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NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【施工管理】世界各国で高いシェア率を誇る空調事業世界No.1エンジニアリング企業<北海道>
職種
電気工事施工管理
業務
内容オフィスビルや工場、商業施設、店舗等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。
<具体的には…>
▼施工計画の作成
▼協力会社の手配
▼工程、品質、原価、現場管理
▼竣工図書の作成
<工期について>
物件の規模によりさまざまですが1~2か月程度のものが大半です。
店舗を担当する場合は工期が短く、工場などを担当する場合は3~4か月程度になります。
(北海道支店では、特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調をメインに考えてます。)
<働き方について>
工場などについては、常駐で施工管理業務をお任せしますが、店舗などの小規模な案件については複数案件担当いただきます。
(その場合は常駐ではなく、協力会社と連携した巡回型)
<提案・設計・施工から保守サービスまでトータルサポート!>
私たちは建物設備の企画提案・設備設計・施工管理・保守サービスまでワンストップで対応。
ゼネコンや販売店を通さず直接お客様へサービス・商品を提供しています。
各サービスを支えるのは一人ひとりのプロフェッショナル。
営業・設備設計・施工管理・サービスエンジニア・計装エンジニア各職種が連携し、お客様と長くお付き合いしていきます。
これらの職種が一貫したチーム体制でサポートするからこそ、省エネルギ―対策や光熱費コストダウンの提案ができるのです。
<同社について>
同社が必要としているのは、増え続ける企業課題・環境課題に対して解決策を立案し、プロジェクトメンバーを巻き込みながら業務遂行ができる人。
社会的価値の高い事業であり、高度な技術を有するがゆえ、成長し続けようとする高い意欲が求められます。
男女とも積極的に成長を後押しし、一人ひとりが同社の次世代を担う原動力として活躍できるよう支援を惜しみません。
同社グループでは「人を基軸に置いた経営」を実践しており、人材こそ企業の要であると考えています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許
【フィットする人物像】
社員一人ひとりの成長の総和が会社の成長に繋がると考えています。
同社では社員が成長し続けることを求め、特に以下の資質を求めています。
・目標に向かって行動する人
・まず「やってみよう」と挑戦する人
・謙虚に学ぶ人勤務地
北海道
北海道支店:北海道札幌市中央区
※当面は北海道勤務ですが個人のキャリアアップのため、将来的に転勤の可能性がございます。
(全国41拠点に展開)給与
500万円 ~ 599万円
予定年収:500万円~590万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給:年1回
賞与:年2回
<想定年収>
・28歳/500万円(月給28万円)
・35歳/590万円(月給33万円)
※上記金額に別途残業手当が支給されます。
【諸手当】
通勤交通費全額支給
時間外手当
<職務手当について>
現場配置者手当、事業所専任配置手当の新設
※原則として現場配置職種が対象の為、設計職は対象外になると想定されています。
例)
現場配置者手当:1級施工管理技士⇒¥10,000/月
事業所専任配置手当:各事業所において選任技術者に登録された者⇒¥20,000/月おす
すめ業務用空調国内シェア約40%で1位!
安定性・ワークライフバランス共に◎
平均勤続年数12.8年で働きやすさも抜群! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【施工管理】世界各国で高いシェア率を誇る空調事業世界No.1エンジニアリング企業<中部>
職種
電気工事施工管理
業務
内容オフィスビルや工場、商業施設、店舗等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。
<具体的には…>
▼施工計画の作成
▼協力会社の手配
▼工程、品質、原価、現場管理
▼竣工図書の作成
<工期について>
物件の規模によりさまざまですが1~2か月程度のものが大半です。
店舗を担当する場合は工期が短く、工場などを担当する場合は3~4か月程度になります。
(北海道支店では、特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調をメインに考えてます。)
<働き方について>
工場などについては、常駐で施工管理業務をお任せしますが、店舗などの小規模な案件については複数案件担当いただきます。
(その場合は常駐ではなく、協力会社と連携した巡回型)
<提案・設計・施工から保守サービスまでトータルサポート!>
私たちは建物設備の企画提案・設備設計・施工管理・保守サービスまでワンストップで対応。
ゼネコンや販売店を通さず直接お客様へサービス・商品を提供しています。
各サービスを支えるのは一人ひとりのプロフェッショナル。
営業・設備設計・施工管理・サービスエンジニア・計装エンジニア各職種が連携し、お客様と長くお付き合いしていきます。
これらの職種が一貫したチーム体制でサポートするからこそ、省エネルギ―対策や光熱費コストダウンの提案ができるのです。
<同社について>
同社が必要としているのは、増え続ける企業課題・環境課題に対して解決策を立案し、プロジェクトメンバーを巻き込みながら業務遂行ができる人。
社会的価値の高い事業であり、高度な技術を有するがゆえ、成長し続けようとする高い意欲が求められます。
男女とも積極的に成長を後押しし、一人ひとりが同社の次世代を担う原動力として活躍できるよう支援を惜しみません。
同社グループでは「人を基軸に置いた経営」を実践しており、人材こそ企業の要であると考えています。続きを表示応募
条件【必須条件】
<経験者積極採用中!>
・施工管理経験者
【歓迎条件】
・施工管理のブランクOK!(20代,30代,40代と幅広く活躍しております)
・1級管工事施工管理技士,2級管工事施工管理技士保有者
・異業種(プラントエンジニア、衛生設備、電気設備)からの転職も歓迎!
