現在の検索条件
-
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業転勤なし
【電気工事施工管理】様々な物件に携われる◆土日祝休み◆直行直帰OK◆福利厚生充実<大阪>
職種
電気工事施工管理
業務
内容電気設備事業部にて当社受注案件の施工管理業務を行っていただきます。
オフィスビル・工場・医療施設・大型商業施設・マンション・公共施設など多岐にわたる物件に関与いただきます。
【具体的な業務内容】
■現場確認・調査
■発注者との折衝業務(工事計画の打合せ等)
■工程管理・予算管理
■安全管理
■品質管理
■その他上記に付随する業務
【組織構成】
26名 (10代~50代まで各世代の方が活躍しております)
【働き方】
夜勤:ほとんどなし/出張:あり(月数回程度・関西圏外)
※案件によっては数ヶ月~数年単位で長期出張となることがございます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■ゼネコン・サブコンでの電気施工管理の経験をお持ちの方 ※高層物件(10階以上)のご経験必須
■1級電気工事施工管理技士の資格
※2級電気建築施工管理資格の場合、新築案件等のご経験があれば可能
【歓迎条件】
■1級電気通信工事施工管理技士
■1種電気工事士資格勤務地
大阪府
本社:大阪府大阪市給与
700万円 ~ 1199万円
入社時年収:年収:700万円~1200万円
※ご経験やスキルによって決定します。
【諸手当】
通勤手当
住宅手当
家族手当
残業手当
役職手当
資格手当
出張手当おす
すめ・オフィスビル・工場・医療施設・大型商業施設・マンション・公共施設など様々な物件に携われます
・夜勤ほぼなし!土日祝休みでワークライフバランス◎ -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業転勤なし
【建築施工管理】RC造/S造マンション新築案件9割◆直行直帰可能◆現場は23区内・千葉・埼玉中心
職種
建築施工管理
業務
内容■RC造/S造のマンション新築工事をメインに、建設現場における品質・工程・予算・安全管理などの施工管理をお任せ
マンション・商業施設など多様な案件を扱っている中で主に新築工事を多く施工しております
<具体的には>
・RC造の場合:工期は約1年/7~10階建規模を担当
・S造の場合:工期は3ヶ月から5ヶ月/50坪~300坪程度の平屋または2階建てを担当
(一部、店舗の新装や改装、原状回復工事あり)
※担当する案件は経験やスキルなどによって決定いたします。
受注までの業者へ発注などは別担当者が担っており、現場に集中できる環境となっております。
<入社後の流れ>
あなた自身の経験を活かせる環境でご活躍いただきたいという想いから
入社後なれてからリーダー候補として現場管理をお任せいたします。
<担当エリア>
事務所は東京都の1ヶ所のみで、働く場所は関東エリアの1都3県のみになります。
<オススメポイント>
・基本的には1人につき、1案件をお任せする為、複数案件を担当することが無く無理なく働いていくことが可能です。
・残業時間…月平均45時間程度となっており、20時ごろには全社員帰宅しています。
<当社について>
建設会社にとって技術力は重要です。一級建築士をはじめ、一級施工管理技士など技術者が多数在籍しています。
会社としても鉄骨造や木造など幅広い案件を担当しており、
顧客のニーズに応えるべく社員ひとりひとりが高い技術力で対応しています。
建物の用途により施工方法は変化しますが、当社の気持ちは変わらず常に高品質を追求し、
竣工を目指していきながら顧客の笑顔が当社の笑顔になるようにより一層の努力を図っていきます。
また、当社代表も元々20年近く現場監督をやっていたという経験から、
職人が働きやすい会社を目指して今後も体制を整えていきたいと思っております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・RC造またはS造の新築施工管理のご経験(3年以上)
【歓迎条件】
・建築施工管理技士の資格(級は問いません)勤務地
東京都
本社:東京都江戸川区
最寄駅:東京メトロ東西線「葛西駅」
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
450万円 ~ 699万円
想定年収:450万円~700万円
※経験・能力により決定します。
月額(基本給):214,800円~333,100円
◎昇給:年1回(4月)
◎賞与:年2回(10月・12月)※業績により支給おす
すめ建設現場における品質・工程・予算・安全管理などの施工管理をお任せ
業務負担を軽くするために完全分業化
長く働けるような環境作りを推進中 -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【施工管理・プロジェクト】転勤なし◆年休126⽇◆きめ細やかな仕事で定評のある総合建設会社<岡山市>
