株式会社RSG

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該当件数7960

現在の検索条件

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【社内SE】賞与実績5ヶ月◆システム会社での経験を活かせる◆岡山県岡山市<プライム上場>

    職種

    社内SE

    業務
    内容

    システム部門において社内SEとして従事いただきます。

    【具体的には】
    ・グループ内で使用する基幹システムの改修および開発
    ※基本的にゼロベースからの開発はありません。

    ・開発は、VB.NETやjavaなどを使用します。
    ※自社内で行いますが、内容によっては、外部のベンダーを
     交えた開発もあります。

    ・また、社員からのシステム、PC操作を含めた問い合わせ対応も
     発生します。

    ・業務は、事務所内で行いますので、県外出張はありません。
    ※また、総合職としての入社となりますが、システム部門自体県外に
     ありませんので、転勤を含む異動はありません。

    【職場について】
    ・本社は、岡山駅前にありますが、職場は一駅離れた場所にありますので
     建物内に役員、部長以上の管理職が不在の為、のびのびと働ける環境です。
    ・システム部門は、運用保守メインのチームが4名、開発を行うチーム4名の8名で構成されています。
    ・年に1回残業が多い時期がありますが基本的には、残業はほとんどありません。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ●普通自動車免許(AT限定可)
    ●何かしらの開発に携わった実務経験

    【歓迎条件】
    ●応用情報技術者試験合格者
    ●運用の保守の経験者歓迎
    ●PC操作に関する質問にもある程度対応できる方

    【フィットする人物像】
    ●社内外問わず、コミュニケーションを取りながら連携および調整が出来
     業務を円滑に進められる方
    ●柔軟な対応のできる方
    ●些細な質問に対しても気さくに対応できる方

    勤務地

    岡山県

    岡山県岡山市
    最寄駅:北長瀬駅/大元駅より車で10分
    ※マイカー通勤可

    給与

    450万円 ~ 549万円

    ■450万円 ~ 550万円

    【賞与】
    ●年2回(7月・12月)
    ●年間支給実績(2020年度:5ヶ月分)

    【年収目安】
    ・26歳単身者:360万円
    ・35歳単身者:450万円

    おす
    すめ

    東証プライム上場会社、福利厚生も充実。定期昇給・年間5か月分の賞与実績あり。
    ワークライフバランスにも対応しており、今回の転職で働き方の見直しがしたい方にオススメ

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし

    【土木施工管理】農業土木施工・河川◆基本給41万円~◆転勤なし<北海道石狩郡>

    職種

    土木施工管理

    業務
    内容

    ●農業土木施工管理業務を担当いただきます。
    複数の田んぼをひとつにまとめたり、水はけのよい土地に変えたりと、農家の生産性を高める農地の造成、改良工事の現場監督で
    す。
    ※河川工事などの社会インフラ整備にも携わっていただきます。

    【具体的な業務内容】
    ・現地調査、測量
    ・工事に必要な資材、人材の手配
    ・工事の予算、安全、品質、進行の管理 等をお任せします。

    プロジェクトマネージャーとして活躍し他者へ範を示していただき、
    また、組織の構築や目標設定など組織全体の管理・運営もお任せしたいと考えています。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・施工管理の実務経験5年以上
    ・2級土木施工管理技士の資格

    【歓迎条件】
    1級土木施工管理技士の資格
    建設機械施工管理技士の資格

    【人柄・人物層】
    コミュニケーションの取れる方

    勤務地

    北海道

    北海道石狩郡新篠津村
    (最寄駅:JR「当別駅」より車で10分)

    給与

    500万円 ~ 699万円

    想定年収500万円~700万円
    ★基本給:416,000円〜583,000円
    ※能力・経験・資格に応じて優遇いたします。
    年俸制なので年に1回の査定により給料が決定致します。
    ■給与考課査定年1回(6月)

    【モデル年収】
    5,000,000円~/ 入社5年目・土木施工管理技士2級
    6,500,000円~ / 入社10年目・土木施工管理技士1級

    おす
    すめ

    ◆希望者には専門知識・資格を習得できる専門学校に1年間通っていただくことも可能!(学費は全額会社負担)
    ◆会社から5分のところに築浅のキレイな社員寮を完備!

