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東京都×建築施工管理の求人一覧

該当件数422

現在の検索条件

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし
    紹介実績企業

    【商業ビルの建築施工監理】転勤なし!資格取得支援有<港区>

    職種

    建築施工管理部長/課長

    業務
    内容

    自社の営業担当が仕入れた用地に収益商業ビル及び収益一棟マンションを開発します。
    自社開発の物件を施主側として協力会社の施工監理業務をお任せします。
    また、部下のマネージメントをお願いします。
    現場までは電車で移動になります。
    現場は港区を中心に23区の中心部がほとんどです。

    【具体的には】
    ゼネコンや建築設計事務所、部下のマネージメントをお願いします。
    ・施工スケジュール管理
    ・施工会社との調整業務
    ・安全・品質のチェック
    ・引渡し時の立ち会い
    ・アフター対応 など

    平均的な施工期間は1件当たり1年程、予算規模は5億~20億円です。
    商業ビルを中心に1年間に担当するプロジェクトは、一人当たり3~6件です。
    ※施工監理の現場は都心の一等地である中央区、千代田区、港区、新宿区、渋谷区です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・商業ビル(RC造)の施工管理経験
    ・部下のマネージメント経験
    ・1級建築施工管理技士

    【歓迎条件】
    ・プロジェクトマネジメント経験がある方
    ・ゼネコンでの所長経験者
    ・ゼネコンの人脈(ゼネコンの発掘ができる)があること
    ・一級建築士を有する方

    【フィットする人物像】
    ・コミュニケーション能力が高い人
    ・臨機応変な対応ができる人
    ・経験を活かしたいと思っている人

    勤務地

    東京都

    東京都港区麻布十番
    転勤:なし

    給与

    900万円 ~ 1499万円

    想定年収:900万円〜1,500万円

    月給:750,000円〜
    ※管理職採用の為残業代の支給はありません

    おす
    すめ

    ・昇給は年に数回!能力が認められれば半年以内での昇給も可能!
    ・施工監理の現場は都内中心で基本電車移動+転勤なし!
    ・現場常駐なし! 

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    大手企業
    転勤なし

    【施工管理】住宅に関するすべてを自社で生産!住宅総合企業グループ<東証プライム上場グループ>

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    【仕事内容】
    4大管理といわれる工程管理・予算管理・安全管理・品質管理を行います。

    設計が作成した図面をもとに工事業者の手配、発注、指示、工程表作成を行い、工程の進捗管理を行います。当社では、仕入用地ごとに営業・設計・施工管理でプロジェクトチームを結成し、街並み・家づくりを行います。それぞれ知識やアイディアを出し合いながら、デザイン性が高く高品質な住まいづくりを実現しています。各部署と連携を取りながら業務を行うため、幅広い視野でのコミュニケーションが大切な仕事です。

    【職務詳細】
    ▼プロジェクトチームを結成
    住宅を建設する⼟地ごとに施⼯管理・⽤地仕⼊れ・設計・販売でプロジェクトチームを結成します。
    チーム全員が住宅のつくり⼿。企画段階から意⾒を出し合って家づくりを進めます。

    ▼現地視察、企画のアイデア出し
    全メンバーで住宅を建てる⼟地を⾒に⾏き、街の雰囲気・地質・⽇当りなど、企画・設計・施⼯に必要な情報を確認します。
    またみんなで住む⼈のことを考えながら、住宅のコンセプトやデザインを話し合います。

    ▼プランの作成
    設計が間取りやデザインのラフプランを作成。

    ▼着⼯
    施⼯管理として、⼯事業者の⼿配、資材の発注、スケジューリングなどの指揮をと ります。

    ▼竣⼯
    住宅が完成したら、販売担当が販売会社を介してお客様の⼿元に届けます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    普通自動車運転免許(AT限定可)
    施工管理経験(木造一戸建て)3年以上

    【歓迎条件】
    マネジメント経験のある方

    勤務地

    埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/愛知県

    ■以下の勤務地のいずれか
    ※勤務地はご希望を考慮いたします。

    ・東京都新宿区
    ・千葉県市川市
    ・千葉県習志野市
    ・東京都足立区
    ・千葉県松戸市
    ・埼玉県さいたま市
    ・埼玉県越谷市
    ・東京都杉並区
    ・東京都立川市
    ・神奈川県横浜市
    ・神奈川県藤沢市

    ■敷地内禁煙(ビル内に喫煙場所設置)

