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2024年8月23日正社員中小企業英語力不要転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【大規模修繕工事】転勤なし◆働き方改革実施中◆首都圏の現場へ直行直帰◆10期連続の業績賞与_東京都
職種建築施工管理
業務
内容■マンションの大規模修繕工事における4つの管理<安全・品質・工程・予算>をメイン業務
マンションの居住者様の対応まで総合的に現場のマネジメントを行っていただきます。
★プロジェクト
・エリア 埼玉・東京・千葉・神奈川
・担当 1人1物件（年間2～4物件）※現場掛持なし
・工期 3ヶ月～1年
・規模 50～1000戸続きを表示
応募
条件【必須条件】
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※経験者優遇します。
【歓迎条件】
・大規模修繕工事管理経験
勤務地東京都
本社/埼玉県さいたま市南区辻
・現場により異なる（埼玉県を中心とした一都三県）
現場エリア比率：埼玉50％/東京・千葉40％/神奈川10％
※可能な限り現在のお住まいを考慮します
◎転勤なし
◎直行直帰OK
その他：月１回呑み会と2ヶ月に１回全体会議などの際には事務所まで足を運んで頂きます。
給与800万円 ～ 999万円
想定年収：800万円～1000万円
※※経験・前職給与に基づき決定させて頂きます
月給：40万円～65万円(固定残業代含む)
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分
※45時間を超過した場合は追加で支給します
賞与：年2回（6月・12月）
決算賞与：年1回（7月※業績による（10年連続支給中）
【年収例】
47歳 年収1000万円／月給67万円＋賞与+諸手当（入社10年目 有資格者・経験入社）
43歳 年収760万円／月給50万円＋賞与+諸手当（入社6年目 有資格者・経験入社）
41歳 年収670万円／月給44万円＋賞与+諸手当（入社2年目 有資格者・経験入社）
おす
すめ今回の採用は「5時間労働」を実現していくための採用
現在当社では業績を上げながらも従来の勤務時間8時間を5時間にしていく取り組みを行っており、
働き方改革として「5時間労働」を実現されております。 -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上
【建物維持管理】すべての社員に働きやすい環境を◆土日祝休み・年間休日120日＜大手グループ企業＞_東京都
職種ビルマネジメント/マンションフロント
業務
内容建物維持管理担当（フロント）として、以下の業務に携わります。
▼点検および修繕、修理の手配対応、設備更新の案内といったオーナービルの維持運用の提案
▼建物設備のメーター検診業務、建物設備の緊急時対応、オーナーおよびテナント対応
▼管理組合の総会やマンション理事会の運営、マネジメント
※点検業務や顧客とのコミュニケーションを通じてニーズを汲み取り、自社での修繕工事を提案・受注することも本ポジションのミッションとなります。
＜同社の求める人物像＞
同社は「建築のトータルコーディネーター」として、土地の有効活用とビル経営の企画・提案、建物の維持管理、アフターサービスまで一貫して行っています。
顧客との長い付き合いの中で、信頼関係を築いていくことが大切であると考えています。
同社が求めている人物像は、業界知識よりも相手の話を親身になって聞くことが出来る方、向上心がある方、相手に安心感を与えることの出来る方、誠実で聞き上手な方など、人柄重視での採用を行っています。
業界知識は仕事をする上で必要となってきますが、それは入社してからでも遅くはありません。
同社には未経験から入社した社員も多くいますが、社内には新人を育てようという社風があるため、先輩社員が親切丁寧に指導します。
勉強会なども豊富にあり、一人前になるまでしっかりと育てるため、安心してスタートすることができます。
人と話すことが好きな方や建設業に興味のある方であれば歓迎します！続きを表示応募
条件【必須条件】
■管理業務主任者の資格をお持ちの方
【歓迎条件】
■建物維持管理または不動産売買仲介業務の経験がある方
■管理業務主任者資格勤務地東京都
■本社：東京都港区