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし

    【プレイングマネージャー】配電盤等の配線組立関連を行う管理職◆賞与4.2ヶ月分実績◆スタンダード上場

    職種

    課長

    業務
    内容

    地元上場メーカーの製造工場内にある電気課内において配電盤の配線関係や組立等を行う
    部門にて、課員10名分のメンバーの工程管理を含むマネジメントを行っていただきます。

    【具体的には】
    ●実務
    ・制御盤の組立および配線取付
    ・機械装置の組立
    ・見積作成
    ・工程の管理
    ・外注業者に対しての指示、調整および管理

    ●マネジメント
    ・電気課に所属する約10名の方のマネジメント
    ・40代前半位までの方が多い部門になる為
     随時取りまとめ、各々の業務量・進捗の管理と把握
    ※必要に応じて課内の打ち合わせや、面談対応も発生します。

    ●その他
    ・電気課の課長として他の部門の担当者や管理職の方と連携を
     取りながら調整を行うこともあります。
    ・残業はほとんどありませんが、年に1回か2回程納期等の重なる
     ことがあれば残業が発生することがあります。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ●普通自動車免許
    ●制御盤の組立、配線取付を含めた配線作業の実務経験者
    ●マメジメント経験者
    ※出来れば実際に作業も行なっていただくこともある為プレイング
     マネージャーをされてきた方が望ましい。

    【フィットする人物像】
    ●社内外問わず、連携もある為、コミュニケーションン取れる方
    ●柔軟な対応のできる方

    勤務地

    広島県

    広島県府中市(本社)
    ※マイカー通勤可

    給与

    550万円 ~ 699万円

    ■年収550万円 ~ 700万円
    ■月収40万円~48万円
    ※57歳で役職定年となります。(必然的に役職手当が無くなります)

    ◎賞与年2回(夏・冬) ※年間4.2ヶ月分支給実績有り
    ◎昇給年1回

    ※給与モデル:45歳:600万

    おす
    すめ

    待遇含めた福利厚生の充実
    ワークライフバランス
    転勤がない為、Uターン、Iターンなどのエリア限定者向け

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【土木施工管理】定着率97.4%◆転勤なし◆土日祝休み◆創業80年以上<岡山県倉敷市>

    職種

    土木施工管理

    業務
    内容

    倉敷市を中心に工場・倉庫・事務所などの建築工事、ダム工事や下水道工事などの土木工事の施工管理業務を担当頂きます。

    ・土木工事の現場監督業務
    ・安全管理・品質管理・工程管理

    【数字で見る当社のPOINT】
    ・土日祝は基本休み
    ・現場は水島エリアで片道30分圏内
    ・社員定着率97.4%
    ・出張ほぼなし転勤ゼロ

    【当社のここが違う! 】
    ・創業80年以上の安定企業
    ・倉敷市水島地域のお客様がほとんどなので出張ほぼなし
    ・支店がないので岡山で働き続けられる
    ・現場までの距離が少ないので残業もほとんどなし

    【とある一日のスケジュール】
    7:30/出社
    安全靴に履き替え会社の車で現場へ。
    8:00/現場
    職人さんが働きやすいように現場を整え、協力会社とミーティング。(10:00~10:30まで休憩)
    12:00/昼休み
    現場事務所で昼食。午後からの予定や、明日の予定などの簡単な打ち合わせ。
    13:00/現場
    午前の作業の続き、もしくは昼に打ち合わせした仕事をこなす。
    17:00/事務作業
    現場事務所で写真整理や図面の作成。日報をまとめ会社に戻る。
    18:00/退社

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・実務経験10年以上
    ・土木施工管理技士1級をお持ちの方
    ・普通自動車免許第一種(AT不可)

