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2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし
【設備設計】大手グループ元請けゼネコン◆賞与実績7カ月分◆福利厚生・研修制度充実_東京都
職種設備設計
業務
内容■同社にて設計・施工で受注した物件の設備設計業務をお任せします。
＜具体的には＞
電気・給排水衛生・空調等、建築設備全般の設計業務、設備面の設計監理業務を行います。
※設計外注先のコントロールを行っていただくこともあります。
意匠設計者や施工管理担当との打ち合わせや状況確認の他、現場定例や検査にも参加していただきます。
＜対象案件＞
・RC造の分譲マンションから商業施設、ホテル、工場など。
・メインは10～15階建の分譲マンション（約100～300戸規模）となり、全案件の8割程度を占めています。
・その他、商業施設・ホテル・工場等が2割を占めます。
・分譲マンションだけではなく、オフィスビルや商業施設も携われるチャンスがございます。
＜働き方について＞
・残業は月平均30h程度です。
・PCシャットダウンシステムの導入（残業時間とPCログイン時間の乖離があればその理由確認を徹底しており、役員会議でも報告が必要となります）
・日建連に加盟している為、日建連の働き方改革の方針と同様の働き方改革を推進している。
・外注先も上手く利用し、残業時間を抑えております。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・学歴：高卒以上（建築系学部学科卒）
・経験：電気設備もしくは給排水衛生、空調設備設計のご経験
【歓迎条件】
・一級建築士の有資格者
・一級建築士の受験資格を満たしている方
・RC造の設備設計経験をお持ちの方
勤務地東京都
本社：東京都港区（最寄駅：都営地下鉄三田線/芝公園駅）
支社：大阪市中央区（最寄駅：地下鉄堺筋線/北浜駅）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙
給与500万円 ～ 699万円
初年度想定年収：500万円～700万円
※経験などを考慮したうえで決定します。
月給：24万円～38万円
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（6月、12月）※約6.8か月分
＜モデル年収＞
年収750万円（35歳／入社10年目／一級建築士資格あり）
年収880万円（47歳／管理職／一級建築士資格あり）
おす
すめ◎大手グループという安定基盤の元、売上げに関しては自社の実力受注のゼネコンです。
◎今まで以上に大きな仕事に携わりたい方
◎しっかりとした給与制度の中で働きたい方
にはぴったりの環境です。 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上紹介実績企業
【土木施工管理】年間休日125日◆福利厚生充実◆平均勤続年数約19年！＜無借金経営の優良ゼネコン＞‗東京都
職種土木施工管理
業務
内容ダムや発電所、港湾、空港等の土木施工管理業務を担当頂きます。
＜具体的には…＞
作業所における現場運営、工程管理、安全管理、原価管理等の業務を担当していただきます。
現場への直行・直帰が多いです。(現場付近に現場事務所を設置します）
担当する案件は、金額として億単位規模の大規模なものが多く、工期として1～2年のものが多いです。
＜仕事の魅力＞
現場に常駐する際、単身赴任によって発生する家賃、交通費は全て会社が負担します。
それに加え、単身赴任手当も支給されます。
適切に人員配置を行う為、業界内より低い残業時間でおさまっています。
またノー残業デーも設けているので、ワークライフバランスを保ちやすいです。
<同社の特徴>
同社グループは建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、同社単体では海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。
不動産事業では、土地の有効活用を目指し、オリジナルマンションブランド・tissage(ティサージュ)にて、用地取得から販売～メンテナンスまでのトータルソリューションを提供しています。
官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても無借金経営且つ自己資本比率7割の為、企業全体の安定性があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
■土木施工管理の業務経験
■土木施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方（大阪勤務希望の方のみ）勤務地東京都
■東京建築本店：東京都港区
最寄り駅：JR線「田町駅」
