現在の検索条件
-
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業
【購買・調達/担当者】産業プラント業界を担う！元請9割！一気通貫◎スキルアップに適した様々な高度案件
職種購買・調達
業務
内容調達業務内容を担当いただきます。
＜具体的には＞
・品目別購買業務（工事、機材、デジタル商材、間接材等）
・調達プロジェクト管理
・調達取引先管理
・調達管理業務（調達DX、コンプライアンス、CSR調達、調達リスク対応等）
入社時の担当業務は、適性を勘案し、決定します。
将来的には、本人の希望も勘案し、調達本部内でのローテーションを実施します。
＜キャリアイメージ＞
裁量ある環境で重要度の高い業務に携わり、実務の中で実力をつけていただきながら、社内外ステイクホルダーと調達メンバーと協力し、将来職場をリードする人材を期待します。
＜会社の魅力＞
◇中途社員が馴染みやすい雰囲気
大手グループですが中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
◇穏やかでフラットな社風
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いです。
「わからないことがあっても聞きにくい」などということはなく、入社後は3～6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
◇高い定着率
部署でみると年間離職率は10％にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。
退職された方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由の方が多いです。続きを表示
応募
条件【必須条件】
▼下記いずれか1つ必須
・プラント設備、もしくは大型商業施設の設備に関連する調達経験がある
→業者選定、見積書の作成、発注・納期管理、価格交渉などをメイン担当として行い、納品までの一連の業務経験があるレベル。
・プラント設備、もしくは大型商業施設の設備に関連する営業経験がある
→見積書の作成、顧客への仕様説明から契約業務、納品までの一連の業務経験があるレベル。
・プラント設計もしくは施工管理の経験
【歓迎条件】
・高いITリテラシー
・中級レベルPCスキル（ピボットテーブル、VLOOKUP関数）
・TOEIC650以上程度、または業務での英語経験
※上記資格要件を満たしていない方でも応募・書類選考可能な場合がありますので、遠慮なくご相談ください。
勤務地東京都
・東京都台東区
＜最寄り駅：上野駅(JR山手線・京浜東北線他)/御徒町駅(JR山手線・京浜東北線他)/上野御徒町駅(都営大江戸線）＞
給与500万円 ～ 749万円
年収：500万円～750万円
※上記年収は平均残業25時間を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではございません。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
【諸手当】
・通勤手当
・家族手当
・時間外勤務手当
・資格取得手当
・帰宅交通費手当（1ヶ月以上の長期出張又は転勤の際、帰省費を支給）など
おす
すめ働きやすさ◎お互いの意見を発しやすいフラットな組織です★
大手グループ会社なので福利厚生も充実！
中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業
【電気計装の設計・積算】工場・プラントにおける空調衛生◆年間休日125日＜東京・大阪＞
職種設備設計
業務
内容工場やプラントにおける空調／衛生/電気/計装設備などの設計・積算を行います。
＜具体的には…＞
▼クライアント、自社設計部門から工場の新規建設、改修に伴う、電気/計装設備の検討、設計図、見積書、提案書の作成
▼竣工後、クライアントへ引き渡す際の試運転および調整の確認・立合い（設計性能検証時）
＜キャリアイメージ＞
設計者として「プロフェッショナル」の道を極めていただくもよし、ご自身の経験を活かし「後進育成」に尽力いただきマネジメント力を高めていくことも可能です。
幅広い世代の社員が在籍しており、また多岐にわたるクライアントとお取引をしているため、ご希望とご経験に応じて幅広いキャリアを築くことが可能です。
＜メリハリのある職場 ＞
働き方改革を全社で推進しており、サービス残業、サービス出勤は徹底的に廃止されています。
繁忙期は遅くまで残って作業をすることもあることが、その分、余裕のある日は早めに帰るなど、工夫して業務に臨まれております。
＜大手企業やニッチトップ企業などのモノづくりの根幹を支えております！＞
世界トップクラスの技術力をもつ大企業からニッチを支える老舗企業まで、幅広いクライアントと仕事をしてています。
どんな技術力をもつ有名企業でも工場や生産設備がなければ製品を生み出すことはできません。