【フィットする人物像】
社員一人ひとりの成長の総和が会社の成長に繋がると考えています。
同社では社員が成長し続けることを求め、特に以下の資質を求めています。
・目標に向かって行動する人
・まず「やってみよう」と挑戦する人
・謙虚に学ぶ人勤務地
愛知県
■中部支店:愛知県名古屋市
個人のキャリアアップのため、将来的に転勤の可能性がございます。
(全国41拠点に展開)給与
500万円 ~ 599万円
予定年収:500万円~590万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給:年1回
賞与:年2回
<想定年収>
・28歳/500万円(月給28万円)
・35歳/590万円(月給33万円)
※上記金額に別途残業手当が支給されます。
【諸手当】
通勤交通費全額支給
時間外手当
<職務手当について>
現場配置者手当、事業所専任配置手当の新設
※原則として現場配置職種が対象の為、設計職は対象外になると想定されています。
例)
現場配置者手当:1級施工管理技士⇒¥10,000/月
事業所専任配置手当:各事業所において選任技術者に登録された者⇒¥20,000/月おす
すめ業務用空調国内シェア約40%で1位!
安定性・ワークライフバランス共に◎
平均勤続年数12.8年で働きやすさも抜群! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【電気施工管理】空調分野で世界各国で高いシェア率を誇る!空調事業世界No.1企業<東京>
職種
電気工事施工管理
業務
内容オフィスビル、商業施設等の主に空調改修工事に伴う電気工事の施工管理をお任せいたします。
具体的には下記のような業務をご担当いただきます。
▼受注した案件に必要な人員や機材、予算について検討
▼社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理
▼安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、納期内に引き渡し
<提案・設計・施工から保守サービスまでトータルサポート>
私たちは建物設備の企画提案・設備設計・施工管理・保守サービスまでワンストップで対応。
ゼネコンや販売店を通さず直接お客様へサービス・商品を提供しています。
各サービスを支えるのは一人ひとりのプロフェッショナル。
営業・設備設計・施工管理・サービスエンジニア・計装エンジニア各職種が連携し、お客様と長くお付き合いしていきます。
これらの職種が一貫したチーム体制でサポートするからこそ、省エネルギ―対策や光熱費コストダウンの提案ができるのです。
<同社について>
同社が必要としているのは、増え続ける企業課題・環境課題に対して解決策を立案し、プロジェクトメンバーを巻き込みながら業務遂行ができる人。
社会的価値の高い事業であり、高度な技術を有するがゆえ、成長し続けようとする高い意欲が求められます。
もちろん、そのために会社は、知識や能力を習得できる場を提供します。
男女とも積極的に成長を後押しし、一人ひとりが同社の次世代を担う原動力として活躍できるよう支援を惜しみません。
同社グループでは「人を基軸に置いた経営」を実践しており、人材こそ企業の要であると考えています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・中〜大規模現場にて電気工事作業員経験がある方(戸建ては除く)
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・電気工事士
・電気工事施工管理技士
【フィットする人物像】
社員一人ひとりの成長の総和が会社の成長に繋がると考えています。
同社では社員が成長し続けることを求め、特に以下の資質を求めています。
・目標に向かって行動する人
・まず「やってみよう」と挑戦する人
・謙虚に学ぶ人勤務地
東京都
■東京支店:東京都墨田区
居住地と通勤時間を考慮した配属を行います。
個人のキャリアアップのため、将来的に転勤の可能性がございます。
(全国41拠点に展開)給与
500万円 ~ 699万円
予定年収:500万円~660万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給:年1回
賞与:年2回
<想定年収>
・28歳/530万円(月給31万円)
・35歳/610万円(月給36万円)
【諸手当】
通勤交通費全額支給
時間外手当
<職務手当について>
現場配置者手当、事業所専任配置手当の新設
※原則として現場配置職種が対象の為、設計職は対象外になると想定されています。
例)
現場配置者手当:1級施工管理技士⇒¥10,000/月
事業所専任配置手当:各事業所において選任技術者に登録された者⇒¥20,000/月おす
すめ業務用空調国内シェア約40%で1位!