職種
建築施工管理
業務
内容■施工管理(現場管理)業務、複数プロジェクトの兼任
計画・設計・見積・契約・現場管理・アフターフォロー
・見積、原価計算と発注
・現場施工管理
・アフターフォロー
経験スキルを活かせる業務やサービスも可
また度量に応じて担当する案件規模の調整も行います。
<仕事で得られるもの>
・顧客課題の本質的な解決やそのための提案スキル
・詳細把握と緻密な計画による価値発揮能力
・同僚、協力業者とのコミュニケーションによる人間力続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種免許
・~1000万規模の工事の施工管理経験者
・マネジメント経験者
【歓迎条件】
・一級建築士
・1級施工管理技士勤務地
岡山県
岡山県岡山市
マイカー通勤:可(駐車場無料)
転勤:なし給与
350万円 ~ 599万円
想定年収:350~560万円
基本給+手当+残業代(規定あり)
◎賞与:年2回(約3ヶ月分)おす
すめ製造業をはじめ工場の改修工事を主体とした事業を展開
関連業界や営業職出身の方も活躍しており、経験者でない方も大歓迎 -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業転勤なし紹介実績企業
【土木施工管理者】インフラ整備~学校のグラウンドなど◆<鳥取>
職種
土木施工管理
業務
内容・現場の施行管理(書類作成、工程管理、部材調達手配等)
・発注者との折衝
※現場は中部地区エリア
現場へは直行していただき、帰社できる社員は事業所で終礼を実施
<実績事例>
橋梁や道路といったインフラ整備から、学校のグラウンドや公共施設の駐車場など続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級もしくは2級土木施工管理技士
【歓迎条件】
・国交省案件の現場を経験している方
【フィットする人物像】
・現場をスムーズに進められるよう考え、発注者とのコミュニケーションを取れる方勤務地
鳥取県
鳥取県倉吉市給与
500万円 ~ 699万円
想定年収:500〜700万円
◎賞与:年2回(7・12月)
◎昇給:年1回おす
すめ年齢不問で紹介実績あり!土木施工管理の資格をいかして活躍しよう!
皆さんの働き方に寄り添って採用を検討!
アットホームでおすすめの求人です -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業転勤なし紹介実績企業
【施工管理】土日祝休み・福利厚生充実◆創業100年以上の老舗企業<広島駅より徒歩8分>
職種
建築施工管理
業務
内容作業現場における工程管理・安全管理・品質管理・原価管理・その他渉外業務等の
施工管理全般をお願いします。
ベテラン社員の技術を引き継いで、ご活躍頂ける方を募集しています。
ご経験年数によっては、作業所責任者として業務にあたって頂きます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・施工管理業務経験者
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎条件】
施工管理技士もしくは建築士有資格者
【フィットする人物像】
周りの人とコミュニケーションが取れる方
柔軟な対応の取れる方勤務地
広島県
広島市東区
※JR広島駅より徒歩8分
※転勤の可能性はほとんどありません。給与
450万円 ~ 799万円
年収450~800万円
※年齢、経験等を考慮の上、規程により決定おす
すめ2017年に創業100年を迎えた総合建設業会社です
教育施設や福祉施設、企業の社屋など幅広い案件を手掛けています!
岡山では、トップ5に入る実績を誇っています! -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【電気工事施工管理(現場代理人)】公共工事100%安定◆賞与年3回◆平均月残業20時間◆福利厚生充実
職種
電気工事施工管理
業務
内容【公共施設の電気工事施工管理】
当社の案件は、学校、図書館、スポーツセンターなど公共機関の新築・改修案件が90%以上。
1件あたりの工期は数ヵ月~2年ほど。
数千万円の案件もあれば、数億円の大型案件もあります。
入社3ヵ月~6ヵ月程度は、3,000万円~5,000万円規模の工事を職長とご担当いただき、
2現場目からは、経験に応じて5,000万円~1億円規模の案件の現場代理人をお任せしたいと考えています。
< 公共工事の特徴 >
◆夜間工事なし!
発注者である地方自治体や公共団体の要請により、ほとんどの工事は17時には終わります。
◆突貫工事にならない!
公共工事はスケジュールが事前にしっかり組まれており、「利益重視の突貫工事」はありません。
◆現場の掛け持ちなし!
