現在の検索条件
-
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【電気工事の施工管理】取引先は最大手通信会社等が中心◆転勤なし◆年収800万円可＜全国に勤務地あり＞
職種電気工事施工管理
業務
内容＜職務概要＞
同社は大手通信会社グループの一角として、グループ関連施設を中心に「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。電気施工管理をお任せします。
＜職務詳細＞
・工事の打ち合わせ
・見積書、請求書作成
・業者手配
・施工図の作成
・工事管理 など
＜主な管理物件＞
同グループ会社の通信用建物・社宅などをはじめ、病院やオフィスなどの各種完備。特に通信用建物(通信機器)、データセンター(コンピューター)など重要機器が稼働している建物での建築・設備改修工事は同社が最も得意とする分野です。
＜働き方＞
大手通信会社グループゆえ、年間休日120日（土日祝）×残業30h程度と非常に働きやすい環境が整っておりますので、プライベートと両立することが出来ます！続きを表示
応募
条件【必須】
◇施工管理（建築）
・2級電気工事施工管理技士以上
・施工管理現場経験5年以上（電気）
勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
全国
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
給与500万円 ～ 799万円
想定年収：500万円 ～ 800万円
※経験・能力を考慮のうえ、会社規程により決定。
賞与：年2回（6月・12月。平成28年度実績：約5.2ヵ月分）
※業績により変動あり
おす
すめ・大手通信会社関連施設の電気工事の修繕施工管理業務
・全国各支店からの転勤なし（詳細は勤務地確認） -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【設備管理業務/横須賀】転勤なし◆安定度抜群！定着率90％！福利厚生充実<大手建設会社100%出資>
業務
内容商業施設の総合設備管理業務（常駐設備管理業務）ビル管理経験が3年以上あり、第二種電気主任技術者（電験2種）の資格をお持ちの方であればご応募可能です。
オフィスビル・ショッピングセンター・劇場・空港・ホテル・病院・水族館・ドーム球場など、キレイで最新鋭の設備を有する施設が多いです。
＜具体的には…＞
通常の設備点検、修繕工事の立会い・スケジュール調整、報告書作成を担当。
慣れてきたらオーナーとの折衝や長期的な修繕工事の立案も実施。
▼建物設備の維持管理
・運転保守管理、定期点検（電気、空調、消防設備など）
・エネルギー管理
・修繕工事
▼環境・衛生管理
・環境衛生管理（空気環境測定、給水、排水、防虫、水質管理など）
・清掃管理
▼その他
・不具合対応
＜仕事はチームで進めます！＞
一つの施設を5～15名程度のチームで管理します。保有資格や経験上、できる仕事からお任せしていきます。
先輩がそばにいますし、業務マニュアルも整備していますのでご安心ください。
＜確実にキャリアが積める！＞
チームを組んで、各プロジェクトを進めます。
時間をかけて同じ目標に向かっていくため、団結力は抜群です。
実績を積み重ねることでキャリアアップできます。
ワンランク上の社員区分も目指すことも可能です。（筆記・面接試験あり）続きを表示応募
条件【必須条件】
■ビル管理経験が3年程度ある方
■第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方勤務地神奈川県
■神奈川県横須賀市若松町
※転勤なし給与450万円 ～ 549万円
予定年収：450万円～550万円
予定月収：30万円～38万円
※経験、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
◎昇給：年1回（1月）※勤務評価による
◎賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■深夜割増別途支給
■選任資格手当（保有資格を所管する官公庁へ届出・登録した場合支給）おす
すめ安定基盤のもと安心して長く働けます◎定着率も90％以上！
働きやすい環境作りにも力をいれています♪
ワンランク上の社員区分への区分変更制度を利用して所長や統括マネージャーに昇進も！ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【土木施工管理】大規模な宅地計画中心◆土日祝休・年休123日◆福利厚生充実◆創業50年超＜横浜＞
職種土木施工管理
業務
内容大規模な宅地計画を中心に土木工事の施工管理をご担当いただきます。
■インフラ整備工事
さまざまな街で信頼を築いてきた豊富な実績をもとに、上下水道の整備や道路工事等の公共工事を通じ、地域で暮らす皆様の安全で快適な社会インフラづくりに貢献しています。