■大阪土木本店：大阪府大阪市北区
最寄り駅：JR線「大阪駅」
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
将来的に首都圏を中心とした転勤の可能性がございます。（東京勤務）
将来的に近畿圏を中心とした転勤の可能性がございます。（大阪勤務）給与500万円 ～ 899万円
予定年収：500万円～900万円
予定月収：300,000円～
※別途出張手当、単身手当等あり
※ご経験、ご年齢に応じて年収を決定いたします。
※上記年収には想定残業時間分を含みます。（45時間想定）
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績4.5か月分
＜モデル年収＞
680万円/35歳 経験13年
780万円/45歳 経験23年おす
すめ無借金経営且つ自己資本比率7割のため安定性◎
既設建物の耐震補強などの独自技術を生かし社会的課題にもチャレンジしています★
ノー残業デーもあるのでワークライフバランスも◎ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上紹介実績企業
【建築施工管理】年間休日125日◆福利厚生充実◆平均勤続年数約19年！＜無借金経営の優良ゼネコン＞_東京都
職種建築施工管理
業務
内容倉庫・病院・学校を中心に当社が手掛ける大型建造物の建築施工管理業務をご担当いただきます。
＜具体的には…＞
作業所における現場運営、工程管理、安全管理、原価管理等の業務を担当していただきます。
現場へ直行し、現場からの直帰が多いです。
現場の付近に現場事務所を設置します。
担当する案件は、金額として億単位規模の大規模なものが多く、工期として1～2年のものが多くなっています。
東京建築本店には150名が所属しています。
大阪建築本店には約50名が在籍しています。
＜仕事の魅力＞
大型商業施設、ホテル、超高層マンション、医療関係施設、工場など幅広いバリエーションに強みを持っています。
現場に常駐する際、現場の近くに宿舎を会社で手配いたします。（家賃光熱費は全額会社負担）
単身赴任の方は往復月二回の帰宅旅費と別居手当を支給しています。
社員が業務過多とならないよう、適切な人員配置を行っています。
ノー残業デー（水・金）も設けており、有休取得のための様々な取り組みも行っています。
<同社の特徴>
同社グループは建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、同社単体では海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。
不動産事業では、土地の有効活用を目指し、オリジナルマンションブランド・tissage(ティサージュ)にて、用地取得から販売～メンテナンスまでのトータルソリューションを提供しています。
官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても無借金経営且つ自己資本比率7割の為、企業全体の安定性があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・建築施工管理の業務経験
・30代以上は建築施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方勤務地東京都
■東京建築本店：東京都港区
最寄り駅：JR線「田町駅」
■大阪建築本店：大阪府大阪市北区
最寄り駅：JR線「大阪駅」
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
将来的に全国転勤の可能性があります。（希望考慮前提/東京勤務の場合）
将来的には、近畿圏を中心に転勤の可能性がございます。（大阪勤務の場合）給与500万円 ～ 899万円
予定年収：500万円～900万円
＜月給制＞
月給305,000円～600,000円
基本給：280,000円～558,000円
その他固定手当/月：25,000円～42,000円
※別途出張手当、単身手当等あり
※ご経験、ご年齢に応じて年収を決定いたします。
※上記年収には想定残業時間分を含みます。（45時間想定）
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績4.5か月分
＜モデル年収＞
680万円/35歳 経験13年
780万円/45歳 経験23年おす
すめ無借金経営且つ自己資本比率7割のため安定性◎
既設建物の耐震補強などの独自技術を生かし社会的課題にもチャレンジしています★
ノー残業デーもあるのでワークライフバランスも◎ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要
【造園工事の営業】転勤なし◆シェアトップクラス◆学歴不問◆上場企業◆福利厚生充実！_東京都
職種法人営業/ルート営業
