建築・土木案件の積算業務をお任せいたします。

■業務内容：
道路、橋梁、港湾などの社会インフラの整備を担う土木事業、教育施設や医療・福祉施設、公共施設や工場、マンションなどの建築事業プロジェクトに関する積算業務を遂行していただきます。
ご入社後、まずは当社システムや建築・土木案件を学んでいただきます。
積算部門の体制強化、また将来的に部門を牽引していただく存在になっていただくことを期待しています。

■業務の特徴：
・元請けとなります。
・官公庁：民間の案件が5:5になります。
・施工管理や営業は別部署なため、積算業務に集中して取り組むことができます。
・公共施設、学校、マンション、港湾、道路、造成等、様々な構造物に携わることができます。
・現地調査のため月2～3回程度外出が発生します。

■はたらき方：
・直行直帰も可能です
・毎週水曜日にノー残業デーを実施しています

■配属先について：
・本社（日立市）：5名体制
・東京支店（渋谷区）：2名体制

■会社の特徴：
「創業106年」の歴史がある茨城県を中心とした総合建設会社で、県内トップクラスの売上高・実績を誇っております。
近年、ICT活用も取り入れる柔軟性の高い社風です。
工事現場のICT化だけでなく、SNSやWEBツールなど社内外で活用の幅を広げています。
創業100周年記念事業「おひさまの恵みプロジェクト」を通し、未来を担う青少年の活動を応援しています。

当社の施工管理技術者として業務を担っていただきます。

■具体的には
茨城県を中心とした道路、橋梁、港湾などの社会インフラの整備を担う土木事業に携わり、工事現場代理人クラスのポジションとして当社の中核的な立場を担っていただきます。現場は茨城中心になるので、茨城に貢献したい想いをお持ちの方にとって非常にやりがいを感じられる業務です。

■業務の特徴：
・元請となります
・官公庁：民間の案件が9:1になります
・港湾、道路、造成、上下水等、様々な構造物に携わることができます
・1人1現場の担当になります（1～4現場/年）
・担当エリアは9割方が茨城県となりますが、1割は隣県（福島、栃木、埼玉、千葉、東京など）の各工事作業所となります（出張：有）
・工期は案件により、1か月～1年半程度です

■はたらき方：
・直行直帰が可能です
・毎週水曜日にノー残業デーを実施しています

■配属先について：
・土木部門：約50名体制
・建築部門：約60名体制

■会社の特徴：
「創業106年」の歴史がある茨城県を中心とした総合建設会社で、県内トップクラスの売上高・実績を誇っております。
近年、ICT活用も取り入れる柔軟性の高い社風です。
工事現場のICT化だけでなく、SNSやWEBツールなど社内外で活用の幅を広げています。
創業100周年記念事業「おひさまの恵みプロジェクト」を通し、未来を担う青少年の活動を応援しています。

同社の主要事業である首都圏のマンション開発事業を推進するメンバーを募集します。
マンション開発では、用地取得から販売まで一気通貫で行っております。また、カシワバラグループ内に建築施工部門があるので、協力しながらプロジェクトを進めております。

【物件情報取得～収支作成】
・物件概要書取得
・設計プラン依頼
・現地調査
・工事、解体見積依頼
・収支作成

【土質調査～土壌調査】
・ボーリング
・土壌調査

【決済】

【確認申請～近隣説明会】

【工事請負契約～安全祈願祭】

【電波調査(机上)・高低測量・真北測量】

【施主検査・再検査・引き渡し】

上記一連の流れをご担当いただきます。

同社の主要事業である首都圏のマンション開発事業を推進するメンバーを募集します。
マンション開発では、用地取得から販売まで一気通貫で行っております。また、同社グループ内に建築施工部門があるので、協力しながらプロジェクトを進めております。

【部長職 求める業務】
1.部署全体の管理
2.課長や現場への教育
3.部下が働きやすい環境の構築
4.対外的な仕事
5.経営戦略の実行と部署への浸透
6.部下の評価
7.リスク管理

下記、一連の流れを担当者が行いますので、部長職として管理していただきたいです。
■物件情報取得～収支作成
・物件概要書取得
・設計プラン依頼
・現地調査
・工事、解体見積依頼
・収支作成

■土質調査～土壌調査
・ボーリング
・土壌調査

■決済

■確認申請～近隣説明会

■工事請負契約～安全祈願祭

■電波調査(机上)・高低測量・真北測量

■施主検査・再検査・引き渡し

上記一連の流れを担当いただきます。

■地元のランドマークに携わりそこで暮らす人々の笑顔を守る★
■目線は高く！日本全国を視野に入れたプロフェッショナル集団！
■九州圏内の幅広いプロジェクトに関わることができるポジション♪

【仕事内容】
建設現場における管理業務を担当していただきます。
また、設計部門（戸建・マンション）のマネージャーとしてマネジメント業務も担当していただきます。
具体的には以下の業務に携わります。
業務内容は建築施工計画作成、工程管理、品質管理、使用資材管理、人員管理、予算管理、周辺住民への安全管理です。
マンション設計等、九州圏内の幅広いプロジェクトに関わることができるポジションです。