■公共施設工事
公園や学校、スポーツ施設等、地域の皆様にご活用いただく公共施設づくりに携わっています。
その技術力は、民間企業をはじめ官公庁等からも高い評価を受けています。
■宅地造成工事
さまざまなケースで展開してきた不動産事業で培った、宅地造成工事の豊富な実績とノウハウが蓄積されています。
広域にわたって、安全・安心で住みよい街の基盤づくりを行っています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・施工管理経験（RC造・S造）
・一級土木施工管理技士、若年層であれば二級土木施工管理技士勤務地神奈川県
本社：神奈川県横浜市神奈川区給与550万円 ～ 699万円
予定年収：550万円～700万円
＜月給＞
240,000円～320,000円
基本給：240,000円～320,000円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
＜賃金形態＞
月給制
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮のうえ、決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）おす
すめ【横浜】土木施工管理 創業50年以上、神奈川県内の社会インフラを提供し続ける企業
大規模な宅地計画中心に土木工事の施工管理をご担当いただきます。 -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【設備施工管理】転勤なし◆土日祝休・年休123日◆福利厚生充実◆地域社会の発展に貢献＜横浜＞
職種電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容■業務詳細：
同社が担う建築案件（マンション・商業施設等）の現場で設備施工管理を担っていただきます。
空調・衛生・電気と設備施工管理の分業が進む中、トータルで業務を担っていただくことが同社の設備施工管理の特徴です。
はじめは、一部の施工管理しか出来なくても徐々に覚えて頂けるのでご安心ください。
同社が元請けとして案件を請負いますので、竣工後に「自分がこの建物を作った」という実感を持つことができます。
■組織風土：
中途採用が多い組織です。風通しもよく他部署との交流も豊富です。
建築部門と土木部門の仲が良いことも特徴の一つです。
落ち着いて働ける環境で、平均勤続年数は14年と業界では抜群の長さです。
特に「横浜が好き」という社員が多く、地元の案件が多いことは施工管理の方のやりがい創出にもつながっております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・施工管理経験（RC造・S造）
・一級管工事施工管理技士、一級電気施工管理技士
若年層であれば二級管工事施工管理技士、二級電気施工管理技士勤務地神奈川県
本社：神奈川県横浜市神奈川区給与550万円 ～ 699万円
想定年収550万円～700万円
＜月給＞
240,000円～320,000円
基本給：240,000円～320,000円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
＜賃金形態＞
月給制
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮のうえ、決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）おす
すめ【横浜】設備施工管理 転勤なし～地域社会の発展に貢献～
同社が担当する施工管理案件で、空調設備・衛生排水設備・電気設備の品質・安全・工程管理をご担当頂きます。 -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【大規模修繕工事施工管理】転勤なし◆土日祝休・年休123日◆福利厚生充実◆地域密着が強み＜横浜＞
職種建築施工管理
業務
内容■業務詳細：
マンション等の大規模修繕の現場で施工管理業務を担って行います。
大規模修繕工事が始まる前に、居住者の方への説明等も担います（各種事務業務は、現場に同行する事務スタッフが担当します）。仮設工事、足場工事を初めに行います。
その後、劣化調査を行い外壁、屋上と建物すべての劣化調査を行います。
下地補修・シーリング工事・高圧洗浄・外壁塗装・バルコニー防水を担っていただきます。
全ての工程が終了したのちに生まれ変わった建物をご覧いただいた時の達成感は格別です。
・現場は神奈川県から東京23区内となり、希望を考慮の上、決定します。
・地域密着が強みの一つであり転勤はございません。また、直行直帰が可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・大規模修繕・修繕・新築施工管理のご経験