    【フィットする人物像】
    ・地元に腰を据えて活躍したい方
    ・若手社員に技術の伝承をしたい方
    ・会社の中核となって100年企業を一緒に目指してくださる方

    勤務地

    岡山県

    本社:岡山県倉敷市
    (最寄り駅:水島臨海鉄道線/水島駅)
    ※転勤なし
    ※マイカー通勤可
    ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    給与

    400万円 ~ 599万円

    <予定年収>
    420万円~600万円(残業手当:有)
    <月給>
    300,000円~400,000円
    基本給:220,000円~320,000円
    資格手当:15,000円~25,000円
    調整手当、役職手当
    ※経験や資格を考慮の上、決定します。

    ◎昇給:年1回※業績による
    ◎賞与:年2回※業績による

    おす
    すめ

    ・社員定着率97%!
    ・転勤なし!出張も殆どないので、腰を据えて働きたい方にピッタリです。
    ・水島エリアに限定している為、残業も極端に少なめ。ワークライフバランス充実可。

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【技術営業】岡山県下での知名度抜群!定着率も◎<大手電機グループの技術専門商社>

    職種

    法人営業/その他

    業務
    内容

    GX(グリーントランスフォーメンション)を戦略的に取り組み、双葉電機のコア事業として
    成長させ、持続可能な社会への貢献に繋がるビジネスモデルを確立し、事業拡大を図る目的
    としています。

    <具体的な仕事内容>
    ▼GX事業の全般における業務
    ▼戦略策定
    ▼企画提案書作成
    ▼SE(セールエンジニア)としての活動(セールスと同行など)
    ▼クロージングフォロー
    ▼勉強会実施(取引先セミナー含む)
    ▼協力の開拓(工事業者含む)
    ▼パートナー企業の開拓(GX戦略上重要)
    ▼新規事業の開発
    ▼海外事業
    ▼設計積算業務
    ▼CAD図面作成
    ▼PPT/Excel/Wordで資料作成

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■再エネ事業経験者(太陽光メーカー・蓄電池メーカーなど)
    ■業務経験年数5年以上の方
    ■普通自動車免許
    ※業務使用だけでなく、通勤もマイカー通勤となります。

    【歓迎条件】
    ■再エネ事業経験者(太陽光メーカー・蓄電池メーカーなど)
    ■エネルギーに関心ある方
    ■設計業務経験者(JW‐CAD・DX‐CAD扱える方)
    ■電気・管工事有資格者
    ■電気関係・設備関係の資格
    ■PPA・VPP経験者又は関心がある方
    ■サブスクリプション経験者関心がある方
    ■燃料電池(水素・ガス)経験者・関心がある方
    ■補助金申請・金融の知識・法律関係に明るい方
    ■建物設備全般(空調・省エネ設備関係など)
    ■ZEB化の知識・経験者
    ■太陽光発電工事(高圧・特高)経験者
    ■上記事業内容の補助金申請関係の経験者

    今後グローバル事業に力を入れていくため、下記スキルをお持ちの方は大歓迎です!
    ■英語の読み書き
    ■日常会話
    ■TOEIC700~800

    勤務地

    岡山県

    ■本社:岡山県岡山市南区
    (最寄駅:JR瀬戸大橋線・宇野線/備前西市)

    転勤:なし
    ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 (屋外に喫煙可能場所あり)
    ※マイカー通勤可

    給与

    450万円 ~ 549万円

    予定年収:450万円〜520万円
    予定月収:26万円〜30万円
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※上記年収は賞与を含む金額です。

    ■昇給:年1回(2021年6月実績)
    ■賞与:年2回(上期12月・下期3月)

    おす
    すめ

    大手電機グループの技術専門商社★引き合いも多く業績は安定しています。
    平均在籍年数22年!定着率高め◎企業主導型の保育所あり!
    2021年より年功序列廃止。年齢や社歴に問わず平等に評価いただけます。

