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NEW2026年1月30日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業残業時間30時間未満
【自社商品営業】ボイラや水処理機器など◆研修制度あり◆スーパーフレックス◆福利厚生充実<大阪>
職種
法人営業/代理店営業
業務
内容主力商品であるボイラをはじめとした産業用機械の提案をしていただきます。
訪問先は主に工場となります。
【具体的には…】
・ボイラを通じた企画提案
・新規顧客開拓
・新商品のマーケット開拓
・水処理機器など他産業機械の提案
【1日の流れ(イメージ)】
出社
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クライアント様へ出向(もしくはweb)
▼
クライアントと商談
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帰社
▼
見積他資料作成、関連部署打合せ
▼
退社続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車運転免許
・基本的なPCスキル(Excel・Word)
【歓迎条件】
・機械系分野の知識や経験がある方
・生産設備、産業機器、省エネルギー、水処理機器/設備、食品機器、メディカル機器の営業経験者
【フィットする人物像】
・明るく、コミュニケーション能力がある方
・自ら考え、周りに伝えることができる方
・説得力ある説明ができる方
・相手の目線に立った対応ができる方勤務地
大阪府
大阪府東大阪市
※転勤あり給与
450万円 ~ 599万円
年収450万円~600万円
※学歴・職歴・保有資格等により決定します
◎昇給年1回
◎賞与年2回おす
すめ・最も働きがいのある、最も働きやすい職場を目指しています
・ボイラの日本トップシェア企業!海外にも展開! -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【営業職】建設業経験者◆土日祝休&年間休日122日以上◆手当充実!<苫小牧/札幌>
職種
法人営業
業務
内容官公庁や民間企業などのお客様への営業業務(土木・建築)に従事していただきます。
今までのご経験を考慮して、土木営業又は建築営業を担当していただきます。
顧客は土木が9割以上は官公庁です。入札に関する情報収集から書類作成まで、広く担当していただきます。
施工管理経験者や積算経験者も活躍しております。
建築は5割程度が官公庁、残りは民間等になります。民間について、長く取引している企業様が非常に多いです。
地域に根差しているところもありますので、地域情報の収集も営業活動に欠かせません。
異業種から入社され活躍している方もおりますが、今回は幹部候補として、ゼネコン営業経験者や施工管理経験者など早い段階で戦力として活躍していただける方を想定し、営業力の強化を目指しています。
・顧客への訪問時等、車を使用するため自動車免許が必須となります。
・営業用社用車もありますが、台数に限りがある為、スケジュールによっては、個人車両の借上として業務使用する場合もございます。
・事務処理等(見積、入札、契約関連)でパソコンを使用します。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・PC基本操作(EXCEL、WORD)可能な方
・建設業界で5年以上の経験がある方 ※建築系の経験者を優遇
・普通自動車免許(AT限定可)
【歓迎条件】
・営業経験
・関連資格
※U・Iターン歓迎勤務地
北海道
・苫小牧本店:北海道苫小牧市
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
・札幌本社:北海道札幌市中央区
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり給与
350万円 ~ 649万円
予定年収390万円~650万円
基本給:210,000円~420,000円
※基本給は年齢給と職能給で構成
※職能給は、等級・号棒毎に設定されており、等級により適用される手当や手当額が異なります
※諸手当別途、昇給:年1回(7月)
<モデル年収>
40歳:517万おす
すめ地場のゼネコンですが堅実な受注活動を元に健全経営を行う企業です。北海道の方にとっては地元で腰を据えて働くことが出来る環境は大きな魅力です。
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NEW2026年1月30日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業残業時間30時間未満
【自社商品の営業】】家庭用軟水器◆年間休日122日◆福利厚生充実◆東証プライム上場企業<東京>
職種
法人営業
業務
