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該当件数51

現在の検索条件

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【マンション管理フロント】大手不動産ディベロッパーグループ◇年休122日◇担当物件数が少なく働き方◎_京都府

    職種

    マンションフロント

    業務
    内容

    【業務内容】
    同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務

    【具体的には】
    委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います(1人8~10棟程度担当)

    ・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート、資料作成
    ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
    ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
    ・現場勤務スタッフサポート、指導
    ・清掃、植栽等の美観状況チェック
    ・イベント企画等

    【将来的には】
    同社はとにかく顧客満足度を追求し、ファンを増やすことを目指してきました。その中で、上記のような担当棟数の削減や小エリア制など、様々な施策を行ってきましたが、まだまだ気づかない部分で改善の余地があると考えており、新たな着眼点やノウハウで、同社のフロント職の仕組みを変革いただける方を求めております。

    【ポジションの特徴】
    ・両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります(※2014年から6年連続供給戸数全国No.1)。
    担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。
    ・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。

    【同社の特徴】
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    マンション管理の仕事に興味がある方

    【歓迎条件】
    不動産業界経験者
    マンションフロント経験者
    管理業務主任者
    マンション管理士
    宅建士

    勤務地

    京都府

    東京都新宿区
    神奈川県横浜市神奈川区
    北海道札幌市中央区
    宮城県仙台市青葉区
    愛知県名古屋市中区
    大阪府大阪市西区
    京都府京都市下京区
    兵庫県神戸市中央区
    福岡県福岡市中央区
    受動喫煙対策:喫煙所あり

    給与

    500万円 ~ 799万円

    想定年収:475~800万円(残業30時間/月の場合)
    ※上記は想定年収であり、年齢、経験、資格等を考慮の上、決定いたします。
    ※入社後、実績を評価し昇給、昇格有(4月)

    月給:22.05万円(27歳モデル給与)~(時間外別途支給)
    賞与 年2回

    ◆中途入社のハンデはありません
    【年収例】
    640万円/32歳(総合職:入社5年目) 【月給28万3.000円+賞与+各種手当】
    760万円/36歳(総合職:入社14年目)【月給40万5.000円+賞与+各種手当】

    おす
    すめ

    大手不動産ディベロッパーグループ企業

    リプレイス物件0。自社施工物件のみのマンションフロント。

    2020年より会社の方向性を変え、担当物件は8~10棟

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    未経験可
    残業時間30時間未満

    【不動産営業職】完全反響営業◎不動産営業系総合職を募集◎世の中の課題解決のために働きませんか?_京都府

    業務
    内容

    【具体的には】
    ■ハウス・リースバックとは
    お客様が所有されているお家を買い取り、
    売却後はリース契約をして今までと同様にお住みいただけるシステムです。
    将来的にそのお家を再度購入していただくことも可能。
    老後資金問題をはじめ、
    様々な人生の悩みを解決する画期的ソリューションとして期待を集めています。
    ※ご経験によっては最初の配属部署は考慮します。

    ■営業の業務について
    コールセンターに問い合わせのあったお客様を担当。
    お客様にアポイントを取り、商品説明と査定を行います。
    その後、事業計画を立て、お客様に提案。
    提示金額に納得いただければ、契約を進めます。

    ■反響数
    TVやラジオCMの効果もあり、知名度が上昇中。
    月の平均問合せ件数は1000件以上。
    全国からお問い合わせをいただいています。

    ■不動産営業経験者は即戦力!
    最初は営業のサポートから始め、サービスの全体像を掴むことが可能。
    売買仲介や仕入の経験をお持ちであればベースとなる不動産知識は備わっているので
    3か月~半年程度で独り立ちしていただけます。

    ■お客様本位の提案ができる
    ハウス・リースバックのサービスもお客様視点で設計されており、
    そこがお客様からも高く評価をされています。

    また、不動産テック企業としてITに注力しシステム化によって業務を効率化。
    営業サポートスタッフもたくさんおり、営業活動に専念できます。

    ■グループ内でキャリアデザインが可能
    当グループでは、リースバック営業の他にも不動産仕入れや不動産仲介、リフォーム、FC開発などの様々な分野がございます。
    入社後は、他の分野でも活躍するチャンスがあり、会社と相談しながらグループ内でご自身の描くキャリアを構築することができます。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ●営業(個人・法人経験問わず)経験がある方
    ●チームで仕事を進めるのが得意な方や協調性のある方

