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NEW2025年12月5日正社員英語力不要未経験可中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【提案営業・電気工事士】転勤なし◆出張ほぼ無し◆残業少なめ
職種
電気工事施工管理法人営業/個人営業
業務
内容法人、個人向けEV充電器並びに太陽光パネルの提案営業並びに施工管理。
商品の販売に留まらずお客様の電気代や防災に関する課題をヒアリングして、当社が持つ商品ラインナップの中から最適な提案並びにそれに関わる施工管理を行います。
今後の環境や電気自動車といった成長領域に関われる仕事です。
<具体的には>
・EV充電器及び太陽光パネルの販売に関する提案営業活動
・EV充電器及び太陽光パネルの施工管理業務
・その他エネルギーマネジメントシステム等の電気に関わる商品の提案営業並びに施工管理業務
<魅力>
環境・電気自動車など今後の成長領域に関わることができます。また、グループ全体で注力している
新規事業ですので、従来通りの業務を踏襲する必要はなく、”これまで”ではなく、”これから”を作り上げていく業務が魅力です。
<環境>
中途採用者が約7割と、中途入社者でもなじみやすい環境です。
※現場へ行く機会も多い為、マイカー通勤を推奨しております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・第二種 電気工事士
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・1級(2級)電気工事施工管理技士
【求める人物像】
・社内外問わず対話やヒアリングができる方
・じっくり腰を据えて、着実にステップアップしていきたい方
※残業も少なく転勤もございません勤務地
神奈川県
神奈川県横浜市戸塚区
最寄駅:各線「東戸塚駅」より徒歩5分
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
550万円 ~ 749万円
想定年収:532~704万円
月給:352,500~462,000円
月給内訳
・基本給:250,000円~
・固定残業代:90,000円~(45時間分/月)
・諸手当:2,500~15,000円を含む/月
昇給:年1回
賞与:年2回(7月・12月)おす
すめ上場企業のグループ会社/グループ全体の従業員数は2,000名以上
転勤無し/出張もほぼなし
残業も少なく、ライフワークバランス◎ -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【営業職】ルート営業もしくは反響営業◆年間休日125日◆大手ならではの充実した福利厚生!
職種
法人営業/ルート営業
業務
内容◆ルート営業◆
既にお取引のある法人のお客様(ハウスメーカーやホームセンターなど)へ、最適な同社製品をご提案します。提案から工事後の引き渡しまで担当します。
◆反響営業(同社リフォームショップ勤務)◆
リフォームショップに配属となり、ご来店されたお客様に対して適切な商品をご案内します。電話やメールでのお問い合わせ対応や、イベントやチラシ作成といった集客企画も行います。
<研修について>
入社後は、先輩がマンツーマンでサポートする「ブラザー・シスター制度」で商品知識や仕事の流れ・ビジネスマナー等を学びます。約半年後の独り立ちを予定していますが、その後も上司や先輩がしっかりフォローしますので、安心してじっくり学ぶことができますよ。定期的な振り返りなどであなたの成長をサポートします!