（最寄駅：JR各線／浜松町駅）
■横浜支店：神奈川県横浜市
（最寄駅：地下鉄ブルーライン線／伊勢佐木長者町駅）
＜勤務地補足＞
屋内全面禁煙
＜転勤有無＞
当面なし給与450万円 ～ 599万円
予定年収450万円～599万円（残業手当：有）
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（7月・12月）
※今後は、残業時間を少なくできた分に応じて、インセンティブを支給する制度を実施予定おす
すめ「無理な残業はさせたくない。働き方も自分で選べる会社でありたい」
積極的に働き方改革への着手を始めています！
新人を育てようという社風があるため未経験でも安心♪人柄重視の採用です♪ -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【大規模修繕工事】転勤なし◆働き方改革実施中◆首都圏の現場へ直行直帰◆10期連続の業績賞与_千葉県
職種建築施工管理
業務
内容■マンションの大規模修繕工事における4つの管理<安全・品質・工程・予算>をメイン業務
マンションの居住者様の対応まで総合的に現場のマネジメントを行っていただきます。
★プロジェクト
・エリア 埼玉・東京・千葉・神奈川
・担当 1人1物件（年間2～4物件）※現場掛持なし
・工期 3ヶ月～1年
・規模 50～1000戸続きを表示応募
条件【必須条件】
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※経験者優遇します。
【歓迎条件】
・大規模修繕工事管理経験勤務地千葉県
本社/埼玉県さいたま市南区辻
・現場により異なる（埼玉県を中心とした一都三県）
現場エリア比率：埼玉50％/東京・千葉40％/神奈川10％
※可能な限り現在のお住まいを考慮します
◎転勤なし
◎直行直帰OK
その他：月１回呑み会と2ヶ月に１回全体会議などの際には事務所まで足を運んで頂きます。給与800万円 ～ 999万円
想定年収：800万円～1000万円
※※経験・前職給与に基づき決定させて頂きます
月給：40万円～65万円(固定残業代含む)
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分
※45時間を超過した場合は追加で支給します
賞与：年2回（6月・12月）
決算賞与：年1回（7月※業績による（10年連続支給中）
【年収例】
47歳 年収1000万円／月給67万円＋賞与+諸手当（入社10年目 有資格者・経験入社）
43歳 年収760万円／月給50万円＋賞与+諸手当（入社6年目 有資格者・経験入社）
41歳 年収670万円／月給44万円＋賞与+諸手当（入社2年目 有資格者・経験入社）おす
すめ今回の採用は「5時間労働」を実現していくための採用
現在当社では業績を上げながらも従来の勤務時間8時間を5時間にしていく取り組みを行っており、
働き方改革として「5時間労働」を実現されております。 -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上
【電気通信施工管理】オフィスのネットワーク・通信設備工事◆土日祝休・年間休日120日◆福利厚生充実_東京都
職種電気工事施工管理
業務
内容電気通信工事の施工管理業務を中心にお任せします。
まずは先輩の担当するお客様や案件現場等でのサポート業務を通じて、同社の現場感や技術ノウハウを学んでください。
【仕事の大まかな流れ】
▼お客様から工事の内容や要望、予算等をヒアリング
▼工事の基本設計、積算、見積り
▼お客様にプラン提案
▼受注後、施工業者の手配、部材・資材等の発注
▼施工現場の管理（工程・コスト・品質・安全衛生等）
▼引き渡し～アフターケア
☆これまでのご経験やスキルに応じてお客様や施工現場をアサインさせていただきます。
【スキルUPには最適の環境です！】
当社の強みは建築・内装に加えITネットワークの高い技術とノウハウがあること。
付加価値ある提案と施工の実践でお客様の信頼を得てきました。
内装／ネットワークいずれかに軸足を置きながらスキルの幅を広げることもできます。
意欲的な方のチャレンジをお待ちしています！続きを表示応募
条件【必須条件】
・インフラ系システムの設計・構築の経験がある方
・ネットワーク・通信の知識がある方
・電気設備の設計、電気・通信工事の施工管理などの実務経験がある方