業務
内容造園業界唯一の上場企業で営業職をお任せします！
・ランドスケープ事業部に所属し、造園工事の営業に従事していただきます。
≪具体的には≫
・取引先（ゼネコン、設計事務所）への営業訪問
・積算、見積書作成業務
・予算作成業務
・現場確認
・精算業務
■主な取引先
・大手ゼネコン、民間企業、設計事務所等
【同社について】
本社スタッフから現場で働くスタッフまで、定着率が高く平均勤続年数は11年です。
また「会社の主役は社員」という社長の考えのもと、人を思うアットホームな社風です。
入社したばかりの社員が働きやすい環境づくりにも力を注いでいます。
社員一人一人の声にも耳を傾けて働きやすさを目指しています。
【当社の魅力】
◆当社のシェアは造園業界ではトップクラスのシェアを誇っており、
取引先も官公庁や大手ゼネコンとの取引がメインのため経営は安定しております。
昔から時代背景に沿った顧客との取引を行い、その企業とのつながりを今も大事にしているため顧客チャネルが多いことも特徴です。
◆昨今は、「人」と「自然」とが共生でき、エコや地球環境などの時代変化に対応できるような技術開発に積極的に取り組んでいます。
それらの技術や実績が認められ、 大型ビルの壁一面をツル植物などで覆った「壁面緑化工事」が環境大臣賞を、
「企業との協業による森林づくり」では国土緑化推進機構理事長賞を、
「国営木曽三川公園広場工事」では国土交通省中部地方整備局長表彰を受賞しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
建設業での就業経験
例）土木・建築・造園の営業経験または施工管理経験が1年以上の方
【歓迎条件】
・造園・土木会社にて営業に従事したことがある方
・造園施工管理技士（1級または2級）をお持ちの方
【フィットする人物像】
・コミュニケーション力のある方
・相手の意見や考えを尊重できる方
・前向きで、粘り強い性格の方勤務地東京都
◆岐阜本社：岐阜県岐阜市
最寄駅：名鉄名古屋本線「竹鼻線線」「笠松駅」
◆東京オフィス：東京都千代田区
最寄駅：東京メトロ千代田線「二重橋前駅」
◆大阪オフィス：大阪府大阪市淀川区
最寄駅：JR線「新大阪駅 」
◆名古屋支店：愛知県名古屋市西区
最寄駅：名鉄線「栄生駅 」
※転勤の可能性：あり給与400万円 ～ 649万円
想定年収400万円～650万円
月額（基本給）：260,000円～350,000円
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます
※残業手当有
◎昇給年1回（4月）
◎賞与年2回（7月・12月）おす
すめ・造園業界では唯一の上場企業！トップクラスのシェアを誇っています
・今後もさらに上場企業としてのアドバンテージを活かし、全国へと事業展開を目指しております！
・階層別の研修あり！スキルアップしたい方に -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【建築施工管理】転勤なし（市川拠点）◆100％元請◆年収700万円以上可・ブランクや転職回数相談可能_東京都
職種建築施工管理
業務
内容新築部門の施工管理業務、マンションやアパート等のリフォーム業務等の他に、後進の指導育成も担当頂きます。
・新築戸建、アパート、マンション等の施工管理
・建設部門のマネジメント
※市川周辺の現場にて1現場1名で入って頂く形となります。現場の掛け持ちもございますが、現場間も市川周辺と車で10～15分の距離にあるため余裕を持って次の現場に向かうことが可能です。
※元請け案件のみのため納期コントロールがしやすく、残業月20時間と非常に働きやすい環境を実現できています。
【社員想いの風土／働き方】
ITツールの導入も進めています！伝票などの管理でITツールを導入し、事務作業の負担がなくなるよう工夫し、社員のより働きやすい環境を大切にしています。リフォームを担当する部門では、ドローンを活用し屋根に登らず状況を確認できるようにすることで、より安全・効率的に作業に取り組めるようになっています。また、不動産部門では新築分譲住宅を360度カメラで撮影しご案内するなど、より良い顧客活動のため動き続けています。
【企業/職種の魅力】
◎市川密着型の当社。転職することで「長時間の通勤から解放された」「残業時間が大幅に減り、プライベートが充実した」という社員も大勢います。
また転勤・出張が一切ないため、腰を据えて就労できる点も地元に根差した地域密着型企業である当社の魅力です。
施工現場は市川市を中心に東京東部、千葉西部。
社用車で30分程度のエリアですので移動も効率的！続きを表示応募
条件＜年齢・学歴不問＞
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・１級建築施工管理技士
【歓迎条件】
・現場所長の経験者もしくは管理職の経験者
・１級建築士勤務地東京都
本社：千葉県市川市
