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NEW2025年11月7日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【建設技術職】未経験歓迎！年間休日120日/残業少なめ/上場企業/ライフワークバランス◎
職種建築施工管理
業務
内容工場・プラント、風力発電設備やビル・住宅等の解体工事の施工管理と打ち合わせ業務をお任せします。
(おおよそ施工管理8割、営業2割)※施工管理は現場作業はなく工事現場全体の管理業務を行います。
＜施工管理業務＞
・解体工事の準備、工事関係者との打合わせ
・解体工事の現場監督(工程・原価・品質・安全等を管理)
■1日の流れ：
<施工管理>
◇7:00 現場到着・準備
◇8:00 ラジオ体操・KYM・TBM実施・現場作業監督
◇10:00 休憩
◇10:30 現場作業監督・打合せ
◇12:00 ランチ
◇13:00 昼礼・TBM実施・現場作業監督
◇15:00 休憩・打合せ・清掃片付け
◇17:00 退社続きを表示
応募
条件＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・施工管理経験3年以上
■歓迎条件：
・1級、2級土木または建築施工管理技士資格、解体工事施工技士
勤務地東京都/大阪府
東京都千代田区内神田
最寄駅：JR各線・東京メトロ銀座線「神田駅」徒歩3分
大阪府大阪市淀川区
最寄り駅：新大阪駅「徒歩8分」
受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
給与400万円 ～ 749万円
想定年収:417万円～750万円
■月収:24万円～45万円 月額（基本給）：230,000円～440,000円
◎昇給：年1回（前年実績 月2,000円～10,000円）
◎賞与：年3回（前年実績 計3ヶ月）
＜モデル年収例＞
・入社1～2年未満 28歳 基本給25万円 年収470万円
・35歳 基本給27.7万円 年収550万円
（いずれも残業手当18.4時間/月、地域手当、賞与含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
おす
すめ・年間休日120日
・上場企業の安定
・未経験歓迎 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要ベンチャー企業転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【安全環境部】◆部長候補◆残業月10時間程度◆転勤なし
職種安全管理部長
業務
内容安全環境部の部長候補として以下の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・現場のパトロール：危険な場所や作業を把握し、リスクを作業員へ周知する
ルール違反が無いかをチェックする
・事故報告の管理：事故や危険事例を分析し、再発防止策を策定する
・安全教育：新入社員や作業員に向けた安全講習の実施
・従業員の資格管理：従業員の資格や更新などを管理
・安全関係書類の作成：安全衛生にまつわる書類の作成、発注者への提出など
・産業廃棄物管理：産業廃棄物の適切な処理、リサイクル実施の対応
・法令遵守チェック：建設リサイクル法、騒音規制法などの法令を遵守できているかのチェックや対応
・作業着、備品管理：ヘルメットや安全帯などの装備が適切に使用されているかの確認や、手配
・作業員の健康管理：熱中症対策や健康診断の実施管理など
・安全大会の企画運営：従業員や協力会社と安全意識を共有する場の企画運営
・災害防止協議会：協力会社と、安全対策を議論
・ISO審査対応：ISO14001（環境マネジメントシステム）の審査対応
・安全運転管理：従業員が飲酒運転や危険運転などをしてないかのチェックなど
【業務補足】
・担当物件：オフィスビルやマンション、学校等のRC造・S造がメインとなります
・担当現場数：常時5案件程度(社用車にて巡回いただきます)
・工事エリア：神奈川県内及び東京23区内
・下請/元請割合：9：1（大手ゼネコンの下請けがメインとなります）
・内勤/外勤割合：5：5続きを表示応募
条件【必須条件】※以下いずれも必須です
・建設業、土木業、製造業、インフラ業界などでの安全管理や環境管理の実務経験（5年以上）
・マネジメント経験（安全管理部門や現場監督などで管理職経験がある）
【必須資格】
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・建設業の現場経験
・労働安全衛生法や建設業法の知識がある
・建築施工管理技士 / 土木施工管理技士 資格保持者
・第一種衛生管理者 資格保持者
・建設業安全管理者 受講者
・職長･安全衛生責任者教育 受講者
・ISO14001（環境マネジメントシステム）または、ISO45001（労働安全衛生マネジメントシステム）の運用経験