<魅力>
同グループでは、システムキッチンやバス、パウダールームなどの水回り商品、 サッシなどの建具、タイルや内装建材、ガーデンルームなど、住まいにまつわる幅広い商品を取り扱っています。ブランド力と高い品質を背景に幅広い知識と経験を積むことができ、住まいのプロとして成長できます!続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車第一種運転免許
・リフォーム業界のご経験
【歓迎条件】
・建築施工管理技士、管工事施工管理技士、建築士の資格保有者(1・2級)
・ビルリニューアル工事の営業、工事の経験者
・住宅設備(バスルーム・キッチン・トイレ)などの営業経験者
・住宅リフォーム、建築・不動産業界の経験者
・リフォームや家庭用設備メンテナンスに興味のある方勤務地
青森県/岩手県/宮城県/秋田県/福島県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/富山県/石川県/福井県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県
・東北(青森、秋田、岩手、宮城、福島)
・関東(東京、神奈川、千葉、埼玉)
・中部(静岡、愛知、三重、岐阜)
・北陸(福井、石川、富山)
・九州(福岡、大分、佐賀、長崎、熊本、宮崎、鹿児島)
<転勤について>
・ナショナル社員:有
・各地域ブロック社員:無(東北ブロック、南関東ブロック、中部ブロック、北陸ブロック、九州ブロック)
※ブロック内では転勤有
【通勤】
・交通費手当:有(全額支給)
・マイカー通勤:要相談
・社用車貸与:23区以外は貸与あり給与
400万円 ~ 549万円
月給制
〈月給〉23万円~29万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:4.54ヶ月分/年)
※経験・年齢などを考慮のうえ、当社規定により優遇します
【諸手当】
・時間外手当
・住宅手当
・資格手当
・家族手当
・職位手当
・厚生行事費補助(11,000円/年・人)
・社内交流奨励金(3,000円/半期・人)
◎賞与:年2回/4.54ヶ月分(前年度支給実績ベース)
◎昇給:年1回
【モデル月収】※建築業界経験をお持ちの方
26歳/月収31万円
45歳/月収38万円おす
すめ・先輩がマンツーマンでサポートする「ブラザー・シスター制度」でしっかりフォロー!
・年間休日125日、残業20時間/月程度とメリハリをつけて働けます
・有給休暇は時間単位で取得可能です -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要中小企業転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理】電力の地中線工事◆転勤なし◆賞与支給実績4ヶ月分◆住宅・特別手当あり<一都三県>
職種
土木施工管理
業務
内容工事計画の立案から竣工までのすべての工程において、現場の管理・監督をお任せします。
<地中線工事とは?>
地中に管路を埋めて、その管路の中に電力線のケーブルを通すことで、建物・施設内に電力を供給する工事のことです。
当社で携わる案件は様々ですが、中には受注額が8億円を超えるような大規模の工事も。
ランドマークとなるようなタワーや、国際的なイベント会場への電力供給にも関わっています。
<仕事の流れ>
■着工・計画書作成
工程、品質、安全管理等を計画書にまとめ、発注者に提出します。
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■試堀
道路の中に障害となる管などが埋まっていないかチェック。
不明管が出てきた際は状況を確認し、工事のやり方を再考します。
※道路管理者やインフラ管理者などとの調整も行ないます。
▼
■工事スタート
地中に高圧電線を通すための管を埋めていきます。
検査を行ない、問題がなければ道路を復旧します。
構築したマンホールもコンクリート構造物であるため、検査を行ないます。
▼
■引渡し・竣工
工事が完了したら、竣工図を作成して発注者に提出。引渡しにも立ち会っていただきます。
◎規模感としては、半年~2年ほどの工事がほとんどです。現場には基本的に直行直帰します。
並行して工事を進めることはほとんどありません。
◎1現場ごとに、施工スタッフは1日5名程度、交通誘導のスタッフが3~4名います。
現場代理人、主任技術者、災害防止責任者の3名で主に現場を管理。
危険な箇所を共有しながら、工事を進めていきます。
◎計画書、竣工図書などの各図面作成は社内のスタッフがサポートしますので、ご安心ください。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・建築業界での実務経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎条件】
下記の資格や経験をお持ちの方は歓迎いたします!~
・土木施工管理技士
・技術士・技術士補
・測量士・測量士補
・舗装施工管理技術者
・コンクリート診断士
・コンクリート主任技士
・管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士
・建設機械施工技士
・RCCM
・電気工事士
・都市土木工事のご経験をお持ちの方
・発注者支援業務のご経験をお持ちの方
★現場代理人、主任技術者、監理技術者としてご経験のある方は、すぐにご活躍いただけます。
【フィットする人物像】
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・失敗を恐れずに挑戦していける方
・分からないことはすぐに相談できる方
・計算や図面に対して抵抗が無い方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
本社または、東京・神奈川・埼玉・千葉の現場
◆本社:東京都大田区大森南
→本社建て替えに伴う仮移転先:東京都大田区羽田
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
◎引越しを伴う転勤はありません。勤務地は希望を考慮の上、決定します。
◎借上社宅制度や住宅手当などもあるので、U・Iターン歓迎です!