    【フィットする人物像】
    ●不動産営業の経験を活かして新しいことにチャレンジしたい
    ●お客様に喜んでもらえる仕事がしたい
    ●事業づくりや組織づくりにも参加したい

    勤務地

    京都府

    北海道札幌市
    東京都中央区
    神奈川県横浜市神奈川区
    千葉県千葉市中央区
    愛知県名古屋市西区
    京都府京都市中京区
    大阪府大阪市西区
    福岡県博多市
    宮城県仙台市青葉区
    埼玉県さいたま市大宮区
    兵庫県神戸市中央区
    ※初回勤務地は希望に沿って選考いたします。

    受動喫煙対策:オフィス禁煙

    給与

    400万円 ~ 799万円

    年収 3,600,000 円 - 4,500,000円

    上記年収には残業代・インセンティブは含みません。
    別途残業代・インセンティブ支給ございます。

    ■月給:300,000円~

    ※経験や能力等を考慮して決定します。
    ※残業代全額支給
    ※四半期毎にインセンティブの支給(例は下記に記載)

    ■昇給(年1回)
    ※会社業績及び就業規則に準ずる。

    各種インセンティブ
    通勤交通費 (~5万円/月)
    子女手当(18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円/月)
    資格手当
     └宅地建物取引士(宅建)…2万円/月
     └一級建築士…5万円/月
     └二級建築士…2万円/月
     └不動産鑑定士…2万円/月
     └1級建築施工管理技士… 2万円/月
     └2級建築施工管理技士(建築)… 1万円/月
    ※各手当については社内規程に準じて支給をいたします。

    おす
    すめ

    勢いのある絶好調企業3位にランクイン!

    東証プライム市場企業。複数拠点あり。完全反響営業。

    未経験でもチャレンジできる教育体制

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    転勤なし
    未経験可

    【不動産売買仲介】完全反響100%◆年収1000万可◆フレックス制◆完全週休2日◆プライベート充実◎_京都府

    職種

    仲介営業

    業務
    内容

    グループ各社からの紹介や、Webサイトや自社サイトを通じて、お問合せいただいたお客さまに対する、
    戸建住宅・マンション・土地・収益不動産に関する売買仲介業務を行います。
    (=完全反響営業で、新規開拓営業はございません)

    <具体的には…>
    不動産の売買仲介を一通(ご提案~契約手続き~お引渡し)でご担当いただきます。
    流入に対して、案件の振り分けは支店長や上席が行います。

    一通で担当することが、当社のお客様満足度の高水準につながっています!
    (2023年度オリコン顧客満足度ランキング®第1位)

    住宅(不動産)を買いたいお客さまへ
    (1)物件および土地に関する情報収集
    (2)条件に合う物件の提案・紹介
    (3)売主様と条件の交渉
    (4)契約締結

    住宅(不動産)を売りたいお客さまへ
    (1)売却価格や条件をヒアリング
    (2)査定し、売り出し価格を提案
    (3)媒介契約を結び、販売を開始
    (4)引き渡し

    <一日の流れ>

    (主任職)
    9:30  出社、メールチェック
    11:00 訪問
    13:00 ランチ
    14:00 電話、お客様と連絡
    17:00 事務処理
    18:30 退勤

    (支店長)
    9:30  メール 資料作成
    12:00 昼食
    13:00 訪問
    17:00 部下案件確認
    19:00 事務処理 
    20:00 退勤

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・営業経験者(業界問わず)
    ・普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ・不動産業界での営業経験者

    【フィットする人物像】
    ・仕事とプライベートのバランスを取りながら稼ぎたい方
    ・家族や知人にも胸を張れるブランド力、社会的信用力がある会社で働きたい方

