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NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【1級建築施工管理技士】土日祝休・年休127日◆転勤無◆残業10h程度◆出産・育児支援制度あり
職種建築施工管理
業務
内容建築物件の施工管理業務を担っていただきます。高齢者住宅や障がい者施設など、成長分野の高い分野を中心にやりがいのあるプロジェクトに携わることができます。（※変更の範囲：変更無し）
【高齢者住宅】木造2階建ての小規模な福祉施設（150坪～）から90室以上の大型高齢者施設まで、豊富な案件を担当していただきます。
幅広いニーズに合った設計・建築が可能。さらに入居者の募集から運営までワンストップでサポートしています。
【案件例】高齢者住宅、障がい者住宅、ホスピス、アパート、その他建築物件等小規模施設から90室以上の大型高齢者施設まで対応していて、首都圏での案件が中心になります。
【使用CAD情報】
JW-CADをメインに使用しております 介護業界では珍しい建築・運営に至るまでワンストップで行う成長企業で、チームワークを重視し共に助け合って仕事に取り組める職場環境です！また、仕事を通じて自分と家庭の生活を向上し自ら満足することに重きを置いている会社のためプライベートも充実できます。貢献性ややりがい、努力に見合った還元を求める方はぜひご応募ください！！続きを表示
応募
条件【必須条件】
・1級建築施工管理技士の資格を有し、実務経験がある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※社用車使用あり
勤務地茨城県/東京都
【①本社】茨城県ひたちなか市（最寄駅： JR常磐線「勝田駅」徒歩7分）
【②上野事業所】東京都台東区（最寄駅：各線「上野駅」徒歩4分）
【受動喫煙対策】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
給与700万円 ～ 799万円
■想定年収：700万円〜800万円
■月給：500,000円～
＜月給内訳＞
■基本給：450,000円
■諸手当：50,000円
■昇給：年1回
■賞与：年2回 ※昨年度実績2ヶ月分
おす
すめ◎年休127日、残業ほぼなしでライフワークバランスが整っている環境です
◎大手グループならではの安心体制で長く働けます
◎育成部門、研修部門等、ニーズに応じて社員一人一人をサポートすることが可能です -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【1級建築施工管理／課長候補】土日祝休・年休127日◆転勤なし◆残業10h程度＜茨城・東京＞
職種建築施工管理
業務
内容高齢者住宅や障がい者施設などの建築物件の施工管理業務を担っていただきます。課長候補として、約6～8名ほどのメンバーのマネジメントをお任せいたします。（※変更の範囲：変更無し）
【高齢者住宅】木造2階建ての小規模な福祉施設（150坪～）から90室以上の大型高齢者施設まで、豊富な案件を担当していただきます。
幅広いニーズに合った設計・建築が可能。さらに入居者の募集から運営までワンストップでサポートしています。
【案件例】高齢者住宅、障がい者住宅、ホスピス、アパート、その他建築物件等小規模施設から90室以上の大型高齢者施設まで対応していて、首都圏での案件が中心になります。
【使用CAD情報】
JW-CADをメインに使用しております 介護業界では珍しい建築・運営に至るまでワンストップで行う成長企業で、チームワークを重視し共に助け合って仕事に取り組める職場環境です！また、仕事を通じて自分と家庭の生活を向上し自ら満足することに重きを置いている会社のためプライベートも充実できます。貢献性ややりがい、努力に見合った還元を求める方はぜひご応募ください！！続きを表示応募
条件【必須条件】以下いずれも該当する方
・1級建築施工管理技士の資格を有し、実務経験がある方
・マネジメント経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※社用車使用あり勤務地茨城県/東京都
【①本社】茨城県ひたちなか市（最寄駅： JR常磐線「勝田駅」徒歩7分）
【②上野事業所】東京都台東区（最寄駅：各線「上野駅」徒歩4分）
【受動喫煙対策】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）給与750万円 ～ 849万円
■想定年収：750万円〜850万円
■月給：540,000円～
＜月給内訳＞
■基本給：490,000円
■諸手当：50,000円
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回 ※昨年度実績2ヶ月分おす
