現在の検索条件
-
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【電気制御・技術営業/アフターサービス】セントラル空調機シェアトップクラス＜グローバル企業グループ＞
職種法人営業
業務
内容同社は、世界シェアトップクラスの機械メーカーのグループ会社で、業務用空調機器の開発・製造・販売等を行っている会社です。
国内セントラル空調業界トップクラスの出荷台数を誇る空調機メーカーで、日本の都市開発事業にとって無くてはならない企業の一つです。
昨今の地球環境保全への世界的な取組の中でも、省エネ、空気清浄化の面で大きな役割を果たしています。
▼職種：技術営業
＜業務内容＞
工場やビルなどの大規模施設向け大型空調機を製造する同社にて、アフターサービスにおける顧客対応をお任せいたします。
データセンターでのお客様対応が増加しており、電気制御に関する業務対応をメインに担当。
▼アフターサービス：
既に導入済製品の現場を調査し、定期点検や修理、リニューアル案件などを受注。価格交渉,工程管理,作業員手配がメインとなり、現場作業は基本協力会社が実施します。
＜製品＞
セントラル方式と呼ばれる分野の空調機開発。
麻布台ヒルズ等の大規模商業ビル～大手メーカーで使用され業界で高い知名度を誇ります。
＜顧客＞
サブコン、施主、メンテナンス会社、商社など
＜同社製品＞
セントラル方式と呼ばれる分野の空調機を開発しています。
新丸の内ビルや六本木ヒルズ、東京ミッドタウン等の大規模商業ビルに使用され、業界では高い知名度を誇っています。
＜おすすめのポイント＞
大手機械メーカーグループとして、手当・福利厚生などで社員をバックアップしており、安心して長期キャリア設計ができます。
2022年度より売上は過去最高を更新中です。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・第一種運転免許普通自動車
・電気制御に関する知識・経験
【歓迎条件】
・空調業界の知見
【フィットする人物像】
・出張するのが好きな方
・傾聴力ある方
・人と会話するのが好きな方
勤務地東京都/兵庫県
・東京都中央区
（最寄り駅：各線「東京駅」より徒歩4分/東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩1分）
・兵庫県尼崎市
（最寄り駅：JR「尼崎駅」より徒歩7分）
給与450万円 ～ 699万円
予定年収：450万円～700万円
月給制：29万円〜39万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験、ご年齢に応じて決定します。
※月給には諸手当（残業手当・通勤手当・家族手当・住宅手当など）は含みません。
＜大卒定期採用モデル年収＞
▼30歳：500万円
▼35歳：618万円
※入社初年度賞与は規定に基づき按分計算
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
・通勤手当
おす
すめ平均勤続年数15.8年！退職者が少なく高い定着率！
プライム市場上場グループの安定基盤でワークライフバランスも◎
主力のセントラル空調以外にも暑熱対策製品も拡大傾向にあります！ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【不動産営業】ベテラン歓迎／完全反響営業中心／フレキシブルな業務でスキルアップ／年間休日120以上
職種仲介営業法人営業/個人営業
業務
内容不動産営業兼アシスタント業務をお任せいたします。
【業務詳細】
資料の作成や営業マンの同行、顧客への連絡など反響営業のため、ノルマはありません。
少人数のため、仕事の幅は広く下記３事業のフレキシブルな動きになります。
・イエウール・アットホームへの反響営業
売却査定サイトからの反響に対する査定サイトの反響に対する査定・媒介契約
・不動産仲介会社の対応
既存取引がある不動産仲介会社の対応業務
・ランドセット／※代表のサポート業務
土地購入からの建物賃貸事業
新たに土地を購入し、建設会社にて収益物件を開発し家賃収入を取得。提携企業から顧客の情報が紹介されるので、ニーズにあった土地の情報を提携企業に提供するのが、主な業務内容となります。月に２～３件の契約実績。