＜働き方改革も進行中＞
★月平均残業時間を約35時間（2022年度）→約25時間（2024年度）まで削減★
労働時間管理の徹底・見える化はもちろんのこと、現場業務の軽減のためIT活用や現場支援体制の構築など、本社と現場が一体になり取組みを強化しています。
〔取組例〕
・労働時間の見える化による適正な業務分担
・ITツール活用・本社サポートチームによる業務削減
・取引先企業へ労働時間管理の理解促進（直接交渉＆プレスリリース）
・健康経営優良法人2023,2024認定続きを表示応募
条件【必須条件】
■電気/計装設備設計の経験（5年目安）
【歓迎条件】
■下記の資格およびスキルをお持ちの方
・建築設備士
・計装士
・設備士
・1級管工事／電気工事施工管理技士
・第一種電気主任技術者
・第二種電気主任技術者
・第三種電気主任技術者
【フィットする人物像】
・柔軟な対応が得意な方
・協調性のある行動が得意な方
・相手が変わっても自分の考えを伝えられる方
・緻密な作業が得意な方
お客様、施工管理部門等、仕事を進める上でたくさんの人と関わることになります。
要望をお願いしながら周囲と作り上げることが多いため、個人で仕事を完結するタイプの方よりも、「関係づくり」「環境づくり」をしながら遂行することを得意とする方が向いています。勤務地東京都/大阪府
・東京都台東区東上野
＜最寄り駅：上野駅(JR山手線・京浜東北線他)/御徒町駅(JR山手線・京浜東北線他)/上野御徒町駅(都営大江戸線）＞
・大阪府大阪市中央区
※当面の転勤なし（但し、本人承諾の上、他拠点への配置転換もあり得る）
※出張あり（日帰り～3か月程度まで）給与550万円 ～ 849万円
予定年収：550万円～850万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記年収は想定残業時間（30～40h）や賞与を含む想定年収となっています。
※みなし残業制ではございません。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当
■家族手当
■時間外勤務手当
■帰宅交通費手当（1ヶ月以上の長期出張又は転勤の際、帰省費を支給）
■資格取得費用補助/資格取得報奨金制度 など
※業務上必要な資格においては、試験合格時に受験料が会社負担となります。おす
すめ約7,8割が自社請け案件！
設計～施工管理～保守サービスまで自社で抱えることが多く一気通貫で円滑に柔軟に遂行することが可能！
平均残業時間は35時間程度（前年度比−13時間）など働き方改革◎ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上リモートワーク可紹介実績企業
【プラントエンジニアリング/マネージャー候補】働きやすさ◎お互いの意見を発しやすいフラットな組織
職種プラント施工管理/設備設計
業務
内容主に医薬品製造プラントのプロセス（生産設備）設計・設備設計・積算業務のマネジメントを行います。
医薬系プラントを中心に「どのような設備を、どこに、どう配置するか」といった、工場の生産プロセスやレイアウトをデザインする〈プロセスエンジニアリング〉要素が強い部門です。
＜具体的には…＞
医薬品工場建設に関わる下記の各業務の管理をお任せします。
▼プロジェクトマネジメント（コスト管理・納期管理・リソース管理）
▼技術的・経験的知見に基づく設計図書のレビュー・承認
▼顧客のニーズやコンセプトのヒアリングをもとに提案資料(設備の仕様やレイアウト、計画図、見積書)の作成
▼プロジェクト工程の打ち合わせ（顧客や社内各部門など社内外との定例会議）
▼協力会社管理（協力会社を含めた管理業務）
▼工場建設時、施工担当部門と連携してスムーズな工事をサポート
▼工場完成後、試運転実施
▼近年注目されているヘルスケア分野での事業展開
近年、技術革新が進む医薬品製造分野において、同社が大きな国内市場シェアを占めている「バイオ医薬品プラント」「製剤プラント」をはじめとする医薬品プラントに携わっていただきます。
▼個人のキャリアアップがしやすい環境
医薬品のプラントエンジニアリングで培った技術を汎用させ、食品、化成品、エネルギー（ガス）などの幅広い領域でスキルアップすることも可能です。
医薬プラントエンジニアリングとしてプロフェッショナルをめざしていただくことも歓迎しており、個人のめざすキャリアを会社全体で前向きに捉えています。
直接プレゼンテーションのする機会も多くあるので、顧客をはじめ、プロジェクトメンバーとコミュニケーションを取りながら仕事を進めていくことができる点も魅力です。続きを表示応募
条件【必須条件】
■「医薬/医療系」「健康食品」「化粧品」プラント案件のいずれかに携わったことのある方
■プロセス(生産設備)/空調設備/電気計装設備に関わる「設計」「施工管理」「設備管理」いずれかのご経験（3年以上目安）
【歓迎条件】