すめ◎年休127日、残業ほぼなしでライフワークバランスが整っている環境です
◎大手グループならではの安心体制で長く働けます
◎育成部門、研修部門等、ニーズに応じて社員一人一人をサポートすることが可能です -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【建築施工管理】元請メイン/完全週休2日制・年休123日/残業ほぼナシ/直行直帰OK/フルフレックス
職種建築施工管理
業務
内容【概要】
1993年に設立し、防水工事事業を行なう会社としてスタートを切った当社。
お客様のニーズに応える中で、少しずつ事業の幅が広がり
個人宅から20億規模単位の大プロジェクトまで、多種多様な工事を担う会社に成長しました。
現在は公共工事の実績が多く、全体の90％程度。
昨年には30周年を迎え、コロナ渦を経ても業績は右肩上がりで好調です。
更なる事業拡大を視野に入れて、施工管理者の積極採用を進めております。
直近の目標は100名規模の企業になることです！
【業務の詳細】
・現場管理（工程管理・原価管理・品質管理・安全管理・写真管理・各種書類作成）
・VE提案や発注者折衝
・担当現場のメンバーマネジメント
※施工図の修正や書類関連は内勤メンバーがサポートいたします。
※原則は現場の掛け持ちはありませんが、状況に応じて複数現場の管理をお願いする場合もございます。
【案件例】
東京大学 学生寮 改築工事／東京藝術大学 外壁 改修工事／東京都庁 改修工事／上野動物公園 飼育棟 改修工事
海の森公園 休憩所 新築工事／都立広尾病院 HCU改修工事／情報通信政策研究所 改修工事／青海埠頭第4バースマリンハウス 改修工事／東京外環自動車道 三郷ＩＣ電気室 改築工事／北十間川樋門管理棟 耐震・耐水対策工事・文京区立第三中学校 給食室 修繕工事 など、他多数
【現場詳細】各現場あたり1名～5名配置
【工 期】3カ月～2年超
【案 件】公共工事9割／民間工事1割
【現場規模】改修工事：5,000万円～6億円／新築工事：8,000万円～17億円
現在は改修工事が中心ですが、新築工事も積極受注を推進しております。
規模や物件も多種多様な工事を手掛けている為、幅広く経験を積むことが出来ます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■1級建築施工管理技士の資格保有
■現場代理人のご経験、1～5名のマネジメント
■施工管理（建築一式）の実務経験：7年以上
【歓迎条件】
■監理技術者資格者証の免状保有
■工事規模10億円以上の現場代理人経験
■現場代理人として6～10名のマネジメント経験勤務地東京都
東京都文京区春日
【最寄駅】東京メトロ「後楽園駅」、各線「飯田橋駅」
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙（屋外に喫煙所の設置あり）
※2024年9月2日より移転予定：文京区水道
※配属される現場によっては、宿泊を伴う出張あり。給与550万円 ～ 999万円
■初年度想定年収：530万円〜1,000万円
■月給：370,000円～700,000円
※上記固定残業手当（20時間分/50,000円～96,000円）を含みます
※時間外労働の超過分は別途残玉手当を支給
※但し、管理監督者として採用の場合は残業手当は対象外です
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月・12月／昨年度実績2ヶ月分）
※有期雇用者は昇給・賞与は対象外となります
＜年収例＞
・40代半ば／課長職／経験20年／年収650万円
・50代前半／部長職／経験25年／年収900万円おす
すめ〇残業少なめ、ワークライフバランスも良好
〇土日祝は基本的にお休み♪一部、土日や夜間、期間集中工事もありますが必ず振替休日を取得頂きます。
〇年間休日123日、フレックス制（コアタイムなし） -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業転勤なし残業時間30時間未満
【木造住宅施工管理（資格不問）】自由な雰囲気で働きやすい環境◆残業月20h程度◆賞与4ヶ月分
職種建築施工管理
業務
内容木造建築専門の設計事務所である当社にて、木造新築住宅の現場をどんどんお任せしていきます。施工管理の先輩からOJTで不足している経験・知識を教わることも可能です。
【具体的には】
工程管理、予算管理、安全管理等の基本的な業務の他、お客様との立会い、打ち合わせにも同席もお願いしています。
工事に携わりながら、納まりやデザインを意見していく事も可能で、現場での詳細設計もお願いしたく考えています。
お互いを尊重しながら自由で働きやすい職場です。
設計の自社の為、意思疎通が取りやすいです。
将来的に設計職になりたいと考えている方も歓迎しています。