内容各家庭で使用される自社商品の家庭用軟水器の提案をしていただきます。
メーカー営業として、商社や住宅メーカー等向けにご提案いただきます。
【具体的には…】
主に下記のような企業に訪問し、「家庭用軟水器」の提案を行います。
・既存の代理店・商社
・住宅メーカー
・産婦人科病院
・動物病院
・老人ホーム 等
また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客様へのフォローなども実施します。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高校卒以上
・普通自動車運転免許証(AT車限定可)
・以下のような業界での営業経験をお持ちの方
住宅設備業界、理美容業界、化粧品・トイレタリー業界、家電業界、メーカー(日用品)、商社・卸業
【歓迎条件】
・販路新規開拓のため、開拓営業経験のある方尚歓迎。積極性を重視しています。勤務地
東京都
東京支店:東京都港区高輪
※転勤:あり給与
450万円 ~ 599万円
想定年収:450万円~600万円
※学歴・職歴により決定します
昇給:1回(6月)
賞与:2回(6月・12月)おす
すめ・最も働きがいのある、最も働きやすい職場を目指しています
・ボイラの日本トップシェア企業!海外にも展開! -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業残業時間30時間未満
【自社商品(ボイラ)の営業】大手ユーザー中心◆年間休日122日◆福利厚生充実<東証プライム上場企業>
職種
経理法人営業/ルート営業
業務
内容熱機器をはじめとした自社商品及び関連商品の提案を行っていただきます。
国内大手のお客様が中心です。
【具体的には…】
・国内大手お客様への自社商品及び関連商品を通じた企画提案
・既存お客様への深耕とご提案
・新規顧客開拓
・新商品開発への創造続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT車限定可)
・産業用機械の法人営業経験
【歓迎条件】
・ 管工事施工管理技士2級
・エネルギー管理士
・高専、商船出身者
【フィットする人物像】
・フットワークが軽い方勤務地
東京都
東京支店:東京都港区高輪
※転勤あり給与
500万円 ~ 649万円
想定年収:500~650万円
※学歴・職歴・保有資格等により決定します
◎昇給:年1回
◎賞与:年2回おす
すめ国内トップクラスのシェアを誇る主力商品などの提案
訪問先は施設・工場・病院などが中心
ワークライフバランスをサポート! -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上紹介実績企業残業時間30時間未満
【中古マンションの仕入営業】★賞与+インセンティブ+報奨金あり★完全週休2日制★残業月20時間以下
職種
法人営業
業務
内容<具体的な仕事内容>
■信頼関係を築くことが活躍のカギ
不動産仲介会社を訪問し、未公開情報を中心に物件情報を集めます。
雑談にも花を咲かせつつ、担当者と信頼関係を構築。良い売物件が出たら紹介してもらえるような関係を築きましょう。
■仕入れる物件は、あなたの目利き次第
情報を入手したら、周囲の物件の相場を調べ、リノベーションにかかるおおよその金額を計算。買取金額の見積もりを算出し、
決裁権を持つ上司にプレゼンします。OKが出たら仲介会社に金額を提示し、納得いただければ契約。どんな物件を仕入れる
かは、あなた次第です。
■アイデアを活かしてリノベーション
「仕入れた物件をどのようにリノベーションするのか」設計担当者と一緒にプランニング。その後設計部に引き継ぎ、早ければ2週間で 工事に着手、1ヶ月でリノベーション完了です。買い手が決まっていれば引き渡しを行ない、そうでなければご案内いただくようお願いします。
※物件の仕入れから販売が決まるまでは、平均4ヶ月ほどです。続きを表示応募
条件■必須条件
・営業経験者を歓迎します!(業界不問)
※就業ブランクは不問です。社会人経験5年以上の方、歓迎!
■歓迎条件
・不動産業界の営業経験者や、宅建資格保有者
・コミュニケーション力(提案力・交渉力・調整力)勤務地
北海道/宮城県/埼玉県/東京都/神奈川県/愛知県/大阪府/広島県/福岡県
<積極採用中!>
■さいたま大宮店/埼玉県さいたま市
■東京日本橋店/東京都中央区
■横浜店/神奈川県横浜市中区
■渋谷本店/東京都渋谷区
■名古屋店/愛知県名古屋市
■大阪店/大阪府大阪市北区
■広島店/広島県広島市中区
<下記店舗でも応募を受けつけています!>
■札幌店/北海道札幌市中央区
■仙台店/宮城県仙台市
■福岡店/福岡市中央区
※希望を考慮して決定します。
※U・Iターン歓迎です!給与
400万円 ~ 1999万円
■月給25万円~35万円+賞与年2回+インセンティブ+報奨金(売却1件3万円)
※不動産業界の営業経験者は月給30万円以上も可能です。
※月給は経験・スキルを考慮して決定します!
