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2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の設計/西日本】土日祝休・年休129日!<東証プライム上場のハウスメーカー>_香川県
職種
意匠設計
業務
内容戸建て注文住宅の設計業務全般をお任せします。
▼プラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計
独自の建築方法により、「自由度の高い設計」が可能です。
工場出荷の専用部材を使用、邸別自由設計の為、一つとして同じ建物はありません。
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
<働き方>
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス(iPad等)を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築士1級×意匠設計の経験
※20代までであれば2級建築士も可
【歓迎条件】
■住宅系の設計経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
■チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。
多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。勤務地
香川県
■京都支店:京都府京都市中京区
■東四国支店:香川県高松市
■福岡支店:福岡県福岡市博多区
■北九州支店:福岡県北九州市
■西九州支店:佐賀県佐賀市
■熊本支店:熊本県熊本市給与
500万円 ~ 1049万円
予定年収:500万円~1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(3月・6月・12月)
【諸手当】
■通勤手当(全額支給)
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます!
男性の取得推奨!女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可紹介実績企業
【建築現場監督サポート】未経験歓迎!月収26万円以上◆残業代別途支給・資格取得サポート_神奈川県
職種
建築施工管理
業務
内容建設業界の<建築施工管理サポート>業務
基本派遣先のユニホーム(制服または、名札)を借りて、オフィス内または工事現場で業務をして頂きます。
日常の業務としては、多くの協力会社や派遣先の社員さん・パートさんなどそれぞれ色々な立場の方と仕事を一緒にやっていきます。
派遣先のクライアントとの折衝や業務支援に関しては、派遣先の社員さんとして責任を持ち仕事をして頂くことになります。結果、これが技術や自信として皆さんの経験になることになります。
(主な仕事)
派遣先の現場代理人の方(監督者)の業務をサポートして頂きます。
・監督者との打ち合わせ
・朝礼で1日の予定を報告
・現場の巡回(安全確認、品質確認のため写真や資材のチェック)
・業者さん手配連絡
・建設確認申請所の作成
・行政へ工事関連書類の提出や対応
・工程表の修正
・図面の修正
・営業部や設計部との打ち合わせ
など様々ありますが、1人で全てをするのではなく担当の可能性があるお仕事になります。
派遣であると、複数の部署を期間を変えて経験していきマルチなキャリアを設計することも魅力的な働き方もあります続きを表示応募
条件【必須条件】
・就業経験は不問
・CADまたは、Illustratorかフォトショップなどのデザイン関連ツールを使用したことのある方
☆独学でもOKです勤務地
神奈川県
・就業先:派遣先企業
・研修:派遣会社の支店などでスキル研修給与
400万円 ~ 549万円
月収:26.5万円~33万円
残業代は上記に含まないため、1分単位で支給
◎昇給:あり
◎賞与:なし
◎交通費:全額支給おす
すめ~派遣会社で建築現場の監督技術を習得しよう~派遣で入社して技術と自信を身につけ、派遣を卒業してクライアントに就職もあり!キャリアへの迷いや不安、そして給料に不満のある方へ推薦する求人
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2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし
【建築施工管理】静岡県No.1の売上高!年休120日以上◆福利厚生充実_静岡県
職種
建築施工管理
業務
内容建築工事の施工管理業務をお任せします。
〇施工管理業務(予算管理、工程管理、安全管理など)
・工程管理/工事の進捗・スケジュール管理、協力会社との調整業務を行ないます。
・品質管理/品質を担保した工事が進められているのかを管理します。
・安全管理/作業員が安全な装備を徹底しているかを管理します。
静岡本社:教育機関、病院、スポーツ施設など公共性が高い建物から金融機関、工場まで幅広い建築物を施工
東京支店:高層マンション、共同住宅を中心に都心の高層ビルなどの工事を施工
名古屋支店:物流倉庫、工場、介護施設を中心に共同住宅などを施工
幅広い現場経験が積める環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・建築施工管理経験3年以上(5年以上あれば尚可)
・普通自動車運転免許(静岡本社、名古屋支店)
【歓迎要件】
・1級または、2級建築施工管理技士の資格保有者勤務地
静岡県
■本社(静岡市駿河区)
■東京本店(東京都豊島区)
■名古屋支店(名古屋市東区)
各拠点からの転勤はありません。給与
400万円 ~ 799万円
年収:450万円 ~ 800万円
月給:24万円~50万円
※給与は経験・能力等を考慮し、会社規定により決定
◎賞与:年2回(6月・12月)
◎昇給:年1回(4月)