【業務補足】
・案件割合：建売住宅9割／注文住宅1割
・担当物件数：年間20棟程度（常時1～2件担当）
・管理方法：巡回監理
・建築工法：在来工法メイン
・案件規模：上物1,500～3,000万円（一坪単価70万円前後）
・エリア：東京23区を中心に、都内近郊（多摩地区）、東京寄りの千葉、埼玉
・出張：なし続きを表示応募
条件【必須条件】
・建設業界の就業経験 or 建築学部学科卒
・普通自動車第一種免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方
・一級または二級建築士をお持ちの方
【求める人物像】
・学ぶ姿勢をお持ちの方
・成長意欲の高い方
＜年齢に対して求める経験＞
20代：何かしらの建築業界経験または建築学科卒業者
30代：建築施工管理経験（目安1～2年）勤務地東京都
東京都渋谷区
最寄駅：各線「渋谷駅」より徒歩5分
【受動喫煙対策】屋内全面禁煙給与400万円 ～ 799万円
■初年度想定年収：400～800万円
■月給：240,000円～550,000円
※時間外手当別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回（7月）
◎賞与：年2回（6月・12月／昨年度実績4ヶ月分）※初年度は1回
＜モデル年収例＞
年収400万円 入社1年目 設計補助担当（月給24万円＋諸手当16万円＋賞与年2回）
年収600万円 入社3年目 実施設計担当（月給35万円＋諸手当40万円＋賞与年2回）
年収800万円 入社4年目 統括設計担当（月給45万円＋諸手当80万円＋賞与年2回）おす
すめ◎お互いを尊重しながら、自由な雰囲気で働きやすい環境
◎常駐管理ではなく、巡回監理をしていただきますので自身の裁量で働けます
◎残業月20時間程度でライフワークバランス充実 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要ベンチャー企業転勤なし残業時間30時間未満
【建築施工管理】転勤なし◆資格取得支援制度有り◆定着率100％◆
職種建築施工管理
業務
内容住宅・店舗・共同住宅の新築工事、リフォーム工事の施工管理をお任せいたします。
＜具体的には＞
・工事費、工期の調整や施工計画の立案、現場の管理、進捗の確認
・担当件数は2～3件を同時に、1年間で10～15件くらい
・自社物件の施工を担当する場合は、設計・営業と企画会議に参加
・依頼物件の場合は、どのような物件を施工するか、決まった段階から参加
・仕事をきちんと終わらせれば、取り組み方も、一息のつき方も自由
・個人の仕事の状況次第で直行直帰も可能です続きを表示応募
条件【必須条件】
■何らかの施工管理の実務経験
∟業種は問わず【例】土木・建設・電気・空調など
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
■建築施工管理の実務経験
【求める人物像】
■積極的に新しい業務にも挑戦できる人
■周囲と円滑なコミュニケーションを通じて仕事に取り組むことのできる人
■自らから責任をもって行動できる人勤務地東京都
東京都杉並区善福寺
【最寄駅】西武新宿線「上石神井駅」
【受動喫煙対策】屋内喫煙可能場所あり
※対応エリア：東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県給与400万円 ～ 699万円
■初年度想定年収：420～700万円
■月給：30万円～50万円
≪月給内訳≫
基本給：30万円～
固定残業代：2万7825円/月20時間分を含む
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（7月・12月）
【年収例】
・420万円／29歳・2年目
・490万円／37歳・3年目
・560万円／41歳・5年目おす
すめ◎自社物件の新築の施工を担当する場合は、設計の段階から会議に参加し、デザインや施工へアイデアを活かすことができる
◎先輩社員の年齢は30代で社歴は4～5年。全員が中途入社。定着率100％！ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理】年休123日◆大手ハウスメーカーグループ◆労働環境◎◆地域限定職
職種建築施工管理
業務
内容プレハブ建築物や商業施設、立体駐車場、震災事業関連の復旧・復興案件等における建築施工管理業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・安全・工程・品質・原価管理を担当いただきます。（積算は別部署、施工図作成は外注）
・小規模案件：大手コンビニエンスストア、ドラッグストア、飲食店舗や物販店舗等
・大規模案件：大型複合商業施設や商業施設、工場、福祉施設、社屋、立体駐車場、PFI・PPPによる官公庁舎、給食センター等
