作成
・製造立ち上げフォロー
・市場調査、特許調査・出願
・不具合対応、ディスコン対応、外注管理
・対外折衝、セルフマネジメント
・最新技術・動向調査
２、プロジェクトマネージメント業務
・構想設計
・ステークフォルダー管理
・スコープ定義
・スケージュール策定・管理
・進捗管理、アクションアイテム管理
・リスク管理、予算管理、コスト管理など続きを表示
応募
条件【必須要件】
以下のような知識、能力をお持ちの方
・ファームウェア開発の豊富な知識
・プロジェクトマネージメントスキル
・リアルタイムでの画像処理の知識、AIの知識
・RTOSの知識
・組み込みFW向けセキュリティーの知識、ネットワークの知識
※上記、全てを満たしていなくても応募可能です
【歓迎要件】
・SoC、DSP、GPUなどの知識
・測量に興味のある方
勤務地東京都
東京本社：東京都板橋区
勤務地最寄駅：都営三田線／本蓮沼駅 JR線 赤羽駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与700万円 ～ 1099万円
年収：700～900万(エキスパート) 1000～1100万円(シニアエキスパート)
＜給与補足＞
■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（過去実績5.37ヶ月）
おす
すめファームウェア開発の豊富な経験者を募集
最先端のDXソリューションで医（ヘルスケア）・食（農業）・住（建設）に貢献
リアルタイムでの画像処理の知識、AIの知識、RTOS、ネットワーク技術歓迎 -
NEW2026年2月27日正社員英語力必要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可
[総務/サスティナビリティ推進担当]役職ポジション/年収500万円以上/将来海外駐在も歓迎
職種総務
業務
内容【サステナビリティ関連領域（SDGSを含む）およびＥＳＧ経営領域】
・情報収集（法令・法規、世界情勢の兆候）と課題整理
・グローバル方針・ビジョン策定支援、中期戦略・活動プランニング立案
・実行計画の推進
・海外関係会社とのグローバルプロジェクト推進
・外部評価機関（FTSE、MSCI、CDP、日経SDGs、東洋経済など）の調査対応
・社内浸透施策（社員教育等）の企画・実施
・統合報告書等、社内外への情報開示の企画、発信続きを表示応募
条件【必須要件】
・グローバルでのPJ経験をお持ちの方
【歓迎要件】
以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・CSR推進部、サステナビリティ推進部での実務経験者
・公官庁のサステナビリティ領域経験者
・サステナビリティ・ESG経営・SDGS等のコンサルティング経験者
※担当クラスの場合は、何らかのサステナビリティ経験を1年程度お持ちであれば検討させていただきます
ただし、語学力に関しては必須とします
【求める保有スキル】
①情報収集力
②構想力
③実行力
④グローバル交渉力
⑤コミュニケーション能力勤務地東京都
東京本社：東京都板橋区
勤務地最寄駅：都営三田線／本蓮沼駅 JR線 赤羽駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与1000万円 ～ 1349万円
年収：500～700万(担当) 700～900万円(エキスパート)
＜給与補足＞
■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（過去実績5.37ヶ月）おす
すめサステナビリティ・ESG経営・SDGS等のコンサルティング経験者募集
医・食・住の社会的課題を最先端のDXソリューションで解決し、世界の人々の豊かな生活を実現するため挑戦 -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要未経験可大手企業転勤なし
【総務】住宅に関するすべてを自社で生産！住宅総合企業グループ＜東証プライム上場グループ＞
職種総務
業務
内容以下の業務をお任せします。
▼備品・設備・車両管理
▼資産管理
▼CSR推進・リスクマネジメント
▼社内文書作成（報告書、会議資料）
▼契約書のリーガルチェック
▼イベント企画・運営 など
能力や適正にあわせて他の業務もお願いする場合があります。
＜働き方改革を推進中＞
今期より服装自由化、フリーアドレスの導入など、社員の働きやすい環境づくりをスタートしました！
＜同社について＞