・一級建築施工管理技士、若年層に関しては二級建築施工管理技士勤務地神奈川県
本社：神奈川県横浜市神奈川区給与550万円 ～ 699万円
予定年収：550万円～700万円
＜月給＞
240,000円～320,000円
基本給：240,000円～320,000円
※経験・能力を考慮のうえ、決定
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
◆賃金形態：月給制
※残業手当：有
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（7月、12月）おす
すめ【横浜】大規模修繕工事施工管理 転勤なし～地域密着が強み～
・マンション等の大規模修繕業務の施工管理をご担当頂きます。 -
2024年11月8日正社員英語力不要
【建築施工管理：RC造・S造】転勤なし◆土日祝休・年休123日◆地域社会の発展に貢献！＜横浜＞
職種建築施工管理
業務
内容同社施工管理スタッフ2～5名程度でチームを組み、施工計画から資材・協力会社の手配、構造・意匠・設備の施工管理、竣工・引き渡しまでを一貫して進めていきます。
街中での工事となるため、周辺住民の方への説明等も担います（各種事務業務は事務スタッフが担当します）。
工事規模は2億円から大きいもので50億円以上までの規模になり、百戸以上の戸数となるマンションも多々あります。
経験に応じて徐々に大きな規模の案件を担当します。
■組織構成：
施工管理部門は同社事業の70%を占める一番大きい組織です。
新卒・中堅と幅広く50名程度が在籍しております。
風通しもよく他部署との交流も豊富です。
落ち着いて働ける環境で、平均勤続年数は14年と業界では抜群の長さです。
特に「横浜が好き」という社員が多く、地元の案件が多いことは施工管理の方のやりがい創出にもつながっております。続きを表示応募
条件学歴不問
＜必要業務経験＞
■必須条件：
施工管理経験（RC造・S造）
※一級建築施工管理技士、若年層であれば二級建築施工管理技士勤務地神奈川県
本社：神奈川県横浜市神奈川区給与550万円 ～ 699万円
予定年収：550万円 ～ 700万円
＜賃金形態：月給制＞
月給240,000円～320,000円
基本給：240,000円～320,000円
※経験・能力を考慮のうえ、決定
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
※残業手当：有
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（7月、12月）おす
すめ建築施工管理（RC造・S造）転勤なし～地域社会の発展に貢献～
大規模マンションやホテル、オフィスビルの新築工事業務を担当。
施工計画から竣工・引き渡しまでの全工程に携わりすべて元請け掛け持ちなし。 -
2024年11月8日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【マンション管理フロント職】◆安定企業◆直行直帰可◆ノルマなし・転勤なし
職種プロパティマネジメント/マンションフロント
業務
内容マンション管理組合の運営をサポートして頂き、信頼関係を構築するのがメインのお仕事です。
※マンションに駐在する管理員のお仕事ではありません。
管理する物件は、グループが展開する自社マンションブランドシリーズが8.5割。
中小規模のため1棟あたりの世帯数は、30～50世帯ぐらいがメインとなり比較的管理しやすい規模です。
＜具体的には＞
■マンション管理組合への運営サポート・アドバイスや交渉、
理事会や総会の運営支援
└議事進行、レジュメ・議事録の作成、マンション内掲示物の素案作成など
■担当物件の巡回
└管理員の指導、清掃・設備管理状況の確認など（各物件月1回程度）
☆営業部に配属ですが、ノルマを課す様な営業活動はありません。
※社内での事務作業と担当物件を巡回する業務の割合は半々位。
※管理員採用は別グループ会社にて実施、会計・督促業務等は他部署にて行う等社内分業の組織体制を整え、フロント営業職の負担は比較的軽く平均月残業時間は20～25時間。効率的に働けるため、ワークライフバランスを充実させられます。
＜ここがポイント！＞
一人きりでお任せすることなく、常にチームで情報共有を行います。例えば、問合せの電話に対しても弊社の管理物件なら誰でも対応できる体制でサポート。また困ったときには、知識を持ち寄り支え合うチームワーク抜群の職場です。
＜キャリアステップ＞
物件担当者（フロント）として従事していただき、ゆくゆくは後輩や部下の支援・指導を行うマネージャーへキャリアステップしていただくことも可能です。続きを表示応募
条件【歓迎条件】
・マンション管理の実務経験者
・管理業務主任者、マンション管理士をお持ちの方勤務地東京都/神奈川県
東京都渋谷区
最寄駅：渋谷駅、神泉駅給与400万円 ～ 749万円