・大規模プロジェクトでの安全管理の経験
・協力会社や発注者との折衝や交渉経験
【求める人物像】
・リーダーシップと調整力
・リスク管理能力
・法令遵守意識が高い方
・教育・指導能力
・冷静な判断力をお持ちの方勤務地神奈川県
本社：神奈川県横浜市（最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン/港南中央駅）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙（喫煙エリア設置あり）
転勤有無：転勤はありません給与550万円 ～ 799万円
想定年収：560～770万円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
月給：400,000円～550,000円
※役職者のため残業代の支給はございません。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月。昨年度実績2か月分）おす
すめ◎設立55年を超える建物解体に特化した老舗企業
◎過去10年赤字決算なしなど安定した業績を誇る
◎残業が少なく、ワークライフバランスが整っております -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【安全環境部/事務職】残業月10時間程度◆転勤なし◆ワークライフバランス◎＜横浜市＞
職種庶務
業務
内容安全環境部にて以下の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・安全関係書類の作成および提出（最も主たる業務）：安全報告書や作業手順書の作成、発注者や協力会社への提出
・従業員の資格管理：従業員の資格や更新などを管理
・産業廃棄物管理：産業廃棄物の適切な処理、リサイクル実施の対応
・作業着、備品管理：ヘルメットや安全帯などの装備が適切に使用されているかの確認や、手配
・作業員の健康管理：健康診断の実施管理など
・安全大会の企画運営：従業員や協力会社と安全意識を共有する場の企画運営続きを表示応募
条件【必須条件】※以下いずれも必須です
・建設業、土木業、製造業、インフラ業における、何らかの実務経験（総務･経理の事務員なども可）
・基本的なPCスキル（MSOfficeの基本的な使用経験（Word、Excel、PowerPoint、Outlook））
【歓迎条件】
・安全書類（リスクアセスメント、作業手順書など）の作成経験
・環境管理（産業廃棄物処理やISO14001、ISO45001の運用など）の経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力
・安全意識の高さ勤務地神奈川県
本社：神奈川県横浜市（最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン/港南中央駅）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙（喫煙エリア設置あり）
転勤有無：転勤はありません給与300万円 ～ 399万円
想定年収：294～364万円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
月給：210,000円～260,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月。昨年度実績2か月分）おす
すめ◎設立55年を超える建物解体に特化した老舗企業
◎過去10年赤字決算なしなど安定した業績を誇る
◎残業が少なく、ワークライフバランスが整っております -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【店舗企画／部門責任者候補】西日本最大のカラオケチェーン ※現年収は最低保証いたします
職種設計監理/空間デザイン/内装設計
業務
内容店舗企画部門の責任者候補を募集します。下記業務をお任せいたします。
【業務詳細】
・新規店舗コンセプト策定
経営層との協議に基づき、市場ニーズと企業戦略に合致した新規店舗のコンセプトを策定します。
※ボリュームチェックや地主・建物オーナーとの折衝は別部署（店舗開発部）が担当いたします。
・店舗レイアウト設計・最適化
利便性と収益性を最大化するため、店舗レイアウトの設計および最適化を行います。
※実施設計等で一部外注へ依頼する場合もございます。
・工事計画進捗管理
施工管理を担うグループ子会社や協力会社と連携し、新規出店に伴う工事計画の進捗を管理します。
・戦略的店舗展開の推進
店舗開発部門、運営部門、財務部門など関連部署と協働し、戦略的な店舗展開を推進します。
・コスト管理・予算策定
コスト管理および予算策定の調整業務を行います。
・チームマネジメント
店舗企画部メンバーを統括し、目標達成に向けたマネジメントを行います。