    勤務地

    京都府

    東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、大阪、兵庫、京都、福岡の各営業所での勤務となります。
    ※勤務地は希望を考慮した営業所で相談の上決定します

    給与

    500万円 ~ 1049万円

    年収:500万~700万
    月給:20万28000円~ 経験に応じて決定いたします。(月30h残業代込 46,800円以上~)
    インセンティブ:年2回
    賞与:年2回

    <経験者の年収モデル> 
    年収828万円(28歳/中途入社)
    年収1008万円(31歳/中途入社)
    年収1185万円(32歳/中途入社)

    おす
    すめ

    ・大手グループ会社で反響100%の環境で営業ができます

    ・フレックス制を導入し、社員の働きやすさが成果にもつながっています

    ・成果を出してプライベートも充実させる!社員がいきいきと働く会社です

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【リフォーム提案営業】戸建て住宅◆年休121日◆福利厚生充実◆大手ハウスメーカーグループ_京都府

    業務
    内容

    グループ会社が販売・施工した戸建て住宅のリフォーム提案を行うお仕事です。
    独自の工法や高品質な施工技術で「高いお客様満足度」を実現しており、自信を持って提案が可能です。

    設計や工事、見積積算、発注業務などの専任担当がいるため、営業活動に専念しやすい環境です。

    【営業スタイル】
    ・飛び込み営業はありません。
    ・月に15〜20件程度訪問します。
    定期点検や定期的な訪問ハガキを起点に訪問アポを獲得します。
    個人差はありますが、獲得率は4~6割と高いので提案業務に注力できます。

    【流れ】
    1)訪問ハガキを発送
    2)TELでアポ取得
    3)訪問
    4)リフォームニーズのヒアリング
    5)提案・見積り
    6)工事担当へ引継ぎ

    【内容】
    ・全改装や二世帯化などの大規模なリノベーション
    ・LDK・キッチン・浴室・ペット共生などのテーマ別の生活提案型リフォーム
    ・太陽光発電、蓄電池などの省エネリフォーム
    ・外壁塗装、防水工事などのメンテナンスリフォーム

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・大卒以上
    ・営業・販売・対人折衝業務のご経験(年数不問)

    【歓迎条件】
    ・ハウスメーカーや住宅業界での営業経験をお持ちの方
    ・個人営業のご経験をお持ちで、住宅業界に興味のある方
    ・宅建士、FP2級、建築士

    勤務地

    京都府

    エリア限定職の場合、公共交通機関で1時間半以内の営業所での勤務となり、転宅を伴う異動はなし
    ※自宅から通勤可能な拠点が二拠点あることが条件(近隣県含む)

    ・関西営業所:大阪府大阪市北区
    ・兵庫営業所:兵庫県神戸市中央区
    ・京滋営業所:京都府京都市中京区
    受動喫煙対策:

    給与

    500万円 ~ 699万円

    想定年収500万円〜700万円

    <月給制>
    月給373,200~
    基本給223,200~ 諸手当150,000~を含む/月

    ◎賞与あり
    【営業Ⅱ・平年度、標準査定の場合】390,000円~
    (賞与一時金:300,000円・集団業績給:90,000円・個人業績給は実績に応じて支給)

    【諸手当】
    通勤手当(会社規定に基づき支給)
    残業手当(残業時間に応じて別途支給)
    ※上記諸手当は、残業40時間だった場合で計算しています。

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    転勤なし
    未経験可
    残業時間30時間未満

    【不動産仕入れ営業職】年収2000万円◆上場企業G◆業界未経験可◆複数拠点あり◆転勤なし_京都府

    職種

    用地仕入/買取再販

    業務
    内容

    中古戸建、中古マンション、土地などの不動産買取営業 

    【具体的には】
    <不動産買取営業業務>
    中古戸建、中古マンション、土地など、様々な不動産を買い取ることが可能。
    また買取後の販売方法も自由。
    最も利益の出る方法を自分でプランニングし、販売できるところが多彩な不動産サービスを展開する当社の魅力です。