・金額：1000万円～20億円
・官民比率：官公庁：民間＝6：4
・常駐：巡回＝9：1
【ポイント】
■年次に関わらず、実績・意欲次第で様々な規模の案件に携わる事ができます。（最短新卒入社3年目で所長を任せます）
■時間外労働が比較的少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。
＜時間外労働時間＞工事部実績：36.4時間／月
＜有給取得率＞工事部実績：69.4％
＜休日＞4週8休の現場が50.4％以上 ※全て2022年度実績
■ノートPCの持ち運びが可能な為、現場での書類作成が可能です。（PCをつけると勤怠が発生する為、自宅使用は不可）
■全国に48拠点ある為、基本的に施工エリアは限られています。（直行直帰を推奨しており、出社は会議が必要な月4回程度）続きを表示応募
条件【必須条件】※下記の要件をすべて満たす方
・1級建築施工管理技士のご資格をお持ちの方
・監理技術者経験をお持ちの方
・普通自動車第一種免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・ゼネコンにて建築一式工事の施工管理経験をお持ちの方
【求める人物像】
・チャレンジ精神や主体性の高さが求められる社風です。失敗を恐れず挑戦する気概をお持ちの方を求めます。勤務地東京都
東京都千代田区
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙
その他勤務地：東京がメインとなりますが、場合によっては関東圏への応援はございます。
（千葉県、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県）給与500万円 ～ 699万円
初年度想定年収：500～700万円
月給：240,000円～350,000円
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（7月、12月）※昨年実績5ヶ月分
＜年収モデル＞
40代／1級建築施工管理技士／監理技術者／課長代理／年収730万円おす
すめ◎業界No1の就業環境・ワークライフバランスを目指しています
◎建築土木分野における最上流工程を経験できる
◎年間休日123日！ICTを活用し業務の効率化も行っています！ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【建築施工管理】経験者は50万円〜の高待遇！雰囲気の良さが自慢・定着率抜群◎
職種建築施工管理
業務
内容主に同社が請け負うにオフィスビル、共同住宅、学校、商業店舗などの建築工事の施工管理職として、現場が円滑に進められるよう日々の工程管理、安全管理などを担当していただきます。
【具体的には】
・予算管理（見積・積算）
・工程管理
・安全管理
現場が円滑に進められるよう1日3〜4現場ほどを巡回していただき管理を行っていただきます。
※人員配置などは専門のスタッフが行います。
【主な現場】
新築マンション（案件の約70％）
そのほか、オフィスビル、共同住宅、工場、学校などの教育施設、公共系の建築物など
【現場エリア】
23区内がほとんどです。
※中でも特に多いのが東部エリアです！
現場へは貸与した社用車で直行直帰、または本社への出勤となります。
（臨機応変に対応していただきます）
【平均施工期間】
約8ヶ月〜10ヶ月程度
若手の場合には4〜5現場、ベテランになると20現場ほどを同時に管理していただきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許（AT可）
・何かしらの建築現場経験
【歓迎条件】
・建築施工管理の経験
・元請での工事経験
・建築施工管理技士資格（1級、2級）
・足場の組立て等作業主任者
・玉掛業務従事者勤務地東京都
東京都台東区（最寄駅：つくばエクスプレス線/浅草駅）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
現場：直行直帰OK
社用車：貸与（1人１台）給与400万円 ～ 699万円
想定年収：400～700万円
想定月給：280,000～500,000円
＜月給内訳＞
基本給：242,500～433,500円
固定残業代：37,500～66,500円
※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給
＜年収モデル＞
主任(35歳)：600万円
課長(45歳)：700万円
部長(55歳)：800万円おす
すめ◎職人45万/施工管理50万〜の高待遇◎
◎創業50年以上‼︎安定◎
◎離職率少なく、働きやすさに自信◎ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【新築工事・改修工事の建築施工管理】年休122日◆転勤無し◆直行直帰可能