◎直行直帰が基本です!給与
400万円 ~ 699万円
想定年収:400万円~700万円
月給30万円以上+賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分)
※上記の金額には一律支給の手当と、固定残業代
(月30~10時間分/4万8660円~2万9500円)を含みます。超過分は別途支給します。
◎昇給年1回(4月)
◎賞与年2回(7月・12月/昨年度実績4ヶ月分)
【年収例】
・550万円(30代/2級土木施工管理技士)
・800万円(40代/1級土木施工管理技士・現場代理人)おす
すめ・大手電力会社と100%直接取引し、電力線の地中線工事を専門に行なっています。
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NEW2025年12月5日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【施工管理アシスタント】転居を伴う転勤なし◆直行直帰OK◆年間休日120日◆福利厚生充実!
職種
建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理/造園施工管理/電気通信工事施工管理
業務
内容~業界未経験者歓迎/大手から地場優良企業まで案件多数/配属後のフォローも充実/勤務時間・場所等あなたの希望を叶えます~
■担当業務:
各種工事請負・技術者派遣を手掛ける当社のプロジェクト先にて、進行管理アシスタント業務をご担当いただきます。
・写真の撮影やファイリング、関係書類の作成と手続き
・クライアントとのミーティングのスケジュールの調整、連絡事項の共有 など
※商業施設やオフィスビル、学校、病院、住宅など、担当いただく案件は様々です。
■業務の特徴:
(1)プロジェクトについて
全国各地において数名から数十名まで、様々な規模のプロジェクトが動いており、スキルや経験に応じて、複数名のチームで参加していただきます。
社内では営業担当が各取引先と常にやり取りを行ない、案件状況を逐一チェックを行っています。
(2)入社後・キャリアパスについて
まずはアシスタントとして1~2年は先輩のサポートに入り、現場を知ることからスタートしていただきます。
3~4年で独り立ちでき、不自由なく現場を渡り歩くことが出来ると思います。
5年目以降は後輩をサポート・育成を含め責任あるポジションを担当いただくイメージです。続きを表示応募
条件【必須条件】
・施工管理職にチャレンジしたい方
【歓迎条件】
・人とコミュニケーションを取るのが得意な方
・安定企業で手に職をつけたい方
※学歴・経験不問は一切問いません!勤務地
北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
全国のプロジェクト先へ配属(直行直帰OK)
※勤務地はお住まいの地域や希望を最大限考慮します。
※転居を伴う転勤はありません給与
300万円 ~ 449万円
■想定年収:300~420万円
■月給23万円以上
※経験・能力・年齢を考慮して決定します。
※残業代は全額支給致します。
【年収例】
700万円/30歳/経験7年(月給50万円+諸手当)
450万円/25歳/経験2年(月給30万円+諸手当)おす
すめ◎年間休日120日
◎残業の少ない案件への配属も可能
◎未経験の方でも安心のフォロー体制 -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【施工管理】商業施設やオフィスビルなど◆年間休日120日◆残業少なめ◆前給保証制度有り◆選べる勤務地
職種
建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理/造園施工管理/電気通信工事施工管理
業務
内容◆現場写真の撮影やファイリング
◆関係書類の作成と手続き
◆工程スケジュールの作成・調整
◆現場の進捗管理・品質管理
◆職人の手配や資材発注
◆現場スタッフの管理業務
◆連絡事項の共有 など
★当社での仕事の流れに慣れていただいた後は
あなたのやり方にお任せします。
経験を活かしてご活躍いただけます。
……………………………
◇◆プロジェクト例◆◇
……………………………
◎商業施設やオフィスビル
◎学校や病院などの公共施設
◎個人住宅・マンション
など、常に潤沢なプロジェクトをご用意しております。
中には有名な建物や、歴史に残るような建物、国を挙げての一大プロジェクトといった
大規模な案件に携わることもできます。
更に関西では大阪万博に関する工事やそれに伴うインフラ整備が進行中
「本当はこんな案件、やってみたかった!」という思いにも応えられるような
多彩なプロジェクト数こそ、当社の魅力です。
……………………………………………
◆◇ストレスフリーな環境づくり◇◆
……………………………………………
★年齢が近くフランクな営業担当が面談を通して仕事の悩みなどのケアにあたります。
もちろん、仕事の話だけじゃなくなんでもない雑談でも構いません!