【手当】
■交通費全額支給
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(宅建 月2万円など)
■家族手当(配偶者/月1万円、子1人/月5000円)
<稼げる仕組みがあります!>
■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度支給実績2回・2.2ヶ月分)
■報奨金(仕入れ1件で3万円/規定あり)
■インセンティブ年2回
<年収例>
●780万円/29才・勤続2年
給与31.5万円+賞与52万円+報奨金50万円+インセンティブ300万円
●1030万円/30才・勤続3年
給与32万円+賞与66万円+報奨金80万円+インセンティブ500万円
●1749万円/35才・勤続3年
給与32万円+賞与80万円+報奨金85万円+インセンティブ1200万円おす
すめ■人気のエリア・間取りがわかる等の知識で年収1000万円に。
■中古マンションを再生するリノベーションで業界トップクラスの実績を持つ!確かな知名度と経営基盤
■入社歴に関わらず昇給のチャンスあり! -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要未経験可中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【ゼネコン営業:ガラス商材】受注~納品◆40代未経験歓迎◆女性社員も多く社内環境◎
職種
法人営業
業務
内容ゼネコン向けにオフィスビルや大型商業施設、学校向けのガラス工事の案件を受注して頂き、施工を管理して頂きます。
●顧客:ゼネコン
●商品:カガミ・フィルム・ガラスブロック・エッチングガラス・ガラスドア・ガラス製自立手摺など
●営業方法:主に反響営業となります
●営業地域:東京、千葉、神奈川、埼玉中心
(具体的な業務)
・営業先へのヒアリングや提案など受注活動
・施工計画の作成や手配
・施工の巡回管理
・お客様への施工確認や引き渡し
同時に10件程度を管理することもありますが、お付き合いが長く続く取引先様が多く仕事の過剰負担はございません。
やりがいとしては、受注だけでなく引き渡しまで変更要求などに対して見積もり影響などを対策したり物売りだけで終わる営業と違ったやりがいがあります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・業界未経験者可!
【フィットする人物像】
・意欲や熱心さ・人物重視勤務地
東京都
東京都大田区給与
400万円 ~ 499万円
予想年収:400万円〜500万円
(残業15時間込み)
・賞与:1ヶ月分(12月)
・昇給:あり
・決算賞与:6月支給(5年連続支給中)
・ターゲット年収 35歳未経験 420万円前後
・15日締、当月末支払おす
すめガラス工事専売では全国トップクラスの信頼ある実績企業
社内の風通しもよく若手をみんなで育て応援する文化も特徴的!
有給取得率も高く、時間帯で取得調整もできます! -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【総合職:ハイパフォーマー】用地仕入~賃貸管理◆転勤なし◆完全週休二日制◆福利厚生充実<渋谷>
職種
用地仕入/リーシング/その他法人営業
業務
内容収益不動産や金融商品を通した資産運用コンサルティングに関わる業務全般
経験や志向、ポテンシャルを考慮し、業務をお任せします。
ジョブローテーション(自己申告制度もあり)により不動産のあらゆる知識を身に着け、「プロフェッショナル」となることが出来ます。
【具体的な仕事内容】※配属部署により異なる
■用地仕入:有効活用されていない1棟アパート・マンションや、土地の売り物件情報を収集し、買付を行う。
■リーシング(入居者募集営業):賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行う。
■資産運用コンサルティング:不動産投資希望の方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し、最適な資産運用の提案を行う。
■賃貸管理:オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など幅広い業務を担当。
■建築請負営業:土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。
【特徴】
・完全反響営業
不動産・建設業界にありがちな、飛び込み訪問・営業電話などの人海戦術ではなく、綿密に計算されたマーケティングを広く展開することでお客様が当社に集まってくる仕組みを構築。当社営業担当がお客様に営業をかけるのではなく、お客様から当社で購入したいという立ち位置を構築しています。
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
・出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・大卒以上