職種建築施工管理
業務
内容共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設及びリニューアル工事・改修やRC・鉄骨等の新築工事の現場管理をお任せします。
＜具体的には＞
・現場における安全管理
・品質管理
・工程管理・予算管理
・職人さんとの調整
＜案件特徴＞
現場エリア：多摩地域（7割）・東京23区内 ※案件によっては埼玉・神奈川地域もあります。
※直行直帰可 小規模な内装リフォームから、億単位の大規模修繕工事まで担当します。
メインは公共施設や共同住宅の施工管理が中心です。
事業規模により異なるため。
まずは比較的小さいリフォーム案件から先輩に付いて、じっくりと育てていきますのでご安心ください。
＜入社後の流れについて＞
（1）座学にて事業内容の理解を深めて頂きます。
（2）その後2週間ほどは先輩に同行し、仕事の流れや提案の方法などを実際に見て学んでいただきます。
（3）現地調査から案件が終わるまでのフローを実際に体感しながら、ノウハウを着実に吸収できる環境があります。
＜働き方＞
固定残業時間が45時間ですが、会社平均では22時間で、直行直帰可能でワークライフバランスを整えることが可能です。
また、無理な受注をしない、業務を効率化を推進することで削減を実現してます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許(AT可)
・公共施設もしくは共同住宅の施工管理実務経験
・2級建築施工管理技士補以上をお持ちの方
【歓迎条件】
・2級建築施工管理技士以上をお持ちの方
・二級建築士以上をお持ちの方
【求める人物像】
・資格所得に意欲的な方歓迎
【年齢に対する経験】
20代：経験3年以上／2級建築施工管理技士補以上をお持ちの方（資格取得勉強中の方でも相談可）
30代：経験3年以上／2級建築施工管理技士以上をお持ちの方勤務地東京都
本社：東京都三鷹市新川
最寄駅：（JR中央線三鷹駅、吉祥寺駅、京王線調布駅、仙川駅各駅からバス）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙
※マイカー通勤可能
※基本は出社後、プロジェクト先へ移動していただきます（直行直帰の可能性もあり）給与450万円 ～ 849万円
初年度想定年収：448万円〜840万円
月給：320,000円～600,000円（一律手当含む）
≪月給内訳≫
月額（基本給）：238,000円～455,000円
固定残業手当/月：82,000円～145,000円（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※上記に加え、資格手当、家族手当、車両手当等を支給
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（8月、12月）※昨年実績2ヶ月分支給
【年収例】
560万円／28歳・経験3年（月給40万円＋諸手当）
700万円／34歳・経験6年（月給50万円＋諸手当）おす
すめ◎24年間増収増益を継続
◎三鷹を拠点に総合解体建設業として関東一円にて施工
◎「ビジョン2040」を制定し社内改革を推進中 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【解体現場の進行管理】土日祝休◆年休122日◆月平均残業22時間程度◆福利厚生◎
職種建築施工管理/土木施工管理
業務
内容建物を新たに建設するには、「更地」である必要があります。
当社はその「更地」へ再生させるために解体工事を手掛けています。
新たな建物建設への橋渡しとなる無くてならないお仕事です。
現場の工事を円滑に進めるための各種業務をお任せします！
あくまで進行管理なので、お客様への営業活動や見積り算出といった業務はありません！
解体工事はただ壊すだけではなく、同時に安全対策とルールを徹底することが欠かせません。
現場がスタートする前の打合せに始まり、着工後は作業の進捗管理や安全管理、近隣住民への挨拶など、工事が円滑に進むために必要なフォローをお任せします。
＜業務補足＞
・木造住宅中心に、5、6階建てビルなども担当、大手ハウスメーカーやディベロッパーからの案件が多数
・1週間～10 日で終わるものが中心。1人の担当案件数は月平均2～5件。
・エリアは一都三県になります。
・内勤業務が多く、安全書類、施工契約書の作成などがメインとなります。
＜やりがい＞
周囲近隣などへの配慮が必要となりますが、当社の一連の流れを身につければ、「またお願いしたい」とリピート頂ける様に。
建設中にも有益な、近隣情報を提供するなどきめ細かな対応が競合他社との差別化にも。続きを表示応募
条件【必須条件】※下記いずれか必須
・普通自動車免許(AT限定可)
・解体現場経験