■上記プラントでのエンジニアリング業務およびプロジェクトマネジメントのご経験
■上記プラント建設を発注側として経験した上でエンジニアリングに興味のある方
【求める人物像】
■下請け案件や限定領域での案件に物足りなく感じている方
■柔軟な対応が得意な方
■幅広い分野への興味や意欲が持てる方
■協調性のある行動が得意な方
■相手が変わっても自分の考えを伝えられる方
お客様、施工管理部門等、仕事を進める上でたくさんの人と関わることになります。
要望をお願いしながら周囲と作り上げることが多いため、個人で仕事を完結するタイプの方よりも、「関係づくり」「環境づくり」をしながら遂行することを得意とする方が向いています。勤務地東京都
・東京都台東区
＜最寄り駅：上野駅(JR山手線・京浜東北線他)/御徒町駅(JR山手線・京浜東北線他)/上野御徒町駅(都営大江戸線）＞
※転勤：将来的に可能性あり（ただし、本人承諾の上）
※全国現場への長期出張あり
※全国転勤可能な方大歓迎給与700万円 ～ 1049万円
想定年収：700万円～1,050万円
※経験により上記年収より前後する場合があります。
※マネージャー(課長)以上は裁量労働制となります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当
■家族手当
■時間外勤務手当
■帰宅交通費手当（1ヶ月以上の長期出張又は転勤の際、帰省費を支給）などおす
すめエキスパートとして活躍するか希望や実力により他領域の業務にチャレンジも可能！
サービス出勤徹底廃止！在宅勤務も可！中途社員多数なので馴染みやすさ◎
また大手グループ会社なので福利厚生も充実！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【設備設計】年間休日120日◆土日祝休み◆プライム上場グループ
職種設備設計
業務
内容⼩規模・中規模建築、物販店・飲⾷店等の専⾨店及びオフィス等の空調機会・電気設計をお客様から請負う上で、クライアント、デザイナー、施⼯協⼒会社と密なコミュニケーションを図り、設備設計者としてプロジェクトを推進する業務です。
【具体的には】
・顧客、デザイナー、設備施⼯協⼒社との打合せ
・機械設備設計、電気設備設計の基本計画・基本設計・実施設計・設計、施⼯監理
・機械設備・電気設備の⾒積り精査、発注管理、施⼯品質管理
・建築・消防・保健所、条例関連等の設備設計者としての役調調査、法的管理続きを表示応募
条件【必須条件】
・内装または建築業界での設備設計の経験3年以上
・AutoCad / VectorWorksなどのCADソフトが使える⽅（使⽤OS︓Windows)
・免許・資格不問
・語学力不問勤務地東京都
東京都港区
【アクセス】
①ゆりかもめ線「お台場海浜公園駅」
②りんかい線「東京テレポート駅」給与500万円 ～ 799万円
■想定年収：500万円～800万円
■月給：280,000円～460,000円（一律手当を含む）
【月給内訳】
基本給：260,000円～440,000円
ライフプラン手当：20,000円/月
※残業代は超過分別途支給
※想定年収は月35時間分の残業と業績連動賞与を含め記載
■昇給：年1回（3月/前年度実績：1月あたり3,000円〜）
※評価会議に基づいて昇給を決定いたします
■賞与：年1回（4月/前年度実績：計1.50ヶ月分）おす
すめ◎商業施設等のリノベーション企業／プライム上場グループの一員に！
◎年間休120日・完全週休2日制！
◎充実の福利厚生・従業員満足度高！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【店舗設計（飲食）】年間休日120日◆土日祝休み◆プライム上場グループ
職種意匠設計/構造設計/設備設計/内装設計
業務
内容飲⾷店舗などの施設内装⼯事または建築⼯事をお客様から請負う上で、クライアント、施⼯協⼒会社と密なコミュニケーションを図り、店舗設計者としてプロジェクトを推進する業務。
【具体的には】
・顧客、デザイナー、施⼯協⼒社との打合せ
・意匠図及び実施図の作成
・設備設計並びに附帯⼯事の監修
・各種⾏政および関係者との調整業務
・社内実働部⾨との調整業務など続きを表示応募
条件【必須条件】
・インテリア設計事務所もしくはそれに準ずる実務経験3年以上。飲⾷店のデザイン、設計、推進の経験があること
・VectorWorks / Photoshop / Illustratorが使える⽅（使⽤OS︓Windows)
・免許・資格不問
・語学力不問勤務地東京都
東京都港区
【アクセス】
①ゆりかもめ線「お台場海浜公園駅」
②りんかい線「東京テレポート駅」給与500万円 ～ 799万円
■想定年収：500万円～800万円
■月給：280,000円～460,000円（一律手当を含む）
【月給内訳】
基本給：260,000円～440,000円
ライフプラン手当：20,000円/月
※残業代は超過分別途支給
※想定年収は月35時間分の残業と業績連動賞与を含め記載