年収：4,000,000円～7,000,000円
月給：224,300円～458,300円
※給与にみなし残業手当は含みません。（残業代別途支給）
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇します。
※残業は、月平均20h程度。ワークライフバランスが取れますので、長期キャリア形成が可能です。
昇給：年1回
賞与：年2回 ※前年度平均賞与：4ヶ月おす
すめ・フロント職が働きやすい社内体制が自慢！
・30～50戸のマンションがメインで管理がしやすい
・ポテンシャル採用も実施中◎ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【マンション管理フロント】大手不動産ディベロッパーグループ◇年休122日◇担当物件数が少なく働き方◎
職種マンションフロント
業務
内容【業務内容】
同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
【具体的には】
委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当）
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成
・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
・現場勤務スタッフサポート、指導
・清掃、植栽等の美観状況チェック
・イベント企画等
【将来的には】
同社はとにかく顧客満足度を追求し、ファンを増やすことを目指してきました。その中で、上記のような担当棟数の削減や小エリア制など、様々な施策を行ってきましたが、まだまだ気づかない部分で改善の余地があると考えており、新たな着眼点やノウハウで、同社のフロント職の仕組みを変革いただける方を求めております。
【ポジションの特徴】
・両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります（※2014年から6年連続供給戸数全国No.1）。
担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。
・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。
【同社の特徴】
管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。続きを表示応募
条件【必須条件】
マンション管理の仕事に興味がある方
【歓迎条件】
不動産業界経験者
マンションフロント経験者
管理業務主任者
マンション管理士
宅建士勤務地北海道/宮城県/東京都/神奈川県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/福岡県
東京都新宿区
神奈川県横浜市神奈川区
北海道札幌市中央区
宮城県仙台市青葉区
愛知県名古屋市中区
大阪府大阪市西区
京都府京都市下京区
兵庫県神戸市中央区
福岡県福岡市中央区
受動喫煙対策：喫煙所あり給与500万円 ～ 799万円
想定年収：475～800万円（残業30時間/月の場合）
※上記は想定年収であり、年齢、経験、資格等を考慮の上、決定いたします。
※入社後、実績を評価し昇給、昇格有（4月）
月給：22.05万円（27歳モデル給与）～（時間外別途支給）
賞与 年２回
◆中途入社のハンデはありません
【年収例】
640万円／32歳（総合職：入社5年目） 【月給28万3.000円＋賞与＋各種手当】
760万円／36歳（総合職：入社14年目）【月給40万5.000円＋賞与＋各種手当】おす
すめ大手不動産ディベロッパーグループ企業
リプレイス物件０。自社施工物件のみのマンションフロント。
2020年より会社の方向性を変え、担当物件は8～10棟 -
2024年11月8日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【用地取得営業】発電所の用地仕入れ／フルフレックス＋フルリモート／経験者優遇／年収3000万以上も！
職種用地仕入
業務
内容太陽光発電所を建設する大規模用地仕入れの担当者を募集いたします。
実績に応じた校高水準のインセンティブで、年収3000万を稼ぐベテランも在籍しております！
具体的には・・・
予め電力会社の配電線網で接続可能な地域を特定し、その地域内で1,500坪の対象不動産を決定
↓
対象不動産の謄本上の持ち主に対して直接土地売買の交渉営業（2カ月～1年以上の長期案件も！）
↓
用地取得（合意形成完了）後は、まとまった土地の売却をするケースや
自社で開発するケースの2パターンございます。
土地の種類：山林・休耕地(農地)・雑種地・その他開発ができる土地
目標：会社全体として月間20~30ヶ所の土地売買契約を掲げています
【働き方について】