    <配属部署>
    売買事業部には約30名の営業が在籍。
    そのほとんどが当社の仲介事業で店長の実績を持つ精鋭部隊です。

    ◎不動産営業の経験があれば活躍可能
    培ってこられたノウハウや相場観を
    そのまま仕入れに活かすことが可能。
    買取営業へとスムーズに転身することができます。

    <強み>
    ◎東証プライム市場企業であるため
    不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。

    ◎資金力が豊富で決裁のスピードも早いため
    他社よりもスピーディに買い付けることが可能です。
    ちなみに1億円までなら担当上長の決裁で買い付けることができます。

    ◎全国各地に店舗を展開しており
    エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしています。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    以下のいずれか
    ・不動産売買に関する何らかの営業経験があるかた
    ・業界経験がない方:生命保険、金融系営業出身者

    【フィットする人物像】
    目標必達マインドがある方
    コミュニケーション力がある方

    勤務地

    京都府

    埼玉県草加市
    東京都港区
    東京都大田区
    静岡県静岡市
    愛知県一宮市
    愛知県名古屋市西区
    三重県四日市市
    滋賀県草津市
    京都府京都市山科区
    奈良県橿原市
    兵庫県姫路市
    岡山県岡山市北区
    沖縄県沖縄市
    宮城県仙台市青葉区
    兵庫県神戸市中央区
    福岡県福岡市博多区

    給与

    500万円 ~ 999万円

    想定年収:400万円~1000万円

    月給300,000円~830,000円+インセンティブ
    ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します
    ※実力に応じて月給400,000円~830,000円スタートも可能
    ※部長クラスでは、年収2000万円(月給80万円以上+インセンティブ)以上の方もいます。

    ▽固定残業代詳細
    ※試用期間中は月給300,000円~830,000円(固定残業代含む)+諸手当
     固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず30時間分(5万8100円~16万800円)を支給。 
     超過分は別途支給。

    【モデル年収例】
    3,530万(40歳入社8年目) 月給120万円+インセンティブ
    2,042万(43歳/入社13年目) 月給80万円 +インセンティブ
    1,078万(37際/入社4年目) 月給60万円 +インセンティブ

    昇給:1回(8月)
    ※会社業績及び就業規則に準ずる。

    おす
    すめ

    勢いのある絶好調企業3位にランクイン!

    東証プライム市場企業。複数拠点あり。転勤はなし。

    未経験でもチャレンジできる教育体制

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上

    【電気設備の施工管理/2級:総合職】土日祝休・年間休日123日◆資格取得助成など福利厚生充実!_京都府

    業務
    内容

    オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の電気関連設備の施工管理職として従事していただきます。
    具体的には下記の業務に従事していただきます。

    ▼屋内配線・照明設備・受変電設備・通信設備・火災報知器等の施工管理業務
    ▼施工管理業務の業務改善
    ▼品質管理、工程管理、安全管理、予算管理
    ▼現場での定例会議、本社での工事部会議 など

    <会社、仕事の特徴・魅力>
    同社の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
    少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
    大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
    自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
    そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。
    信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。
    建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が同社から生まれています。
    新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受け、成長につなげて下さい。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
    ・社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方
    ・現場での安全管理、工程管理ができる方
    ・屋内配線及び受変電設備の施工管理経験がある方

    【歓迎条件】
    ・ゼネコンでの施工管理経験のある方
    ・大規模現場での施工管理経験のある方

    【フィットする人物像】
    ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
    ・“成長したい”という意欲がある方
    ・プラス思考で諦めない志がある方
    ・当たり前のことを、当たり前にできる方

    勤務地

    京都府

    東京都 ・下記事業所のいずれかの勤務になります。
    ※希望勤務地を考慮の上、決定します。

    ■東京本店(東京都千代田区)
    ■大阪本店(大阪府大阪市北区)
    ■京都支店(京都府京都市中京区)
    ■福知山営業所(京都府福知山市)
    ■札幌支店(北海道札幌市中央区)
    ■東北支店(宮城県仙台市青葉区)
    ■名古屋支店(愛知県名古屋市中区)
    ■広島支店(広島県広島市中区)
    ■九州支店(福岡県福岡市博多区)
    ■沖縄営業所(沖縄県浦添市)

