株式会社RSG

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リーシングの求人一覧

該当件数31

現在の検索条件

  • NEW
    2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【総合職(賃貸管理部門)/経験者】重要ポジション!賃貸経営の全てをマネジメント<注目の成長企業>

    職種

    プロパティマネジメント/リーシング/その他

    業務
    内容

    同社は、1棟収益不動産を軸として「仕入れ or 土地活用診断→建築→コンサルティング/販売→賃貸管理→売却サポート」と川上から川下までを自社で垂直統合し効率性と生産性の高次元での両立を実現しています。
    一気通貫で事業を行っているので、不動産×資産運用の幅広い知識を吸収できます。

    <具体的には…>
    同社の取り扱う物件の賃貸管理業務をご担当いただきます。
    ご経験やスキルに応じて以下の業務をお任せします。
    選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい!

    ▼物件管理代行(PM:プロパティマネジメント)
    賃貸経営オーナー様に代わり、収益物件(アパート・マンション)の運用、管理を行っていただきます。
    オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメントし、オーナー様の利益最大化を実現するのがミッションです。
    オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。

    ・オーナー様の対応業務(リフォーム・修繕の提案等)
    ・入居者様からのお問い合わせ対応
    ・退去受付業務
    ・工事管理業務(見積り・発注・工程管理等)   等

    ▼入居者募集営業(リーシング)
    賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
    丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
    家賃収入によって資産を形成する不動産投資において、入居付け営業は収益の『生命線』となる、重要な仕事です。

    ・仲介業者への営業活動
    ・家賃相場調査
    ・物件の現地調査   等

    ▼賃貸経営代行(収支管理)
    オーナー様に代わり建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てを行い、オーナー様の悩みを無くし、利益の最大化を実現します。

    ・建物の管理
    ・仕入れ物件の名義変更
    ・家賃の回収
    ・オーナー様への送金対応   等

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・不動産業界の営業経験
    ・賃貸管理営業のご経験

    【歓迎条件】
    ・宅地建物取引士

    【フィットする人物像】
    ・賃貸仲介会社での経験を活かして、活躍したい方
    ・経験や資格を活かして成長企業で働きたい方
    ・顧客ファーストの提案がしたい方
    ・丁寧な仕事がしたい方
    ・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
    ・年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方
    ・前職よりも年収アップしたい方

    勤務地

    大阪府

    大阪府大阪市北区
    (最寄り駅:各線梅田駅より徒歩5~10分/JR大阪駅より徒歩5分)
    ※転勤なし(本人が希望する場合のみ転勤可能性有り)

    給与

    550万円 ~ 749万円

    ・月給制/毎月15日〆当月末日払
    想定年収:590万円~720万円
    想定月給:373,500~450,500 円
    └基本給:243,400~292,200 円
    └固定残業代(45H):83,880~100,710 円
    ※固定残業分超過の場合は別途支給
    └賞与前払手当:46,220~57,590 円

    ◎昇給:あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
    ◎賞与:年2回+別途インセンティブ(規定あり)
    通勤手当:全額

    おす
    すめ

    賃貸経営オーナー様の利益最大化のため、賃貸経営代行をお任せ!
    事業拡大している環境でこれまで培った不動産業界経験を活かしませんか?
    ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得!働きやすさ◎

  • NEW
    2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    転勤なし
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【賃貸営業(入居者様対応)メンバー】連結売上1,000億円超!<約30の事業会社で構成企業グループ>

    職種

    リーシング

    業務
    内容

    業務は大きく3つに分かれています。
    ▼入居者様対応
    ▼社内業務

    <入居者様対応>
    ・入居者様からのお問合せ対応(ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等)
    ・入退去に伴う業務(退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等)
    ・物件の維持管理に伴う業務(巡回清掃業者手配、法令点検等)
    ・取引業者の管理業務(依頼、発注、支払、評価、指導等)
    ・新築物件の検査 等