■昇給：年1回（3月/前年度実績：1月あたり3,000円〜）
※評価会議に基づいて昇給を決定いたします
■賞与：年1回（4月/前年度実績：計1.50ヶ月分）おす
すめ◎商業施設等のリノベーション企業／プライム上場グループの一員に！
◎年間休120日・完全週休2日制！
◎充実の福利厚生・従業員満足度高！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【建築意匠設計】高級マンション中心◆土日祝休◆平均残業15h・待遇UP◆設計事務所経験者歓迎＜東京＞
職種意匠設計
業務
内容【職務内容】
電鉄グループの一員として、分譲マンション自社ブランドシリーズや都心の商業施設・事務所ビル・賃貸マンションなどの建築担当として、主に下記の業務をお任せいたします。
○新築分譲マンション、商業施設、オフィスビル等の企画設計（意匠設計）
○設計事務所、インテリア事務所への設計監理業務発注、設計打合せ
○施工会社への工事発注、工事管理
○マンション購入者への個別設計変更対応のアドバイス（個別設計変更対応は別部署で行
います）
○リノベーションマンションの設計、監理（区分マンション、1 棟リノベーション等）
○建替え、再開発プロジェクト等の企画立案
※規模によっては自社で設計監理を行うこともございます続きを表示応募
条件【必須条件】
分譲マンションの建築設計の実務経験をお持ちの方
エリアの特徴やニーズに合わせて、企画段階より裁量とこだわりを持って発注者の立場で設計していただけます。
分譲マンション高額案件ではデザイン会社や各種デザイナーと協働する場合もございます。
【歓迎条件】
一級建築士、または二級建築士をお持ちの方勤務地東京都
本社
東京都港区虎ノ門 3-2-2 虎ノ門 30 森ビル7Ｆ
リモートワーク：週 2 回まで（在宅）
※転勤無し
最寄り駅：日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 2 分給与650万円 ～ 799万円
想定年収：650万円～800万円
【形態】月給制
【備考】月給375,000～435,000
■賞与実績:年2回(計4ヵ月分)※業績による
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）おす
すめ平均残業月15h◇安定した労働環境◇産育休取得実績あり
高級分譲マンションや商業施設が対象となりこだわりを持ったものづくりができます
用地取得から商品企画/販売/アフターサービスまでワンストップで提供 -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業
【水処理設備の土木建築の設計・施工管理】土日祝休・年間休日125日◆水金ノー残業デー＜東京＞
職種土木施工管理/管工事施工管理/土木設計・測量
業務
内容民間の各種工場（自動車、半導体、食品、医薬分野など）からの排水を処理するプラントの新設、更新工事において、土木・建築の計画、設計を行っていただきます。
＜具体的には…＞
民間工場の排水処理設備の新設・更新工事において、主に土木水槽の設計、建築建屋の設計をご担当頂きます。
新設案件であれば、土木水槽の建設費用は5000万円～1億円規模の案件になります。
また、案件規模によっては実際の施工現場にて土木の施工管理業務にも携わって頂くこともあります。
＜キャリアイメージ＞
社内に同ポジションの社員が在籍しておりますので、OJTを受けながら徐々に業務を覚えていっていただきます。
メインは建築設計(排水関係の土木設計・水槽、建築建屋の設計)をお任せし、幅広い業界の業務に携わっていただくことが可能です。
ゆくゆくはマネジメントもお任せしていきたいと思っております。
＜中途社員が馴染みやすい雰囲気＞
大手グループですが中途入社の方も多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
＜穏やかでフラットな社風＞
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いこと。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3～6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
＜高い定着率＞
部署でみると年間離職率は10%にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。
辞めてしまった方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由な方が多いです。続きを表示応募
条件【必須条件】
■水処理設備の土木・建築の設計の実務経験（2年以上) or 水処理設備の土木施工管理経験（2年以上)
【歓迎条件】
■一級または二級土木施工管理技士
■一級または二級建築施工管理技士