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【土地活用商品開発課長】従業員向け保育園あり!長く働ける体制◎<大手総合不動産会社>

    職種

    法人営業/個人営業

    業務
    内容

    商品開発部門の課長として、
    ▼アパート・マンションなどの商品企画・マーケティング・検証・開発業務
    ▼自社商品の企画~監修業務
    ▼プランニング・デザイン等の開発業務
    ▼自社ブランド企画立案に関わる業務
    上記の業務を担っていただきます。

    今後はクオリティを担保しつつ、事業の安定化を見据えた自社ブランド強化を図ります。
    マーケティング・商品開発にまたがる業務内容となっておりますので、課長として営業推進部と密接に関わっていただきながら、新しい商品を開発していただきます。
    安定した基盤が根付いているため、ご自身の経験や知見を存分に活かせます。
    また責任を伴う重要なポジションとなっておりますが、会社経営を支えている”やりがい”を感じながら業務を行うことができます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■職務経験:必須(商品開発経験 3年以上)
    ■業界経験:必須(不動産・建築)
    ■マネジメント経験:必須

    勤務地

    東京都

    ■本社:東京都新宿区
    (最寄り駅:東京メトロ丸の内線「西新宿駅」直結/都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分)

    給与

    700万円 ~ 999万円

    予定年収:700万円~
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験・能力を考慮の上決定
    ※70時間分の固定残業代含みます。(超過分は追加支給)

    昇給:年1回
    賞与:なし

    おす
    すめ

    東京・神奈川エリアに従業員向け保育園も3か所開園!
    女性管理職も多数!誰もが長く働ける体制を整えています
    頑張りを正当に評価★契約に応じた成果給を支給します!

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【土地活用営業課長候補】従業員向け保育園あり!長く働ける体制◎<大手総合不動産会社>

    職種

    法人営業/個人営業

    業務
    内容

    下記の業務を行なっていただきます。

    <業務内容>
    ▼商品戦略、集客戦略
    ▼新規開発を含めた、広告宣伝戦略
    ▼WEBにおけるマーケティング戦略

    <採用背景と仕事概要>
    昨今の目まぐるしい時代の流れに対応すべく、顧客が何を求めているかを常にキャッチしながら、同社をより広く世の中にアピールしていただく役目をお任せしたいと考えております。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■職務経験:必須(何らかの営業経験)
    ■業界経験:必須(建築・不動産・土木)
    ■マネジメント経験:必須

    勤務地

    東京都

    ■本社:東京都新宿区
    (最寄り駅:東京メトロ丸の内線「西新宿駅」直結/都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分)

    給与

    700万円 ~ 999万円

    予定年収:700万円~
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験・能力を考慮の上決定
    ※70時間分の固定残業代含みます。(超過分は追加支給)

    昇給:年1回
    賞与:なし

    おす
    すめ

    東京・神奈川エリアに従業員向け保育園も3か所開園!
    女性管理職も多数!誰もが長く働ける体制を整えています
    頑張りを正当に評価★契約に応じた成果給を支給します!

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【土地活用営業】従業員向け保育園あり!長く働ける体制◎<大手総合不動産会社>

    職種

    法人営業/個人営業

    業務
    内容

    土地を所有している個人のオーナー様(50代~80代が中心)に対して、アパートや保育園、介護施設の建築・経営による“資産運用”を提案します。
    飛び込み営業はありません。

    <“土地活用”とは?>
    所有の土地にアパートや保育園、介護施設などを建ることで、オーナー様は安定した家賃収入を手にできます。
    税金対策にも有効で、固定資産税や相続税が大幅に軽減されるメリットもあります。

    <仕事の流れ>
    ▼土地の情報収集
    オーナー様のほか、顧客や金融機関などからも情報収集できます。
    過去に建物や施設を建築した方のリピートや、銀行や税理士事務所、他の不動産会社からオーナー様を紹介されることも。