※原則として朝、事務所に出社してから現場へ向かって頂きます。
※転勤なし
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与700万円 ～ 999万円
年収：700万円～1000万円
＜年棒制＞
月給：538,000円～769,000円
年額(基本給)：6,994,000円～9,997,000円
※年俸の1/13を毎月支給。
※12月に評価を加算して残り1/13を支給します。
※経験・能力を考慮の上、給与額を決定します。
◎昇給ありおす
すめ・部門の中核を担う30代〜50代を歓迎しております。木造経験者も歓迎（RCの物件経験も入社後歓迎）
・転勤・出張なく、安定して長期就業可能！残業も少なめです
・定年65歳で長期で安定した活躍ができます -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【首都圏：施工管理】空調・衛生・電気設備分野◆年間採用で入社時期相談可◆年齢型給与で1000万円可_東京都
職種電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング（計画/設計/施工/保守サービス）をトータルで手がけている部署に配属になります。
工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。
＜具体的には…＞
▼産業プラント設備、空調・衛生設備、電気設備、建築の施工監理
▼設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理
▼施工工程の打ち合わせ（クライアントを含めた定例会議・社内外）
▼施工管理（施工工程の段階では、協力会社を含めた全体管理業務）
▼試運転、調整（竣工後、クライアントへ引き渡し時）
＜エンドユーザーとの関わり＞
「エンジニアリング」「ゼネコン」「サブコン」の要素を網羅しているため、大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。
その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。
＜円滑、柔軟なプロジェクト遂行＞
約7,8割が自社請け案件です。
設計～施工管理～保守サービスまで自社で抱えることが多く、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。
「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。
＜穏やかでフラットな社風＞
同社の特徴は「チームの和を重んじて働く」「穏やかな」社員が多いことです。
入社後にまずその社風に(いい意味で)驚く社員がたくさんおります。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3～6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。続きを表示応募
条件【必須条件】
＜職種経験をお持ちの方＞
■以下いずれかを満たす方
・空調・衛生・電気設備の施工管理のご経験（3年目安）
・空調・衛生・電気設備の設計のご経験（3年目安）
【歓迎条件】
＜職種経験をお持ちの方＞
■施工監理業務経験者歓迎
■マネジメント経験者歓迎
■一級、二級管工事、電気工事、建築・土木施工管理技士の資格をお持ちの方、またはその資格取得を目指されている方
【求める人物像】
■柔軟な対応が得意な方
■幅広い分野への興味や意欲が持てる方
■協調性のある行動が得意な方
■相手が変わっても自分の考えを伝えられる方
お客様、設計部門等、仕事を進める上でたくさんの人と関わることになります。
要望をお願いしながら周囲と作り上げることが多いため、個人で仕事を完結するタイプの方よりも、「関係づくり」「環境づくり」をしながら遂行することを得意とする方が向いています。勤務地東京都
■首都圏エリア： 東京・埼玉・千葉・神奈川
▼首都圏エリアはほとんどが公共交通機関で通える現場となります。
※エリア内での異動や出張が生じます（工期平均：平均１～２年）
※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり（ただし、本人承諾の上）
※初任地最大限希望考慮給与400万円 ～ 749万円
想定年収：400万円～750万円
※上記年収は平均残業35時間を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではありませんので発生した分だけ時間外勤務手当をお支払いします。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
<年収例（メンバークラスの場合）>
賞与・残業を含めると、多くの社員が450万円(第二新卒級)～700万円(40代前後)を推移しています。
