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NEW2025年11月7日正社員英語力不要未経験可中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【マンションフロント】未経験歓迎!投資用マンションメイン◆年収400万円~<東京23区内>
職種
マンションフロント
業務
内容グループの自社開発マンションの管理業務/主にフロント業務(管理組合運営・各種対応)をお任せいたします。
<具体的には>
・総会/理事会に向けた資料作成や運営サポート *発送作業等は事務が行います!
・マンション巡回業務(それに伴った報告書作成)
・共用部に関するトラブル解決
・駐車場募集業務
・各種設備点検の立ち合い(EVや消防設備士設備など)
その他、別部署が担当している大規模修繕工事の作成などにも携わる可能性がございます。
<お任せするマンションについて>
・投資用のマンションで、区分所有者様は外部にお住いのケースが多く年1回の総会対応がメインです
・実際の入居者様のご対応は、グループの賃貸管理会社が対応いたします(オフィスが同じなので、情報共有がしやすい♪)
・自社開発建物のため、新築時の図面やこれまでの修繕履歴など社内でしっかり管理しております◎
<入社後の流れ>
入社後は、スキルに合わせてOJT研修を行います。
建物管理に必要な知識は先輩社員の同行や研修から覚えていただくため
未経験の方もご安心ください!
マンションの所有者・居住者に対して、安心できる住環境のご提案と分譲マンションという資産維持も重要なポイントです!続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許
・高卒以上
【歓迎条件】
・建設、建築業界で実務経験をお持ちの方
・不動産に関する知識や興味のある方
【フィットする人物像】
・多くの方とのコミュニケーションに抵抗のない方
・今までの経験や知識を活かし新しい分野で挑戦したい方
・安定した基盤の会社で長く働きたい方勤務地
東京都
東京都港区
最寄り:赤坂駅、赤坂見附駅
受動喫煙対策:屋内禁煙給与
400万円 ~ 599万円
年収:400万~600万円
月給:260,000円~
※試用期間は3ヶ月。その間の雇用形態・条件に変更はありません。
※残業代は別途全額支給。
(年収モデル)
4,500,000円 / 入社1年目・27歳
5,000,000円 / 入社3年目・30歳おす
すめ・投資用マンションがメインで、理事会の数が少ないのが特徴!
・東京23区の管理物件のみお任せ!転勤なし◎
・個人でスケジュール管理を行い、メリハリをつけて働きたい方歓迎! -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【自社アプリカスタマーサポート】健康経営サービス◆リモートワーク◆フルフレックス◆年収500万円以上
職種
営業・販売事務->営業事務
業務
内容■個人ユーザー対応・お問い合わせフロー改善 担当
・アプリ内のお問い合わせフォームやメール経由でいただいたお問い合わせへの回答
・FAQツール
・CSツール導入のハンドリング
・オペレーション設計・改善 ・高齢者向け事業やtoB事業のユーザーからのお問い合わせ対応(メール・電話)
・(将来的には)お問い合わせ対応チームのマネジメント
・その他、アプリを増やし、アプリへのエンゲージメントを高めるためのなら 何でも、積極的に実行していただけます!