どんなことでも気軽に話してみてくださいね。
★ポジションや働き方などに
関するご相談も大歓迎!経験やライフスタイルなどにピッタリな案件で、どんな方も活躍できる環境をご用意します。
★各プロジェクト先の人間関係のお悩みの場合も
会社が直接プロジェクト先であるクライアントへ掛け合います。
懸念や不安などあれば一人でため込まずにいつでも私たちを頼ってください!続きを表示応募
条件【必須】
建設業界での就業経験をお持ちの方
◎施工管理の実務経験をお持ちの方歓迎!
◎職人、CADオペレーター、積算、測量など
他職種の経験者も大歓迎です!
◎学歴・年齢などは一切不問!
★現在当社で活躍しているのは40代~50代とベテラン層。
積み上げてきた経験を糧に、即戦力として
ご活躍いただける方をお待ちしております!
★他職種からチャレンジする方も
きちんとサポートしますのでご安心ください。
<<こんな方と一緒に働きたいです!>>
・安定企業で腰を据えて働きたい方
・施工管理としてのキャリアを広げたい方
・やってみたかったプロジェクトがある方
・きちんと評価される環境で活躍したい方
・働く環境を改善したい方 など勤務地
北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県
全国のプロジェクト先へ配属(直行直帰OK)
※勤務地はお住まいの地域や希望を最大限考慮します。
※転居を伴う転勤はありません給与
400万円 ~ 699万円
■想定年収:400~700万円
■月給30万円以上
※経験・能力・年齢を考慮して決定します。
※残業代は全額支給致します。
【前給保証制度有り!】
経験者の方は施工管理の前職の給与を最大限考慮いたします!※規定有り
※給与を下げずに転職したいというお考えを最大限に考慮!
【年収例】
700万円/30歳/経験7年(月給50万円+諸手当)
450万円/25歳/経験2年(月給30万円+諸手当)おす
すめ◎年間休日120日
◎残業の少ない案件への配属も可能
◎選べる勤務地&全国好きな場所で活躍
◎前給保証制度有り
◎40代~50代活躍中 -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【分譲マンションフロント業務】未経験歓迎!教育体制充実♪定着率◎年休122日<総合不動産管理企業>
職種
マンションフロント
業務
内容マンションフロント担当として分譲マンションの管理業務を行っていただきます。
【具体的には】
・管理組合の運営支援(課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場準備・運営/サポート業務)
・会計業務サポート(収⽀予算案や決算案の作成、収⽀報告、管理費収納)
・建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート 等
・物件巡回
※(雇入れ直後)分譲マンションのマンションフロント業務
※(変更の範囲)会社の定める業務続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産業界での就業経験があり、コミュニケーション明るい方
【歓迎条件】
・管理業務主任者 資格をお持ちの方
・宅地建物取引士 資格をお持ちの方
・不動産関連業界での営業経験のある方
・分譲マンション管理業務経験者
【フィットする人物像】
・分譲マンション管理に興味がある方
・資格未保有の場合は取得に対して貪欲に努力できる方
・とにかく業務に一生懸命取り組む気持ちがある方
・なんらかの提案営業に携わっていた経験がある方
・並行していろいろなタスクを進めていける方
・マンション管理業務は、答えのない業務です。
課題解決に向け相手に合わせて業務を工夫していける方
言われた事だけ進めるのではなく自分で考えて行動ができる方勤務地
東京都/神奈川県/愛知県/大阪府
※総合職採用につき転勤の可能性有
■西東京支店:東京都豊島区
■横浜支店:神奈川県横浜市西区
■名古屋支店:愛知県名古屋市中区
■西日本支社:大阪府大阪市中央区給与
500万円 ~ 749万円
想定年収:484~757万円(※平均残業30時間程度の場合)
予定月給:250,000円~365,000円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年齢・ご経歴を考慮の上、同社規定により優遇
昇給:年1回
賞与:年2回(夏・冬)*4.6~6ヶ月分
賞与実績:業績による変動ではなく等級による基準値
【年収例】
入社2年目30代 573万円
入社9年目40代 690万円おす
すめ社内イベントも多くアットホームな雰囲気が自慢♪
「再生させ住み続ける」”100年マンションプロジェクト”推進中!