【業務補足】
・年間新規出店数：数店舗～10店舗程度（常時、数件担当いただきます）
・出店エリア：関西以西（一部北海道あり）＊路面、ビルドインどちらもございます
・新規・リニューアル割合：ほぼ新規ですが、今後リニューアルもご担当頂く場合がございます
・出張有無：有（現地調査や工事立ち合い等で日帰り・宿泊を伴う可能性あり）
・夜勤有無：有（現地調査や工事立ち合い等で数回程度発生する可能性あり）
【ポジションの魅力】
・第二創業期を迎え、DXを取り入れた新しい顧客体験を創造しエンタメの常識を再定義する事に携われます。
・経営陣と直接協議しながら新店コンセプトを策定するなど、経営に近い立場で業務を推進できます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・店舗企画・設計や工事監理関連の経験が5～10年以上ある方
・内装意匠／空間設計のご経験がある方（飲食店等のご経験なら尚可）
※上記いずれかのご経験必須
・マネジメント経験（PJを一貫した経験または、事業会社で役職者としてマネジメントのご経験）
【歓迎条件】
・建築士資格（一級、二級問わず）
・建築施工管理業務の経験
・建築デザイン／クリエイティブに関する専門スキル勤務地京都府
本社：京都市中京区（最寄駅：市営地下鉄烏丸線/烏丸御池駅）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
転勤：ありません給与900万円 ～ 1499万円
想定年収：900～1,500万円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給：642,857円～1,071,428円
・基本給：485,457円～809,128円
・固定残業手当：157,400円～262,300円（固定残業時間42時間/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（6月、12月／昨年度実績2ヶ月分）
※会社業績により決算賞与支給有おす
すめ◎全国190店舗以上を展開する西日本最大手のカラオケ事業「ジャンカラ」を運営
◎充実した教育・研修制度やジョブローテーション等で様々な職種を経験できる
◎入社1年目から年収1,000万円超のチャンス有 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【ドライバー職（社内便ルート配送）】未経験歓迎！年休120日◆仮設機材レンタルのパイオニア＜川崎市＞
職種その他
業務
内容創業70年以上の老舗企業で、「建設機材のドライバー」をお任せいたします。
10t平車での配送業務で1日の納品は2-3現場です。
配送は比較的少なく、配送の早さよりも「安心・安全」を大切にしています。
配送エリアは関東一円を中心としたセンター間移動がメインの仕事です。
▼建設機材はフォークリフトで積み降ろしを行います。
▼入社後、1～2週間は先輩社員の横に同乗して教育を実施します。
▼資格取得制度を活用し「玉掛け」の免許も会社負担で取得が可能です。
＜同社の魅力＞
建設現場の足場を中心とした仮設機材レンタルのパイオニアです。
足場(仮設機材)は、工事後は撤去・保管する必要があり、建設会社が自社保有するにはコストがかかるため、ほとんどの事業者はレンタルしています。
同社はその仮設機材業界において、現在売り上げトップクラス、高いシェアを誇っています。
それを実現しているのは、新品のような品質の高さと提供の早さです。
工期の短さと安全性が重要になる建築現場にとって、この2点は非常に魅力的なポイントになります。
ゼネコン、プラント、橋梁業界などが主なお客様になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は同社が担当しております。
建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。続きを表示応募
条件【必須条件】
■大型自動車免許
■社内でのコミュニケーションに抵抗がない方
【歓迎条件】
■物流ドライバー経験
■玉掛・小型移動式クレーン
【フィットする人物像】
■基本的なビジネスマナーのある方
■責任感がある方
■明るい対応ができる方
■相手との会話にしっかりと耳を傾けられる方勤務地神奈川県
■京浜機材センター：神奈川県川崎市給与400万円 ～ 449万円
想定年収：380万円～450万円
想定月収：257,000円～272,000円（給与内訳：本給182,000円+乗車運転手当）
※選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
▼乗車運転手当（75,000円～90,000円）
※年齢を考慮し金額設定を行います。
※目安として・・・
・20代半頃～30歳まで：本給（182,000円）+乗車運転手当（75,000円）＝257,000円（準中型免許以上保有の場合）