■モデル年収:
30歳 建築施工管理経験8年:年収550万円程度(独身・残業込み・資格なし)
40歳 建築施工管理経験18年:年収750万円程度(既婚・残業込み・資格あり)
45歳 建築施工管理経験20年:年収800万円程度( 〃 )おす
すめ静岡に本社を置くNO1ゼネコン
自己資本比率70%以上の超安定経営
働き方改革で土日連休を取れやすい環境 -
2024年8月23日正社員大手企業ベンチャー企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【住宅用地仕入れ】年間休日125日◆大手グループ◆スタートアップ企業◆完全週休2日制でみなし残業なし_大阪府
職種
用地仕入
業務
内容【職務概要】
下記業務をおまかせします。
職務詳細
◇土地情報収集から土地仕入れ、及び建売住宅の企画・販売計画立案と販売。
◇設計・施工部門に引き継ぐまでをトータルプロデュース。
◇マーケティングリサーチ・仕入れのみならず、建売分譲事業と戸建用地分譲事業の企画・販売までの幅広い業務を担います。
※「お客様と社会」の視点に立った「理想的な家、暮らし」の実現を目指し、熱い思いを持った業界のプロフェッショナルとして、住宅を通じて住まいづくりに関わるすべての人の”幸せづくり”に本気で向かい合える仲間を募集しています。
【会社の特徴】
『戸建て販売のプロ達が挑む一からのスタート』
社長をはじめ、役員には大手ハウスメーカーの元幹部クラスが名を連ねています。
戸建て販売ノウハウを熟知し第一線で活躍してきたスペシャリスト達が、安定基盤を活かし一からのスタートに挑戦しています。
母体である親会社はかつて大手住宅メーカーの協力会社をしており、今回の新規事業に満を持して臨んでいます。
事業ミッションを「次の100年の家づくり」と定め、お客様の多種多様なライフスタイルに対応し、
長年にわたって資産価値を維持する住まいを提供することを目指しています。
人生100年時代を見据えた「ベタークオリティ」「バリュープライス」を実現する住宅を提供
完全週休二日制、みなし残業なし。労働環境改善を目指す方にとって安心の環境!続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産・住宅・建築業界の経験者
【歓迎条件】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・戸建住宅の用地仕入経験 ・戸建住宅の販売経験勤務地
大阪府
東京都渋谷区(最寄り駅:広尾駅)
東京都台東区(最寄り駅:浅草橋駅)
東京都豊島区(最寄り駅:池袋駅)
東京都武蔵野市(最寄り駅:吉祥寺駅)
神奈川県横浜市中区(最寄り駅:関内駅)
埼玉県さいたま市浦和区(最寄り駅:浦和駅)
大阪府大阪市淀川区(最寄り駅:十三駅)
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
450万円 ~ 1099万円
・想定給与:400万円~1100万円
・月給:30万円以上+インセンティブ
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
・賞与:年4回(5月・7月・8月・12月)※インセンティブ含む
・昇給年1回
【年収例】
745万円/38歳 営業:(基本給年額549万円)+(賞与+インセンティブ 196万円)
914万円/43歳 営業:(基本給年額684万円)+(賞与+インセンティブ 230万円)
1,038万円/52歳 営業:(基本給年額784万円)+(賞与+インセンティブ254万円)
1357万円/45歳 営業:(基本給年額640万円)+(賞与及びインセンティブ717万円)おす
すめスタートアップメンバー募集!!
完全週休2日制でみなし残業なし!労働環境改善を目指す方にとって安心の職場環境
大手ハウスメーカー、不動産仲介出身の住宅のプロが作る会社として業界から注目 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【集合住宅の設計/西日本】土日祝休・年休129日◆業界をリードするハウスメーカー<東証プライム上場>_熊本県
職種
建築施工管理
業務
内容主に集合住宅の設計業務全般をお任せします。
工業化住宅による主に集合住宅の設計、基本設計から実施設計まで。
同社では、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。
これらの建築物の設計の仕事です。
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。続きを表示応募
条件【必須条件】
<名古屋西/名古屋東/大阪南/京滋奈支店>
■建築士資格×意匠設計業務の経験(1年以上)
<岡山/九州/九州南支店>
■建築士1級×意匠設計の経験
※20代までであれば2級建築士も可
【歓迎条件】
■住宅系の設計経験
■鉄骨、RCの施工経験
【フィットする人物像】
■デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
■チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。
多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。勤務地
熊本県
■名古屋東支店:愛知県名古屋市千種区
■名古屋西支店:愛知県名古屋市中区
■京滋奈支店:奈良県奈良市
■大阪南支店:大阪府大阪市浪速区
■岡山支店:岡山県岡山市北区
■九州支店:福岡県福岡市博多区
■九州南支店:熊本県熊本市中央区給与
500万円 ~ 1049万円
予定年収:500万円~1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(3月・6月・12月)
【諸手当】
■通勤手当(全額支給)
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます!