※ランドセットとは…土地購入からの建物賃貸事業です。
新たに土地を購入し、賃貸住宅を建設し、家賃収入を取得する資産活用です。
当社では顧客情報の紹介に対し、ニーズにあった土地の紹介を行なっております。
【社内の雰囲気】
風通しがよく、毎朝のミーティングや毎週定例会議での意見交換など、活発なコミュニケーションを行っており、従業員全員の仕事内容の認知、方向性のベクトル合わせを行っています。ささいな事も相談できる環境づくりを心掛けております。さらに、仕事内容が明確で迷いなく成果に邁進できます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・宅地建物取引士
・普通自動車免許
・不動産業界の経験のある方（経験3年程度）勤務地神奈川県
神奈川県横浜市港北区
東急東横線「菊名駅」徒歩３分
受動喫煙対策：屋内禁煙給与600万円 ～ 799万円
想定年収：600〜800万円
月給制250,000円～※前職の給与・経験・スキルを考量して決定
歩合（歩合率約10〜20％）おす
すめノルマなし、フレキシブルな業務内容で働きやすい
風通しの良い職場で、積極的なコミュニケーションを重視
土地購入から賃貸物件開発まで、幅広い業務に携わるチャンス -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可
【事業開発セールス】リモートワーク可！研究×テクノロジーに特化！独自サービスの成長企業
職種法人営業
業務
内容エンタープライズクライアントのアカウントマネージャーを務めつつ、同社の事業を拡大させていただく重要なポジションです。
顧客の経営方針/技術戦略と直面している採用課題を深く理解した上で、顧客が採るべき採用戦略を提案し、顧客の方針決定自体に良いインパクトを与えることが期待されます。
適切な頻度で顧客との接点を持ち、同社スカウト媒体の活用支援を含めた実行支援を行うことを重要視しています。
このプロセスの中で、具体的に必要な施策を設計および提案し、顧客内外のステークホルダーを適切に巻き込み、必要な取引を取りまとめる営業活動を推進します。
加えて、担当顧客それぞれの課題を個別に解決するのみならず、再現性のある課題解決プロセス/提案プロセスの横展開や、ソリューションの新機能化/新商品化など、社内リソースを適切に巻き込んでアウトカムを最大化していきます。
今回のポジションでは、同社を継続的に利用頂くための支援はもちろん、スカウト以外のサービスも柔軟に提案を行い、経営課題にも直結する幅広いご支援を行なっていただきます。
時にはスカウトサービスの機能開発や新規サービス開発に関わるなど、同社の中核となる動きを担っていただくポジションです。
＜業務内容＞
日本を代表する研究開発のリーディングカンパニーを10〜20社ほど担当し深耕営業を行いつつ、代表直下で同社就職事業の事業開発を担当いただきます。
各社の人事部門だけでなく研究/技術部門とも接点を持ち、オンライン/オフラインを適切に組み合わせて商談を行いながら、イシューを理解し、課題解決のためのサービス開発を行います。
・新卒採用の状況を把握し、イベントやコンサルティング等の幅広いサービスをご提案
・スカウトサービスの利用方針策定等のサポート
・接点のない部門へのアプローチ など続きを表示応募
条件【必須条件】
・同社のパーパス、バリューへの共感
・ソフトウェアやSaaS領域における、大手企業のクライアントビジネス経験5年以上
▼こんな方が活躍しています
・研究/技術への好奇心/興味があり、その専門性で事業を伸ばすBiz職ポジションの方
※理系出身者が活躍中です。理系出身、理系院卒、歓迎です！
【歓迎条件】
・理系出身 or 理系院卒歓迎、理系出身者が活躍中
・大手クライアント向けの事業開発経験
・従業員数5,000名以上の企業向けの直販 / 代理店営業 / 導入支援 / コンサルティング経験
・人事、採用（特に新卒採用）のご経験
・人事コンサル、人事ERPコンサル、アドバイザー等のご経験（人事実務の概要を理解している方）
・採用領域/研究領域への知見や課題意識
・大手企業へのサービス導入/活用のプロジェクトマネジメント経験
【フィットする人物像】
・同社のパーパスに共感/体現する方
・同社のバリューに共感/体現する方
・プロダクトを通して、新しくこの世に価値を生み出し、より良い社会を作りたい方