【歓迎条件】
・電気施工管理技士、工事担任者、CCNAなどの有資格者勤務地東京都
東京本社：東京都千代田区
名古屋営業所：愛知県名古屋市千種区
高松営業所：香川県高松市給与400万円 ～ 649万円
年収：400～650万円
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回おす
すめ電気通信工事の施工管理業務を中心にお任せします。先ずは先輩の担当するお客様や案件現場等でのサポート業務を通じて当社の現場感や技術ノウハウを学んでください。
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2024年8月23日正社員中小企業英語力不要転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【大規模修繕工事】転勤なし◆働き方改革実施中◆首都圏の現場へ直行直帰◆10期連続の業績賞与_埼玉県
職種建築施工管理
業務
内容■マンションの大規模修繕工事における4つの管理<安全・品質・工程・予算>をメイン業務
マンションの居住者様の対応まで総合的に現場のマネジメントを行っていただきます。
★プロジェクト
・エリア 埼玉・東京・千葉・神奈川
・担当 1人1物件（年間2～4物件）※現場掛持なし
・工期 3ヶ月～1年
・規模 50～1000戸続きを表示応募
条件【必須条件】
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※経験者優遇します。
【歓迎条件】
・大規模修繕工事管理経験勤務地埼玉県
本社/埼玉県さいたま市南区辻
・現場により異なる（埼玉県を中心とした一都三県）
現場エリア比率：埼玉50％/東京・千葉40％/神奈川10％
※可能な限り現在のお住まいを考慮します
◎転勤なし
◎直行直帰OK
その他：月１回呑み会と2ヶ月に１回全体会議などの際には事務所まで足を運んで頂きます。給与800万円 ～ 999万円
想定年収：800万円～1000万円
※※経験・前職給与に基づき決定させて頂きます
月給：40万円～65万円(固定残業代含む)
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分
※45時間を超過した場合は追加で支給します
賞与：年2回（6月・12月）
決算賞与：年1回（7月※業績による（10年連続支給中）
【年収例】
47歳 年収1000万円／月給67万円＋賞与+諸手当（入社10年目 有資格者・経験入社）
43歳 年収760万円／月給50万円＋賞与+諸手当（入社6年目 有資格者・経験入社）
41歳 年収670万円／月給44万円＋賞与+諸手当（入社2年目 有資格者・経験入社）おす
すめ今回の採用は「5時間労働」を実現していくための採用
現在当社では業績を上げながらも従来の勤務時間8時間を5時間にしていく取り組みを行っており、
働き方改革として「5時間労働」を実現されております。 -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上
【電気通信施工管理】オフィスのネットワーク・通信設備工事◆土日祝休・年間休日120日◆福利厚生充実_香川県
職種電気工事施工管理
業務
内容電気通信工事の施工管理業務を中心にお任せします。
まずは先輩の担当するお客様や案件現場等でのサポート業務を通じて、同社の現場感や技術ノウハウを学んでください。
【仕事の大まかな流れ】
▼お客様から工事の内容や要望、予算等をヒアリング
▼工事の基本設計、積算、見積り
▼お客様にプラン提案
▼受注後、施工業者の手配、部材・資材等の発注
▼施工現場の管理（工程・コスト・品質・安全衛生等）
▼引き渡し～アフターケア
☆これまでのご経験やスキルに応じてお客様や施工現場をアサインさせていただきます。
【スキルUPには最適の環境です！】
当社の強みは建築・内装に加えITネットワークの高い技術とノウハウがあること。
付加価値ある提案と施工の実践でお客様の信頼を得てきました。
内装／ネットワークいずれかに軸足を置きながらスキルの幅を広げることもできます。
意欲的な方のチャレンジをお待ちしています！続きを表示応募
条件【必須条件】
・インフラ系システムの設計・構築の経験がある方
・ネットワーク・通信の知識がある方