しっかり利益を確保できるため掛け持ちはさせません。目の前の案件に集中できます。
◆ノウハウも豊富!
1990年代の建設不況に陥る前から公共工事中心の実績が蓄積されている為、
初めて担当するタイプの建物の工事でも、過去の工事資料を参照することができます。
<さらに…>
◎現場をスムーズにまとめやすい!
自社雇用の職人がおり、外部パートナーの職人さんも長い付き合いの方ばかり。
コミュニケーションもスムーズで質の高い仕事が行えます。
◎23区内の公共工事8割!
遠隔地での常駐はなく、転勤や出張などは発生しません。
◎IT化の積極推進で残業削減
『スマホで勤怠入力』や『書類データのネットワーク化』といった環境を整備。
効率的に作業ができます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・第二種電気工事士
・普通自動車運転免許
【歓迎条件】
・1,2級電気工事施工管理技士
・第一種電気工事士
・甲4種消防設備士
・第三種電気主任技術者
※上記いずれかに当てはまる方は歓迎です。
【フィットする人物像】
・自分から率先して取り組むことのできる方
・コミュニケーション力(協調性・連携)
・個ではなく、チームで取り組むことが出来る方勤務地
東京都
東京都足立区
※転勤:ありません給与
400万円 ~ 749万円
●想定年収:440万円~750万円
●月給:30万円~45万円
昇給:年3回
※評価制度による評価面談が年3回実施され、その際に昇級を判断された場合
賞与:年3回(6月:夏季賞与/12月:冬季賞与/1月:決算賞与)
【モデル年収】
30代(5年目)600万円
40代(10年目)850万円
50代(30年目)900万円おす
すめ現場は23区中心!
利益重視の突貫工事はありません!
あなたの情熱に応えられる会社 -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業
【施工監理】楽天モバイルの基地局の場所選定~工事手配◆年間休日123日&土日祝休み
職種
建築施工管理
業務
内容楽天モバイルの提供範囲における基地局の場所選定~工事手配までを行っていただきます。
施工は協力会社に依頼をしているため、顧客折衝(積算業務含む)が主な仕事内容となります。
施工は3日間ほどで終わる短期のものが多く、現場確認の立ち合いが発生します。
≪組織構成について≫
現在担当1名で対応しており、既存社員と業務分担をしながら対応を頂くことを想定しております。
≪働き方について≫
・関東甲信越エリアが中心となるため、出張は発生しますが日帰りでの対応となります。
※直行直帰可能 ・受注の納期が決まっているため、時期繁忙があります。
※残業は平均20時間程/月、繁忙期は40時間ほど
・直近では在宅勤務も推奨しており、柔軟な働き方が可能です。
スケジュール管理も個人にある程度裁量があり、融通も利きやすい社風です。
≪会社について・魅力≫
当社は、創業より携帯電話基地局の折衝及びコンサル設計に携わって参りました。
チャレンジ精神・バランス感覚・コンプライアンス順守など、「攻め」と「守り」の両面から
クライアント様の事業に寄り添ってゆくことが当社の目指すスタイルです。
・大手携帯キャリア会社から一次受けをしている会社と直接取引をしているため、
上流工程から携わっていただくことができます。
・当社では、大手携帯キャリア会社の初代社長の時代から、当時手探りだった基地局の場所選定、建設方法について伴奏しており、 長期的な信頼関係を築いております。
・景気変動を受けにくい携帯基地局の設計職となるため、他の建築設計に比べ安定性がございます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・施工管理の実務経験5年以上
・普通自動車免許についてはAT限定可
【歓迎条件】
基地局等に関する設計もしくは施行経験のある方勤務地
東京都
■本社:東京都品川区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 699万円
<予定年収>
500万円~660万円(残業手当:有)
<月給>
300,000円~450,000円
※月給は固定手当を含めた表記です。
■基本給:300,000円~400,000円
※残業代は別途支給いたします
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定いたします
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賃金形態:月給制
■昇給あり
■賞与あり:3ヶ月分(過去実績)おす
すめ・柔軟な働き方に相談可(設部門には週3~4日在宅勤務者有)
・ドコモ、au、Softbank等、大手携帯キャリアが取引先の為安定している。
・工事範囲も東京23区内がメインの為、移動範囲も限定できる。 -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【建築施工管理:所長】賃貸マンション建築数近畿2位!年収~1200万円◆各種手当◎<創業130年超>
職種
建築施工管理
業務
内容所長クラスとしてこれまでの経験を活かして実務とともにマネジメントも担っていただきます。
具体的には下記の業務に従事していただきます。
▼1つの現場管理の責任者
▼副班長の補佐
▼チームメンバーの業務指導
▼品質、工程、安全、予算管理
▼予算会議、施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議 など
※先ずは1物件次席や係員として信和建設の施工方法を学んだ後、所長として現場を管理していただきます。
※施工管理に集中できる環境と、スキルマップによる経験値の視える化でモチベーション高く就業頂けます。
<担当する案件>
案件:マンションが8割、戸建住宅や商業施設、ホテルに介護施設が2割となっており、マンションがメインです。
規模:数億円のものから数十億のものまであります。