・31～35歳：本給（182,000円）+乗車運転手当（80,000円）＝262,000円
・36～40歳：本給（182,000円）+乗車運転手当（85,000円）＝267,000円
・41歳以上：本給（182,000円）+乗車運転手当（90,000円）＝272,000円
▼通勤手当：全額支給（同社規定に基づき片道1.5km以上の場合）
※車通勤の場合・・・37円/km×月平均労働日数×往復分
※バイク通勤の場合・・・15円/km×月平均労働日数×往復分
▼休日配送手当：16,000円/日おす
すめ仮設機材業界において現在売り上げトップクラス！高いシェアを誇っています！
資格取得制度を活用し玉掛けの免許も会社負担で取得が可能★
建設時以外にも高い需要があるため非常に安定した事業です！ -
NEW2025年11月7日契約社員英語力不要未経験可ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【建材営業】土日祝休・年休120日超／出張・転勤なし／残業月10h程度＜神奈川メインの首都圏エリア＞
職種法人営業/ルート営業
業務
内容弊社は、スタッド溶接に関係する機材の販売及び建築・土木、ボイラー内でのスタッド溶接工事、耐震改修工事の専用スタッド工事の請負を生業としております。
今回は建材営業として、既存顧客との関係を維持しつつ、案件受注を担っていただきます。
顧客のニーズに適した商材の提案を行い、顧客満足度の向上を目指します。
【具体的には】
・既存顧客との折衝（新規開拓営業は無し）
・オーダーの確認
・積算、見積書の作成
・協力業者の選定・手配
・建材の受発注
・工事監理 など
※分業制を設けているため、業者の手配や発注業務等は営業事務が担当いたします。
【業務補足】
担当企業：70社ほど（アクティブは10社程度）
エリア：神奈川県をメインに、千葉県、茨城県など首都圏が主となります
担当案件：常時5～6件担当いただきます
現場管理：巡回にて管理いただきます
直行直帰：可能（午前は社内で事務業務を行い、午後に現場を回って直帰するケースもあります）続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
・何かしらの営業経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・建設資材の営業経験をお持ちの方
・施工管理経験をお持ちの方
・フォークリフト免許をお持ちの方
【求める人物像】
・将来的にマネジメント業務に携わりたい方勤務地神奈川県
神奈川県横浜市鶴見区
【最寄駅】JR南武線「矢向駅」、または東急東横線「綱島駅」よりバス20分程度
【受動喫煙対策】屋内全面禁煙給与350万円 ～ 549万円
■想定年収：360万円〜532万円
■月給：240,000円～355,000円
※経験や年齢、資格により変動いたします。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（7月、12月／昨年度実績約4ヶ月分）おす
すめ◎設立40年を超えるフッ素樹脂製品・スタッド製品の専門商社
◎土日祝休み、残業も少なく、ライフワークバランスが整っています -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【仕入調査担当/業務推進】土日祝休・年間休日120日◆転勤無し＜東京＞
職種営業・販売事務->営業事務
業務
内容■物件調査業務が中心となります。
具体的にはグループの不動産事業の根幹であるアパート用地の仕入において、購入予定地の物件調査、関係各署との協議・調整業務などの用地買い取り業務のサポートを行っていただきます。
〇物件調査（インターネットでの簡易調査・役所調査・現地調査・報告書作成）
〇法令・条例調査
〇協議・調整（外部業者等）
〇その他一般事務（各種支払対応など）
不動産の専門知識を1から学ぶことができ、不明点は先輩社員がしっかり教えてくれますので未経験でも安心できる環境です。
＜仕入グループ／２５名 うち事務社員９名＞続きを表示応募
条件【必須条件】
・日常的にPCを使っている経験
【歓迎条件】
・宅地建物取引士の有資格者
・不動産及び建設業界で営業又は事務経験のある方
・体を動かすのが好きな方
・不動産の知識を身につけたい方
◎安定した職場環境で、長期的に事務職を希望される方歓迎します。
◎専門業務知識は入社後に習得いただきます。お気軽にご応募ください。勤務地東京都
東京都港区浜松町
【アクセス】
●JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」 北口より徒歩2分
●都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」 直結（B5出口）
※Ｕ・Ｉターン歓迎給与350万円 ～ 449万円
年収 3,600,000 円 - 4,500,000円