戸建分譲住宅、注文住宅、総合不動産事業など国内外で幅広い事業を展開する住宅総合生産企業。
それが同社です。
同社は東証プライム上場、Jリーグ湘南ベルマーレのオーナー企業等、経済・スポーツ等の幅広い世界で高い知名度を誇ります。
また、東京～名古屋～大阪の都市圏、LAやASEANなど成長性の高い海外のエリアに会社の資源を集中させる等、確かな事業戦略も備えています。
特に都市部で高い実績を誇り、狭小地や変形地のデザインコンシャスな住宅に強みがあります。
「たとえ分譲住宅であっても同じ家はつくらない」という信念に基づき、事業を大きく拡大しています。
現在、分譲住宅や注文住宅、不動産等幅広く事業を展開し、関連会社も17社に拡大。
2022年8月期の売上は1390億円、従業員数1000名超(グループ全体)と、業界大手と呼ばれる地位まで成長してきましたが、ここで歩みを止めることはありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
■高卒以上
■総務業務の実務経験のある方勤務地東京都
■本社：東京都新宿区
（最寄り駅：各線新宿駅より徒歩5分）
敷地内禁煙（ビル内に喫煙場所設置）給与400万円 ～ 499万円
予定年収：400万円～450万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給 301,000 円 - 346,200円
※上記には固定残業代（75,600円/45時間分）を含みます
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回
◎決算賞与：業績による
【諸手当】
・交通費支給（月2万円まで）
・残業手当（固定残業超過分を支給）
・家族手当
・役職手当
・資格手当（宅建をお持ちの方は、10,000円/月）※規定ありおす
すめ東証プライム上場グループ会社として売上は1,442億円！従業員数は1200名超え！
供給棟数は年間2000棟を超える⼤企業★
住宅に関する“すべて”を自社で生産できる住宅総合企業グループです♪ -
NEW2026年2月27日契約社員英語力必要
【総務・組織開発メンバー/リーダー候補】グローバルな環境でやりがい◎＜注目の再エネベンチャー企業＞
職種総務
業務
内容組織規模300名を超え、成長を続ける同社において、複雑性の高い総務・組織開発に関わる幅広い業務を共にリードしていく仲間を募集します。
変革を続ける会社の基盤づくりや活性化に関わる企画・運営、共創を加速させる新しいオフィスのあり方や、働き方を実現するための企画立案・実行、国内外各拠点やオフサイトにおけるエンゲージメント向上施策の推進など幅広い業務をお任せします。
＜具体的には…＞
▼オフィスマネジメント
▼文書管理、押印業務、印章管理
▼福利厚生業務（社宅等設備関連の管理含む）
▼各種保険の企画及びメンテナンス関連業務
▼グループレベル、全社レベル、部門レベル等における定例会議やイベントの事務局・コーディネート
▼エンゲージメント向上のためのイベントや企画の立案及び実行
▼グループ会社統合に伴う業務最適化
※その他、所属部署にかかる業務全般をお任せする可能性があります。
＜チームのミッション＞
・経営層や事業部と連携を取りながら、会社が掲げるパーパスやビジョンの実現に向けた業務最適化や生産性向上に繋がる仕組みの整備
・ワークエンゲージメント向上に繋がる従業員が働きやすい環境や施策の整備及び実行
＜業務の魅力＞
・今注目される再生可能エネルギーベンチャーで、会社の基盤となるコーポレート領域に深く関わりながら成長することができます。
・今までのやり方にこだわらず、理想像から組織を設計しダイナミックに変革していくことができる貴重なタイミングです。
・会社風土としてフラットな組織で自律性を大切にし、それぞれのメンバーのチャレンジを推奨しています。
・年齢、国籍、性別などダイバーシティに富む非常にユニークなメンバーが集まる組織です。
＜働き方＞
・在宅と出社のハイブリッド勤務
・国内他拠点（仙台、兵庫、福岡）に時折出張する可能性があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・2年以上の総務関連業務経験
・ビジネスレベルの英語および日本語
【歓迎条件】
・全社単位における総務、またはそれに準ずる業務の企画から実行までの経験
・営業やコンサルティングなどクライアントワーク経験
・多岐にわたるステークホルダーと柔軟にコミュニケーションが取れる対人折衝力
【フィットする人物像】