    ▼ヒアリング
    土地活用の検討理由や資産状況、ご家族のことなど、様々な角度からヒアリング。

    ▼見積り・プランニング
    土地の活用法、収益バランスなど事業計画書を作成。

    ▼商談・契約
    数回にわたって訪問し、信頼関係を築き、プランにご納得いただいたら成約となります。

    ▼設計・工事
    設計士、施工管理と協力し、工事までフォロー。

    <仕事のポイント>
    ▼同グループの事業は幅広く、幅広い要望に応えることができます!
    例えば…介護・保育施設、建て貸し型ロードサイド店舗、コインパーキング事業、EV充電スタンド事業、コンセプト型賃貸住宅、多機能空間付賃貸住宅ガレージハウスなど。
    有効活用だけでなく、売却や自己使用を希望される場合も最適な提案ができる仕組みが整っています。

    ▼オーナー様からの信頼を積み重ねていけます。
    プランニングの仕方などは先輩や上司がイチから教えてるのでご安心を。
    提案から受注に至るまでは約3~6ヶ月。
    オーナー様に複数回にわたって訪問・提案するため、じっくりと信頼関係を築いていけます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■業界経験

    【歓迎条件】
    ■職務経験
    ■資格:宅建士取得者歓迎

    勤務地

    東京都/神奈川県/愛知県/大阪府

    ■立川営業所:東京都立川市
    ■横浜営業所:神奈川県横浜市西区
    ■名古屋支店:愛知県名古屋市中区
    ■大阪支店:大阪府吹田市

    給与

    400万円 ~ 599万円

    予定年収:400万円~600万円
    予定月給:28万円~(一律営業支援手当3万円含む ※入社後6ヶ月間支給)
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験・能力を考慮の上決定
    ※月給には50時間分(7万7500円以上)の固定残業代含みます。(超過分は追加支給)

    <稼げる成果給>
    建築請負工事金額の1~1.5%を支給。(営業利益で変動)
    請負金額は平均金額1億円。
    請負金額1億円の場合、100万~150万円支給。

    昇給:年1回
    賞与:年2回(2年目以降)

    おす
    すめ

    東京・神奈川エリアに従業員向け保育園も3か所開園!
    女性管理職も多数!誰もが長く働ける体制を整えています
    頑張りを正当に評価★契約に応じた成果給を支給します!

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【不動産開発課長候補】従業員向け保育園あり!長く働ける体制◎<大手総合不動産会社>

    職種

    法人営業/個人営業

    業務
    内容

    自社開発した都市型収益用マンションの提案・営業活動をお任せします。
    セミナーや交流会、紹介代理店様の情報をもとにお客様を開拓いただきます。(顧客開拓については紹介経由が7割です。)
    課長職として下記、不動産開発営業および事業部全体のマネジメントをお任せ致します。

    <業務詳細>
    ▼都内での商業施設、戸建て、介護施設、オフィスビル、ホテルなどの用地仕入~企画~売却
    ▼土地情報の収集
    ▼事業・開発企画(土地に合わせて開発物件を企画)
    ▼契約~施工手配(設計、建設は設計事務所、ゼネコンへ外注)
    ▼売却
    ▼マネジメント業務

    <同社について>
    同社は、年商1200億円、従業員数8000名超を抱える大手グループの中核企業です。
    都市型収益用マンション販売や、オーナー様の大切な土地資産をお守りする土地活用を中心に、不動産を通して沢山のお客様の資産づくりをお手伝いしています。

    <働き方について>
    職場環境としては、オンオフをはっきりと分けるスタイルです。
    お客様対応以外での残業は原則ありません。(現状月10~20h程度)
    残業時間の削減にも注力しておりライフワークバランスを重視した働き方が可能な職場です。
    業務終了後の時間は、各々が自由に有効活用しています。

    <社風について>
    社内の雰囲気については、役職問わず「さん」付けで呼び合うなど人間関係はフラットです。
    オンでもオフでも気軽に相談しあえるような、良好な人間関係が特徴です。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■職務経験:必須須(用地仕入れ又は開発企画経験、マネジメント経験)
    ■業界経験:必須