    給与

    500万円 ~ 999万円

    予定年収:500万円〜1000万円
    ※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※インセンティブあり

    <年収例>
    900万円/40代 経験10年(⽉給50万円+賞与+⼿当)
    700万円/30代 経験5年(⽉給40万円+賞与+⼿当)

    おす
    すめ

    東証プライム上場グループ会社として売上は1,442億円!従業員数は1200名超え!
    供給棟数は年間2000棟を超える⼤企業★
    住宅に関する“すべて”を自社で生産できる住宅総合企業グループです♪

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【建築施工管理】土日祝休み◆創業50年以上!少数精鋭の建設企業【社宅あり※条件あり】

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    工程管理、安全管理、品質管理、人員管理
    施主とのコミュニケーション
    協力会社の選定ほか

    【職務詳細】
    ■現場施工管理(品質管理、安全管理、工程管理、原価管理など)
    ■CADを使用し、施工図、竣工図などの作成
    ■提出書類などの作成、工事写真の撮影および整理
    ■工事発注者や他部署、工事関係業者との連携・調整 など

    【案件詳細】
    ■エリア :東京都内メイン
    ■規模感 :住宅やオフィス、商業施設、大学、鉄道関係施設
    ■工事内容:リフォーム・新築・リニューアル
    ※構造としては、S造の新築、RC造の内装改修が多いです。

    ※資格取得に力を入れている企業様です※
    ・資格手当が充実、1級建築士を取得すると月3万円、1級建築施工管理技士を取得すると2万5千円支給されます。
    ・資格取得支援制度が充実しており、試験前の休日付与など、
     社員の成長をバックアップする制度が整っています。

    ※現状は殆どありませんが、個人のお客様から注文住宅の新築工事を請負うこともあります。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・建築業界での業務経験
    ・Word、Excel、メールの基本操作ができる方
    ・普通自動車免許

    【歓迎条件】
    ・JW-CAD、AutoCADが使える方
    ・一級建築士もしくは1級建築施工管理技士

    勤務地

    東京都

    東京都新宿区

    給与

    400万円 ~ 749万円

    想定年収400万円 ~ 750万円
    ◎賞与:年2回(3~4ヶ月分)

    おす
    すめ

    ・月残業30時間程度
    ・休日出勤時には必ず振替休日を取得いただける環境です。
    ・再雇用制度で長期的に働く社員や産休育休を取得して働き続ける社員も多く、長期的に就業する社員が多いのも魅力です。

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【戸建施工管理】未経験者歓迎◆年間休日130◆新宿勤務◆デザイン力が強みの住宅系ディベロッパー

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    自社ブランドの木造分譲住宅の施工管理を担当して頂きます。

    【具体的には】
    ・施工計画の立案
    ・職人の手配・指示
    ・工程・品質・原価・安全等の管理

    ■分譲:注文=10:0(現在は分譲がメインになっております)
    ■工期:70~80日程度
    ■同時担当現場数:1人あたり3~5(多棟現場が基本で1現場 4~10棟)
    ■担当エリア:城南・城西エリア

    現場は城南・城西エリアがメインになります。
    限られたエリア内での管理になるため、移動時間は少ないです。
    移動は会社支給の社用車を使用して頂きます。

    ほとんどの社員が19時には退社しており、休みもローテンション制で好きなタイミングで休みが取得できるためワークライフバランスが◎

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    応募
    条件

    【必須条件】
    普通自動車免許
    未経験者歓迎

    【歓迎条件】
    木造住宅の施工管理経験
    建築士有資格者
    建築施工管理有資格者
    設計経験

    勤務地

    東京都

    ■本社:東京都新宿区
    (最寄り駅:各線「新宿駅」西口より徒歩8分/都営大江戸線「都庁前駅」より直結)

    給与

    400万円 ~ 699万円

    年収:450~700万円
    月給30~50万円
    ※経験・能力を考慮の上、優遇します。
    ※固定残業代35時間分含む(66000円~)。超過分別途支給

    ■昇給:年1回(4月)
    ■賞与:年2回(7月・12月)

    モデル年収
    20代前半 入社1年目 月給30万円+賞与→年収450万円
    30代前半 入社5年目 月給42万円+賞与→年収720万円
    40代前半 入社3年目 月給50万円+賞与→年収840万円

    おす
    すめ

    【不動産開発】【不動産販売】【建築設計】【施工管理】を一貫して行っており、仕入れから販売までをグループ内で完結する『ワンストップ』を大きな強みとしています

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【施工管理】直行直帰で業務効率化/新築RC/年収前職保証/日本橋オフィス/福利厚生充実