安定性・ワークライフバランス共に◎
平均勤続年数12.8年で働きやすさも抜群! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【電気設備施工】電気設備施工※JFEスチール100%出資/年休122日/福利厚生&安定性◎
職種
電気工事施工管理
業務
内容~世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実・就業環境もよく長期就業◎~
■担当業務:
大型物流倉庫を中心に元請工事の設備施工をご担当いただきます。
案件はほぼ元請で民間各社からの新築工事が多く、工事規模(設備)は数億~数十億程度、S造やSRC造の案件に携わっていただきます。
■業務の特徴:
・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。
■働き方:
36協定を遵守しております。
■当社の特徴:
JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を伸ばしております。物流倉庫やシステム建築など強みを活かし、安定性の高い事業展開を行っています。
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。
<変更の範囲>
会社の定める業務続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級電気工事施工管理技士もしくは建築設備士の資格をお持ちの方
・建築電気設備施工の実務経験をお持ちの方勤務地
東京都/兵庫県
本社:東京都台東区
(最寄り駅:都営浅草・大江戸線/蔵前駅)
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
近畿支店:兵庫県尼崎市
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<変更の範囲>
会社の定める場所
<転勤>
当面なし給与
750万円 ~ 1149万円
想定年収:760万円~1,130万円
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
<賃金内訳>
月給:390,000円~593,000円
月額(基本給):331,000円~584,000円
その他固定手当/月:9,000円
※係長/課長代理には固定残業手当として、月15時間分、50,000円~55,000円を支給
(超過した時間外労働の時間外手当は追加支給)
※課長以上は年俸制、管理監督者のため残業手当の支給なし(深夜割増あり)
年俸制の場合の年額(基本給):6,456,000円~7,008,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・想定年収はあくまでも目安の金額です。
・想定年収は諸手当を含めた表記としております。おす
すめ鋼鉄で培った技術で建築やインフラの分野に貢献★
豊富な実績と大手グループだからこそのノウハウ!
鉄のプロフェッショナルだからこそできるシステム建築ソリューションがある! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業
【設備施工管理】時間外勤務削減に向けた様々な取り組みを実施◆充実した福利厚生
職種
電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容■主に作業所の設備施工管理業務全般を担当
<具体的には>
・設備の専門技術者として、電気・空調・衛生など、設備に関する施工プロセス全体をマネジメントする
(どちらか一方のみ、ということはありません)
・品質・コスト・工期・安全・環境の各要素を高いレベルで満たすよう計画・管理を行う
・施工計画の詳細立案や工程管理、施工品質の管理、原価管理、施工図面の作成
・直接の担当領域であるサブコンの設計者や施工者との連携に加えて、
建物全体をマネジメントする設計者や建築施工管理者との連携
・近隣、作業員、内勤部門等との調整業務 他続きを表示応募
条件【必須条件】
■施工管理経験を3年以上
・準大手・中堅ゼネコンでの施工管理経験
・派遣人材として大手・準大手クラスのゼネコンでの施工管理経験
■次のいずれかの資格を保有
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・建築設備士
・電気主任技術者(1種~3種)
・消防設備士(甲)
【歓迎条件】
・電気施工管理技士と管工事施工管理技士の資格を両方保有している方
・サブコン(設備専門工事会社)での施工管理経験がある方
【フィットする人物像】
・電気、空調、衛生 すべて担当することになるので、専門外分野でも吸収する意欲のある方勤務地
北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
全国各本・支店内の事業所
屋内原則禁煙、喫煙専用スペース等あり給与
550万円 ~ 999万円
全国職:600万円~1000万円
地域職:540万円~900万円
※年収は月平均30時間程度の残業代を含む
昇給:年1回
賞与:年2回おす
すめ大規模、高難度、デザインの優れた建物(作品)に携わることが可能
時間外勤務削減に向けた様々な取り組みを実施
技術者として成長できる環境 -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【設備工事の施工管理】◆年間休日120日以上◆リモートワーク可能◆充実の待遇◆
職種
電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容設備工事の施工管理
東京・名古屋・大阪の3拠点で随時募集中です。
快適な室内環境には照明・コンセント・空調・換気…などの設備工事が欠かせません。
お任せしたいのは、こうした設備工事の“司令塔”となる施工管理のお仕事。
電気設備:照明やコンセントを設置するなど、電気の配線を行なう。
空調換気設備:キレイで、適切な温度・湿度の空気を保つための設備を設置します。
給排水衛生設備:トイレや手洗い場などを使うために必要な配管工事などを行なう。
【Q】どんな風に仕事を進めるの?