・電気設備の設計、電気・通信工事の施工管理などの実務経験がある方
【歓迎条件】
・電気施工管理技士、工事担任者、CCNAなどの有資格者勤務地香川県
東京本社：東京都千代田区
名古屋営業所：愛知県名古屋市千種区
高松営業所：香川県高松市給与400万円 ～ 649万円
年収：400～650万円
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回おす
すめ電気通信工事の施工管理業務を中心にお任せします。先ずは先輩の担当するお客様や案件現場等でのサポート業務を通じて当社の現場感や技術ノウハウを学んでください。
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2024年8月23日正社員中小企業英語力不要
【建築施工管理】商業施設、オフィスビルなど◆平均勤続年数20年◆福利厚生充実！_福島県
職種建築施工管理
業務
内容商業施設、オフィスビル、賃貸マンション、工場および倉庫、学校、病院、ホテル等の建築工事一式に関する施工管理業務をご担当頂きます。
工事はほぼ一般企業が発注する民間建築工事です。
施工計画の作成をはじめ、工程・品質・安全・コスト・近隣対応・環境配慮等の総合的なマネジメントをご担当頂きます。
工事現場はいわき市内もしくは茨城県南地域が中心となりますが、案件によってはプロジェクト施工期間中のみ、出張頂く場合があります。工事規模も数千万円から十数億円と大小様々です。
工事期間は主に半年～1年位ですが、1年以上に渡る大きな案件もあり、生活基盤を作り上げる醍醐味を味わう事が出来ます！
一つのプロジェクトに携わる建設技能者の数は、多いときには数百人になります。
その道のプロ集団である技能者たちをまとめ上げ、信頼関係を構築することができるかがプロジェクトの成否に直結します。
組織を率いてプロジェクトをマネジメントしていくやりがいは、ゼネコンならではの醍醐味です。
＜幅広い工事分野＞
同社の特徴はなんといっても多種多様な工事分野。
店舗やオフィスなどの「商業施設」、病院などの「医療福祉施設」、学校や公営住宅などの「公共施設」、工場などの「生産施設」、道路や橋梁などの「土木構築物」、そして、「アパート・マンション」、「一般住宅」と７つの工事分野がございます。
将来、建築・土木技術者として活躍できる広いフィールドとお客様の「作りたいもの」に「建物のプロ」としてトータルサポートできるのが同社の強みです。
＜充実した従業員教育と現場主義＞
資格取得支援も積極的に行っており、受験資格をもつ技術系社員の約90％が一級建築士または各種一級施工管理技士の資格を保有しています。さらに「1級建築士取得支援制度」を創設し、学費、受験勉強のための特別休暇、合格祝金を支給し、取得まで全面サポート！続きを表示応募
条件【必須条件】
■第一種運転免許普通自動車必須
■2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方
※特に1級建築施工管理技士をお持ちの方は優遇します！
＜実務経験を積みながら技術者としてスキルアップしたい方、大歓迎！＞
▼経験が浅い方も、現場プロジェクトのスタッフとして初歩的な現場運営業務から経験することで、不安なく就業できるようサポートします。
▼1級資格保有者による社内勉強会をはじめ、合格時祝金、受験費用・交通費が会社負担になるさまざまの制度が整っています！
▼携わる仕事が後世まで豊かにする物づくり。社会貢献性の高さが魅力！
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士勤務地福島県
■本社：福島県いわき市錦町
■関東支店：茨城県つくば市給与450万円 ～ 699万円
予定年収：450万円 ～ 699万円
予定月収：211,000円～ 395,000円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与：経験、年齢によって決定いたします。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月・12月）おす
すめ福島県建設業完成工事高は常にトップクラス！
建設・土木・プラント関連・一般住宅・不動産関連業務など幅広く事業を展開♪
入社3年後定着率90％以上！勤続年数20年と働きやすい環境も魅力◎ -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上