※上記に出張旅費手当や住宅手当などが加算されます。
【諸手当】
■通勤手当
■家族手当
■時間外勤務手当
■住宅手当（年齢制限あり、ご自身での賃貸契約者のみ）
■帰宅交通費手当（1ヶ月以上の長期出張又は転勤の際、帰省費を支給）などおす
すめ元請け案件メインなので業務運営も円滑で働きやすさの口コミは太鼓判！
幅広い年代で採用間口も広く募集しております
経験領域を拡大、地元で働きたい、職場環境の改善で多くの中途採用が実現 -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上
【建築施工管理】賃貸マンション建築数は近畿2位！土日祝休◆福利厚生充実！＜創業130年超のゼネコン＞_東京都
職種建築施工管理
業務
内容建築施工管理職（新築）として従事していただきます。
具体的には下記の業務に従事していただきます。
▼建物の施工管理業務、所長の補佐
▼施工管理業務の業務改善
▼品質、工程、安全管理
▼現場での定例会議、本社での工事部会議 など。
※RC構造のマンションがメインとなり、スキルマップに従いOJT教育を受けていただき、ゆくゆくは所長を目指していただきます。
※施工管理に集中できる環境と、スキルマップによる経験値の視える化でモチベーション高く就業頂けます。
＜担当する案件＞
案件：マンションが8割、戸建住宅や商業施設、ホテルに介護施設が2割となっており、マンションがメインです。
規模：数億円のものから数十億のものまであります。
＜特徴・仕事の魅力＞
同社では社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。
会社が従業員の幸せを探求することで、より良いものづくりができる環境づくりのため、「キャリア・休暇・健康・家族・給与」の信５Kの実現に注力しています。
新築工事の一連の流れを習得できます。加えて自社ブランドマンションの案件が多く、分業化が進んでおり、積算、購買、工事事務は別部門が担当するため施工管理業務に集中して取り組める環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
■社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる方
■RC・S造の施工管理経験が5年以上ある方
※20代の方は3年以上で可
【歓迎条件】
■以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎
・1級、2級施工管理技士の資格をお持ちの方
・一級、二級建築士の資格をお持ちの方
【フィットする人物像】
■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■“成長したい”という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方勤務地東京都
■各建設現場及び本社・支店
■本社：大阪府大阪市中央区南船場
最寄り駅：地下鉄「長堀橋駅」から徒歩1分）
■東京支店：東京都中野区新井
最寄り駅：中央本線「中野駅」
※基本的には現場への直行直帰。
※月1回の工事部会議で本社に帰社する。
※受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙）給与500万円 ～ 699万円
予定年収：500万円～700万円
予定月給：285,000～395,000＋40H相当の見なし残業代（90,000～124,000円）
※超過した時間外労働の残業手当は別途支給
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与・報奨金年2回(6・12月)/特別賞与（会社業績により支給）
年間MVP(100万円)、年間優秀社員賞(30万円)、月間MVP(10万円)、月間社長特別賞(5万円) などおす
すめ案件の7割は自社マンション案件！
ルネス工法という国土交通省も推奨している工法を推進★ルネス工法の年間着工戸数は全国1位！
社員と社員の家族を第一に考える社風なので報奨金など福利厚生が充実◎ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上紹介実績企業
【建築施工管理】年間休日125日◆福利厚生充実◆平均勤続年数約19年！＜無借金経営の優良ゼネコン＞_東京都
職種建築施工管理
業務
内容倉庫・病院・学校を中心に当社が手掛ける大型建造物の建築施工管理業務をご担当いただきます。
＜具体的には…＞
作業所における現場運営、工程管理、安全管理、原価管理等の業務を担当していただきます。
現場へ直行し、現場からの直帰が多いです。
現場の付近に現場事務所を設置します。
担当する案件は、金額として億単位規模の大規模なものが多く、工期として1～2年のものが多くなっています。
東京建築本店には150名が所属しています。