・アンラーニングすることに抵抗なく自分自身をアップデートできる方
・０→１を楽しめるベンチャーマインド
・定型化されたオペレーションを実行するだけでなく、能動的に企画・ルール立案からできる方
・変化を機会と捉え、変革することを厭わない方
・経営的な目線とユーザー目線の両方を併せ持っている方
・主体性をもって、周囲を巻き込みながら新しいものを整備していける方勤務地東京都
■東京都中央区
※通勤費は月5万を上限に支給されます。
※入社後、業務上の必要に応じ、転勤や出張により就業の場所が追加、変更となることがあります。給与500万円 ～ 599万円
想定年収：500万円～560万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験等を考慮し、ご相談の上検討させて頂きます。
※固定残業代(45h)を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
■バンド(役割)見直し：年2回おす
すめ”自然エネルギー100％の世界”を共創しませんか？
グローバルな人的交流とスキルの幅を広げることが可能です！
また再生エネルギー業界の先端業務や知識に触れる事ができます★ -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要
【オペレーション企画・運用】グローバルな環境でやりがい◎＜注目の再エネベンチャー企業＞
職種総務
業務
内容▼系統用蓄電池のオペレーションの企画・運用
・クライアントが保有する大規模な蓄電池（系統用蓄電池）の運用代行を行うサービスのオペレーションをお任せします。
電気料金の変動に応じた最適な蓄電池の制御を行い、収益化を行い、クライアントには月次のレポートを送付します。
▼新規事業に関わるオペレーションの立ち上げ
・系統用蓄電池の運用代行に関連し、マネージャーと共同で電力の売買を行うオペレーションの立ち上げを行っていただきます。
また、デジタル事業部が取り組む実証実験や、新規事業に関わるオペレーションについても企画、運用に取り組んでいただきます。
＜業務の魅力＞
2016年の電力小売り完全自由化から、2050年カーボンフリーへの移行など、エネルギーインフラ（発電、小売、需要、送配電等）のあり方は目まぐるしく変化しています。
AI／IoT技術を駆使した最適で最先端な最適なサービスを先行して提供しております。
日本の電力システムの最先端の仕組みをメーカーの枠にとらわれずベンダーフリーに開発・提供していくことが可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
■下記いずれかの事業に従事した経験があること
・小売電気事業
・一般送配電事業
・発電事業
・特定卸供給事業
【歓迎条件】
業務プロセスの整理、マニュアル化を行った経験（業種・業界は不問です）
カスタマーサポート・カスタマーサクセスの経験
BPO事業者やコールセンターのSVの経験
【フィットする人物像】
■デジタルや再エネなどの最新技術が世界を変革していくことにワクワクできる方
■課題を自ら発見し、能動的に周囲を巻き込みながら、かつ細部にこだわり解決できる方
■人と接し、新しいことを考え、実現していくことが楽しい方勤務地東京都
■東京都中央区
※リモート勤務（週1で東京オフィスに出社があるかないか程度）
※通勤費は月5万を上限に支給されます。給与500万円 ～ 699万円
想定年収：500万円～700万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験等を考慮し、ご相談の上検討させて頂きます。
※年収/勤務形態応相談
※契約社員・業務委託でのオファーの可能性あり
※固定残業代(45h)を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
■バンド(役割)見直し：年2回
■年次昇給あり
＜例＞
▼想定年収/5,055,000円の場合
基本給 249,000円＋固定残業代 88,000円
▼想定年収/7,008,000円の場合
基本給 324,000＋固定残業代 114,000おす
すめ”自然エネルギー100％の世界”を共創しませんか？
小売電気事業、一般送配電事業、発電事業、特定卸供給事業の業務経験者歓迎
また再生エネルギー業界の先端業務や知識に触れる事ができます★ -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【総務・人事】年休124日／建設コンサル事業会社／業界経験不問／安定した経営基盤／残業代は別途実費