■ヘルスケア事業担当、販促支援事業担当
・ユーザーの状況調査・報告(チームへの参加状況、アクション数集計、アンケート回収状況、など)
・ユーザーの状況に応じたアクションの立案・実行
・ユーザーからのお問い合わせ対応(メール・電話・アプリ内)
・メールやアプリ内での、ユーザーへの各種コンテンツ配信
・ピアサポートのノウハウ構築のための立案・実行
・マニュアル作成
・アプリ内の一部コンテンツページの作成
・ユーザー向けポータルサイトの編集
・その他、ユーザー(個人・企業)を成功に導き、担当事業を成功・成⻑させるためのアクション立案、実行
・一般ユーザーや高齢者向け事業のエンドユーザーからのお問い合わせ対応も行なっていただきます(メール・電話)
■フレイル予防事業担当
・高齢者向けアプリの使い方講座の講師
・上記講座資料管理・修正(PPT)
・講座・講座参加者関連の自治体連携
・高齢者からのお問い合わせ対応(電話・メール)
・ユーザーの状況調査・報告
・講師育成
・自治体のみで講座開催ができるよう、自走化を支援するための仕組みづくり
・その他、講座関連タスクのハンドリング
・一般ユーザーのアプリ内からのお問い合わせにも対応していただきます(メール)続きを表示応募
条件【必須条件】
・事業の成⻑のためにプロダクト改善・オペレーション改善を行なった経験がある(1年以上)
・様々なITツールを使用したり、仕様を覚えたりすることに抵抗がない ・PCスキル:下記ソフトの業務での使用経験(3年以上)
・Google スプレッドシート または Excel
・Keynote または Power Point
・Google ドキュメント または Word ・非喫煙者(健康事業を行なっていることから、喫煙者は入社できません)
【歓迎条件】
・C向けカスタマーサクセス職の経験、もしくはプロダクトのグロース職の経験がある
・スタートアップ/ベンチャーでの勤務経験がある
・ヘルスケア領域に高い関心がある
・エクセル等で大量のデータを扱う業務の経験がある
・自動化ツール(Zapier、IFTTT等)の使用経験がある
・サービスの利用経験がある
【フィットする人物像】
・ポジティブ思考で素直な方
・圧倒的No.1となるために全力を出し切れる方
・同社のバリューを体現できる方
・Proactive(自律して必要なアクションを取る力)
・Encourage(目標達成のために顧客やチームメンバーを巻き込み、勇気づける力)
・Smart & Wild(論理的・本質的に考え、大胆に実行する力)
・楽しくハードワークし、自身およびチームの成⻑に貢献できる方勤務地
東京都
本社:東京都中央区
※現在フルリモートワークを実施しておりますが、週1日以上オフィスへの出社推奨日を設けております。
※入社直後は2週間程度、チューターと対面にて作業を行います。
※顧客先への訪問・全国出張がございます。
受動喫煙対策:あり/屋内全面禁煙給与
450万円 ~ 599万円
想定年収:450万~600万円
※固定残業代 45時間相当分含む
※別途ストックオプション
ストックオプション制度 (経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則 年1回)
賞与:年2回(想定年収を14分割、6月・12月に支給)おす
すめテキストコミュニケーションが得意な方を歓迎
BtoBソリューション営業やカスタマーサポート経験の有無が選考ポイント
自治体・企業健康保険向けのカスタマーサポート -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上リモートワーク可
【電気設計エンジニア募集】最先端オフィス開発◆年休123日◆フレックスRW可◆東京◆東証プライム上場
業務
内容電気設計の知識と新商品開発のプロダクトマネジメント、電気・ICT・センサー技術を用いた製品開発が可能な人材を募集いたします。
【具体的には…】
・新商品企画
・新商品開発プロダクトマネジメント
・IoTセンサー技術を用いた製品開発
オフィス空間デザインのエキスパートである当社ですが、
現在新規事業として、オフィス空間で生成される様々なデータを活用した新サービスの開発・展開を予定しています。
オフィスのスマート化に伴い、オフィス家具・空間におけるAV/ICT技術やセンサー技術を活用した新商品開発を進めるにあたり、電気部材の仕様に関する知識や、電気部材を含んだ商品開発プロセス、社外電気部材ベンダー先との交渉を経験した人材を必要としています。
【このポジションの魅力】
・創業133年老舗企業の社内ベンチャー的な立ち位置で新規事業にチャレンジすることができる。
・昨今注目されている"働き方"に、オフィスデザイン×IoT/AIという切り口で関わることができる。
・新しい組織のため、組織づくりを0から経験することができる。続きを表示応募
条件【必須条件】
・IoTセンサー技術を用いた製品開発経験3年以上
・プロジェクトマネジメント経験
【歓迎条件】
・電気、ICT技術を用いた製品開発経験
・PSE試験など各種安規対応などの経験知識
・ODMでの製品開発経験
・センサー技術など業界の最新動向の知見勤務地
東京都
東京都中央区
東京メトロ銀座線「京橋」駅直結
※受動喫煙対策:事業所内全面禁煙
◎リモート勤務可(フルリモート不可)給与
450万円 ~ 599万円
想定年収450万円〜600万円
内訳:月給25万円~32万円+各種手当+賞与
※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたしますおす
すめ・新規事業(オフィス×データ活用)の電気設計エンジニアポジション
・オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニー!