・ラストマンシップを持ち、困難なときこそ団結とユーモアを忘れずに、真価を発揮できる方
・チームの成功のために、自ら率先して行動できる方
・未知への挑戦に熱狂できる方
・自責で物事を捉え、どうすれば目標達成できるかを考え抜き、実行できる方
・素直さ・謙虚さを持ち、積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方
・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方勤務地東京都
東京都港区
※現在は出社/在宅のハイブリッド勤務のため、出社可能な範囲にお住まいの方
＜アクセス＞
都営三田線 内幸町駅より徒歩3分
東京メトロ 千代田線・日比谷線 霞が関駅より徒歩2分
東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅より徒歩6分
JR 各線 新橋駅より徒歩7分給与900万円 ～ 1099万円
予定年収：900万円～1,100万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※最終オファー額は選考を通し経験・能力により最終決定させていただきます。
＜年収備考＞
年収には⽉45時間分の固定残業代 ⽉196,388円（年収900万円の場合）〜月239,740円（年収1100万円の場合）を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。
【諸手当】
・交通費支給
・リモート手当 等おす
すめ研究×テクノロジー領域で複数の自社サービスを展開するスタートアップ企業★
スタートアップという環境で幅広くキャリアを広げたい方におすすめ！
出社＆リモートのハイブリットワークでワークライフバランスも◎ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【不動産ソリューション営業部】法人営業/省エネ提案/年休128日/研修制度あり/東京・千葉
職種法人営業
業務
内容法人(不動産管理会社)様向けに空調、照明などの省エネ機器等の企画提案営業を行っていただきます。
お客様からニーズを頂き、最適なプラン提案を行っていきます。お客様がどの程度エネルギーを使用しているのかを調査し、その調査結果をもとに、価格やエネルギー効率、デザインなどを複合的に考えながらニーズを模索、解決に導きます。
【営業スタイル】
主にマンションやビル等の管理会社・管理組合へのルート営業が基本となっており、その他問い合わせをいただいた企業様への新規アプローチがあります。競合となる他社が少なく、製品販売～工事や導入後フォローまで行っている企業は少ないため、受注の為の営業活動ではなく、顧客のニーズを叶えるコンサルティングに集中しやすいのが特徴です。
※既存顧客メインの為、飛び込み営業はございません
マンションの管理組合様へのプレゼンがあり、理事会、総会への参加が必要となります。理事会、総会は基本的に土日のどちらか1時間程度の開催となり月の半分は土日勤務が発生いたします。
※土日出社については平日に代休を取得していただきます。続きを表示応募
条件【必須】
営業あるいは販売、接客経験1年以上（個人/法人不問）
【歓迎】
建設業界での実務経験
※入社後はOJTでキャッチアップいただきますので業界未経験OKです！勤務地東京都
東京都新宿区
最寄り駅：東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」
※配属は本社になりますが、基本的にはご自宅から直行直帰となります。
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所はございます）給与350万円 ～ 499万円
想定年収：350万～500万
月給 250,000 円 - 360,000円
月額(基本給)：172,500円～261,600円
地域手当：一律30,000円支給/月
※固定残業手当は月、30時間0分、47,500円～68,400円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
補足事項なし
■前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