大阪建築本店には約50名が在籍しています。
＜仕事の魅力＞
大型商業施設、ホテル、超高層マンション、医療関係施設、工場など幅広いバリエーションに強みを持っています。
現場に常駐する際、現場の近くに宿舎を会社で手配いたします。（家賃光熱費は全額会社負担）
単身赴任の方は往復月二回の帰宅旅費と別居手当を支給しています。
社員が業務過多とならないよう、適切な人員配置を行っています。
ノー残業デー（水・金）も設けており、有休取得のための様々な取り組みも行っています。
<同社の特徴>
同社グループは建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、同社単体では海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。
不動産事業では、土地の有効活用を目指し、オリジナルマンションブランド・tissage(ティサージュ)にて、用地取得から販売～メンテナンスまでのトータルソリューションを提供しています。
官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても無借金経営且つ自己資本比率7割の為、企業全体の安定性があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・建築施工管理の業務経験
・30代以上は建築施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方勤務地東京都
■東京建築本店：東京都港区
最寄り駅：JR線「田町駅」
■大阪建築本店：大阪府大阪市北区
最寄り駅：JR線「大阪駅」
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
将来的に全国転勤の可能性があります。（希望考慮前提/東京勤務の場合）
将来的には、近畿圏を中心に転勤の可能性がございます。（大阪勤務の場合）給与500万円 ～ 899万円
予定年収：500万円～900万円
＜月給制＞
月給305,000円～600,000円
基本給：280,000円～558,000円
その他固定手当/月：25,000円～42,000円
※別途出張手当、単身手当等あり
※ご経験、ご年齢に応じて年収を決定いたします。
※上記年収には想定残業時間分を含みます。（45時間想定）
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績4.5か月分
＜モデル年収＞
680万円/35歳 経験13年
780万円/45歳 経験23年おす
すめ無借金経営且つ自己資本比率7割のため安定性◎
既設建物の耐震補強などの独自技術を生かし社会的課題にもチャレンジしています★
ノー残業デーもあるのでワークライフバランスも◎ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業
【電気計装の設計・積算】工場・プラントにおける空調衛生◆年間休日125日_東京都
職種設備設計
業務
内容工場やプラントにおける空調/衛生設備などの設計・積算を行います。
＜具体的には…＞
▼クライアント、自社設計部門から工場の新規建設、改修に伴う、空調/衛生設備の検討、設計図、見積書、提案書の作成
▼竣工後、クライアントへ引き渡す際の試運転および調整の確認・立合い（設計性能検証時）
＜キャリアイメージ＞
設計者として「プロフェッショナル」の道を極めていただくもよし、ご自身の経験を活かし「後進育成」に尽力いただきマネジメント力を高めていくことも可能です。
幅広い世代の社員が在籍しており、また多岐にわたるクライアントとお取引をしているため、ご希望とご経験に応じて幅広いキャリアを築くことが可能です。
＜メリハリのある職場 ＞
働き方改革を全社で推進しており、サービス残業、サービス出勤は徹底的に廃止されています。
繁忙期は遅くまで残って作業をすることもあることが、その分、余裕のある日は早めに帰るなど、工夫して業務に臨まれております。
＜大手企業やニッチトップ企業などのモノづくりの根幹を支えております！＞
世界トップクラスの技術力をもつ大企業からニッチを支える老舗企業まで、幅広いクライアントと仕事をしてています。
どんな技術力をもつ有名企業でも工場や生産設備がなければ製品を生み出すことはできません。
私たちはいわばクライアントの「想いを形に残す」役割を担い、産業成長の根幹を支えています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■電気/計装設備設計の経験（5年目安）
【歓迎条件】
■下記の資格およびスキルをお持ちの方
・建築設備士
・計装士
・設備士
・1級管工事／電気工事施工管理技士
・第一種電気主任技術者
・第二種電気主任技術者
・第三種電気主任技術者
【フィットする人物像】
■柔軟な対応が得意な方
■協調性のある行動が得意な方