    ※転勤:有
    ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    給与

    500万円 ~ 849万円

    予定年収:500万円~850万円
    予定月収:24.3万円~

    ◎昇給:年1回
    ◎賞与:年2回(7月・12月)

    <年収例>
    ・25歳/500万
    ・30歳/590万
    ・35歳/700万
    ・40歳/760万
    ・45歳/850万

    【諸手当】
    ■通勤手当
    ■時間外手当
    ■家族手当
    ■住宅手当
    ■子女教育手当

    おす
    すめ

    裁量が大きい少数精鋭組織なので様々な業務の経験を積み上げることができます!

    幅広い知識と経験を習得できる環境が◎

    他ではなかなか叶えられないスピードでスペシャリストへ成長することができます!

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上

    【空調・衛生設備の施工管理:総合職】土日祝休・年間休日123日◆福利厚生充実!_京都府

    業務
    内容

    オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理職として従事していただきます。
    具体的には下記の業務に従事していただきます。

    ▼熱源設備・空調設備・衛生設備・給排水設備等の施工管理業務
    ▼施工管理業務の業務改善
    ▼品質管理、工程管理、安全管理、予算管理
    ▼現場での定例会議、本社での工事部会議 など

    <会社、仕事の特徴・魅力>
    同社の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
    少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
    大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
    自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
    そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。
    信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。
    建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が同社から生まれています。
    新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受け、成長につなげて下さい。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ■1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
    ■社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方
    ■現場での品質管理、安全管理、工程管理、予算管理ができる方
    ■空調設備か衛生設備の施工管理経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士の資格をお持ちの方
    ■ゼネコンでの施工管理経験のある方
    ■大規模現場での施工管理経験のある方
    ■監理技術者資格保有の方

    【フィットする人物像】
    ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
    ■“成長したい”という意欲がある方
    ■プラス思考で諦めない志がある方
    ■当たり前のことを、当たり前にできる方

    勤務地

    京都府

    給与

    500万円 ~ 849万円

    予定年収:500万円~850万円
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。

    ◎昇給:年1回
    ◎賞与:年2回(7月・12月)

    <年収例>
    ・25歳/500万
    ・30歳/590万
    ・35歳/700万
    ・40歳/760万
    ・45歳/850万

    【諸手当】
    ■通勤手当
    ■時間外手当
    ■家族手当
    ■住宅手当
    ■子女教育手当

    おす
    すめ

    裁量が大きい少数精鋭組織なので様々な業務の経験を積み上げることができます!

    幅広い知識と経験を習得できる環境が◎

    他ではなかなか叶えられないスピードでスペシャリストへ成長することができます!

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上

    【マンション管理フロント】土日祝休み・年間休日121日◆福利厚生充実◆財閥系不動産管理会社_京都府

    業務
    内容

    同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。

    ・管理組合の理事会や総会の運営サポート
    ・中長期的な修繕、改修の企画、提案
    ・管理員の労務管理 等
    ※1人当たり担当する物件数は平均8~10棟となります。
    ※物件戸数など規模によります。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・分譲マンション管理業務の経験
    ・管理業務主任者の資格

    勤務地

    京都府

    京都府京都市

    給与

    450万円 ~ 549万円

    想定年収450万円~549万円

    おす
    すめ

    同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【マンション管理フロント】大手ディベロッパー系マンション管理会社◆年休日131日◆フレックスタイム制_京都府

    職種

    マンションフロント

    業務
    内容

    同社のグループ企業が分譲したブランドマンションの管理組合運営のサポートをお任せいたします。
    具体的には下記の通りです。

    【理事会・総会の運営サポート】
    理事会・総会にて管理費・積立金などの資金面や防犯対策、インターネット環境の整備設備の入れ替えや、改修工事といった課題解決に対してアドバイスなどサポートして頂きます。

    【物件巡回・管理員との打ち合わせ】
    定期的に担当物件を巡回し、建物や設備の不具合などを確認。現場を知る管理員からの課題の確認 入居者のニーズをヒアリングし、必要に応じて管理員業務の指導を行ないます。