    【歓迎条件】
    ■資格:宅建士取得者歓迎

    【フィットする人物像】
    ■厳しく数値管理できるタイプの方

    勤務地

    東京都

    ■新宿本社:東京都新宿区
    (最寄り駅:東京メトロ丸の内線「西新宿駅」/各線「新宿駅」)

    給与

    500万円 ~ 799万円

    予定年収:500万円~800万円
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます。
    ※固定残業代70時間分含む

    昇給:年1回
    賞与:年2回(2年目以降)

    おす
    すめ

    東京・神奈川エリアに従業員向け保育園も3か所開園!
    女性管理職も多数!誰もが長く働ける体制を整えています
    頑張りを正当に評価★契約に応じた成果給を支給します!

  • 2025年10月10日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【収益用マンション営業】従業員向け保育園あり!長く働ける体制◎<大手総合不動産会社>

    職種

    法人営業/個人営業

    業務
    内容

    自社開発した都市型収益用マンションの提案・営業活動をお任せします。
    セミナーや交流会、紹介代理店様の情報をもとにお客様を開拓いただきます。(顧客開拓については紹介経由が7割です。)
    完全成果連動型の給与体系、かつブランドのある商品のため、売りやすさと稼ぎやすさが魅力のポジションです。

    <取り扱う商品について>
    資産価値を重視したエリア展開によってすでに約1万1000戸以上の実績があり、自信を持ってご提案いただける商品です。
    ▼不動産収入や節税対策を目的とした都市型収益用マンションです。
    ▼自社オリジナルのデザイナーズ物件なので、競合他社との違いが明確です。
    ▼全て首都圏に建ち、そのほとんどは東京都心駅から徒歩10分圏内に集中しています。
    ▼その好立地を背景に、2022年8月末時点で99.48%と高い入居率を誇っています。

    <評価制度について>
    成果連動型の給与体系で、営業の頑張りを正当評価しております。
    同社の給与体系は、固定月給+特別手当+成果給(1件あたり30〜35万円)の3つの構成からなり、行動実績による特別手当や賞与と合わせ、社歴・年齢に関係なく大幅な収入アップが可能です。
    実際に、新卒中途問わず入社後1~2年目で年収1000万の社員が複数名おります。

    <働き方について>
    職場環境としては、オンオフをはっきりと分けるスタイルです。
    お客様対応以外での残業は原則ありません。(現状月10~20h程度)
    残業時間の削減にも注力しておりライフワークバランスを重視した働き方が可能な職場です。
    業務終了後の時間は、各々が自由に有効活用しています。

    <社風について>
    社内の雰囲気については、役職問わず「さん」付けで呼び合うなど人間関係はフラットです。
    オンでもオフでも気軽に相談しあえるような、良好な人間関係が特徴です。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■職務経験:必須
    ■業界経験:必須
    ※成長したい、人脈を活かしたい、稼ぎたい方歓迎いたします。

    【歓迎条件】
    ■資格:宅建士取得者歓迎
    ※不動産業界、証券業界、生保業界経験者の方、歓迎いたします。

    勤務地

    東京都

    ■新宿本社:東京都新宿区
    (最寄り駅:東京メトロ丸の内線「西新宿駅」/各線「新宿駅」)

    給与

    400万円 ~ 599万円

    予定年収:400万円~600万円
    予定月給:28万円~(一律営業支援手当3万円含む ※入社後3ヶ月間支給)
    +特別手当(最大6.6万円/半年ごとに見直し)
    +成果給(1件あたり30〜35万円)
    ※別途、扶養手当支給
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。

    昇給:年1回
    賞与:年2回(2年目以降)

    おす
    すめ

    東京・神奈川エリアに従業員向け保育園も3か所開園!
    女性管理職も多数!誰もが長く働ける体制を整えています
    頑張りを正当に評価★契約に応じた成果給を支給します!