・施工管理の実務経験
・建築関連の書類作成経験
・2級建築または土木施工監理技士・補以上をお持ちの方
【歓迎条件】
・2級土木施工管理技士以上をお持ちの方
・2級建築施工管理技士以上をお持ちの方
【年齢に対する経験】
20代：2級建築施工管理技士補以上をお持ちの方
30代：2級建築施工管理技士以上をお持ちの方勤務地東京都
本社：東京都三鷹市新川
最寄駅：（JR中央線三鷹駅、吉祥寺駅、京王線調布駅、仙川駅各駅からバス）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙
※マイカー通勤可能
※基本は出社後、プロジェクト先へ移動していただきます（直行直帰の可能性もあり）給与450万円 ～ 849万円
初年度想定年収：448万円〜840万円
月給：270,000円～（一律手当含む）
≪月給内訳≫
月額（基本給）：205,000円～
固定残業手当/月：65,000円～（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※上記に加え、資格手当、家族手当、車両手当等を支給
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（8月、12月）※昨年実績2ヶ月分支給
【年収例】
560万円／28歳・経験3年（月給40万円＋諸手当）
700万円／34歳・経験6年（月給50万円＋諸手当）おす
すめ◎24年間増収増益を継続
◎三鷹を拠点に総合解体建設業として関東一円にて施工
◎「ビジョン2040」を制定し社内改革を推進中 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【新築工事・改修工事の建築施工管理】年休122日◆転勤無し◆直行直帰可能
職種建築施工管理
業務
内容共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設及びリニューアル工事・改修やRC・鉄骨等の新築工事の現場管理をお任せします。
＜具体的には＞
・現場における安全管理
・品質管理
・工程管理・予算管理
・職人さんとの調整
＜案件特徴＞
現場エリア：多摩地域（7割）・東京23区内 ※案件によっては埼玉・神奈川地域もあります。
※直行直帰可 小規模な内装リフォームから、億単位の大規模修繕工事まで担当します。
メインは公共施設や共同住宅の施工管理が中心です。
事業規模により異なるため。
まずは比較的小さいリフォーム案件から先輩に付いて、じっくりと育てていきますのでご安心ください。
＜入社後の流れについて＞
（1）座学にて事業内容の理解を深めて頂きます。
（2）その後2週間ほどは先輩に同行し、仕事の流れや提案の方法などを実際に見て学んでいただきます。
（3）現地調査から案件が終わるまでのフローを実際に体感しながら、ノウハウを着実に吸収できる環境があります。
＜働き方＞
固定残業時間が45時間ですが、会社平均では22時間で、直行直帰可能でワークライフバランスを整えることが可能です。
また、無理な受注をしない、業務を効率化を推進することで削減を実現してます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)
・公共施設もしくは共同住宅の施工管理実務経験（5年以上の経験を有する方）
・2級建築施工管理技士以上をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級建築施工管理技士をお持ちの方
・一級建築士をお持ちの方勤務地東京都
本社：東京都三鷹市新川
最寄駅：（JR中央線三鷹駅、吉祥寺駅、京王線調布駅、仙川駅各駅からバス）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙
※マイカー通勤可能
※基本は出社後、プロジェクト先へ移動していただきます（直行直帰の可能性もあり）給与550万円 ～ 999万円
初年度想定年収：540万円〜960万円
月給：450,000円～600,000円（一律手当含む）
≪月給内訳≫
月額（基本給）：368,000円～455,000円
固定残業手当/月：82,000円～145,000円（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※上記に加え、資格手当、家族手当、車両手当等を支給
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（8月、12月）※昨年実績2ヶ月分支給
【年収例】
560万円／28歳・経験3年（月給40万円＋諸手当）
700万円／34歳・経験6年（月給50万円＋諸手当）おす
すめ◎24年間増収増益を継続
◎三鷹を拠点に総合解体建設業として関東一円にて施工
◎「ビジョン2040」を制定し社内改革を推進中