    今回は入居者様対応業務を担当いただきます。
    入居者様対応においては、管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)
    ■営業、接客経験3年以上(業界問わず)

    【歓迎条件】
    ■賃貸管理のご経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士をお持ちの方

    勤務地

    東京都

    福岡県福岡市
    【アクセス】
    ■地下鉄福岡空港線 天神駅「16番出口」より徒歩3分
    ■地下鉄七隈線 天神南駅「5番出口」より徒歩3分
    ■西鉄天神牟田線 西鉄福岡天神駅より徒歩10分
    ■西鉄バス 市役所北口下車すぐ

    (雇入れ直後)福岡本社
    (変更の範囲)会社が定める場所 ※テレワークを行う場所を含む

    給与

    400万円 ~ 449万円

    予定年収:350万円~450万円
    ※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※固定残業手当は40時間分(超過した分は別途支給)

    ■昇給:年1回(1月)
    ■賞与:年2回

    【諸手当】
    ■通勤手当(通勤定期代として2月(1月~6ヵ月分)・8月(7月~6ヵ月分)に支給/上限180,000円)
    ■資格手当
    ■役職手当
    ■勤務地手当
    ■その他手当(単身赴任など)

    おす
    すめ

    資産づくりを目的とした不動産経営の提案を行うアパート経営のパイオニア★
    連結売上1,000億円超!100%自社企画開発案件!
    世界にひとつだけのデザイナーズアパートを生み出す開発力こそ最も大きな強み!

  • NEW
    2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【オフィスのリーシング】土日祝休み◆教育制度充実◆中途入社者多数活躍!総合デベロッパー<東京>

    職種

    リーシング

    業務
    内容

    総合職として、同社が開発するオフィス等のリーシング業務全般をお任せします。
    具体的には、新規でのテナントリーシグやテナント仲介、及び不動産に関する情報収集等をお任せ致します。

    <企業の特徴>
    同社では、今後より一層に事業領域拡大の加速を企図しております。
    今回のポジションは総合職での採用となり、総合デベロッパーとしての事業展開を行う同社において将来的に幅広いキャリアも選択できる可能性があります。中途入社者も多数活躍をしており、新卒入社者とハンディキャップのない環境です。
    平均残業時間は24h程度、介護育児休暇制度の充実に加え、フリーアドレスやリモートワーク推進も進んでおり、「健康経営優良法人」を3年連続で取得しています。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ■オフィスビルのリーシング業務経験

    勤務地

    東京都

    ■本社:東京都港区
    ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    <転勤>
    当面なし
    総合職としての採用の為、制度上将来的に転勤の可能性がございます。

    <在宅勤務・リモートワーク>
    相談可

    給与

    500万円 ~ 999万円

    予定年収:500万円~1000万円
    予定月額(基本給):250,000円~
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験・年次などにより異なります。
    ※月給(月額)は固定手当を含みます。

    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回(6月・12月)

    【諸手当】
    ■通勤手当
    ■時間外手当
    ■住宅手当
    ■教育手当
    ■昼食手当 等

    おす
    すめ

    総合職での採用なので将来的に幅広いキャリアも選択できます!
    中途入社者も多数活躍!ハンディキャップのない環境◎
    自らプロジェクトを提案し実行する風土なので入社年次に関わらず責任のある仕事を任されます!