ヒトとヒトとの関わりで生まれるビジネスだからやりがいが◎ -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要中小企業転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理】転勤なし◆寮社宅制度あり◆勤務地は都内メイン
職種
土木施工管理
業務
内容~渋谷駅銀座線や東京駅公舎等大規模案件多数/スーパーゼネコンから直接依頼を請けている実力派企業~
<職務内容>
大規模な工事現場(建築物の基礎工事、上下水道工事、河川や道路、鉄道、トンネル、橋、ダム、湊湾など)で監督として工事全体の管理を行います。品質やコスト管理を行い、計画通りに施工が行われているかを管理します。
具体的には、品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、作業員の労務管理などがあります。
(現状では鉄道工事の比率が高く、エリアは東京がメインです。)
<就業環境>
1案件あたり3~5年の工期となります。
そのため、工事期間は案件現場に近い事務所への所属になります。基本は現場常駐いただきます。
地方案件へのアサインとなった際はマンスリーマンション等を会社にて用意いたします。
関東都市の再開発案件が増えていることもあり、地方案件は現在2件のみでほぼ関東の案件となります。
1案件あたり2~3名の施工管理職が担当となり、そのうちの1人の現場責任者が業務分担を振り分けています。
<組織構成>
工事部門の土木本部への配属となります。
現在80名ほどの施工管理職が在籍しており、30代以上はほぼ全員が土木施工管理技士の資格を持っています。
2020年からは新卒採用にも注力しており、中途社員とプロパー社員の割合は5:5程度です。
<職務の特徴>
良いものを作り上げる過程で問題点がないかを検証し、その問題点をどうすれば解消できるかを考え解決に導きます。
作業員の方々が安全に施工できる環境を作り、経済的かつ安全に工事が行われるよう管理いただきます。
作業員からの意見や元請けの要望など橋渡し役として、現場がスムーズに進行するよう、より深いコミュニケーションを図ることが求められます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・2級土木施工管理技士
【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士
・鉄道やダム等大型の土木案件の経験
・施工管理メンバーのマネジメント経験勤務地
千葉県/東京都/神奈川県
本社:東京都中央区(最寄駅:東京メトロ日比谷線 茅場町駅)
千葉営業所:千葉県市川市(最寄駅:JR 総武線 下総中山駅)
神奈川営業所:神奈川県横浜市鶴見区(京浜急行電鉄 京急本線 鶴見市場駅)
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙給与
550万円 ~ 699万円
想定年収:530~700万円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給:449,000円~632,000円(一律手当含む)
<賃金内訳>
・基本給:314,000円~430,000円
※役職者採用の場合はみなし残業制となります。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)※基本給の3ヶ月分
<年収モデル>
◆420〜550万円 ・20代後半~30代(課長代理)
◆530~680万円 ・30代半ば~40代(課長/部長代理)
◆700~900万円 ・40代~40代半ば(部長)
◆800~1,000万円 ・40代~40代半ば(営業所長)
◆1,200万円~ ・50代(役員クラス)おす
すめ◎創業65年を迎えたサブコン、鹿島建設を始めとしたスーパーゼネコン、大手ゼネコンのメイン施工パートナー
◎長期的に勤めてもらえるよう、労働環境改善、人事や給与制度見直しも推進中! -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要未経験可中小企業転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理】転勤なし◆寮社宅制度あり◆勤務地は都内メイン◆資格取得支援あり
職種
土木施工管理
業務
内容~渋谷駅銀座線や東京駅公舎等大規模案件多数/スーパーゼネコンから直接依頼を請けている実力派企業~