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    東京都を中心に新築建築物の施工管理をお任せします!
    携わる物件は、デベロッパー・ゼネコン・投資家様から依頼をうけたRC造の新築マンション施工がメインです。
    基本的には現場常駐で業務をお任せします。
    *マネージャー採用の方は、巡回型で各プロジェクトの現場確認をお任せする場合があります。

    【業務内容】
    1)協力業者・資材の発注
    2~3名のチームでプロジェクトを担当することで、1人に業務が集中することを防いでいます。
    2)クライアントや協力業者との打合せ
    3)スケジュール管理
    4)予算管理
    5)品質管理・安全管理

    【業務補足】
    ・案件例:5~6階建ての中層マンションが多いです
    ・エリア:東京都内、23区内や中央線沿線等 駅チカ物件

    【働き方について】
    ・直行直帰を活用し、会社~現場~自宅の移動時間を短縮する働き方を推進しております
    ・土日に出勤が発生した場合の振替休日は、必ず取得いただきます(土日出勤は、多くて月2~3程度)

    【一日の流れ】(サンプル)*始業時間は現場により前後することがあります。
    8:00~朝礼
    職人さんと当日の作業内容を確認し、安全注意事項の説明を行います。

    8:30~作業開始前点検
    使用する機材・車両・足場等の点検を行います。

    12:00~昼休憩

    13:00~ミーティング
    進捗・予定等の打ち合わせや次の日の作業内容を確認します。

    14:00~15:00 現場点検、作業進捗確認

    15:00~16:30 作業管理報告・書類整理
    当日の写真・測量データの整理、次の日の書類整理を行います。

    17:00~片付・点検
    作業終了前に現場を巡回し、戸締りや火気の有無を確認します。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・自動車運転免許(AT可)
    ・建築施工管理経験、目安3年以上
    (ご経験3年未満でもご相談ください)

    【年齢層】※以下、サンプルです

    20代  :未経験可能
    30歳~ :建築施工管理経験
    35歳~ :施工管理経験・2級建築施工管理技士
    40歳~ :新築RC施工管理経験・現場代理人経験
    45歳~ :新築RC施工管理経験・現場代理人経験・1級建築施工管理技士

    【尚可】
    ・1級、2級建築施工管理技士(必須ではありません)

    勤務地

    東京都

    東京都中央区
    都営新宿線 / 浜町駅 徒歩4分 
    東京メトロ日比谷線 / 人形町駅 徒歩10分 .
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    500万円 ~ 999万円

    年収:500万円~1000万円
    年収500万 → 35万円×12か月 賞与年2回分

    ■月収内訳
    ①+③の金額を支給いたします。
    ①月額給与:350,000円~(②の手当を含めた額)
    ②固定残業代:45時間分(40,000円~)
    ③固定残業時間を超える時間外労働分については追加で支給

    ■賞与(業績、人事評価)7月・12月
    年二回:業績や人事評価により賞与額を査定(年平均は基本給の2カ月分)

    ■昇給 年2回

    おす
    すめ

    ・裁量を持って現場業務をお任せします!直行直帰で残業削減を推進♪
    ・大手出身者も満足の福利厚生の充実具合!
    ・働きやすさ重視で社員ファーストな案件配置!社員の定着率★★★★★

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【施工管理】直行直帰&リモート作業で業務効率化/木造住宅/年収前職保証/日本橋オフィス/福利厚生充実

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    東京都を中心に新築木造住宅の施工管理をお任せします!
    携わる物件は、木造住宅(建売>注文)がメインです。
    基本的には現場巡回で業務をお任せします。(平均3棟、多くて5棟担当)
    *マネージャー採用の方は、巡回型で各プロジェクトの現場確認をお任せする場合があります。

    【業務内容】
    1)協力業者・資材の発注
    2~3名のチームでプロジェクトを担当することで、1人に業務が集中することを防いでいます。
    2)クライアントや協力業者との打合せ
    3)スケジュール管理
    4)予算管理
    5)品質管理・安全管理

    【業務補足】
    ・案件例:5~6階建ての中層マンションが多いです
    ・エリア:東京都内、23区内や中央線沿線等 駅チカ物件

    【働き方について】
    ・直行直帰を活用し、会社~現場~自宅の移動時間を短縮する働き方を推進しております
    ・土日に出勤が発生した場合の振替休日は、必ず取得いただきます(土日出勤は、多くて月2~3程度)