＜就業環境＞
創業より一度も赤字決算することなく、黒字経営を継続しています。
県内トップクラスの経営規模と健全経営の建設会社として運営をしています。
また同社はゼネコン（総合建設会社）として、木造住宅に限らず、あらゆる地域の建築物や土木公共物の施工を担ってきました。
ダム、トンネル、道路をはじめ、工場、学校、高層ビル、大型店舗等にいたるまであらゆる公共・大型民間建設を施工する高い技術力を持っています。

現場技術支援／維持管理案件技術支援／コンクリート材料に関する技術開発をお任せします。
上記業務に関して、コンクリート材料に関する専門知識を発揮して対応いただきたいと考えております。
職員３名程度でチームを作り、複数の業務に対応する形です。

＜専攻を活かして活躍できる！＞
同社の設計職種は意匠・構造・設備の３つに分かれています。
意匠の特徴として、同社では業界でもいち早くBIMを取り入れ、デザインの高度化から施工の効率化まで他社に先駆けて活用を進めている実績があります。
構造は、意匠で描いた理想の建物を、技術面やコスト面を踏まえて実現に近づけるのが重要な役割ですが、その際も若手の意見を積極的に取り入れる風土があります。
設備では、電気・電子系、機械系の方もそのスキルを発揮できる場が数多くあります。
どんな建物にも電気・空調・給排水や衛生などの設備は必要不可欠ですが、技術を重んじながらも、その建物がどうあるべきかという利用者視点から、設備のあり方を考えることができます。

原子力関連を中心とした構造物の耐震解析
浸透流解析などFEM等を使用した解析業務

検討方針書/報告書作成、ソフトウェアによる耐震解析などの実設計業務および管理業務を担っていただきたいと思います。
平均12ヶ月のプロジェクトを、職員5名程度と外注会社によるチームを取りまとめて遂行していただきたいと思います

＜同社について＞
同社は1919年創業で、ダム、トンネルといったインフラ事業の整備に深く関わってまいりました。
代表例としては、創業後まもなく受注し北アルプスの険峻の地に4つの発電所を建設した「高瀬川発電所」当時、東洋一の規模を誇った「田子倉ダム」、「上越線新清水トンネル」などが挙げられます。
他にも青函トンネルや本四連絡橋といった、より難易度の高い国家規模の大プロジェクトに取り組んでまいりました。
また1960年代より海外事業に進出し、香港を足場に東南アジアを中心に事業を展開しています。
香港国際空港や世界最大級の斜張橋「ストーンカッターズ橋」など、香港経済の発展に大きく貢献する事業に関与しており、現在では、タイ、ベトナム、台湾、インドなどでも事業を展開しています。

都市再開発、エネルギー関係、工場、病院、高層マンション等、実績は多岐にわたります。
国内屈指の高さを誇る超高層マンション（東京・勝どき）を竣工させるなど、建築事業においても確実に実績を残しています。
近年では事業を請負うだけでなく、自らが事業主となる脱請負事業にも果敢に挑戦しています。
再生可能エネルギー事業、公共施設の所有権を国等に残したまま、民間会社が施設の運営をするコンセッション事業において脱請負事業を推進しています。
コンセッション事業においては、国内初の案件を同社のグループが運営権を取得し、既に運営を開始しております。

主に官公庁及び民間の医療・文教・商業施設、マンションなどの共同住宅を中心とした建築工事（新築）の施工管理をお任せします。
※伝統建築の復興、修繕工事にも携わることも将来的に可能。

＜具体的に＞
主任技術者として
・施工計画を作成
・現場における工程、品質、安全管理等を行っていただきます。

【施工実績例】
都内の競馬場諸施設、都内音楽ホールの改修、長野県内の大学各学部棟、工業大学本館他各号館、世界遺産寺の伽藍復興事業、寺院の保存修理、ホテル改修、寺修復事業等、寺記念事業、渋谷内のタワーなど

当社の主力事業である「インフラメンテナンス事業」での業務です。中でも夜間工事について担当していただきます。
人々の生活を支える現場で施工管理職として安全・品質・工程・予算の四大管理を遂行していただきます。

＜職務の魅力＞
（1）企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
（2）スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、多くの人と関わるため、技術面のほか、深い人間性やコミュニケーション能力を磨くことができます。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。

＜組織風土＞
スタッフ一人ひとりの業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。また、福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。長期的な視点で力を磨き、実力をしっかり発揮できる、そうした「安心して働ける」会社として、極めて高い社員の定着率を誇っています。

＜当社の魅力・特徴＞
「塗装」という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。
資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。

主に官公庁及び民間の医療・文教・商業施設、マンションなどの共同住宅を中心とした建築工事現場（新築）における統括と指導をお願いします。
※伝統建築の復興、修繕工事にも携わることも将来的に可能。

＜具体的に＞
複数現場の巡回しながら現場所長や若手への指導や問題点の指摘、解決をしていただき、弊社現場のレベルアップに貢献いただきたいです。

【施工実績例】
都内の競馬場諸施設、都内音楽ホールの改修、長野県内の大学各学部棟、工業大学本館他各号館、世界遺産寺の伽藍復興事業、寺院の保存修理、ホテル改修、寺修復事業等、寺記念事業、渋谷内のタワーなど