<職務内容>
大規模な工事現場(建築物の基礎工事、上下水道工事、河川や道路、鉄道、トンネル、橋、ダム、湊湾など)で監督として工事全体の管理を行います。品質やコスト管理を行い、計画通りに施工が行われているかを管理します。
具体的には、品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、作業員の労務管理などがあります。
(現状では鉄道工事の比率が高く、エリアは東京がメインです。)
<就業環境>
1案件あたり3~5年の工期となります。
そのため、工事期間は案件現場に近い事務所への所属になります。
基本は現場常駐いただきます。
地方案件へのアサインとなった際はマンスリーマンション等を会社にて用意いたします。
関東都市の再開発案件が増えていることもあり、地方案件は現在2件のみでほぼ関東の案件となります。
1案件あたり2~3名の施工管理職が担当となり、そのうちの1人の現場責任者が業務分担を振り分けています。
<組織構成>
工事部門の土木本部への配属となります。
現在80名ほどの施工管理職が在籍しており、30代以上はほぼ全員が土木施工管理技士の資格を持っています。
2020年からは新卒採用にも注力しており、中途社員とプロパー社員の割合は5:5程度です。
<職務の特徴>
良いものを作り上げる過程で問題点がないかを検証し、その問題点をどうすれば解消できるかを考え解決に導きます。
作業員の方々が安全に施工できる環境を作り、経済的かつ安全に工事が行われるよう管理いただきます。
作業員からの意見や元請けの要望など橋渡し役として、現場がスムーズに進行するよう、より深いコミュニケーションを図ることが求められます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・土木業界のご経験
※施工管理の方はもちろん、現場作業員の方も歓迎しております!
【歓迎条件】
・土木施工管理技士資格
・鉄道やダム等大型の土木案件の経験勤務地
千葉県/東京都/神奈川県
本社:東京都中央区(最寄駅:東京メトロ日比谷線 茅場町駅)
千葉営業所:千葉県市川市(最寄駅:JR 総武線 下総中山駅)
神奈川営業所:神奈川県横浜市鶴見区(京浜急行電鉄 京急本線 鶴見市場駅)
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙給与
450万円 ~ 549万円
想定年収:420~550万円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給:314,000円~430,000円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
・基本給:179,000円~228,000円
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)※基本給の3ヶ月分
<年収モデル>
◆420〜550万円 ・20代後半~30代(課長代理)
◆530~680万円 ・30代半ば~40代(課長/部長代理)
◆700~900万円 ・40代~40代半ば(部長)
◆800~1,000万円 ・40代~40代半ば(営業所長)
◆1,200万円~ ・50代(役員クラス)おす
すめ◎創業65年を迎えたサブコン、鹿島建設を始めとしたスーパーゼネコン、大手ゼネコンのメイン施工パートナー
◎長期的に勤めてもらえるよう、労働環境改善、人事や給与制度見直しも推進中! -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上
【リフォームプランナー】年間休日120日◆完全反響・個人ノルマなし◆充実の福利厚生<東京・神奈川>
職種
インテリアコーディネーター
業務
内容多摩地域でのトップクラスシェアを誇るリフォーム専門店である当社にて、リフォームプランナーをお任せいたします。
■業務内容
プランナーが担当する案件は、躯体のみを残した大規模リフォーム工事や、中古マンションの間取り変更を含むフルリノベーション工事など500万円以上の規模感の大きい案件です。ご依頼頂く案件のマンションと戸建ての比率は同じくらいです。打合せには営業と共に同行しますので、お客様と自分自身で直接コミュニケーションを取ることができます。お客様から暮らしの夢をしっかりと伺い、お客様の叶えたい暮らしに寄り添った設計、デザイン提案が可能です。直接お客様の笑顔に触れることもできるので、大きなやりがいを得られます。また、当社の営業手法は、各店舗エリア毎の反響営業となりますので、飛込みや開拓のテレアポなどは一切ありません。そのため、初めのお打合せの段階からお客様とのコミュニケーションが取り易く、お客様を感動させるプランに繋がるヒントを沢山引き出すことができます。