    【一日の流れ】(サンプル)*始業時間は現場により前後することがあります。
    8:00~朝礼
    職人さんと当日の作業内容を確認し、安全注意事項の説明を行います。

    8:30~作業開始前点検
    使用する機材・車両・足場等の点検を行います。

    12:00~昼休憩

    13:00~ミーティング
    進捗・予定等の打ち合わせや次の日の作業内容を確認します。

    14:00~15:00 現場点検、作業進捗確認

    15:00~16:30 作業管理報告・書類整理
    当日の写真・測量データの整理、次の日の書類整理を行います。

    17:00~片付・点検
    作業終了前に現場を巡回し、戸締りや火気の有無を確認します。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・自動車運転免許(AT可)
    ・建築施工管理経験、目安3年以上
    (ご経験3年未満でもご相談ください)

    【年齢層】※以下、サンプルです

    20代  :未経験可能
    30歳~ :建築施工管理経験
    35歳~ :施工管理経験・2級建築施工管理技士
    40歳~ :新築木造施工管理経験・現場代理人経験
    45歳~ :新築木造施工管理経験・現場代理人経験・1級建築施工管理技士

    【尚可】
    ・1級、2級建築施工管理技士(必須ではありません)

    勤務地

    東京都

    東京都中央区
    都営新宿線 / 浜町駅 徒歩4分 
    東京メトロ日比谷線 / 人形町駅 徒歩10分 .
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    500万円 ~ 999万円

    年収:500万円~1000万円
    年収500万 → 35万円×12か月 賞与年2回分

    ■月収内訳
    ①+③の金額を支給いたします。
    ①月額給与:350,000円~(②の手当を含めた額)
    ②固定残業代:45時間分(40,000円~)
    ③固定残業時間を超える時間外労働分については追加で支給

    ■賞与(業績、人事評価)7月・12月
    年二回:業績や人事評価により賞与額を査定(年平均は基本給の2カ月分)

    ■昇給 年2回

    おす
    すめ

    ・裁量を持って現場業務をお任せします!直行直帰で残業削減を推進♪
    ・大手出身者も満足の福利厚生の充実具合!
    ・働きやすさ重視で社員ファーストな案件配置!社員の定着率★★★★★

  • NEW
    2026年3月19日
    契約社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業

    【マンション事業の品質管理/設備】土日祝休・年間休日多◆フレックスタイム制<東証プライム上場G会社>

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    オフィス・商業・物流施設等の不動産開発事業における一連の技術系業務をお任せします。
    事業者側の技術者として、用地取得から開発、テナントリーシング、物件売却までのすべての不動産開発プロセスに携わることができます。

    <具体的には…>
    ▼企画・設計:商品企画、仕様書、コストプランニング、設備スペック設定、原単位設定、基本・実施設計図書確認
    ▼施工:ゼネコン選定、施工図確認、現場確認、工程管理、コスト管理、竣工検査
    ▼テナントリーシング:内装監理マネジメント、リーシングに関する技術支援
    ▼物件売却に伴う各種技術支援
    ▼上記に関わる社内外関係者との調整、連携
    ※案件ごとに開発推進メンバーとプロジェクトチームを立ち上げて業務にあたります。
    いずれのフェーズにおいても、推進と技術の各チームの両輪で開発を進めていきます。

    <同社の魅力>
    不動産総合デベロッパーとして、住宅関連事業、オフィスビル・商業施設開発、まちづくり・都市マネジメント、海外事業など多角的な事業展開を行っております。
    年に一度従業員満足度調査等があります。そのなかで、自身の異動希望を記載することも可能です。
    服装も自由かつ、穏やかな社風も魅力的な要素の一つです。

    <雇用形態について>
    同社では、キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。
    1年間の契約社員期間を試用期間と定め、1年後の正社員登用を前提として採用をしています。
    契約社員でのキャリア採用者も多く在籍しているため、入社後のハンデもございませんのでご安心下さい。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■建設会社、設計会社、設備会社、設備メーカー、不動産会社、不動産管理会社、インフラ会社(電力・ガス・上下水道・通信、等)などで、建築設備に関する業務に従事していた方 (※目安:実務経験5年程度、電気・機械を問わず)

    【歓迎条件】
    ■設備会社で現場経験豊かな方(電気・機械を問わず)
    ■下記いずれかお持ちの方
    ・一級管工事施工管理技士
    ・一級電気工事施工管理技士
    ・電気主任技術者(三種以上)
    ・エネルギー管理士等
    ・建設設備士