<現地調査>
・実際に現場を訪問
・設備を設置する場所の確認や、広さが充分かどうかなどをチェック
<図面作成・見積書の作成>
・工事プランをお客さまに提案
・専用のソフトを使い、計画図面や見積書を作成
<工事の段取り>
・協力会社の職人さんや必要な材料の手配を行なう
・施工図や安全書類を作成
<施工管理>
・「スケジュール通りに工事が進んでいるか」「現場が安全かどうか」
「品質は保たれているか」「費用は想定通りか」などをチェック。
・職人さんに指示を出すなどして、工事を指揮
<備考>
・1つの案件に携わる期間は、数日~1ヶ月・2ヶ月程度の案件がほとんどです。
・お取引先は大手文房オフィス家具メーカー様、大手カラオケチェーン店様、電力会社系列会社様などです。
・最近は元請けとしてホテルの改修工事がメインとなります。
・工事の時間帯は日中がほとんどです。(工期の都合で稀に夜勤の可能性有)続きを表示応募
条件◎学歴、転職回数不問◎
【必須条件】
・電気設備、もしくは管工事の施工管理経験をお持ちの方(新築・改修問わず)
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
【歓迎条件】
・第二種電気工事士
・1級管工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
【フィットする人物像】
・元気でコミュニケーション力のある方
・リーダーシップを発揮できる方勤務地
東京都/愛知県/大阪府
東京オフィス:東京都千代田区(最寄駅:JR各線/御茶ノ水駅)
名古屋オフィス:愛知県名古屋市(最寄駅:JR中央本線/鶴舞駅)
大阪オフィス:大阪府大阪市(最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/淀屋橋駅)
※希望勤務地を考慮して決定いたします。
転勤:なし給与
500万円 ~ 749万円
想定年収:473~723万円(月給:29万5,673円~45万2,035円+賞与年2回)
※経験・能力により考慮します。
<月給内訳>
基本給:24万3,000円~37万4,000円
残業代:5万2673円~7万8035円(30時間/月)
※万が一残業が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給します。
賞与:年2回(昨年度実績:4ヶ月分)
<年収例>
480万円(入社3年目・28歳)
689万円(入社10年目・38歳)
750万円(入社1年目・67歳)おす
すめ元請けとして設備全般の設計と工事を手がけることができます!
最良の大きな職場で、テレワークなど効率的な働き方が可能!
充実の待遇を手に入れて、長くキャリアが形成できます(定年制度70歳) -
NEW2026年1月9日契約社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【電気施工管理】土日祝休・年休122日◆DX認定事業者◆創業100年の安定基盤◆福利厚生充実!