■賞与（3月・9月）前年度平均実績（年間2.4ヶ月）、残業手当おす
すめ■既存のお客様とのやり取りが中心
■未経験からでも安心の研修体制
■直行直帰可能 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要未経験可大手企業転勤なし
【総合職】アメリカ不動産営業職◇富裕層ビジネス経験者向◇反響対応が中心
職種法人営業/個人営業
業務
内容【アメリカ不動産販売】
「アメリカ不動産をもっと⾝近に」をミッションとし、
不動産投資として個⼈の富裕層や法⼈のお客さまに向けてアメリカの物件を販売しております。
日本の金融機関では難しい、「海外不動産を担保にした融資」をグループ会社で実現、他社と差別化を図ることで2017年からスタートした部署で、
インカムゲイン、キャピタルゲインを狙え、減価償却にも優れた商品を提案。
アメリカ現地での仕入れから日本国内での販売、販売後の管理・修繕、売却までを一貫してサポートできるワンストップサービスを実現しており、
2024年3月には管理物件数が5,000棟を突破。日本国内でアメリカ不動産販売No.1の実績を誇ります。
このポジションの醍醐味は、普通に⽣活していたら出会えないような富裕層の⽅々の資産運⽤のサポートができること。
仕事の大まかな流れは下記の通りです。
メインで扱っている商材はアメリカ不動産ですが、お客様のニーズに応じてリゾート物件や国内収益不動産をお勧めすることもあり、お客様に提案できる商材は多岐に渡ります。
・集客：反響営業、リード営業(金融機関や税理士事務所への新規開拓、関係性構築をし、富裕層顧客をご紹介いただきます。
・接客：お客様の資産状況に応じて収支シミュレーション、税優遇などの試算をし、ご提案します。
・契約手続き：契約となった場合は各お取引先様との契約を行います。
・アフターフォロー：毎月収支レポートを作成し、お客様に送付します。また、売却時期や追加購入についてもご提案もします。続きを表示応募
条件【必須条件】
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
20代は未経験OK/30代以上は営業・富裕層ビジネス経験者
【歓迎条件】
宅地建物取引士免許保有者
成長したい、営業職としてスキルを高めたい、年収を上げていきたい、お客様に喜んでいただきたい方。
英会話 ビジネスレベル
金融業、証券会社勤務経験者勤務地東京都
東京都中央区
受動喫煙対策：屋内禁煙、喫煙室設置（喫煙専用室設置）給与550万円 ～ 1999万円
年収 5,280,000 円 - 9,000,000円
月給36万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円～540,000円
基本給：242,500円～378,800円
固定残業代：87,500円～131,200円
職種手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）おす
すめ土日休み
新規開拓営業なし/金融機関・税理士事務所からのご紹介・反響対応が中心 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【買取再販】年収1000万も可◆土日祝休み◆転勤なし◆宅建手当3万◆家賃補助6万◆丸の内勤務
職種仲介営業法人営業/個人営業
業務
内容買取再販（マンション仕入れ、バイヤー）のお仕事は、不動産売買サイトや大手仲介会社への情報収集、物件選定、買取契約締結までを担当します。当社独自の仕入れ基準に基づき、物件を選定し査定や条件交渉、買取契約締結を行います。
【ルートセールス型法人営業】
コツコツと着実な関係づくりを行うことが成果を上げるポイント。
時間をかけて築いた独自のネットワークが自分の武器になり、2年目、3年目と成果が出やすくなります。
長きに渡り、第一線で活躍することが可能です。
【成長企業に身を置き更なる活躍を】
投資区分マンション事業において『仕入れ商品』は会社が成長していくための『カギ』となるポジション。投資不動産市況は需要が供給を上回っており、業界そのものが好調傾向にあります。仕入れ数拡大に向け会社全体で取り組みながら、更なる飛躍と成長を目指しております。
【高収入と働きやすさの両立へ】