スケジュールはご自身で組むことのできる環境です。スーパーフレックスでリモートも可能！
MTGにはご参加いただきますが、直行直帰等も可能です。
ご入社後、ノートパソコンと携帯を貸与いたします。
【給与について】
入社後2年間は固定給+インセンティブの報酬体系でスタートのため、最低給与保障が最低年収の300万円となります。
成果次第では3,000万円以上受け取ることも可能な給与体系になっております。
※詳しくはぜひ面接でお聞きください。続きを表示応募
条件【必須条件】
・太陽光発電所もしくは不動産(中古物件)仕入業務のご経験（年数問わず）
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・リモートや在宅での就業経験のある方
（出社しない環境でもコミュニケーションや連携が取れる方）勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県
東京都千代田区
JR中央線／東京メトロ銀座線 神田駅 徒歩1分
※基本的には外回りやリモートが多くなります。
※出社義務はございません。（ミーティングは参加必須）給与450万円 ～ 2999万円
年収：300万円～3000万円
月給：25万円～
※一件成約につき、50万円のインセンティブ
例) 月5件×50万円=月額支給250万円
250万円×12ヶ月+300万円（固定年収）=3300万円(想定年収)おす
すめ・SDGｓに貢献する事業に携わることができます！
・年収3000万のベテランも！40～50代歓迎求人です◎
・同規模の用地取得経験者はぜひ一度お話を聞いてください♪ -
2024年11月8日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上リモートワーク可残業時間30時間未満
【不動産再生事業】年収1000万も狙える◆高額インセンティブ制度◆自由な働き方が自慢◆年休120日
職種用地仕入/買取再販
業務
内容不動産買取再販営業として、不動産の仕入れ、リノベーション、販売を手掛けます。
入社後3ヶ月～6カ月を目安にすべての業務をお任せするため、早期にご活躍いただくことが可能です。
＜具体的には…＞
・仕入れ
ご相談いただいた売却希望の不動産について、現地調査や価格交渉を実施。
その他、不動産仲介業者、士業の方などから物件情報を取得する開拓をしていただきます。
・リノベーション
物件の購入ターゲット層を考えて、リフォーム内容を考えていただきます。
決まった形式はありませんので、自由に考え決定していただけます。
・販売
自社サイトや各ポータルサイト、仲介会社を通じて販売します。
・開拓営業
弊社は常に新しい仕入れ先・販路を模索し、行動し続けています。
不動産業界に捉われず、他業種との交流・開拓営業も行っていただきます。
〈仕事のポイント〉
お仕事を進めていく中で、社会貢献やお困りごと解決の実感があり日々やりがいを持って働いている社員が多いです。
また社内では代表や社員同士の距離が近く、仕事が進めやすい環境です。社員同士はチャットを用い、いつでも気軽に話し合うことができます。他支店とタッグを組み、協力しながら一つの案件を進めることも少なくありません。仕入れの社内承認は早ければ2～3分で完了。圧倒的なスピード感をもって、案件へ対応できます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・買取再販もしくは売買仲介営業経験者（経験年数不問）
※第二新卒の方は、不動産業界の営業経験があればご応募可能です。
【歓迎条件】
・宅地建物取引士
【フィットする人物像】
・勢いのある企業で働いてみたい方
・課題を抱えた物件を自分の力で売ってみたい方
・裁量を持って働いていきたい方勤務地宮城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/静岡県/大阪府/福岡県
本社・東京本店／東京都中央区日本橋
「三越前駅」より徒歩3分
「新日本橋駅」より徒歩4分
「東京駅」より徒歩7分
「神田駅」より徒歩6分
「大手町駅」より徒歩5分
支店/横浜、千葉、大宮、浜松、大阪、名古屋、福岡、
※仙台支店(仙台市太白区)が新規オープンいたしました！
※全国転勤の可能性有（本人の希望を最大限に重視）給与600万円 ～ 749万円
年収：400万～ ＊在籍1年で1000万も狙える環境です。
月給：280,000円～
※月給には、月30時間分の固定残業代を含みます。
◎査定：年3回（3，7，11月）＊インセンティブ支給
◎昇給：年1回（11月）
【年収モデル】
800万円（入社2年／32歳）
1,000万円（入社2年／41歳）おす
すめ・「仕入れ～リノベ企画～販売」を一貫してお任せ！
・不動産業界の可能性を追求し続ける会社で新しい挑戦をしたい方におすすめです。
・自由な発想を受け入れる環境で、もちろん直行直帰、リモートワーク可です。