    【建物維持管理に関わる工事の提案】
    大規模修繕工事などの提案から完了後のアフターフォローまで、同支店の技術部門やグループ会社の大京穴吹建設と協力し、サポートしていきます。

    【問い合わせ対応】
    マンション設備(インターネット設備)や損害保険、建物の構造、日常生活で困っていることなど、お客さまや仲介会社からの問い合わせに対応します。

    【各種書類作成】
    マンションの資金プランや消防点検などの企画・書類作成、議事録作成、決算報告や次年度の予算案作成をお任せします。

    【担当物件数】
    担当1人に対して13~15棟
    ※担当物件は同沿線エリアが多く効率よく巡回ができます。
    【物件について】
    グループが開発したマンション以外にも、リプレイス物件もあります。
    ※割合は自社物件8:リプレイス2 程度です。

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    応募
    条件

    ・マンション管理フロントの経験
    ・管理業務主任者の資格をお持ちの方

    勤務地

    京都府

    北海道 / 岩手県 / 宮城県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 石川県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 広島県 / 岡山県 / 愛媛県 / 福岡県 / 熊本県 / 沖縄県に勤務地あり

    給与

    400万円 ~ 549万円

    400万円 ~ 520万円
    固定残業手当は月、30時間0分該当分、55,000円(年収400万円の場合)~76,000円(年収520万円の場合)を支給
    超過した時間外労働の残業手当は追加支給
    【年収例】
    480万円/27歳(入社2年)
    600万円/33歳(入社5年)
    750万円/40歳(入社5年)

    おす
    すめ

    グループ会社が開発したブランドマンションを中心に管理組合の運営サポートをお任せいたします。

    担当エリアは、同じ沿線など比較的エリアがまとまっているため、効率良く業務を進められます。

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    未経験可
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【フィールドエンジニア】土日祝休み◆産業用小型貫流ボイラシェアNo.1<東証プライム上場>_京都府

    業務
    内容

    産業用ボイラや水処理機器、舶用機器、食品機器、メディカル機器、家庭用軟水器などの点検・メンテナンス業務に携わっていただきます。

    【具体的には】
    当社の商品を導入されているお客様(工場)を訪問し定期点検を行ったりトラブルが発生した時に 修理等の対応をする仕事です。

    フィールドエンジニアは単なる機械の点検・修理担当ではありません。お客様とコミュニケーションを取りながら使用上の問題点や要望を伺い、トラブルを未然に防止するためのアドバイスや設備更新の提案も実施。

    さらに技術コンサルタントとしてもお客様から期待されています。修理・保守といった維持活動に加え、設備改善も私たちの使命。省エネ・環境保全の提案で、お客様の役に立つことができます。
    ボイラ室で培ったノウハウを工場全体の設備改善へ展開していく。それが私たちのテーマである「熱・水・環境のベストパートナー」としての姿です。

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    応募
    条件

    ◎高卒以上、機械に興味のある方
    ◎業務未経験・第二新卒者OK
    ◎要普通自動車運転免許証

    【具体的には】
    以下の方特に歓迎 ※必須ではありません
    ・産業用機械の保守・整備経験者
    ・機械系・電気系学科を卒業された方

    勤務地

    京都府

    全国の支店・営業所
    ※将来、転居を伴う転勤の可能性あり

    給与

    450万円 ~ 549万円

    大学院卒/月給25万8400円以上
    大卒/月給24万1600円以上
    高専卒/月給22万6200円以上
    高卒/月給21万800円以上
    ※上記は今年度新卒初任給実績と同額です。経験・能力・年齢等考慮の上、当社規定に基づき決定します。
    ※初年度年収例 450万~600万円

    ◎昇給:年1回(6月)
    ◎賞与:年2回(6月・12月) ※2021年実績/5.75ヶ月分支給

    おす
    すめ

    経験が浅くても成長への意欲がある方なら大歓迎!

    資格取得支援制度で国家資格のボイラ技士などの資格の取得も♪

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