・最先端オフィス提案の新規事業部門でご活躍いただきます! -
NEW2025年11月7日契約社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【意匠設計(設計部門のマネージャー候補)】◎9割以上が元請け案件/前給保証
職種
意匠設計
業務
内容飲食店や商業施設、オフィスなどの設計~施工を手がける当社にて、意匠設計を担当いただきます。
将来的にはプレイングマネージャーとして、設計部門の体制づくり、およびメンバー育成もお任せします。
<案件について>
9割以上が元請け案件のため、お客様の要望を汲みとりやすいことが特徴。
ニュアンスの指示を細部まで汲みとった設計・デザインが可能です。
営業活動は基本的に代表が担当。
あなたには、初回打ち合わせから案件に参画いただきます。
多くの場合、2回目の打ち合わせで図面を提出し、そこから微調整を行なっていくイメージ。
初回打ち合わせから竣工までは2~4ヶ月程です(見積作成や施工の手配は施工管理に依頼します)。
<施工例>
・貴金属専門店(自社ビル)の外装リニューアル
└もともとは看板の付け替えのみの依頼。看板に合わせて、老舗感の強い外観を刷新するのはどうかと設計士がデザイン画を持って提案。デザインを気に入っていただき、ビル一棟の施工を実現しました。
・オフィスの内装リニューアル
└「社員の思いが込もった内装を作りたい」との依頼。設計士も一緒に、山に木を切りに行くところから体験を共有し、その木材で壁材とテーブルを作成。社員の手によるオンリーワンの内装が完成しました。
→お客様の「目的」に寄り添い、それを叶えるためのデザインを様々な切り口から提案しています。
<将来的には…>
経験に応じて、早ければ3ヶ月~6ヶ月後を目処にマネジメント業務をお任せします。
ミッションは、設計部門の立ち上げ。
設計~施工まで一貫して手がけていた従来の体制から、設計業務を切り出し、専業化を進めていきます。
また、若手を中心とする6名のメンバーのボトムアップを図ることで、「デザインで仕事が取れる」専門部隊をつくりあげていってください。続きを表示応募
条件【必須条件】
・商業施設や店舗、オフィスなどの意匠設計経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・一級建築士/二級建築士をお持ちの方
【フィットする人物像】
・お客様の目的を叶える、本質的なデザインに共感できる方
・ポジションアップを目指す方
・組織運営、事業運営に興味をお持ちの方勤務地
東京都
本社:東京都渋谷区恵比寿(最寄駅:JR山手線・東京メトロ日比谷線/恵比寿駅)
受動喫煙対策:屋内原則禁煙給与
550万円 ~ 749万円
初年度想定年収:550~750万円
※前職の給与やスキルレベル、経験などを十分考慮し、相談の上で給与を決定します。
月給:40万円以上+各種手当 ※前給保証
※月給には、固定残業手当(9万円以上/月45時間分)が含まれます。超過した場合は、別途時間外手当を支給します。
※マネージャー登用後は、目安として月給45万円以上(想定年収650万円~700万円)となります。
昇給:年1回(8月)
賞与:年1回(1月/7月)※昨年度実績3ヶ月
<年収例>
700万円/40歳/10年目
650万円/35歳/7年目
500万円/31歳/5年目おす
すめ◎革新的な内装仕事で一流の感動を提供
◎95%ほどが元請け案件
◎フルフレックスタイム制導入 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし
【設備管理】オフィスビルのFM◆年間休日125◆土日祝休◆独自のビジネスモデルで成長中
職種
設備管理/プロパティマネジメント
業務
内容<業務内容>
都心のオフィスビルを中心に当社の独自事業である区分所有オフィスに携わる業務として、当社管理運営不動産の技術的サポート(既存建物・新築建物の環境評価ラベリングシステムの取得業務等)、建築専門技術職として多岐にわたる業務を担っていただきます。
<具体的には>
・不動産購入時、テナント入居時の遵法性調査業務(エンジニアリングレポート含む)
・当社管理不動産の施設管理業務(長期修繕計画策定・大規模修繕及び設備更新工事の企画・発注・工事監理)
<事業の理念/魅力>
当社は100年企業の創造という理念の元、不動産所有により経営の下支えを築き、長期的な経営を実現いただくことをミッションとした資産コンサルティングを行っています。
不動産を購入いただいた後の管理~売却までトータルでサポートしており、売って終わりということはございません。そのため長期的な視点でお客様の経営基盤を築くことができ、大きな信頼を築いています。
<働き方>
年間休日125日、土日祝日休みとなります。残業も30時間程度でGW休暇、リフレッシュ休暇など長期休暇もございますので、メリハリをつけて働くことができる環境です。