    勤務地

    東京都

    ■東京事務所:東京都千代田区
    (最寄り駅:東京メトロ千代田線/日比谷駅)
    ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    <転勤>

    社員登用後、転勤の可能性があります。

    <在宅勤務・リモートワーク>
    相談可

    給与

    500万円 ~ 699万円

    予定年収:500万円~700万円(残業手当:別途有)
    ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。(残業代別)
    ※経験、能力、年齢等を考慮の上、規定により決定します。

    ■昇給:有
    ■賞与:有
    ※正社員登用後
    ※会社・個人業績等による

    <年収例/正社員登用後>
    ▼31歳…650万円前後
    ▼35歳…700万円前後(手当含む・残業代別)

    おす
    すめ

    不動産総合デベロッパーとして多角的な事業展開を行っております★
    働きやすいフレックスタイム制と異動希望も出せるので充実したプライベートが◎
    キャリア採用者も多く在籍しているため入社後のハンデもなし!

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上

    【建築施工管理】北海道・東京・大阪 定着率97.7%!職場環境も働きやすさも◎

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    道内最大手のゼネコンである同社で施工管理技士として勤務していただきます。
    施工計画、仮設計画、原価管理、工程管理、品質管理、安全管理など、一連の施工管理業務。
    現場での確認、指導、調整をフットワーク良くこなせる方にお願いします。

    <業務フィールド>
    ▼建築工事:
    オフィスビル、ホテル、マンション、リゾート施設、レジャー施設、学校、病院、厚生施設、官公庁舎 ほか
    ▼土木工事:
    ダム、高速道路・一般道路、トンネル、橋梁、上下水道、空港、港湾、河川、ゴルフ場造成、宅地造成 ほか

    <資格取得を支援!>
    一級建築士、技術士など、上位資格の取得に当たっては、費用援助を行っています。

    <北海道トップクラスの受注額を誇るリーディングカンパニー>
    北海道建設業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、技術力とサービスの向上に努め、2022年に創業100周年を迎えました。
    道内では札幌のランドマークともいえる高層複合施設の新築、北海道新幹線の村山トンネルの掘削などを手がけ、北海道トップクラスの受注額を誇るとともに全国でも数々の工事を受注しています。
    国内にとどまらず、海外でも技術力が評価され、台湾で初めての地下鉄工事に参画したほか、パラオの養殖施設、ウガンダの医療施設といった建築を担当しています。
    国内外の広いフィールドで力を発揮できるのが同社の魅力の一つです。

    <話しやすく風通しのよい職場>
    工事完成を目指し、お互いに協力し力を一つにして仕事に取り組んでいるため、社内は話しかけやすく明るい雰囲気。
    会社でも現場でもコミュニケーションを取り、時には意見を出し合う機会を設けるなどの工夫をして、気持ちよく働ける環境づくりを心がけています。
    活気があり、わからないことも質問や相談がしやすい風通しのよい会社です。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ■大卒以上
    ■建築施工管理の実務経験
    ■CAD(JW、Auto)

    【歓迎条件】
    ■ゼネコンでの実務経験10年以上
    ■以下の資格をお持ちの方
    ・1級建築施工管理技士
    ・1級建築士
    ・技術士(関連部門)

    ★20代の建築施工管理経験者も積極採用中(但し施工管理の実務経験3年以上)

    勤務地

    北海道/東京都/大阪府

    ■東京支店:東京都千代田区
    ■北海道本店:札幌市中央区
    ■大阪支店:大阪府大阪市中央区

    受動喫煙対策:原則喫煙室設置

    給与

    400万円 ~ 799万円

    予定年収:400万円~800万円
    ※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※勤務地、経験、年齢を考慮し、同社規定により決定します。

    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回

    【諸手当】
    ■通勤手当
    ■時間外手当
    ■役職手当
    ■資格手当
    ■家族手当
    ■単身赴任手当
    ■都市手当(東京・大阪支店勤務)
    ■燃料手当(寒冷地勤務)
    ■帰省旅費
    ■家賃補助手当 等

    <モデル年収例/東京支店勤務の場合>
    ▼年収600万円/30歳
    ▼年収700万円/40歳
    ▼年収800万円/50歳

    おす
    すめ

    北海道トップクラスの受注額を誇り全国数々の工事を受注★
    海外でも技術力が評価され国内外の広いフィールドで力を発揮できるのが同社の魅力の一つ!
    話しやすく風通しのよい職場だから中途入社定着率97.7%!