■想定年収（年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます）
360万円（基本給16万9千円、勤務地手当4万円、固定残業手当6万6千円）
～450万円（基本給19万3千円、勤務地手当4万円、固定残業手当7万3千円）
※固定残業手当は40時間分（超過した分は別途支給）
■賞与：年2回（前年賞与実績4.2ヶ月分）
■昇給：年1回（1月）おす
すめ◎安定した職場環境で、長期的に事務職を希望される方歓迎します。
◎専門業務知識は入社後に習得いただきます。お気軽にご応募ください。 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【ドライバー職】資格取得制度で免許取得可！高需要ビジネスモデル＜仮設機材レンタルのパイオニア＞
職種その他
業務
内容創業70年以上の老舗企業で、「建設機材のドライバー」をお任せいたします。
1日の納品は2-3現場のため、配送は比較的少なく、配送の早さよりも「安心・安全」を大切にしています。
配送エリアは関東一円がメインです。
その他の業務として、
・配送・引取先でのトラック積み下ろしのためのクレーン作業
・事業所内でのフォーク作業の積み下ろし補助
・検収作業
・社内システムへのPC入力業務などを行っていただきます。
トラックのサイズは、2t/6t/10tの3サイズがあり、ご経験やトラックの空き状況によりご対応頂くサイズが変わります。
建設機材は自社機材センター内はフォークリフト、建設現場では小型移動式クレーン（ユニック）で積み降ろしを行います。
状況に応じた手積みもございます。
入社後、3ヶ月は先輩社員の同乗や弊社の施設内での練習もあります！
資格取得制度を活用し「準中型、大型免許」、「玉掛け」や「クレーン」の免許も会社負担で取得が可能です。
＜同社の魅力＞
建設現場の足場を中心とした仮設機材レンタルのパイオニアです。
足場(仮設機材)は、工事後は撤去・保管する必要があり、建設会社が自社保有するにはコストがかかるため、ほとんどの事業者はレンタルしています。
同社はその仮設機材業界において、現在売り上げトップクラス、高いシェアを誇っています。
それを実現しているのは、新品のような品質の高さと提供の早さです。
工期の短さと安全性が重要になる建築現場にとって、この2点は非常に魅力的なポイントになります。
ゼネコン、プラント、橋梁業界などが主なお客様になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は同社が担当しております。
建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許（AT不可）
・大型自動車免許
・お客様とのコミュニケーションに抵抗がない方
【歓迎条件】
・物流ドライバー経験
・玉掛・小型移動式クレーン
【フィットする人物像】
・基本的なビジネスマナーのある方
・責任感がある方
・明るい対応ができる方
・相手との会話にしっかりと耳を傾けられる方勤務地千葉県/愛知県
佐倉機材センター：千葉県佐倉市
市原機材センター：千葉県市原市給与400万円 ～ 449万円
想定年収：380万円～450万円
※選考を通じて上下する可能性があります。
想定月収：257,000円～272,000円（給与内訳：本給182,000円+乗車運転手当）
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
※賞与インセンティブ制度有（無事故無違反の期間によって加算金額が変動、1年間：5万円、2年間：6万円、5年間：14万円…20年間迄あり）おす
すめ仮設機材業界において現在売り上げトップクラス！高いシェアを誇っています！
資格取得制度を活用し玉掛けの免許も会社負担で取得が可能★
建設時以外にも高い需要があるため非常に安定した事業です！ -
NEW2025年11月7日契約社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【施工管理】年収1200万円可能/ライフワーク充実/年休122日/70歳まで＜東京・神奈川メイン＞
職種建築施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容■業務内容
管理するオフィスビルや、商業施設を中心とした
施工管理業務全般を担当します。
主にオフィスビルの改修工事や入退去工事、
レイアウト変更や原状回復工事がメインとなります。
各種工事の現地調査に始まりプランニング、見積もり、金額交渉、
契約手続き、現地施工管理、工事進捗の確認、竣工・引渡しといった
案件（プロジェクト）のプロジェクトマネージャーとして、
各工程全体の管理や調整等を一貫して担っていただきます。
営業担当・施工担当といった担当分けはなく、
一つの工事案件（プロジェクト）において、