■建築士などの資格所有者もしくは取得予定者
【フィットする人物像】
■真面目で誠実な方
■正確な仕事が得意な方
■チームの和を意識できる方（少数精鋭の組織のため）
■マネジメント意欲もある方
■幅広く業務に携われる方勤務地東京都
■東京都豊島区
※将来的には転勤の可能性あり(ただし、本人承諾の上)
※最大限本人希望考慮
※他エリアへの長期出張あり給与450万円 ～ 649万円
年収：4,500,000円～6,500,000円
上記年収は平均残業時間（平均40時間）を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではございません。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（約2.5～3か月×2回）
◎諸手当：通勤手当、家族手当、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度などおす
すめ中途入社の方も多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境！
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
年間離職率は10%にも満たず、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織 -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上リモートワーク可紹介実績企業
【プラントエンジニアリング/メンバー】土日祝休・年休124日◆フラットな社風◆福利厚生充実
職種プラント施工管理/設備設計
業務
内容主に医薬品製造プラントのプロセス（生産設備）設計・設備設計・積算業務を行います。
医薬系プラントを中心に「どのような設備を、どこに、どう配置するか」といった、工場の生産プロセスやレイアウトをデザインする〈プロセスエンジニアリング〉要素が強い部門です。
＜具体的には…＞
医薬品工場建設に関わる下記の各業務をお任せします。
▼顧客のニーズやコンセプトのヒアリングをもとに提案資料(設備の仕様やレイアウト、計画図、見積書)の作成
▼受注後、顧客との打合せをもとに詳細設計、装置メーカへの設計図書作成依頼、レビュー
▼施工担当部門と連携してスムーズな工事をサポート
▼工事完了後、現地試運転実施
＜魅力＞
▼近年注目されているヘルスケア分野での事業展開
近年、技術革新が進む医薬品製造分野において、同社が大きな国内市場シェアを占めている「バイオ医薬品プラント」「製剤プラント」をはじめとする医薬品プラントに携わっていただきます。
また、同社の強みである培養槽の製作・導入を軸に、バイオ医薬のワクチンや抗体医薬の製造など、次世代のバイオ技術を使い、日本のヘルスケア分野の根底を支えることができる点が魅力です。
▼個人のキャリアアップがしやすい環境
医薬品のプラントエンジニアリングで培った技術を汎用させ、食品、化成品、エネルギー（ガス）などの幅広い領域でスキルアップすることも可能です。
医薬プラントエンジニアリングとしてプロフェッショナルをめざしていただくことも歓迎しており、個人のめざすキャリアを会社全体で前向きに捉えています。
また、同社の設計業務は多角的な視点からプロセスを構築し、見積り作成など、顧客をリードしながら設計プロセスを進めています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■「医薬/医療系」「健康食品」「化粧品」プラントいずれかの案件に携わったことのある方
■プロセス(生産設備)/空調設備/電気計装設備に関わる「設計」「施工管理」「設備管理」いずれかのご経験（3年以上目安）
【歓迎条件】
■上記プラントでのエンジニアリング業務のご経験
■上記プラント建設を発注側として経験した上でエンジニアリングに興味のある方
【求める人物像】
■下請け案件や限定領域での案件に物足りなく感じている方
■柔軟な対応が得意な方
■幅広い分野への興味や意欲が持てる方
■協調性のある行動が得意な方
■相手が変わっても自分の考えを伝えられる方
お客様、施工管理部門等、仕事を進める上でたくさんの人と関わることになります。
要望をお願いしながら周囲と作り上げることが多いため、個人で仕事を完結するタイプの方よりも、「関係づくり」「環境づくり」をしながら遂行することを得意とする方が向いています。勤務地東京都
■本社：東京都豊島区東池袋
※転勤：将来的に可能性あり（ただし、本人承諾の上）
※全国現場への長期出張あり
※全国転勤可能な方大歓迎給与500万円 ～ 699万円
想定年収：500万円～700万円
※上記年収は想定残業時間（30～40ｈ）や賞与を含む想定年収となっています。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