  • NEW
    2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上

    【受託・リーシング業務/大阪】大手商社Grの基盤/職場環境の整備が◎風通しと居心地の良さ◎

    職種

    リーシング法人営業

    業務
    内容

    オフィスビルや商業施設の受託営業・リーシング業務をご担当いただきます。

    ①受託営業
    ・新規受託の提案業務(主にPM物件)

    ②リーシング
    ・近隣の物件の相場や動向を調査し適正な賃料の査定、オーナー様への提案を行っていただきます。
    ・当社管理案件のリーシング/交渉/契約/レポート/オーナー報告業務等

    新規テナントの獲得や不動産価値向上に向けて有効活用の為の業務をお任せいたします。

    ※ご入社後、2週間程度東京本社にて研修を予定。
     本社側機能の把握及び関係者とのリレーション強化のため。

    ※(雇入れ直後)非住居物件の管理業務
    ※(変更の範囲)会社の定める業務

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・不動産業界経験

    【歓迎条件】
    ・オフィス仲介経験
    ・プロパティマネジメント業務経験
    ・宅地建物取引士資格保持者

    【フィットする人物像】
    ・タスク管理、優先順位をつけて業務遂行できる方にご活躍いただけます!

    勤務地

    大阪府

    西日本支社:大阪府大阪市中央区

    ※(雇入れ直後)西日本支社
    ※(変更の範囲)会社の定める場所
    ※総合職採用につき転勤の可能性有

    給与

    550万円 ~ 749万円

    想定年収:543~757万円(※毎月平均残業30時間程度した場合)
    月給:275,000~365,000円
    ※年齢・ご経歴を考慮の上、同社規定により優遇

    昇給:年1回
    賞与:年2回(夏・冬)*4.6~6ヶ月分
    賞与実績:業績による変動ではなく等級による基準値

    【諸手当】
    ■通勤手当:全額支給(会社規定に基づき支給)
    ■残業手当:有(残業時間に応じて支給)

    おす
    すめ

    社内イベントも多くアットホームな雰囲気が自慢♪
    「再生させ住み続ける」”100年マンションプロジェクト”推進中!
    ヒトとヒトとの関わりで生まれるビジネスだからやりがいが◎

  • NEW
    2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上

    【オフィスPM/名古屋】商社Gの基盤/職場環境の整備が◎風通しと居心地の良さ◎<総合不動産管理企業>

    職種

    プロパティマネジメント/リーシング

    業務
    内容

    オフィスビルや商業施設のPM業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ・テナントの獲得や不動産価値向上に向けて有効活用の為のコンサルティング業務をお任せいたします。
    ・近隣の物件の相場や動向を調査し適正な賃料の査定、オーナー様への提案を行っていただきます。
    ・リーシング/交渉/契約/レポート/オーナー報告業務等

    ※(雇入れ直後)非住居物件の管理業務
    ※(変更の範囲)会社の定める業務

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須経験】
    ・不動産業界経験 プロパティマネジメント業務経験

    【必須資格】
    ・宅地建物取引士

    【歓迎条件】
    ・オフィス仲介経験
    ・商業施設PM経験

    【フィットする人物像】
    ・タスク管理、優先順位をつけて業務遂行できる方にご活躍いただけます!

    勤務地

    愛知県

    名古屋支店:愛知県名古屋市中区

    ※(雇入れ直後)名古屋支店
    ※(変更の範囲)会社の定める場所
    ※総合職採用につき転勤の可能性有

    給与

    550万円 ~ 699万円

    想定年収:543~675万円(※毎月平均残業30時間程度した場合)
    月給:275,000円~325,000円
    ※年齢・ご経歴を考慮の上、同社規定により優遇

    昇給:年1回
    賞与:年2回(夏・冬)*4.6~6ヶ月分
    賞与実績:業績による変動ではなく等級による基準値

    【諸手当】
    ■通勤手当:全額支給(会社規定に基づき支給)
    ■残業手当:有(残業時間に応じて支給)

    おす
    すめ

    社内イベントも多くアットホームな雰囲気が自慢♪
    「再生させ住み続ける」”100年マンションプロジェクト”推進中!
    ヒトとヒトとの関わりで生まれるビジネスだからやりがいが◎