<特徴・仕事の魅力>
同社では社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。
会社が従業員の幸せを探求することで、より良いものづくりができる環境づくりのため、「キャリア・休暇・健康・家族・給与」の信5Kの実現に注力しています。
新築工事の一連の流れを習得できます。加えて自社ブランドマンションの案件が多く、分業化が進んでおり、積算、購買、工事事務は別部門が担当するため施工管理業務に集中して取り組める環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる方
■RC・S造の施工管理経験が5年以上ある方
■1級施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方
【歓迎条件】
■以下の知識・経験・スキルをお持ちの方
・現場所長の経験がある方
・高層ビル、大規模建設の経験がある方
【フィットする人物像】
■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■“成長したい”という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方勤務地
東京都/大阪府
■各建設現場及び本社・支店
■本社:大阪府大阪市中央区
最寄り駅:地下鉄「長堀橋駅」徒歩1分
■東京支店:東京都中野区
最寄り駅:JR中央・総武線/東京メトロ東西線「中野駅」
※基本的には現場への直行直帰。
※月1回の工事部会議で本社に帰社する。
※受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙)給与
700万円 ~ 1199万円
予定年収:700万円~1200万円
予定月給:375,000~645,000+40H相当の見なし残業代(147,000~252,000円)
※超過した時間外労働の残業手当は別途支給
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与・報奨金年2回(6・12月)/特別賞与(会社業績により支給)
年間MVP(100万円)、年間優秀社員賞(30万円)、月間MVP(10万円)、月間社長特別賞(5万円) などおす
すめ案件の7割は自社マンション案件!
ルネス工法という国土交通省も推奨している工法を推進★ルネス工法の年間着工戸数は全国1位!
社員と社員の家族を第一に考える社風なので報奨金など福利厚生が充実◎ -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【建築施工管理】賃貸マンション建築数は近畿2位!土日祝休◆福利厚生充実!<創業130年超のゼネコン>
職種
建築施工管理
業務
内容建築施工管理職(新築)として従事していただきます。
具体的には下記の業務に従事していただきます。
▼建物の施工管理業務、所長の補佐
▼施工管理業務の業務改善
▼品質、工程、安全管理
▼現場での定例会議、本社での工事部会議 など。
※RC構造のマンションがメインとなり、スキルマップに従いOJT教育を受けていただき、ゆくゆくは所長を目指していただきます。
※施工管理に集中できる環境と、スキルマップによる経験値の視える化でモチベーション高く就業頂けます。
<担当する案件>
案件:マンションが8割、戸建住宅や商業施設、ホテルに介護施設が2割となっており、マンションがメインです。
規模:数億円のものから数十億のものまであります。
<特徴・仕事の魅力>
同社では社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。
会社が従業員の幸せを探求することで、より良いものづくりができる環境づくりのため、「キャリア・休暇・健康・家族・給与」の信5Kの実現に注力しています。
新築工事の一連の流れを習得できます。加えて自社ブランドマンションの案件が多く、分業化が進んでおり、積算、購買、工事事務は別部門が担当するため施工管理業務に集中して取り組める環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
■社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる方
■RC・S造の施工管理経験が5年以上ある方
※20代の方は3年以上で可
【歓迎条件】
■以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎
・1級、2級施工管理技士の資格をお持ちの方
・一級、二級建築士の資格をお持ちの方
【フィットする人物像】
■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■“成長したい”という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方勤務地
東京都/大阪府
■各建設現場及び本社・支店
■本社:大阪府大阪市中央区南船場
最寄り駅:地下鉄「長堀橋駅」から徒歩1分)
■東京支店:東京都中野区新井
最寄り駅:中央本線「中野駅」
※基本的には現場への直行直帰。
※月1回の工事部会議で本社に帰社する。
※受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙)給与
500万円 ~ 699万円
予定年収:500万円~700万円
予定月給:285,000~395,000+40H相当の見なし残業代(90,000~124,000円)
※超過した時間外労働の残業手当は別途支給
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与・報奨金年2回(6・12月)/特別賞与(会社業績により支給)
年間MVP(100万円)、年間優秀社員賞(30万円)、月間MVP(10万円)、月間社長特別賞(5万円) などおす
すめ案件の7割は自社マンション案件!