未経験でもしっかり稼げるように仕組みを改良し、利益の還元率においては業界トップクラス。その上で完全週休2日や年休124日などしっかりと休日も取れる環境をご用意しています。取引先の増加に比例して年収が上がるため、長く在籍するほど年収が上がることもメリットです。
【インセンティブ制度】
業界的にも『仕入れ』→『売却』→『翌月インセンティブ支給』までタイムラグがありますが、当社では仕入れの翌月にインセンティブを支給しているため、成果に対する確実な歩合インセンティブの獲得が可能です。また得意先の開拓や独自の情報網の構築で、毎月、安定的な歩合収入が入ってきます。
・2022年度仕入れ実績数 年間683件 一人当たり平均8.3件/月
・2023年度仕入れ実績数 年間881件 一人当たり平均9.1件/月続きを表示応募
条件【必須条件】
・業界問わず、営業経験を1年以上お持ちの方
【歓迎条件】
・宅地建物取引士（宅建）資格
・管理業務責任者資格
・FP資格
・不動産業界でのご経験（仲介・売買問わず）
【フィットする人物像】
・自ら率先して業務を進められる方
・頑張りをきちんと評価してほしい方
・責任感を持って業務に取組める方
・コツコツと着実に業務をこなせる方
経験よりも想いを重視した採用を行なっております。
【向いている志向性】
・希少性が高く、ニーズのある職種で今後のキャリアをつくりたい
・年収1000万円を超え、安定的に高年収を獲得したい
・一流の営業が集まる環境で自身も成長したい
このような志向性の方に向いているポジションです。勤務地東京都
東京都千代田区（最寄り駅：各線東京駅、JR有楽町駅、千代田線二重橋前駅）
※東京駅直結
転勤：なし
受動喫煙対策：室内禁煙給与550万円 ～ 1049万円
《不動産業界の営業経験がある方》
月給35～100万円以上＋家賃補助(6万円)＋各種インセンティブ
※固定給は経験、能力を最大限考慮し決定
《業界・職種未経験の方》
月給30万円＋家賃補助(6万円)＋各種インセンティブ
年収例
経験1年：年収720万円（月給30万円＋インセンティブ30～60万円）
経験3年：年収1200万円（月給35万円＋インセンティブ40～80万円）
経験5年※主任・課長クラス：1600万円（月給40万円＋インセンティブ80～120万円）おす
すめ・少数精鋭・売上250億円の驚異的な成長率
・東京駅直結の丸の内オフィスで快適にお仕事
・賞与年2回、月6万円の家賃補助など、収入面も安心◎ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【管理受託】提案型営業／思考力を活かす／仕組みづくり／年休124日／ストックビジネスで収益増
職種法人営業/個人営業
業務
内容【賃貸管理受託営業／新設ポジション】
「お客様に求められる日本一の賃貸管理部を目指して」
管理戸数の急成長を支える、攻めの賃貸管理チームにあなたの力を。
全国賃貸住宅新聞の「管理戸数ランキング」において、弊社は毎年トップクラスの成長率を誇っています。中小企業が8割を占める賃貸管理市場において、私たちは【お客様への対応力】【サービス企画】【業務のシステム化】を軸に、お客様に選ばれる賃貸管理の実現を目指しています。
この度は、事業拡大と管理戸数増加に伴い、賃貸管理受託営業の専任ポジションを新設します。
直近は空室率0％（空室条件：退去から30日間以上）の成績が続いてますので、
不動産オーナーに対してますますの価値貢献を行っていきたいと考えております。
■ 業務内容
賃貸管理受託営業として、オーナー様への提案活動を中心に、以下の業務をお任せします。
・賃貸管理業務の受託営業（新規・既存オーナー向け）
・管理委託契約の締結・更新
・不動産オーナーへの提案資料作成
・管理開始に伴う社内連携（賃貸営業・管理チームとの連携）
・市場調査・募集賃料の提案
・業務改善に向けたシステム・仕組みづくり など
〜このポジションの魅力〜
拡大中の部門で自ら仕組みを作れる裁量
「守り」だけでなく「攻め」の賃貸管理に携われるやりがい。
高品質な対応を求めるお客様と、信頼関係を構築できる環境業務効率化にも注力しており、IT導入や改善提案も歓迎続きを表示応募
条件【必須条件】
・営業経験、顧客折衝経験のある方
【歓迎条件】
・不動産管理業務または不動産営業経験（賃貸・売買問わず）
・法人営業または提案営業の経験
・宅地建物取引士（あれば尚可）勤務地東京都
東京都千代田区