  • 2025年8月8日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    寮・社宅・家賃補助あり

    【賃貸住宅リーシング】一般~課長◆土日祝休◆福利厚生充実<埼玉>

    職種

    プロパティマネジメント/リーシング

    業務
    内容

    ■リーシング業務(担当して頂く業務内容)
    自社で施工した賃貸住宅のリーシング(入居者募集)を担当していただきます。
    ・不動産会社を訪問し、空き物件の入居者募集の促進
    ・入居希望者への物件案内

    ■賃貸管理ポジションの業務内容
    ・自社施工の施工賃貸アパートの入居促進業務
    ・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務
    ・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案
    ・入退居管理/クレーム対応
    ※平日18時以降、土日の入居者様からの問い合わせはコールセンターに委託しております。

    【募集背景】
    管理戸数増加に伴う、増員募集
    <賃貸管理戸数 全国で16,000戸>
    管理戸数が毎年約1,000戸ペースで増加中につき、組織体制の強化を図ります。まずは現場に入ってもらい、即戦力として活躍してもらいながら将来的にはマネジメント職やアセットマネジメント部へのチャレンジも可能となります。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・普通自動車免許 ※物件案内対応時に車を運転していただく場合があります

    【歓迎条件】
    不動産業界での営業経験
    宅地建物取引士

    【フィットする人物像】
    ・関係各所との適切なコミュニケーションが取れる方
    ・物事を柔軟に捉え、何事にも前向きにチャレンジできる方
    ・フットワークが軽く、行動力のある方  

    勤務地

    埼玉県

    埼玉県さいたま市
    受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙

    給与

    400万円 ~ 699万円

    年収:3,588,000~7,000,000円(2023年5月改定) ※役職手当含む

    ※年棒÷12ヵ月=月給
    ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

  • 2024年11月8日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    語学力
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【テナントリーシング】物件の企画・運営まで携われる◆年休125日◆フレックス◆リモート可

    職種

    リーシング法人営業

    業務
    内容

    ビルオーナーの想いを入居企業に届けるリーシング業務を担っていただきます。

    コロナ禍で働き方が多様化し空室率も急上昇。
    オフィスビルが借り手市場になった今こそ、リーシングの腕の見せ所です!

    「オーナーがビル運営を通じて何を実現したいのか?」
    「どのような企業に入居して欲しいのか?」

    個人オーナーからデベロッパーまで、様々なオーナーと共通のゴールに向けて
    二人三脚でリーシングを推進します。寄り添うのはオーナーだけではありません。

    「ビルを実際に使う企業、人が「働く場」に何を求めているのか?」
    入居者目線もしっかり捉え、貸し方や賃貸条件を決定していきます。
    ※実際に入居者(法人・個人オーナー)の仲介業務は別チームが行います。

    他物件との差別化が図れるような内装付きオフィスの企画やリーシングも同社の強みです。
    社内にプランニングチーム、施工チームがいる為、チームを横断したプロジェクトに携わる機会も多いです。

    必然的に内装や工事、プロパティマネジメントの経験や知識が身に付きます。
    これまでにオフィス仲介やリーシングを経験しキャリアステップを考えている方、一緒に未来のオフィスビル業界を担っていきませんか?

    ◆具体的な業務内容
    ・募集準備業務(オーナーヒアリング、競合物件調査、ビルの強み・弱み分析、リーシング戦略提案、CGパースや写真を用いた物件資料作成)
    ・募集業務(仲介会社への情報発信、内見対応、反響をもとにリーシング戦略アップデート)
    ・契約業務(申込企業審査、契約条件調整、契約書作成、契約業務、引き渡し)

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・リーシング経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
    ・オフィス、テナント仲介業界でのご経験がある方

    【フィットする人物像】
    ・ゆくゆくはオフィスビルの企画に携わりたい方
    ・コミュニケーション能力が高く周囲を巻き込みながら業務ができる方
    ・チャレンジ精神や対応力、適応力に自信のある方

    勤務地

    東京都

    東京都世田谷区(下北沢駅徒歩3分)