【電気通信施工管理】オフィスのネットワーク・通信設備工事◆土日祝休・年間休日120日◆福利厚生充実_愛知県
職種電気工事施工管理
業務
内容電気通信工事の施工管理業務を中心にお任せします。
まずは先輩の担当するお客様や案件現場等でのサポート業務を通じて、同社の現場感や技術ノウハウを学んでください。
【仕事の大まかな流れ】
▼お客様から工事の内容や要望、予算等をヒアリング
▼工事の基本設計、積算、見積り
▼お客様にプラン提案
▼受注後、施工業者の手配、部材・資材等の発注
▼施工現場の管理（工程・コスト・品質・安全衛生等）
▼引き渡し～アフターケア
☆これまでのご経験やスキルに応じてお客様や施工現場をアサインさせていただきます。
【スキルUPには最適の環境です！】
当社の強みは建築・内装に加えITネットワークの高い技術とノウハウがあること。
付加価値ある提案と施工の実践でお客様の信頼を得てきました。
内装／ネットワークいずれかに軸足を置きながらスキルの幅を広げることもできます。
意欲的な方のチャレンジをお待ちしています！続きを表示応募
条件【必須条件】
・インフラ系システムの設計・構築の経験がある方
・ネットワーク・通信の知識がある方
・電気設備の設計、電気・通信工事の施工管理などの実務経験がある方
【歓迎条件】
・電気施工管理技士、工事担任者、CCNAなどの有資格者勤務地愛知県
東京本社：東京都千代田区
名古屋営業所：愛知県名古屋市千種区
高松営業所：香川県高松市給与400万円 ～ 649万円
年収：400～650万円
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回おす
すめ電気通信工事の施工管理業務を中心にお任せします。先ずは先輩の担当するお客様や案件現場等でのサポート業務を通じて当社の現場感や技術ノウハウを学んでください。
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2024年8月23日正社員中小企業英語力不要
【建築施工管理】商業施設、オフィスビルなど◆平均勤続年数20年◆福利厚生充実！_茨城県
職種建築施工管理
業務
内容商業施設、オフィスビル、賃貸マンション、工場および倉庫、学校、病院、ホテル等の建築工事一式に関する施工管理業務をご担当頂きます。
工事はほぼ一般企業が発注する民間建築工事です。
施工計画の作成をはじめ、工程・品質・安全・コスト・近隣対応・環境配慮等の総合的なマネジメントをご担当頂きます。
工事現場はいわき市内もしくは茨城県南地域が中心となりますが、案件によってはプロジェクト施工期間中のみ、出張頂く場合があります。工事規模も数千万円から十数億円と大小様々です。
工事期間は主に半年～1年位ですが、1年以上に渡る大きな案件もあり、生活基盤を作り上げる醍醐味を味わう事が出来ます！
一つのプロジェクトに携わる建設技能者の数は、多いときには数百人になります。
その道のプロ集団である技能者たちをまとめ上げ、信頼関係を構築することができるかがプロジェクトの成否に直結します。
組織を率いてプロジェクトをマネジメントしていくやりがいは、ゼネコンならではの醍醐味です。
＜幅広い工事分野＞
同社の特徴はなんといっても多種多様な工事分野。
店舗やオフィスなどの「商業施設」、病院などの「医療福祉施設」、学校や公営住宅などの「公共施設」、工場などの「生産施設」、道路や橋梁などの「土木構築物」、そして、「アパート・マンション」、「一般住宅」と７つの工事分野がございます。
将来、建築・土木技術者として活躍できる広いフィールドとお客様の「作りたいもの」に「建物のプロ」としてトータルサポートできるのが同社の強みです。
＜充実した従業員教育と現場主義＞
資格取得支援も積極的に行っており、受験資格をもつ技術系社員の約90％が一級建築士または各種一級施工管理技士の資格を保有しています。さらに「1級建築士取得支援制度」を創設し、学費、受験勉強のための特別休暇、合格祝金を支給し、取得まで全面サポート！続きを表示応募
条件【必須条件】
■第一種運転免許普通自動車必須
■2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方
※特に1級建築施工管理技士をお持ちの方は優遇します！