職種
電気工事施工管理
業務
内容空調設備の設計・施工管理・保守を手掛ける当社にて、建造物の施工管理業務(電気)をお任せいたします。
【具体的には...】
担当して頂く案件は、超高層ビル、学校、工場、病院、駅など様々です。新築、リニューアルともに数多くの案件を受注しています。常駐をする形で現場の工程管理・予算管理・品質管理・安全管理などを行っていただきます。
【POINT】
◆全社的な働き方改革を推進中
社内業務・システムのDX化を進め、働き方改革を推進中です。また2022年5月にプレハブ生産の拠点を開設。このほか標準化技術の開発や新技術の教育・育成、バリアフリー環境による多様な人材活用の機能も担い、残業時間の抑制にも全社を挙げて取り組んでいます。
◆長期ビジョンの実現に向けた成長戦略
モジュール化された標準部材を効率的に生産し、全国の各現場に配送する仕組み化を作り、施工工事の業務プロセスの変革を行っています。また研究施設のオープンやJリーグチームとのパートナー契約、世界初の民間月面探査プログラムに参画するなど、創業100周年を迎え、事業の多角化に取り組み、総合エンジニアリング企業を目指していきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・施工管理の業務経験をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方勤務地
神奈川県
神奈川県横浜市西区
【最寄駅】JR根岸線「桜木町駅」、みなとみらい線「みなとみらい駅」
※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり給与
500万円 ~ 1199万円
■初年度想定年収:540万円〜1,150万円
■月給:270,000円~637,000円
※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。
※上記想定年収には月45時間分の時間外手当を含む/月給には各種手当を含まず。
◎昇給:年1回(4月)
◎賞与:年2回(6月・12月)※昨年実績7ヶ月
【モデル年収】
・施工経験31年/年収1,012万円(月給81万円+各種手当)
・施工経験25年/年収824万円(月給62万円+各種手当)
・施工経験17年/年収630万円(月給45万円+各種手当)おす
すめ◎創業100周年の安定基盤
◎空調設備の企画・設計・施工・保守において国内トップレベルの実績
◎全社的な働き方改革を推進中 -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【設備施工管理】マンション・オフィス◆出張・転勤なし◆年休124日・残業少なめ◎経験・スキル重視
職種
電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容設備工事の施工管理
主にマンションやオフィスの給排水、電気、空調工事の施工管理を担当していただきます。
~主な業務内容~
1日あたり1~2現場を管理していただきます。
工期はほとんどが1日などで終わってしまう現場が多く出張などもございません。
■給排水衛生設備工事
各戸メーター廻り改修工事
■ポンプ工事(給排水ポンプ・排水ポンプ)
・加圧給水ポンプ取替工事
・排水ポンプ交換工事
■指定給水装置工事
・水道直結増圧給水ポンプ設置
・水道直結給水装置工事
■指定排水設備工事
排水桝改良工事
■空調設備工事
・室外機搬入据付
・天井カセット型更新工事
・冷温水制御弁取替工事
■電気設備工事
・分電盤更新工事
・照明器具更新
・屋内配線工事
※スケジュールなど業者様とのやりとりは事務の方が手配致しますの、業務に集中できます。続きを表示応募
条件< 必須 >
■普通自動車免許(AT限定可)
■建築設備改修工事での実務経験5年以上(現場代理人)
< 歓迎 >
■ビル管理会社などでの建築・設備改修工事の実績がある方
■施工会社や設備サブコンなどでの建築・設備改修工事(管理含む)の実績がある方
■10人以下の工事会社にて、職人として設備改修工事の実績がある方
■1級・2級管工事施工管理技士
■第一種/第二種電気工事士
■1級建築施工管理技士
【人物像(向いている人)】
◯真面目で責任感があり、チームワークを大切にしながら丁寧な仕事ができる
◯年齢や役職・立場によらず、誰にでも丁寧かつ謙虚に接することができる
◯お客様の満足度だけでなく、社内メンバーの満足度も高めていく意思のある方
◯安定した業績・経営基盤の会社で、長期的なキャリア形成したい
◯家族やプライベートの時間を重視し、無理なく仕事と生活を両立させたい
◯メンテナンス工事を通じて、お客様の資産である建物の安全・安心に貢献したい勤務地
東京都
【本社】東京都板橋区
【最寄り駅】池袋駅より徒歩14分
受動喫煙対策:屋内禁煙給与
450万円 ~ 849万円
想定年収: 4,800,000円~8,500,000円
< 月給目安 > 270,000円~370,000円 (一律手当含む)
固定残業手当(45時間分/68,000円~)
◎昇給/年1回 (1月)
◎賞与/年2回(7月・12月)
★計基本給の4.00ヶ月分※上記金額は目安ですので、面接実施後に前職給与・保有資格・経験を考慮し決定します。おす
すめ・年間休日124日
・残業少な目
・出張、転勤なし -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【電気工事施工管理】年休125日/リモートワーク可能・在宅ワーク可能/年収1,000万円可能
職種
電気工事施工管理/その他
業務
内容【仕事内容】
マンションの分電盤改修やLED化工事の電気工事施工管理です。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・下請け工事会社への指導
・管理員様、居住者様とのコミュニケーション 他