    給与

    400万円 ~ 749万円

    想定年収:490万円~720万円
    ※スキル・経験・能力などを考慮し、弊社規定により決定します。
    ※上記には月40時間分の固定残業代89,000円~を含み、時間超過分は別途支給します

    おす
    すめ

    ・下北沢の”あの”再開発を手掛けた企業の求人です
    ・当社では都市開発事業も行っており、企画のプロフェッショナルと共に働くことができます

  • 2024年11月8日
    正社員
    英語力不要
    寮・社宅・家賃補助あり

    【流通事業営業】建築着工数ランキングトップ◆業績による高額インセンティブ

    職種

    リーシング/仲介営業法人営業/個人営業

    業務
    内容

    賃貸マンション経営も然ることながら、土地のポテンシャルを生かすには商業施設の建設を優先した方が良いと判断した際は、テナント企業を誘致する必要があります。
    各種店舗や介護施設、ホテルなど、出店を検討中の法人に情報提供し建築を勧めます。
    また、土地活用部門の営業社員と協力し、テナント企業が出店を希望する土地オーナー様に提案する事もあります。

    <配属部署>
    部長 1名
    課長代理 1名
    主任 1名
    社員 1名
    設計担当 2名
    事務 1名

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・不動産業界での賃貸仲介営業の経験

    【歓迎条件】
    ・店舗のリーシング経験
    ・宅地建物取引士

    勤務地

    東京都

    本社:東京都千代田区神田(最寄駅:都営新宿線/小川町駅)

    給与

    500万円 ~ 799万円

    想定年収:500万円~800万円

    昇給:年1回(5月)
    賞与:年2回(7月・12月)

    おす
    すめ

    \14年連続賃貸住宅に強い建設会社ランキング全国NO.1/
    完全オーダーメイドのモノづくりにこだわっています!
    業績による高額インセンティブ!

  • 2024年11月8日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【店舗企画開発】新規事業立ち上げ◆店舗マーケティング◆一都三県◆年休125日◆私生活とバランス◎

    職種

    用地仕入/リーシング

    業務
    内容

    <当社について>
    当社はマーケティングの力でローカルビジネスの課題解決を行っています。

    ローカルビジネス(地域に根付いた店舗ビジネスの総称。グルメ・ビューティー・トラベル等)の課題として、低い利益率が挙げられます。その要因は、生産性の低さやDX化の遅れによるもの。ローカルビジネスは参入障壁が低く競合店舗が乱立しやすい特徴がありますが、「他店と差別化できない」「コンサルタントを雇いたいけど価格が高い」…など、課題が尽きることはありません。

    <具体的な業務内容>
    ・駅前ビルイン物件の開発
    ・商圏及び立地調査・分析・提案
    ・ビルオーナー、不動産会社とのリレーション構築
    ・賃貸借契約の交渉及び締結
    ・出店計画の資料作成およびプレゼンテーション
    ・消防法及び建築基準法の遵法性チェック

    業務は一般的に必要な業務を記載しておりますが、新規事業部の立ち上げになるので
    必要なプロセスや活動はご自身で裁量を持ってご挑戦いただけます!

    <働き方>
    ・基本的に首都圏中心の開発を予定しているため、長期出張等はございません。
    ・内勤の事務作業や出店地調査、商談を組み合わせたハイブリッドワークです。
    ・試用期間後は、時差出勤やリモートワークも活用できます。

    <現在の体制>
    ・40代男性社員 1名 他部門と兼務で役員と新規事業計画中です

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・一都三県でのビルイン物件の店舗開発経験者(目安1年以上)
    ・宅地建物取引士

    【歓迎条件】
    ・新規事業立ち上げ経験のある方
    ・マネジメント経験のある方

    勤務地

    東京都

    東京都港区
    JR線「田町」駅徒歩8分都営三田線・都営浅草線「三田」駅徒歩9分
    ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