※転勤なし
【詳細・交通】
・JR「東京」駅 八重洲口より徒歩9分
・都営浅草線「宝町町」徒歩５分
・東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩８分
・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」徒歩10分
受動喫煙対策：オフィス内禁煙給与400万円 ～ 649万円
月給 300,000円～500,000円
※裁量労働制
※入社6ヶ月は契約社員となります（条件変更なし）
<給与に加算して支払われる手当>
・※歩合インセンティブ有（受託管理家賃の10％）
・交通費全額
・家賃補助（月6万円）
・宅建手当（月3万円）おす
すめ・事業拡大に伴い、賃貸管理部内に管理受託チームが新設されました。
・新規、既存オーナーともに営業活動を行い会社のストック収益に貢献します
・仕組みづくりや、思考力を活かす提案営業職に挑戦したい方向け -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【自治体営業：建設DX】ソリューション提案型/土日祝休・年休124日/要普通免許＜東京・愛知＞
職種法人営業/その他
業務
内容自治体・公共機関に対し、生産性向上を実現す る IT ソリューションの提案営業
営業先：自治体が中心
契約 ：発注者側である自治体が契約する施工会社や建設コンサル会社
営業方法：TELでセミナーの案内や工事予定の確認など
提案方法：現在、工事の運営で行われている実行予算の課題やシステム化などの相談や提案など
新規営業ではありますが、ソリューション型の営業なので関係構築や課題共有、提案がメインとなって参ります。
相手先とも良好な関係で挨拶や商談機会をつくれるポジションです続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・社会人経験 5 年以上
・新規営業経験者（販売やルート営業は対象外）
・普通自動車免許(AT 限定可)
・他者とのコミュニケーションを大切にし、協調性を持って行動できる方
【歓迎条件】
・自治体営業の経験
・建設業界での業務経験
・建設業界で得られた知識や経験を活かしたい方勤務地東京都/愛知県
■東京都新宿区
■愛知県名古屋市
※宿泊を伴う出張あり給与450万円 ～ 549万円
想定年収：450万円～690万円
形態：月給制
備考：月給￥288,720～ 基本給￥233,620～ 固定残業代￥35,100～ 地域手当￥20,000～（東京のみ）を含む/月
◎賞与実績:年2回 ※計5.3ヵ月(直近実績)
◎昇給：年1回
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
【年収例】
25歳 一般：450 万円
30歳 一般：480 万円
35歳 一般：510 万円
35歳 係長クラス：580 万円
40歳 課長クラス：700 万円おす
すめ新規商品企画による顧客支援型営業スタイルの立ち上げ
福利厚生や休暇、就業環境など働きやすい会社
No.1シェア土木工事積算システムをもち安定した基盤の経営 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【法人営業】省エネ提案/年休125日/残業少な目/要普通免許/研修制度あり＜宮城・福岡＞
職種法人営業
業務
内容省エネ・コスト削減製品を提供する当社では 省エネ製品の運用保守/高圧受変電設備の点検/電気設備工事 など展開しこれまで2万5千社以上へ提供しました。
今回は既存顧客向け省エネ・省コストの提案営業をお任せします。
《詳細》
■メインは当社以上の大手法人のお客様になります。
※業務に慣れて頂くまでは他チームのマンションの管理会社様への提案をお手伝いして頂きます。
その際は月に1～2回午前か午後で休日出勤が発生いたします。（平日に代休を取得）
■顧客の現場ニーズを把握（調査）し、空調、照明などの省エネ機器等の商品説明、最適なプランの提案、受注・契約、導入、導入後フォローまでの一貫した提案営業
【取扱製品】 LED照明・電子ブレーカー・分電盤設備・EV充電器など続きを表示応募
条件【必須】
・営業あるいは販売、接客経験1年以上
・普通自動車運転免許
※入社後はOJTでキャッチアップいただきますので業界未経験OKです！勤務地宮城県/福岡県