男性の取得推奨!女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上未経験可紹介実績企業
【土木現場監督サポート】未経験歓迎求人!月収26万円以上◆残業代別途支給・資格取得サポート_埼玉県
職種
土木施工管理
業務
内容建設業界の<土木施工管理サポート>業務
基本派遣先のユニホーム(制服または、名札)を借りて、オフィス内または工事現場で業務をして頂きます。
日常の業務としては、多くの協力会社や派遣先の社員さん・パートさんなどそれぞれ色々な立場の方と仕事を一緒にやっていきます。
派遣先のクライアントとの折衝や業務支援に関しては、派遣先の社員さんとして責任を持ち仕事をして頂くことになります。結果、これが技術や自信として皆さんの経験になることになります。
(主な仕事)
派遣先の現場代理人の方(監督者)の業務をサポートして頂きます。
・監督者との打ち合わせ
・朝礼で1日の予定を報告
・現場の巡回(安全確認、品質確認のため写真や資材のチェック)
・業者さん手配連絡
・建設確認申請所の作成
・行政へ工事関連書類の提出や対応
・工程表の修正
・図面の修正
・営業部や設計部との打ち合わせ
など様々ありますが、1人で全てをするのではなく担当の可能性があるお仕事になります。
派遣であると、複数の部署を期間を変えて経験していきマルチなキャリアを設計することも魅力的な働き方もあります続きを表示応募
条件【必須条件】
・就業経験は不問
・CADまたは、Illustratorかフォトショップなどのデザイン関連ツールを使用したことのある方
独学でもOKです勤務地
埼玉県
・就業先:派遣先企業
・研修:派遣会社の支店などでスキル研修給与
400万円 ~ 549万円
月収:26.5万円~33万円
残業代は上記に含まないため、1分単位で支給
◎昇給:あり
◎賞与:なし
◎交通費:全額支給おす
すめ~派遣会社で建築現場の監督技術を習得しよう~派遣で入社して技術と自信を身につけ、派遣を卒業してクライアントに就職もあり!キャリアへの迷いや不安、そして給料に不満のある方へ推薦する求人
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2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可紹介実績企業
【建築現場監督サポート】未経験歓迎!月収26万円以上◆残業代別途支給・資格取得サポート_埼玉県
職種
建築施工管理
業務
内容建設業界の<建築施工管理サポート>業務
基本派遣先のユニホーム(制服または、名札)を借りて、オフィス内または工事現場で業務をして頂きます。
日常の業務としては、多くの協力会社や派遣先の社員さん・パートさんなどそれぞれ色々な立場の方と仕事を一緒にやっていきます。
派遣先のクライアントとの折衝や業務支援に関しては、派遣先の社員さんとして責任を持ち仕事をして頂くことになります。結果、これが技術や自信として皆さんの経験になることになります。
(主な仕事)
派遣先の現場代理人の方(監督者)の業務をサポートして頂きます。
・監督者との打ち合わせ
・朝礼で1日の予定を報告
・現場の巡回(安全確認、品質確認のため写真や資材のチェック)
・業者さん手配連絡
・建設確認申請所の作成
・行政へ工事関連書類の提出や対応
・工程表の修正
・図面の修正
・営業部や設計部との打ち合わせ
など様々ありますが、1人で全てをするのではなく担当の可能性があるお仕事になります。
派遣であると、複数の部署を期間を変えて経験していきマルチなキャリアを設計することも魅力的な働き方もあります続きを表示応募
条件【必須条件】
・就業経験は不問
・CADまたは、Illustratorかフォトショップなどのデザイン関連ツールを使用したことのある方
☆独学でもOKです勤務地
埼玉県
・就業先:派遣先企業
・研修:派遣会社の支店などでスキル研修給与
400万円 ~ 549万円
月収:26.5万円~33万円
残業代は上記に含まないため、1分単位で支給
◎昇給:あり
◎賞与:なし
◎交通費:全額支給おす
すめ~派遣会社で建築現場の監督技術を習得しよう~派遣で入社して技術と自信を身につけ、派遣を卒業してクライアントに就職もあり!キャリアへの迷いや不安、そして給料に不満のある方へ推薦する求人
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2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし
【建築施工管理】静岡県No.1の売上高!年休120日以上◆福利厚生充実_東京都
職種
建築施工管理
業務
内容建築工事の施工管理業務をお任せします。
〇施工管理業務(予算管理、工程管理、安全管理など)
・工程管理/工事の進捗・スケジュール管理、協力会社との調整業務を行ないます。
・品質管理/品質を担保した工事が進められているのかを管理します。
・安全管理/作業員が安全な装備を徹底しているかを管理します。
静岡本社:教育機関、病院、スポーツ施設など公共性が高い建物から金融機関、工場まで幅広い建築物を施工
東京支店:高層マンション、共同住宅を中心に都心の高層ビルなどの工事を施工
名古屋支店:物流倉庫、工場、介護施設を中心に共同住宅などを施工