全工程に携わることができるため、責任とやりがいのある業務です。
【工事内容】
・外壁工事、屋上防水工事、内装工事、ＯＡフロア工事、空調換気設備工事、給排水衛生設備工事、電気設備工事、 防災設備工事、セキュリティ工事等
・「建物診断」(劣化診断や省エネ診断）「中長期修繕計画」の提案続きを表示応募
条件■必須要件：下記資格・経験をお持ちの方
・1級施工管理技士(建築・電気・管工事いずれでも可）、監理技術者
・施工管理経験5年以上（オフィス経験者優遇）
※サブコン・ゼネコン経験者歓迎
【フィットする人物像】
様々な関係者を束ねていくため、周りとうまく協働して動ける方。
お客様に信頼され、仲間からも信頼される、謙虚で責任感のある人を求めています。勤務地東京都
東京都墨田区太平
最寄り駅：JR総武線「錦糸町駅」徒歩7分
※現場は東京、神奈川がメインとなります。
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与800万円 ～ 1199万円
【想定年収】840万～1,200万
※経験により優遇いたします。
【月収】70万円～100万円（月給制）おす
すめ年間休日122日・残業少なめでワークライフバランス抜群
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NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【電気施工管理】空調分野で世界各国で高いシェア率を誇る！空調事業世界No.1企業＜東京＞
職種電気工事施工管理
業務
内容オフィスビル、商業施設等の主に空調改修工事に伴う電気工事の施工管理をお任せいたします。
具体的には下記のような業務をご担当いただきます。
▼受注した案件に必要な人員や機材、予算について検討
▼社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理
▼安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、納期内に引き渡し
＜提案・設計・施工から保守サービスまでトータルサポート＞
私たちは建物設備の企画提案・設備設計・施工管理・保守サービスまでワンストップで対応。
ゼネコンや販売店を通さず直接お客様へサービス・商品を提供しています。
各サービスを支えるのは一人ひとりのプロフェッショナル。
営業・設備設計・施工管理・サービスエンジニア・計装エンジニア各職種が連携し、お客様と長くお付き合いしていきます。
これらの職種が一貫したチーム体制でサポートするからこそ、省エネルギ―対策や光熱費コストダウンの提案ができるのです。
＜同社について＞
同社が必要としているのは、増え続ける企業課題・環境課題に対して解決策を立案し、プロジェクトメンバーを巻き込みながら業務遂行ができる人。
社会的価値の高い事業であり、高度な技術を有するがゆえ、成長し続けようとする高い意欲が求められます。
もちろん、そのために会社は、知識や能力を習得できる場を提供します。
男女とも積極的に成長を後押しし、一人ひとりが同社の次世代を担う原動力として活躍できるよう支援を惜しみません。
同社グループでは「人を基軸に置いた経営」を実践しており、人材こそ企業の要であると考えています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・中〜大規模現場にて電気工事作業員経験がある方（戸建ては除く）
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・電気工事士
・電気工事施工管理技士
【フィットする人物像】
社員一人ひとりの成長の総和が会社の成長に繋がると考えています。
同社では社員が成長し続けることを求め、特に以下の資質を求めています。
・目標に向かって行動する人
・まず「やってみよう」と挑戦する人
・謙虚に学ぶ人勤務地東京都
■東京支店：東京都墨田区
居住地と通勤時間を考慮した配属を行います。
個人のキャリアアップのため、将来的に転勤の可能性がございます。
（全国41拠点に展開）給与500万円 ～ 699万円
予定年収：500万円～660万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給：年1回
賞与：年2回
＜想定年収＞
・28歳/530万円（月給31万円)
・35歳/610万円（月給36万円)
【諸手当】
通勤交通費全額支給
時間外手当
＜職務手当について＞
現場配置者手当、事業所専任配置手当の新設
※原則として現場配置職種が対象の為、設計職は対象外になると想定されています。
例）
現場配置者手当：1級施工管理技士⇒￥10,000/月
事業所専任配置手当：各事業所において選任技術者に登録された者⇒￥20,000/月おす
すめ業務用空調国内シェア約40％で1位！
安定性・ワークライフバランス共に◎
平均勤続年数12.8年で働きやすさも抜群！