職種総務/人事/労務
業務
内容総務部にて事務全般の仕事をして頂きます。
＊社会保険手続
＊諸官庁への届出書類作成
＊新卒採用、中途採用活動に関する業務
＊社内研修の企画・運営
＊労務管理
＊ビル管理、設備管理
＊その他付随する業務等
※将来の管理職候補として採用します。
※丁寧にレクチャーしておりますのでご安心ください！続きを表示応募
条件【必須条件】
・人事、総務の実務経験1年以上
・office（Word、Excel）の基本操作ができる方
【歓迎条件】
【フィットする人物像】勤務地東京都
東京都江東区
※車通勤不可
【最寄り駅】
ＪＲ総武線・東武亀戸線 亀戸（東口）駅 （徒歩7分）
都営新宿線 大島駅から徒歩10分
受動喫煙対策：あり（喫煙室設置）
将来的な転勤の可能性：あり（大阪）給与300万円 ～ 449万円
月給 21.5万円〜 31万円
年収 288万円〜 432万円
◆基本給（a）165,000円〜250,000円
◆定額的に支払われる手当（b）住宅手当 50,000円〜60,000円
◆固定残業代（c）なし
◆その他の手当等付記事項（d）家族手当5,000円～
【月平均労働日数】20.0日
【賃金形態】月給
■賞与：あり
年2回（前年度実績）
600,000円〜1,300,000円（前年度実績）
■昇給：あり
昇給金額：1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）おす
すめ人事（労務）を1年以上の経験者を歓迎
アシスタントからスタートを予定して、企業風土や仕事内容へのフィットを高めて頂きます
総務・人事全般に関われるのでキャリアアップが可能な若年者向けの求人 -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【橋梁設計】東京・愛知同時募集/ 建設コンサル事業会社(CIM経験者歓迎）/ 残業代は別途実費
職種土木設計・測量総務/人事/労務
業務
内容土木案件（橋梁）の設計業務を担当して頂きます。
高速道路や国道等の橋梁の設計や、橋梁予備設計、詳細設計、補修・耐震補強設計 など
【主な業務内容】
■橋梁計画および詳細設計
橋梁が必要となる区間（河川、山岳部、市街地など）は、測量や地質調査、用地等の設計条件を基に適用可能な比較案を選定して概略検討を行います。比較案は、経済性・施工性、景観・維持管理等について検討し、最適橋梁形式を選定します。
その後、詳細な追加調査や対外協議、構造検討結果を踏まえて詳細設計計算および施工計画を行い、工事・積算に必要となる設計図面や数量計算を行います。
■橋梁耐震補強設計
近年は、東北地方太平洋沖地震での経験を踏まえ、平成24年に設計地震力や耐震対策の基準が見直されました。
橋梁耐震補強は、対象とする既設橋梁の重要度や耐震性能、施工条件等を基に対策工法の検討を行い、安全を最優先とした設計を行います。
■橋梁・道路構造物の健全度調査、補修・補強設計
高度成長期に建設された橋梁や道路構造物の老朽化への対応は、耐久性を回復、向上させるために、現地調査や非破壊試験等による健全度調査、診断を踏まえた補修設計を行います。
■災害対応（応急復旧、改良復旧設計）
近年多発する台風、ゲリラ豪雨、地震等の自然災害の被害に対し、早期の復旧を目指す応急復旧対応の他に、現状回復のみでは再び災害が発生する可能性がある場合に行う改良復旧設計について、災害協定に基づいた取り組みにより災害発生に対する復旧・復興のサポートを行っています。
■橋梁点検、診断
橋梁の損傷を早期に発見し、安全で円滑な交通の確保と第三者への被害防止を図るために、点検車やリフト車、状況に応じてファイバースコープ、ドローンを駆使して近接目視点検や打音検査を行い、橋の損傷程度の点検・診断を行います。
■BIM / CIM活用続きを表示応募
条件【必須条件】
・橋梁案件の土木設計経験者
・下記いずれか
-ＲＣＣＭの有資格者（鋼構造及びコンクリート）
-技術士の有資格者（鋼構造及びコンクリート）
【フィットする人物像】
・向上心のある方
・物事を最後までやり切れる方
・コミュニケーション能力のある方勤務地東京都/愛知県
・東京都江東区亀戸
【最寄り駅】
ＪＲ総武線・東武亀戸線「亀戸駅」徒歩7分
都営新宿線「大島駅」徒歩10分
・愛知県名古屋市中区錦
【最寄り駅】
・市営地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」
・市営地下鉄鶴舞線・東山線「伏見駅」
※車通勤不可