・営業経験2年以上もしくは顧客折衝経験2年以上でも可(高級商材やハイグレードサービス)
※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人問わず
【歓迎条件】
・宅地建物取引士の有資格者勤務地
東京都
東京本社:東京都渋谷区
最寄り駅:各線「渋谷駅」より徒歩3分給与
400万円 ~ 999万円
想定年収:440万円~1,000万円
想定月給 :281,280~476,620円(固定残業代・各種手当含む)+別途インセンティブ(規定あり)
◎通勤手当:全額
◎昇給:原則年1回
◎賞与:年2回
<モデル年収>
904万円/30代前半(月給37万3600円+手当+賞与150万円+インセンティブ)
740万円/20代前半(月給31万920円+手当+賞与126万円+インセンティブ)
※上記には月40時間分の固定残業代(89,520円~104,720円)を含む。
※超過分は別途支給おす
すめ・創業以来連続増収増益。スピード感のある成長企業です
・土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、
賃貸管理まで一気通貫して自社で行なっています -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【用地仕入営業】転勤なし◆完全週休二日◆年収1,000万超も目指せる◆福利厚生充実<東京>
職種
用地仕入法人営業
業務
内容顧客に提供する収益不動産用の土地や土地付き建物の仕入業務をお任せします。
【具体的には】
自社開発物件用地の仕入業務をお任せします(業者訪問や反響対応)。
案件獲得~契約~決済まで物件担当として一貫して従事します。
検討物件に懸念事項はないか、開発は問題なくできるかといった視点で現地調査を行い、
関係各部署(建築部門やリーシング部門など)と連携・協力しながら業務を進めます。
【仕事内容】
・開発物件企画
・不動産売買契約・決済
・仲介業者への営業活動
・現地確認・役所調査
・事業収支の作成
・建築事業部・賃貸管理部・修繕チームとの連携
ジョブローテーションにより将来的には賃貸管理やリーシング、コンサルティングの業務を
担当していただく可能性もあります(キャリア自己申告制度あり)。
【特徴】
・仕入の優位性
当社独自のノウハウにより、他社が購入できない土地(狭小地や変形地)でも仕入れが可能。
多くのチャンスがあり、成果を出しやすい環境があります。
・圧倒的顧客ファースト
当社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。
「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
・出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・不動産業界での用地仕入のご経験 ※年数不問
【歓迎条件】
・宅地建物取引士の有資格者勤務地
東京都
東京都渋谷区
※渋谷駅より徒歩5分
※転勤なし給与
450万円 ~ 799万円
想定年収 :4,494,000円~7,968,000円
月給制 末日〆翌月20日支払
月給 :319,200円~514,120円
└基本給 :204,600円~341,900円
└固定残業代(40H):67,800円~113,520円 ※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当 :16,800円~28,700円
└地域手当 :30,000円
◎通勤手当:全額支給
◎昇給あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
◎賞与 :年2回
+別途インセンティブ(規定あり)おす
すめ・創業以来連続増収増益。スピード感のある成長企業です
・経験をフルに活かして報酬も成長も手に入れてください!
・年収1000万円超えも可能!成果次第でもっと上も目指せます -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【オフィス事業営業】テナントビルやオフィスビル◆転勤なし◆年休120日◆福利厚生充実<大阪>
職種
買取再販法人営業/個人営業
業務
内容新規事業立ち上げにともない、テナントビルやオフィスビルの買取営業ご経験の方を募集します。
創業以来、増収増益を続けている当社。個人のお客様を対象とした資産運用コンサルティングに留まらず、
自社の強みを活かして、新築戸建て開発や分譲マンション管理など、様々な新規事業が立ち上がっています。
そんな事業拡大の中、よりスケールの大きなビル事業を立ち上げることとなりました。
新規事業だからこそ、自由度の高い環境で裁量大きく携わっていただくことができます。
成長企業の新規事業立ち上げメンバーとして、一緒に大きな仕事を成し遂げてみませんか?
これまでのご経験をフル活用して、ともに会社を発展させましょう!