幅広い現場経験が積める環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・建築施工管理経験3年以上(5年以上あれば尚可)
・普通自動車運転免許(静岡本社、名古屋支店)
【歓迎要件】
・1級または、2級建築施工管理技士の資格保有者勤務地
東京都
■本社(静岡市駿河区)
■東京本店(東京都豊島区)
■名古屋支店(名古屋市東区)
各拠点からの転勤はありません。給与
400万円 ~ 799万円
年収:450万円 ~ 800万円
月給:24万円~50万円
※給与は経験・能力等を考慮し、会社規定により決定
◎賞与:年2回(6月・12月)
◎昇給:年1回(4月)
■モデル年収:
30歳 建築施工管理経験8年:年収550万円程度(独身・残業込み・資格なし)
40歳 建築施工管理経験18年:年収750万円程度(既婚・残業込み・資格あり)
45歳 建築施工管理経験20年:年収800万円程度( 〃 )おす
すめ静岡に本社を置くNO1ゼネコン
自己資本比率70%以上の超安定経営
働き方改革で土日連休を取れやすい環境 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要転勤なし未経験可紹介実績企業
【施工事務】中途入社多数活躍中<東証プライム上場>_埼玉県
職種
営業・販売事務->営業事務/その他
業務
内容住宅工事に関わる事務業務を担当して頂きます
(具体的なお仕事)
●一緒に働くメンバーの経費処理や勤怠管理(情報を回収して入力したりチェックする業務)
●工事現場でライフライン(電気や水など)が通っているか確認をして頂きます
●住宅の内装などに傷が無いかのチェック
●物件の進捗などを集計して計画と齟齬が無いかチェックして頂きます
このように、事務所以外で外出してお仕事することも御座います続きを表示応募
条件【必須条件】
不問(PCの操作や入力に慣れている方)勤務地
埼玉県
・宮城(仙台)
・福島(郡山、福島)
・埼玉(大宮、東浦和、上尾、朝霞、所沢、東所沢、川口、南越谷、志木、宮原、三郷)
・東京(吉祥寺、国分寺、練馬、調布、立川、池袋、北千住、西葛西、竹の塚、八王子、新小岩、田無)
・神奈川(横浜、溝口、大曽根、町田、藤沢)
・千葉(松戸、柏、柏の葉、北習志野、船橋、千葉、本八幡、市原、春日部、木更津、八千代、海浜幕張、鎌ヶ谷、流山、西新井、西船橋)
・茨城(守谷、つくば、土浦)
・静岡(静岡、浜松)
・愛知(名古屋)
・岐阜(岐阜)
・大阪(大阪)
・岡山(岡山)
・兵庫(加古川、神戸、西宮)
・広島(広島)
・福岡(福岡、北九州)
・鹿児島(鹿児島)
・熊本(熊本)給与
300万円 ~ 399万円
基本給21.2万+各種手当 みなし残業代(23時間分/3.2万円含む)
※ご経験によって、前年比保証となる可能性もございます。
◎昇給年1回(4月)
◎賞与年2回(7・12月)※試用期間終了後おす
すめ上場企業で業界TOPクラスの売り上げ規模の会社
男女・社歴・年齢や国籍を問わないフラットな評価体制
産休育休制度も取りやすく長く働ける環境です -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の施工管理/西日本】土日祝休・年休129日!<東証プライム上場のハウスメーカー>_滋賀県
職種
意匠設計
業務
内容主に戸建て住宅の施工管理業務全般をお任せします。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
<働き方>
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス(iPad等)を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築施工管理技士資格×建築施工管理の経験(1年以上)
【歓迎条件】
■非住宅系の施工管理経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■施主とのコミュニケーション能力
■設計や現場の職人さん、そしてお客様と、様々な人たちとコミュニケーションを取りながら進めていける方
建築が好きなこと。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行います。
工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、予算管理、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。勤務地
滋賀県
■彦根支店:滋賀県彦根市
■西九州支店:長崎県長崎市
■鹿児島支店(宮崎):宮崎県宮崎市給与
500万円 ~ 1049万円
予定年収:500万円~1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(3月・6月・12月)
【諸手当】
■通勤手当(全額支給)
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます!
男性の取得推奨!女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★