受動喫煙対策：あり（喫煙室設置）給与600万円 ～ 999万円
年収 600万円〜 1000万円（残業代別途実費で支給）
時間外手当
通勤手当（50,000円/月まで）
住宅手当
家族手当
資格手当（技術士 30,000円/月、RCCM8,000円/月など）
家賃補助（30歳未満）
役職手当
入社5年目 （27才）年収550万円
入社9年目 主査 技術士 （31才）年収650万円
入社20年目 副主幹 技術士 （40才）年収800万円
入社23年目 次長 技術士 （45才）年収950万円
■賞与：あり
年2回（前年度実績）
■昇給：ありおす
すめ橋梁案件の土木設計経験者を歓迎
技術士やRCCMの有資格者は,40代・50代も歓迎 -
NEW2026年2月27日契約社員英語力必要寮・社宅・家賃補助あり
【事業開発アソシエイト】リモート・フレックス業務歓迎/英語力活かせる＜注目の再エネベンチャー企業＞
職種総務
業務
内容事業開発部のメンバーとして、アライアンス先への提案からプロジェクトマネジメントまで多岐にわたる事業開発業務に取り組んでいただきます。
＜具体的には…＞
▼外部環境調査や事業戦略・計画の立案や新サービスの企画
▼事業およびプロダクトのマネジメント
さアライアンス先への提案や交渉
＜業務の魅力＞
2016年の電力小売り完全自由化から、2050年カーボンフリーへの移行など、エネルギーインフラ（発電、小売、需要、送配電等）のあり方は目まぐるしく変化しています。
日本の電力システムの最先端の仕組みをメーカーの枠にとらわれずベンダーフリーに開発・提供していくことが可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
ネイティブレベルの日本語力と打合せに参加できる程度の英語力
■以下いずれかの経験
・コンサルティングファームでの事業戦略策定／新規事業開発経験
・総合商社／メーカーなど事業会社での事業企画／事業開発経験
【フィットする人物像】
デジタルや再エネなどの最新技術が世界を変革していくことにワクワクできる方
課題を自ら発見し、能動的に周囲を巻き込みながら、かつ細部にこだわり解決できる方
人と接し、新しいことを考え、実現していくことが楽しい方勤務地東京都
■東京都中央区
※一部在宅勤務が可能です（現状週1-2回出社のハイブリッド型）。
※通勤費は月5万を上限に支給されます。給与500万円 ～ 799万円
想定年収：500万円～800万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験等を考慮し、ご相談の上検討させて頂きます。
※年収/勤務形態応相談
※契約社員・業務委託でのオファーの可能性あり
※固定残業代(45h)を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
■バンド(役割)見直し：年2回
■年次昇給あり
＜例＞
▼想定年収/5,055,000円の場合
基本給 249,000円＋固定残業代 88,000円
▼想定年収/8,000,000円の場合
基本給 369,000＋固定残業代 131,000おす
すめ”自然エネルギー100％の世界”を共創しませんか？
コンサル・事業会社での事業戦略策定や開発経験者を歓迎
また再生エネルギー業界の先端業務や知識に触れる事ができます★ -
NEW2026年2月27日契約社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【役員専属運転手/総務事務サポート】学歴不問◆要普通免許◆年休126日◆福利厚生充実＜新宿区＞
職種総務/秘書
業務
内容同社社長(男性)の運転手としての業務、及び総務事務をご担当いただきます。
【詳細】
会社への送迎は埼玉南部から本社となります（前日にどちらに迎えに行くかが分かります）。
また総務事務のサポートとして、社長のスケジュール管理、社内ポータルサイトへのスケジュール入力・データ管理も担っていただきます。
■働き方：
有給取得奨励(10日以上取得実績有)や残業月10H以下(基本定時/残業を要する場合は事前に取得申請頂きます)。
■同社の特徴：
同社は1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業と連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。
そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、同社に関わる人たちが笑顔になれるよう、同社の紡ぐ縁を大切に100年企業を目指しています。