【具体的な仕事内容】
テナントビルやオフィスビルの買取販売業務を担当いただきます(業者訪問や反響対応)。
業務は買取のみならず、買い取ったあとのバリューアップ、その後の販売まで一気通貫です。
検討案件に懸念事項はないか、適切な買取価格はどれくらいかという視点で現地調査を行い、
関係各部署(工事再生部門やリーシング部門など)と連携・協力しながら業務を進めます。
ご経験に応じて、新規テナントの募集や既存テナントとの賃料交渉など、物件価値を高めての売却についてもお任せします。
・買取販売業務
・新規テナントの募集
・既存テナントとの交渉
・不動産売買契約、決済
・仲介業者への営業活動
・現地確認、役所調査
・事業収支の作成
・建築事業部、賃貸管理部、修繕チームとの連携
取り扱っていただく物件の目安は5~20億円規模です。
【特長】
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。続きを表示応募
条件【必須条件】
・テナントやビルの買取、又は仲介業務のご経験(5年以上)
☆銀行やファンドで上記ご経験のある方も歓迎します。
【歓迎条件】
・宅地建物取引士の有資格者勤務地
大阪府
大阪府大阪市北区
※各線梅田駅より徒歩5~10分
※JR大阪駅より徒歩5分
※転勤なし給与
700万円 ~ 899万円
想定年収:7,134,000円~(賞与年2回+インセンティブ含む)
月給制 末日〆翌月20日支払
基本給:317,960円~446,620円
※通勤手当:全額支給
◎昇給あり(優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり)
◎賞与年2回
<モデル年収>
管理職の場合:年収1,952万円(給与952万円+インセンティブ1,000万円)
B3等級の場合:年収796万円(給与496万円+インセンティブ300万円)
※成果に応じたインセンティブにより更なる高額報酬も可能おす
すめ・新規事業だからこそ、自由度の高い環境で裁量大きく携わっていただくことが可能!
・創業以来連続増収増益。スピード感ある成長企業です
・インセンティブ制度有。成果によって更に報酬を得られる仕組みです -
NEW2026年1月30日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なし
【オフィス事業営業】テナントビルやオフィスビルの買取◆転勤なし◆年休120日◆福利厚生充実<東京>
職種
買取再販法人営業/個人営業
業務
内容新規事業立ち上げにともない、テナントビルやオフィスビルの買取営業ご経験の方を募集します。
創業以来、増収増益を続けている当社。個人のお客様を対象とした資産運用コンサルティングに留まらず、
自社の強みを活かして、新築戸建て開発や分譲マンション管理など、様々な新規事業が立ち上がっています。
そんな事業拡大の中、よりスケールの大きなビル事業を立ち上げることとなりました。
新規事業だからこそ、自由度の高い環境で裁量大きく携わっていただくことができます。
成長企業の新規事業立ち上げメンバーとして、一緒に大きな仕事を成し遂げてみませんか?
これまでのご経験をフル活用して、ともに会社を発展させましょう!
【具体的な仕事内容】
テナントビルやオフィスビルの買取販売業務を担当いただきます(業者訪問や反響対応)。
業務は買取のみならず、買い取ったあとのバリューアップ、その後の販売まで一気通貫です。
検討案件に懸念事項はないか、適切な買取価格はどれくらいかという視点で現地調査を行い、
関係各部署(工事再生部門やリーシング部門など)と連携・協力しながら業務を進めます。
ご経験に応じて、新規テナントの募集や既存テナントとの賃料交渉など、物件価値を高めての売却についてもお任せします。
・買取販売業務
・新規テナントの募集
・既存テナントとの交渉
・不動産売買契約、決済
・仲介業者への営業活動
・現地確認、役所調査
・事業収支の作成
・建築事業部、賃貸管理部、修繕チームとの連携
取り扱っていただく物件の目安は5~20億円規模です。
【完全実力主義】
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・テナントやビルの買取、又は仲介業務のご経験(5年以上)
☆銀行やファンドで上記ご経験のある方も歓迎します。
【歓迎条件】
・宅地建物取引士の有資格者勤務地
東京都
東京都渋谷区
※渋谷駅より徒歩5分
※転勤なし給与
700万円 ~ 999万円
想定年収:7,494,000円~(賞与年2回+インセンティブ含む)
月給制 末日〆翌月20日支払
基本給:347,960円~476,620円
※通勤手当:全額支給
◎昇給あり(優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり)
◎賞与年2回
<モデル年収>
管理職の場合:年収1,952万円(給与952万円+インセンティブ1,000万円)
B3等級の場合:年収832万円(給与532万円+インセンティブ300万円)
※成果に応じたインセンティブにより更なる高額報酬も可能おす
すめ・新規事業だからこそ、自由度の高い環境で裁量大きく携わっていただくことが可能!
・創業以来連続増収増益。スピード感ある成長企業です
・インセンティブ制度有。成果によって更に報酬を得られる仕組みです