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    残業時間30時間未満

    【施工管理】男女問わず働きやすさ◎年休120日◆残業少なめ◆充実の福利厚生<東証プライム上場>

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    分譲住宅を取り扱う同社にて施工管理として家を作る職人さんのフォローをして頂きます。

    <具体的には…>
    ▼デザインにこだわった新築分譲住宅の施工管理
    ▼工事前に職人さんの手配や資材を発注
    ▼工程表を作成してスケジュールを管理します
    ▼工事期間中のメイン業務は…
    ・安全に工事が進んでいるかの安全管理
    ・スケジュール通り進んでいるかの工程管理
    ・各工程毎、竣工時には規定通りに仕上がっているかの品質管理

    経験者の方、前職給与保証!ご相談ください。
    業界未経験の方、研修やサポート制度があるので安心です。
    手に職を持てる、施工管理士を目指しませんか?

    【IT×住宅】
    テクノロジーを活用して、現場の効率化を行っています。
    生産性の高い施工を目指してます。

    <仕事の魅力>
    自分の頑張りをしっかり見てくれて、きちんと還元される環境があります。
    評価は、仕事に対する日々の取り組みなど努力過程も加味されます。

    <社員同士の仲の良さが魅力♪>
    アットホームな雰囲気で距離が近いのが魅力の一つ。
    上司も仕事の悩みはもちろんプライベートの相談にも親身にのってくれます。
    社員同士も、仕事は切磋琢磨。
    仕事が終われば、先輩・後輩関係なく食事。
    社内外のコミュニケーションは良好です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・高卒以上
    ・施工管理経験2年以上
    ・普通自動車第一種免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・不動産業界に携わった経験
    ・営業経験者 販売業経験者
    ・宅地建物取引士

    勤務地

    北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県

    ■全国の拠点
    ※希望勤務地を配慮いたします。
    面接時にご希望エリアを教えて下さい!

    給与

    400万円 ~ 799万円

    予定年収:300万円~800万円
    予定月収:月給25万円以上+各種手当
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※月収には固定残業代19時間含む。
    ※超過分は別途支給。

    <年収例>
    ▼370万円:一般職/経験2年
    ▼500万円:主任/経験3年
    ▼580万円:係長/経験3年
    ▼750万円:課長/経験5年

    おす
    すめ

    ”働きがいのある会社”に認定されています♪
    男女問わず働きやすさ◎育休取得実績多数&復職率も100%!
    キャリアUP可能!キャリアアップさせるため人事制度を変更したことも★

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可

    【施工管理】オフィスの建築施工管理◆安定した仕事量◆年間休日122日◆年齢不問<渋谷>

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    オフィスの建築施工管理をお任せします。
    グループ企業にてオフィス移転されたお客様からご相談いただくことが100%です。

    ≪具体的な業務内容≫
    ・現場監理業務
    ・B工事会社との連絡調整業務
    ・協力会社との連絡調整業務
    ・実行予算管理
    ・見積作成作業

    ≪会社について≫
    ホールディングスの中で、「はたらくを明るく新しくする」というビジョンのもと、建築設計・内装デザイン、内装工事、建築工事、内装監理、建築コンサルティングなど、建築監理サービスを行っています。
    華美なデザインを作ることではなく、新しい価値が発見できる環境作り、そこにいる全ての方が笑顔になる空間づくりに拘り、事業運営を行っています。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・オフィス系の施工経験
    ※40代以上の方は、施工管理の資格を保有している方で応募している方が望ましい。
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ※基本移動は公共機関の為、社用車使用の機会はほとんどありません。
    【歓迎条件】
    下記いずれかの資格をお持ちの方を歓迎します。
    ・B工事経験有、B工事会社とのやり取りをしたことがある
    ・一級建築士、二級建築士、インテリアコーディネーター
    ・設備系の資格保有者(施工管理技士等)
    ・店舗施工の施工経験

    勤務地

    東京都

    東京都渋谷区
    最寄駅:各線「渋谷駅」

    給与

    450万円 ~ 799万円

    想定年収
    ◆責任者候補:650~800万円
    ◆メンバー :480~650万
    【手当】
    ・交通費
    ・残業手当

    おす
    すめ

    ◆流入は親会社経由で、安定した仕事量が確保できていること
    ◆親会社と同じフロアになる為、いつでも質問しやすい環境。
    ◆新しい会社のため、極端に古株社員もいない為、伸び伸び働くことが可能。

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