■相手が変わっても自分の考えを伝えられる方
■緻密な作業が得意な方
お客様、施工管理部門等、仕事を進める上でたくさんの人と関わることになります。
要望をお願いしながら周囲と作り上げることが多いため、個人で仕事を完結するタイプの方よりも、「関係づくり」「環境づくり」をしながら遂行することを得意とする方が向いています。勤務地東京都
■東京都豊島区東池袋
■大阪府大阪市中央区本町
※当面の転勤なし（但し、本人承諾の上、他拠点への配置転換もあり得る）
※出張あり（日帰り～3か月程度まで）給与550万円 ～ 849万円
年収：5,500,000 円～8,500,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
諸手当：通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度など
※業務上必要な資格においては、試験合格時に受験料が会社負担となります。
※上記年収は想定残業時間（30～40h）や賞与を含む想定年収となっています。おす
すめ設計者として「プロフェッショナル」の道を極めていただくもよし！
ご自身の経験を活かし「後進育成」に尽力いただきマネジメント力を高めていくことも可能！ -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上
【建築施工管理：所長】賃貸マンション建築数近畿2位！年収～1200万円◆各種手当◎＜創業130年超＞_東京都
職種建築施工管理
業務
内容所長クラスとしてこれまでの経験を活かして実務とともにマネジメントも担っていただきます。
具体的には下記の業務に従事していただきます。
▼1つの現場管理の責任者
▼副班長の補佐
▼チームメンバーの業務指導
▼品質、工程、安全、予算管理
▼予算会議、施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議 など
※先ずは1物件次席や係員として信和建設の施工方法を学んだ後、所長として現場を管理していただきます。
※施工管理に集中できる環境と、スキルマップによる経験値の視える化でモチベーション高く就業頂けます。
＜担当する案件＞
案件：マンションが8割、戸建住宅や商業施設、ホテルに介護施設が2割となっており、マンションがメインです。
規模：数億円のものから数十億のものまであります。
＜特徴・仕事の魅力＞
同社では社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。
会社が従業員の幸せを探求することで、より良いものづくりができる環境づくりのため、「キャリア・休暇・健康・家族・給与」の信５Kの実現に注力しています。
新築工事の一連の流れを習得できます。加えて自社ブランドマンションの案件が多く、分業化が進んでおり、積算、購買、工事事務は別部門が担当するため施工管理業務に集中して取り組める環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる方
■RC・S造の施工管理経験が5年以上ある方
■1級施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方
【歓迎条件】
■以下の知識・経験・スキルをお持ちの方
・現場所長の経験がある方
・高層ビル、大規模建設の経験がある方
【フィットする人物像】
■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■“成長したい”という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方勤務地東京都
■各建設現場及び本社・支店
■本社：大阪府大阪市中央区
最寄り駅：地下鉄「長堀橋駅」徒歩1分
■東京支店：東京都中野区
最寄り駅：JR中央・総武線/東京メトロ東西線「中野駅」
※基本的には現場への直行直帰。
※月1回の工事部会議で本社に帰社する。
※受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙）給与700万円 ～ 1199万円
予定年収：700万円～1200万円
予定月給：375,000～645,000＋40H相当の見なし残業代（147,000～252,000円）
※超過した時間外労働の残業手当は別途支給
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与・報奨金年2回(6・12月)/特別賞与（会社業績により支給）
年間MVP(100万円)、年間優秀社員賞(30万円)、月間MVP(10万円)、月間社長特別賞(5万円) などおす
すめ案件の7割は自社マンション案件！
ルネス工法という国土交通省も推奨している工法を推進★ルネス工法の年間着工戸数は全国1位！
社員と社員の家族を第一に考える社風なので報奨金など福利厚生が充実◎