■業務の流れ
▽営業と一緒にお客様宅へ訪問し現地調査:リフォームに関するお悩みやご要望を詳しくヒアリング
▽プランニング:商品選定、見積を作成した後、再度訪問し打合せを実施(お客様のご納得をいただいた段階で商談成立・契約)
▽仕様決め
▽解体検査・中間検査・完工検査立ち合い
▽お引渡し:お客様との打合せ通り完成しているか最終確認行う
■キャリアステップ
2~3人の部下を持つマネージャーからグループ長と経験して頂き、将来的にはプランナーグループ全体をまとめる設計部部長を担う存在になっていただく道もございます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可・入社時までに必須)
・住宅リフォーム業界での経験3年以上
【歓迎条件】
・インテリアコーディネーター、一級建築士、二級建築士勤務地
東京都/神奈川県
八王子店:最寄駅「JR八王子駅」
多摩店:最寄駅「聖蹟桜ヶ丘駅」
武蔵野店:最寄駅「JR武蔵境駅」よりバス
横浜青葉店:最寄駅「東急田園都市線 江田駅」給与
350万円 ~ 499万円
想定年収:350~500万円
月給:291,700円~417,700円(一律手当を含む)
【月給内訳】
・基本給:185,900円
・その他固定手当/月:41,700円~167,700円
・固定残業手当/月:64,100円(固定残業時間45時間0分/月~45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。おす
すめ・多摩地域でのトップクラスシェアを誇るリフォーム専門店
・経産省「先進的なリフォーム事業者表彰歴あり
・完全反響・個人ノルマなし -
NEW2025年12月5日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
未経験から手に職を!【施工管理職】年間休日120日◆従業員ファーストの企業風土
職種
建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理
業務
内容施工管理は別名「プロジェクトマネージャー」と呼ばれ、あらゆる建設現場で欠かすことのできない存在です。
その名の通り、建設プロジェクト全体管理(マネジメント)を行う監督のポジションであり、幅広い業務を担います。
・安全性を第一に考え(安全管理)
・工事が円滑に進むように予定を立て(工程管理)
・作業員への指示や仕上がりを確認(品質管理)
・プロジェクトの予算を考慮(コスト管理)
・期日までに作業を完了させる
現場を指揮する立場のため、リーダーシップはもちろん、周囲と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力も重要です。
一通りの業務を覚えるまで約3年、プロフェッショナルとして活躍するまでには、さらに多くの年月が必要ですが、
その努力に見合うだけの総合力が身につき、市場価値の高い人材として引く手あまたの存在になれるでしょう。
商業施設やオフィスビルなどの建築施工管理業務を行なっていただきます。
施工管理チームでの作業となるので、周りと協力しながらの仕事が大事です。
【具体的には】
・書類作成、データ入力
・建設現場の写真撮影とデータ管理
・プロジェクトのスケジュール管理
・現場の安全管理、品質管理
・各工事業者との打合せ補助
◎工期は1年程度の案件が中心
◎大規模な建物工事(5億円~50億円程度)が多い
商業施設、マンション、公共施設、オフィスビル、物流倉庫・工場など
◎基本的に直行直帰OK続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・建設業界未経験可能勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)にある建設現場給与
300万円 ~ 699万円
想定年収:350~700万円
月給242,800円~(20時間の固定残業代含む)
賞与:年2回(6月・12月)
※個人業績によるインセンティブ制度もあり
昇給:年1回(10月)おす
すめ◎未経験からチャレンジ可能
◎賞与年2回支給/年間休日120日
◎従業員ファーストの企業風土