    給与

    450万円 ~ 699万円

    想定年収450~700万円
    ※ご経験に応じ要相談

    おす
    すめ

    ・店舗開発マーケティングで多数の実績を誇る当社
    ・出店地の獲得から開業まで一貫して支援をする事業部を立ち上げ予定!
    ・グロース上場の安定基盤で、新規事業に携わることができます◎

  • 2024年8月23日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    中小企業
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【営業部】店舗物件開発、リーシング◆転勤なし◆年休130日◆昇給最⼤年4回◆東証プライム上場<新宿>

    職種

    リーシング

    業務
    内容

    「飲食店舗物件」と「飲食店出店希望者」をマッチングさせる業務をご担当いただきます。

    出店計画のある飲食店オーナー様に、店舗物件の情報やエリアを詳細に把握した上で、物件のご紹介、内見の対応、申込書の取得、現場調査の対応、契約内容の調整、契約書の締結、物件の引き渡し業務を行って頂きます。

    ■扱う店舗物件について
    現在までの活動実績により、希少性の高い店舗物件を「優先的・独占的に仕入れるルート」を、既に確立しています。出店計画のある飲食企業の方にとって、飲食店が可能な店舗物件は、有益な情報になり、更に、東京都心の店舗物件は非常に人気が高く、特に「居抜き物件」「駅前立地」「1階路面店」の物件は争奪戦になることが多く、一度の募集で複数の飲食企業様が手を挙げます。

    「東京都心エリア」×「駅前立地」×「1階路面店」×「居抜き物件」には、「無限のポテンシャル」があり、これからが「真の成長時期」になります。

    ■営業方法は様々なものがあり、自分に合った営業手法を選択することが出来ます。
    <営業方法例>
    ①居抜き店舗.comからの反響対応
    ②物件募集貼り紙からの反響対応
    ③飲食店に物件の紹介④不動産会社様からの紹介
    ⑤飲食企業様からの紹介
    ⑥居抜き店舗.com会員への物件の紹介
    ⑦既存顧客に物件の紹介

    業務体制は、4名~5名のチーム制を敷いており、チーム長が「業務指導」と「業務フォロー」を行いますので、不動産業界未経験の方でも早い時期に戦力になれます。

    ≪充実した研修制度≫
    1回1時間、週2回、年間100回の、授業形式による研修を行っていますので、未経験からでも活躍でき、安定した年収UPが目指せる環境です。不動産業界未経験からスタートしたメンバーもたくさんいます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・営業職にチャレンジしたい方

    【歓迎条件】
    ・営業経験2年以上(新規契約獲得が発生する営業)

    【フィットする人物像】
    ・素直で真⾯⽬な⽅。(⽇々コツコツと仕事に取り組める⽅)
    ・向上⼼があり、成⻑意欲の⾼い⽅。
    ・経営理念、ビジョンへ共感して頂ける⽅。
    ・営業マインドがあり、コミュニケーション能⼒が⾼い⽅。

    勤務地

    東京都

    本社:東京都新宿区(JR新宿駅直結)
    ※転勤なし

    給与

    650万円 ~ 1199万円

    想定年収650万円~1200万円
    ⽉給固定給33万円以上(固定残業代7万6400円/40時間分含)
    ・当社は優れた⼈材を積極的に採⽤します。
    ・成果創出の⾃信のある⽅は奮ってご応募下さい。

    ★昇格・昇給/最⼤年4回
     昇格基準:数字評価のみ ※3カ⽉連続予算達成で⾃動昇格
    ★会社業績連動賞与(四半期)
    (参考例:営業部2019年平均⽀給額 248万円)
    ★インセンティブ
    個⼈予算達成に応じた報奨給(四半期)
    営業部予算達成に応じた報奨給(四半期)

    ※別途、交通費全額⽀給(通勤・営業活動経費とも)
    ※40時間を超えた場合は超過分を別途⽀給します。

    おす
    すめ

    充実した研修制度とチーム制で未経験者でも活躍できる環境です!