<社風>
新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土ですので、自身で積極的に意見を出していただける方を歓迎します。また業務の幅についても手を挙げれば任せてもらえる環境です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・民間検査機関、不動産調査会社における実務経験
・ゼネコン・設計事務所・CM会社における実務経験
・不動産ディベロッパーにおける建築技術系の実務経験勤務地
東京都
東京都千代田区(最寄駅:各線/飯田橋駅)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
400万円 ~ 999万円
想定年収:410~1000万円
※経験やスキルを考慮して決定いたします。
月給:30万円以上+賞与
※固定残業代(30時間分/5.7円~7.64万円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
賞与:年2回(夏・冬)
昇給:年2回昇給機会ありおす
すめ区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー
残業30時間程度、毎週水曜日はノー残業デー、IPO準備中 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし
【不動産テック】法人営業◆不動産DX◆年間休日121日◆福利厚生充実◆プレイングマネージャー
職種
法人営業
業務
内容大手インターネットグループ企業初の不動産テック企業として不動産賃貸会社へアプリケーションソフトを提供しています。
「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。
東京本社を拠点により多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアのプレイングマネージャーを求めています。
■職務内容
東日本エリア全般を見て頂くことになるため、 中部・東海・関東・中部エリアの各エリア統括者(エリアマネージャー)と連携し東日本エリアの販売を統括します。
具体的な業務内容としては、以下の通りです。
■業務内容
・営業戦略の立案とそれに対するアクションの実行
・部門単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数)
・メンバー育成、キャリア開発支援(コーチング、スキル開発)
・セールスマーケティング活動
(関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等)
・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問)
・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業
(課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援)
・初回訪問~受注までの成功パターン確立
・受注/失注の傾向分析と対策立案
・提案準備やクロージングスキル等のナレッジシェア
・クライアントとのリレーション構築
■お客様
・不動産管理会社様(東日本エリアを中心に全国へ拡大中)
■利用するツール類
・Microsoft Office
・SFA(セールスフォース)
・SanSan
・サイボウズ 他多種あり続きを表示応募
条件■必須条件
・営業としてのマネジメント経験 3年以上
・不動産テック企業
・管理会社での営業経験 or
管理業務も行っている仲介会社での営業経験(社員50名以上の規模)など
・不動産業界向け営業
※全国出張が可能な方
■歓迎条件
・不動産業界にサービスを提供していた経験
・不動産系資格をもっている
・チームスポーツで培った経験をお持ちの方
・お酒が好きな方(お客様とのお酒の席が好きな方)
・ゴルフが好きな方(ゴルフ補助金制度があります)勤務地
東京都
東京都渋谷区
各線「渋谷駅」より徒歩5分給与
750万円 ~ 1199万円
想定年収:750万円~1200万円
業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします
※試用期間3ヶ月間(この間の給与・待遇等に変わりはありません)
※年2回査定(1月・7月)
※昇給あり
※インセンティブ支給(業績や評価に準ずる)おす
すめ大手IT企業のグループ会社/不動産管理業界のDX化を進める不動産テック企業
IT業界未経験者歓迎!不動産賃貸業の知見がある方におすすめ!