ルネス工法という国土交通省も推奨している工法を推進★ルネス工法の年間着工戸数は全国1位!
社員と社員の家族を第一に考える社風なので報奨金など福利厚生が充実◎ -
NEW2026年2月27日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【住宅リフォームの施工管理】業職種未経験OK◆年間休日120日◆福利厚生充実<北海道>
職種
建築施工管理
業務
内容自社グループの住宅を中心に、リフォームや増改築業務を担うリフォーム部門。
住宅のリフォーム工事における施工管理をお任せします。
工事が安全かつ工期通りに進められるように管理します。
※作業は協力業者の職人さんが行なうため、基本的に現場での作業はありません。
<担当する工事や期間について>
屋根の張替えや外壁の塗装工事といった部分的な修繕から、間取りを変更する大規模なリフォームまで幅広く担当します。
屋根の張替えは約3日、塗装工事は約10日、大規模なリフォームは約1~2ヶ月ほどの工期になることが多いです。
1人につき月20件ほどの工事を担当し、平均7~8件ほどを併行して進めます。
<仕事の流れ>
▼社内およびお客様との打ち合わせ
リフォームの担当営業や設計士に、お客様のご依頼内容を確認します。
また、お客様とも打ち合わせを行ない、事前の内容に変更がないかをしっかりチェックしましょう。
▼協力会社・作業員の手配
施工スケジュールを組み立て、専属の協力業者へ工事を依頼し、工事に必要な部材を手配します。
▼現場の管理
工事がスタートしたら「スケジュール通りに進んでいるか」「作業時にスタッフがヘルメットを着用しているか」などを現場で確認します。
また工程ごとに写真で記録したり、設計図通りに施工が進んでいるかもチェックしたりしましょう。
▼竣工時の立ち合い
「事前の打ち合わせ通りに工事ができているか」「寸法は正しいか」などの最終チェック後、お客様に引き渡します。
<未経験でも安心です>
インストラクター制度を設けており、指導役の先輩が6ヶ月にわたってサポートします。
図面の見方や打ち合わせの仕方などを丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心して施工管理のスキルを磨けます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■学歴不問
業種・職種未経験、第二新卒可
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
【歓迎条件】
業界経験者、施工管理資格保有者 歓迎
※建築施工管理技士の資格をお持ちの方は、スキルを活かしてご活躍いただけます。
※資格をお持ちでない方は、入社後に取得可能です勤務地
北海道
勤務地は希望に応じて決定します。
■札幌支店:札幌市東区
地下鉄東豊線「環状通東駅」より、北海道中央バス 「伏古10条5丁目」下車徒歩3分
■グループ会社
【旭川支店】旭川市3条通
JR各線「旭川四条駅」より徒歩5分
【帯広支店 釧路営業所】釧路市新橋大通
各線「釧路駅」よりくしろバス「大曲」下車徒歩1分
【道南支店 苫小牧エリア】 苫小牧市末広町
JR各線「苫小牧駅」より北海道中央バス「総合体育館前」下車徒歩1分
【道南支店 函館エリア】 函館市富岡町
各線「函館駅」より函館バス「富岡」下車徒歩1分
※マイカー通勤も可能です!
※北海道内での転勤はございます。給与
300万円 ~ 549万円
年収336万円~504万円
[各社共通]
月給20万円~30万円+賞与年2回(昨年度実績:4.8ヶ月分)
※上記は年齢別平均支給額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。
※残業代は別途全額支給します。
■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月/2020年度実績:4.8ヶ月分)
<年収例>
年収580万円/46歳(入社4年)おす
すめ◆年間休日120日。ワークライフバランスの実現。
◆福利厚生充実。
◆北海道内トップクラスの着工数を誇り、経験が積める!