＜実務経験を積みながら技術者としてスキルアップしたい方、大歓迎！＞
▼経験が浅い方も、現場プロジェクトのスタッフとして初歩的な現場運営業務から経験することで、不安なく就業できるようサポートします。
▼1級資格保有者による社内勉強会をはじめ、合格時祝金、受験費用・交通費が会社負担になるさまざまの制度が整っています！
▼携わる仕事が後世まで豊かにする物づくり。社会貢献性の高さが魅力！
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士勤務地茨城県
■本社：福島県いわき市錦町
■関東支店：茨城県つくば市給与450万円 ～ 699万円
予定年収：450万円 ～ 699万円
予定月収：211,000円～ 395,000円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与：経験、年齢によって決定いたします。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月・12月）おす
すめ福島県建設業完成工事高は常にトップクラス！
建設・土木・プラント関連・一般住宅・不動産関連業務など幅広く事業を展開♪
入社3年後定着率90％以上！勤続年数20年と働きやすい環境も魅力◎ -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし
【内装施工管理】転勤なし◆ホテルや、フィットネスなど商業施設特化の設計施工会社！土日祝休み_大阪府
職種内装施工管理
業務
内容店舗企画・設計から内装工事までを手掛けている同社。
あなたには内装工事における施工管理業務をお任せします。
最初は先輩の現場へ着任しますが、すぐに案件を担当してもらう予定です。
■業務内容について
お任せするのは、現場に常駐し、品質を保った上での資材費やスケジュールの管理をお願いします。
もちろん、安全や環境を意識した職人への指示出しや、クライアントの対応などもあなたの役割となります。
なお、担当する案件は1人1案件を基本としています。
直行直帰OKなので、日報の提出などはメールにて行なっています。
■施工実績
・飲食『維新號』『エスプリ』
・ホテル『アートホテル大阪ベイタワー』『ホテルヒューイット甲子園』『品川プリンスホテル』
・物販・サービス『ANYTIME FITNESS』『ライトオン』
他多数
案件の割合はホテルやフィットネスが7割、飲食店・サービス他が3割です。
既存クライアントから安定的に依頼をいただいています。
■案件について
クライアントとの信頼構築ができているため、当社ではほぼ100％が元請け案件です。
工事費3000万円前後の規模が多く、工期は平均して30～45日ほど。同社では日本全国の案件を対応中。
★働いた分はしっかり休む！
工程表を作る際に、きちんと休みを含むよう指導しています。
ただ、工事の状況により、やむを得ず休日出勤が発生することも珍しくありません。
休日出勤した場合には竣工後などに、必ず代休を取ってもらっています。続きを表示応募
条件【必須資格・経験】
・専卒以上
・施工管理の経験3年以上
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
【歓迎】
● ベクターワークス使用できる方歓迎
※Excel・Wordを使える方。
※普通自動車免許取得者歓迎
※VectorWorks/illustrator/Photoshop使用経験者歓迎
【フィットする人物像】
◎工程・原価・品質・安全・環境管理の経験者、歓迎！
◎飲食店の施工管理経験者も歓迎です！
◎ブランクがあってもOKです。
◎コミュニケーション力旺盛の方勤務地大阪府
◆大阪事業本部：大阪府大阪市中央区
最寄駅：大阪メトロ谷町線「谷町六丁目駅」
◆東京事業本部：東京都千代田区
最寄駅：JR・東京メトロ各線「秋葉原駅」
※転勤は原則ありません。給与400万円 ～ 749万円
年収：400～750万円
◎昇給：年1回（7月）
◎賞与：決算賞与 年1回（7月）会社業績連動
◎報奨金：年2回（12月、7月）個人業績連動
※スキルや能力を考慮の上、決定します。おす
すめ資格取得に挑戦しやすい環境
資格取得費用の一部を会社が負担する「資格取得支援制度」があります。
業務自体は資格がなくても対応できるものが多くなっていますが、スキルアップを目指す際には嬉しい制度です。