■宮城県支店
宮城県仙台市青葉区
最寄り駅：仙台駅 徒歩8分
■福岡支店
福岡県福岡市博多区
最寄り駅 博多駅 徒歩5分
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所はございます）給与300万円 ～ 399万円
想定年収：316万円～400万円
月給 220,000 円～280,000円
月額(基本給)：178,200円～226,800円
※固定残業手当は月、30時間0分、41,800円～53,200円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
■賞与（3月・9月）前年度平均実績（年間2.4ヶ月）
年収例
（例1）470万円 入社3年目 主任(月給33万+役職手当+賞与)
（例2）570万円 入社5年目 係長(月給41万+役職手当+賞与)
（例3）700万円 入社7年目 課長(月給47万+役職手当+賞与)おす
すめ・研修制度あり
・年間休日125日＆残業少な目 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【投資用不動産コンサル】未経験歓迎◆完全週休2日◆支店立ち上げメンバー◆将来の幹部候補◆家賃補助6万
職種仲介営業法人営業
業務
内容～業務内容～
将来の年金対策に不安を抱えるお客様（関西エリア中心）に対して、
東京や大阪といった都心部の収益不動産をご提案していただきます。
・お問合せいただいたお客様に対するご案内
・希望やニーズに合わせた物件のご紹介
・ご契約にまつわる各種手続き
・ご契約後のアフターフォロー
・買取再販（リノベーション）物件のご提案
※お客様は不動産投資をご検討されている富裕層や高所得なサラリーマンの方が中心です。
～立ち上げメンバーの魅力～
・組織立ち上げの0⇒1フェーズの経験キャリアを約束します。
・大阪支店は、営業コンサル職、営業アシスタント職、賃貸管理職の3ポジション。
新規メンバーでスタートいたします。
～最新の営業スタイル～
広告からの反響営業、FPや税理士、お客様からの紹介営業がメインです。
こちらから訪問するのではなく、ご来社＆web商談が中心になるため、1日に複数商談が組める効率の良い営業スタイルです。
不動産投資に既に興味をお持ちいただいているところからのスタートなので比較的成約に繋がりやすいのも魅力のひとつ。
成果はインセンティブという形でしっかり還元し、営業部メンバーの平均年収は1500万円～という環境です。
少数精鋭の組織ですので、未経験の方でもしっかり指導育成が可能です。
～当社の強み～
・高年収帯のお客様に対しての集客力
・物件の商品力
・豊富な提携金融ローン
・専属アシスタント制度
（一定の成約数を出している営業には専属アシスタントが付きます。）
これらの環境を駆使して、お客様の資産形成を導いていただきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高い営業実績をお持ちの方（業界・年数不問）
【歓迎条件】
・宅地建物取引士（宅建）資格
・管理業務責任者資格
・FP資格
・不動産業界でのご経験（仲介・売買問わず）
【フィットする人物像】
・自ら率先して業務を進められる方
・事業立ち上げに高い熱意をもっている方
・責任感を持って業務に取組める方
＊経験よりも想いを重視した採用を行なっております。
「年収1000万円を超え、2000万円、3000万円を目指していきたい」
「一流のコンサル営業が集まる環境で自身も成長したい」
このような志向性の方に向いているポジションです。勤務地大阪府
大阪府大阪市北区
最寄駅：大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩約5分
※転勤なし
受動喫煙対策：オフィス内禁煙給与500万円 ～ 1199万円
月給30～80万円以上＋インセンティブ
※固定給は経験、能力を最大限考慮し決定
※入社6ヶ月は契約社員（条件変更なし）
▼年収例
・入社1年目：年収800万円／メンバークラス／20代／月給35万円＋インセンティブ
・入社2年目：年収1100万円／メンバークラス／30代／月給40万円＋インセンティブ
・入社３年目：年収2600万円／マネージャー／20代／月給60万円＋インセンティブ