■残業時間:平均20時間
■担当案件:民間100%、オフィスビルや工場がメイン
■改修工事メイン
■出張:あり 出張手当は1日2,000円
■工期:2~3ヶ月
■半日で終わる現場もあり、その場合は在宅勤務可能
■帰省手当あり(出張した場合)続きを表示応募
条件■必須条件:
電気工事の施工管理経験 ※資格要件よりも現場経験を重視します。
・2級電気工事施工管理技士
・第二種電気工事士
【歓迎】
■以下いずれかの資格を保有されている方
・1級電気工事施工管理技士
・第一種電気工事士勤務地
北海道/東京都/愛知県/大阪府/広島県/福岡県
■東京都新宿区北新宿
最寄り駅:東京メトロ丸ノ内線西新宿駅 徒歩5分
■北海道札幌市中央区北
最寄り駅:JR札沼線札幌駅 徒歩4分
■愛知県名古屋市中区栄
最寄り駅:名古屋市営線 伏見駅 徒歩5分
■大阪府大阪市西区西本町
最寄り駅:御堂筋線 本町駅 徒歩1分
■広島県広島市中区八丁堀
最寄り駅:広島電鉄八丁堀駅 徒歩3分
■福岡県福岡市博多区博多駅東
最寄り駅:博多駅 徒歩5分
受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所はございます)給与
550万円 ~ 999万円
想定年収:500万円~1000万円
月給 400,000 円~535,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、76,000円~101,650円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
補足事項なし
※前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
◎賞与(3月・9月)前年度平均実績(年間2.4ヶ月)
◎基本給の見直し(7月)おす
すめ・年休125日
・リモートワーク、在宅勤務可能
・年収1000万円可能 -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【設備施工管理/経験者】年2回昇給査定あり!出張&転勤なし!自社請け物件がメインのサテライト現場管理
職種
電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容▼担当業務:
RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。
設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
▼業務特長:
・建物は3~10階建・10~40世帯規模の投資用マンションです。
・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあります。
・サテライト現場管理
・現場は東京23区が中心で、出張や転勤はありません。
┗神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績があります。
・現場からの直行直帰も可能です。
・中途社員も把握しやすい企画化されたプランニングや仕様です。
▼入社後の流れ:
自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます
<仕事内容>
・設備計画、電気計画(社内設計部と協力)
・図面作成
・現場の巡回、施工状況の確認(品質管理)
・施工会社(協力会社)への指示出し・調整
<1日の業務スケジュール例>
09:30~ 朝礼(会社にて)
10:00~ 現場巡回(1~2現場)
12:00~ 昼休憩
13:00~ 現場巡回(1~2現場)
15:00~ 帰社
図面の確認や書類作成
18:30~ 終礼(会社にて)
翌日の段取りや準備
完了後に退勤
※現場に直行・直帰も可能です。
▼組織構成:
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
品質管理部は少数精鋭です。
歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。続きを表示応募
条件【必須条件】
※①②どちらか及び③④必須
①RC造共同住宅施工管理(ゼネコン、サブコン)経験3年以上
②RC造共同住宅施工(職人)
③管工事もしくは電気工事の施工管理経験
④JW-CADの作図経験
【歓迎(WANT)】
・管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士または電気工事士(1級2級問わず)
・設備もしくは電気の設計業務のご経験がある方
【フィットする人物像】
・設計から竣工まで多くの部署、協力会社と関わる部門のため、円滑なコミュニケーションがとれる方
・JWWCADで配管図、配線図、スリーブ図いずれかの作図経験のある方(歴は問いません、社内FU可能です)
・同社独自の仕様があるため、既成概念にとらわれず柔軟な対応ができる方
・ベンチャー企業として、新しいやり方を提案できる方勤務地
東京都
本社:東京都中央区
(最寄駅:東京メトロ東西線・日比谷線/茅場町駅)給与
550万円 ~ 799万円
想定年収:540~800万円
月給:45万円~66万円
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分(78,075円~)の固定残業代含む。超過分は別途支給いたします。
<モデル年収>
▼30代半ば:経験者・有資格者
┗月収:70万円
┗年収:840万円
▼40代半ば:経験者・有資格者
┗月収:80万円
┗年収:1000万円おす
すめ実力主義の評価制度のため成果や頑張りに応じて昇級・昇格が可能!
全社員のうち約半数が入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり!
入社後すぐコアメンバーとして活躍できます!