◎自社ブランドマンションについて
最大の特徴は成約率の高さ。空室リスクをゼロにする「借上保証」や賃貸・管理・リフォームまでの一連の流れをしっかりお手伝いさせて頂く「トータルサポート」など、オーナー様にとって安心のサービスを揃えています。
変更の範囲：会社の定める業務続きを表示応募
条件【必須条件】
・第一種運転免許普通自動車（AT限定可）
・運転手としての経験（年数、業界問わず）
【歓迎条件】
【フィットする人物像】勤務地東京都
本社：東京都新宿区
勤務地最寄駅：都営新宿線「曙橋駅」、東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
※転勤なし給与300万円 ～ 499万円
予定年収：330万円～500万円
＜賃金形態＞月給制
＜月給＞
320,000円～450,000円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～400,000円
固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※上記収入はあくまで最低補償の額であり、年齢・経験を考慮し、打ち合わせの上決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。おす
すめ高い運転技術で人を支える大切なポジションの経験者募集です。
スケジュール管理、データ管理などのサポート業務も担っていただきます。 -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要未経験可中小企業リモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【総務】都市プロデュース事業／デベロッパー／土日休／未経験からキャリアチェンジ可能／お人柄重視
職種総務
業務
内容＜ 職務内容 ＞
当社の総務業務を担当いただきます。未経験の方も活躍いただける環境です。
仕事の充実と家庭の充実を両立させたい方におすすめの部署です。
【 具体的な業務内容 】
・伝票処理
・名刺手配
・規定、ルールの改定 ー 社内規定や権限規定のとりまとめ、オフィス使用方法のルール化
・インフラ関連 ー 電話、FAX、コピー機、自動販売機、ロッカーなど社内インフラ全般の対応
・オフィス関連 ー レイアウトや働く環境の整備全般
・イベント関連 ー 社内キックオフ等各種社内のイベント準備
・その他の業務 ー 防災対策
※ 残業は月10～20時間程度
└ 繁忙期や催事がある時期には40時間を超える可能性もございます。
※ 業務に応じてリモートワーク可（週1～2回程度）
＜ 本ポジションの魅力 ＞
◎ 総務として多岐にわたる業務を担う中で、企業運営の仕組みや組織運営への理解を深めることができます
◎ 多くの部署と連携する中で、調整力やコミュニケーション力が身につきます
◎ 福利厚生充実しています
例）ファミリーサポート制度（ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助）
Next GOOD休暇（定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給） 等
＜ 組織構成 ＞
課長1名（男性）／メンバー7名（男性5名、女性3名）続きを表示応募
条件■ 必須条件
・基本的なPCスキルがある方
└ Microsoft Officeの基礎がある方／Excelで関数などが扱える方）
ポテンシャル採用のため、キャリアチェンジや職種未経験の方は
意欲や社風マッチ度を重視した選考を行います。
■ 歓迎条件
・総務業務や事業部の統括経験をお持ちの方
※ 業界未経験歓迎！
※ 本ポジションはコミュニケーション能力や調整力が重要ですのでお人柄を重視しています！勤務地東京都
本社／東京都港区
➡ JR田町駅 徒歩1分／都営浅草線三田駅 徒歩3分
変更の範囲）会社の定める場所（リモートワーク実施場所含む）
受動喫煙対策：オフィス内禁煙給与300万円 ～ 399万円
想定年収：300~350万円
想定給与：211,000 ～ (基本給： 211,000 円 ～)
賞与あり：年２回
残業代は完全別途で発生した分が残業代となります。おす
すめ・若手から裁量を持ち業務を行うことを推奨している会社で、従業員満足度が業界トップクラス★
・未経験からでも、会社運営の根幹になる総務ポジションに挑戦可能です