※マネージャー(課長)以上は裁量労働制となります。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当
■家族手当
■時間外勤務手当
■帰宅交通費手当（1ヶ月以上の長期出張又は転勤の際、帰省費を支給）などおす
すめエキスパートとして活躍するか希望や実力により他領域の業務にチャレンジも可能！
サービス出勤徹底廃止！在宅勤務も可！中途社員多数なので馴染みやすさ◎
また大手グループ会社なので福利厚生も充実！ -
2026年2月20日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【橋補修・改修工事/部長クラス】元請け案件8割以上！転勤なし◆土日祝休・年休126日◆残業も少なめ◎
職種土木施工管理/積算部長
業務
内容東京都及び東京電力等の主要インフラ企業とのビジネスが同社の大きな実績となっています。
特に橋梁「塗装」工事において強みを持つ同社で、橋梁補修工事の積算業務のスペシャリストとして、積算業務の実務経験を活かして新たなチームを牽引していただきます。
橋梁補修・改修工事においても案件をお請けする体制を整えるべく新組織を立ち上げます。
今回採用する方には、橋梁補修の入札案件の積算及び入札手続きなどの統括をお任せし、新規自治体や新規分野（橋梁補修）の入札参加に向けた検討（入札参加手続き、積算ロジック構築など）を進めて頂きます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・橋梁補修の積算経験として5年以上のご経験がある方
・EXCEL（VLOOKUP程度は使える）・Word等 ※積算ソフト使用経験等
橋梁補修工事に関する積算業務の実務経験者を対象に、土木分野で新しい活躍の場を模索している方を求めています。
【フィットする人物像】
・社内外に影響力を発揮できる方
・論理的思考、達成思考、リーダーシップを発揮できる方
・新しい会社で自身の経験を活かし、同社の基幹事業となるこのポジションで活躍したい方
・課員への積算業務アドバイスなど多岐に渡り業務遂行可能な方勤務地東京都
東京都中央区
（最寄駅：都営浅草線/東日本橋駅・JR総武本線/馬喰町駅・JR総武線/浅草橋駅）
※転勤なし
施工案件に応じた出張は発生いたしますが、転居を伴う転勤は想定しておりません。給与700万円 ～ 1199万円
予定年収：700万円～1,200万円
予定月給：500,000円～850,000円（諸手当￥80,000～￥100,000を含む/月）
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※管理職登用後は、管理監督者の為残業代支給なし
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■残業手当おす
すめ橋梁「補修・改修」領域での積算業務において部長クラスでご活躍を期待するポジション！
ゼロイチの状態からチームビルディングを含めて直接結果を出すことができる方る方々を対象としているポジション求人です★ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【空間デザイナー】年間休日120日◆土日祝休み◆プライム上場グループ
職種空間デザイン
業務
内容店舗などの施設内装⼯事または建築⼯事をお客様から請負う上で、クライアント、施⼯協⼒会社と密なコミュニケーションを図り、空間デザイナーとしてプロジェクトを推進する業務。
【具体的には】
・顧客との打合せ
・デザインコンセプトの⽴案
・意匠図及び実施図の作成
・設備設計並びに附帯⼯事の監修
・各種⾏政および関係者との調整業務
・社内実働部⾨との調整業務など
【案件】
意匠性の⾼い案件が多く、オフィス、ビル・商業施設の改修、リノベーション、飲⾷店舗など多岐に渡ります続きを表示応募
条件【必須条件】
・インテリア設計事務所もしくはそれに準ずる実務経験3年以上
・VectorWorks / Photoshop / Illustratorが使える⽅（使⽤OS︓Windows)
・免許・資格不問
・語学力不問勤務地東京都
東京都港区
【アクセス】
①ゆりかもめ線「お台場海浜公園駅」
②りんかい線「東京テレポート駅」給与500万円 ～ 799万円
■想定年収：500万円～800万円
■月給：280,000円～460,000円（一律手当を含む）
【月給内訳】
基本給：260,000円～440,000円
ライフプラン手当：20,000円/月
※残業代は超過分別途支給
※想定年収は月35時間分の残業と業績連動賞与を含め記載
■昇給：年1回（3月/前年度実績：1月あたり3,000円〜）
※評価会議に基づいて昇給を決定いたします
■賞与：年1回（4月/前年度実績：計1.50ヶ月分）おす
すめ◎商業施設等のリノベーション企業／プライム上場グループの一員に！
◎年間休120日・完全週休2日制！
◎充実の福利厚生・従業員満足度高！