年間休日121日/福利厚生充実 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可
【カスタマーサポート】東京ミッドタウン(リモートOK)/年収500万円以上/不動産DX
職種
営業・販売事務->営業事務
業務
内容自社の複数サービスが最有効活用され、お客様の収益向上・業務効率化に寄与できる状態を促進して頂きます
(オンボーディング)
プロダクトがお客様の業務に組み込まれ、継続的に利活用される状態を迅速に構築するための導入・運用支援
(アダプション)
ユーザー行動を活用したお客様の業務オペレーション改善
ユーザーヒアリング、利用ログ分析を通じたサクセス方針の立案、サービス開発への提案
(エクスパンション)
ユーザー行動、反響データを活用した新サービス導入のための機会発掘
新機能リリース・新サービス導入時のマニュアル作成・改善続きを表示応募
条件【必須条件】
SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験(目安2年以上)
*または不動産業界でいづれかの職務経験のある方
【歓迎条件】
ヘルススコア・KPI等の設計経験
SQLを活用したデータ分析実務経験
開発チームとの協業経験
チーム・ピープルマネジメント経験
不動産業界での経験
【フィットする人物像】
物事を仕組みで整え、最少工数・最大効果を追求することが得意な方、好きな方
顧客から得たインサイトや要望を社内に還元し、プロダクト開発に活かせる方勤務地
東京都
東京都港区赤坂9-7-2 東京ミッドタウン
本社オフィスへの出勤及びリモート勤務の併用を推奨
受動喫煙対策:喫煙室設置給与
500万円 ~ 1199万円
予想年収:600万円〜1500万円
・メンバー層:固定給(500〜650万円)+賞与(固定給の10~20%) 計:550万〜780万円
・リーダー層:固定給(750〜1000万円)+賞与(固定給の10~20%) 計:825万〜1000万円
昇給・成果給(インセンティブ)年2回
固定残業手当を年収に含む(40時間相当分/月)
※みなし超過分残業手当支給ありおす
すめ不動産業界の経験者歓迎
Saas系サービスや新規事業の導入サポートや推進経験者を歓迎
問題特定やKPI設定など数値管理からユーザーへのサポートを幅広く期待しております -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可
【エグゼクティブ向け営業】東京ミッドタウン(リモートOK)/年収600万円以上/不動産DX
職種
法人営業
業務
内容顧客のアカウントオーナーとして、売上計画の立案を行い、お客様の経営・業務課題の深耕から以下にチャレンジしていただきます。
営業手法:既存顧客への深耕営業がメインなので不動産業界に馴染みのある方の活躍機会が大きい
1、主力製品である「estieマーケット調査」の更なる活用支援(アップセル機会の創出)
2、新規サービスのクロスセリング
具体的には以下のような業務を担当いただきます。
・既存のお客様が持つ課題解決方針の立案
・ソリューションの選定とその営業活動(既存のソリューションが無い場合は開発チームと協業したソリューションの構築)
・お客様の部署単位・会社単位におけるデータ活用・DX支援
・組織変革のコンサルティング続きを表示応募
条件【必須条件】
以下いずれかのご経験
法人営業の経験(目安2年以上)
法人向けコンサルティングの経験(目安2年以上)
不動産業界での経験(目安2年以上)
【歓迎条件】
対大手企業への営業またはコンサルティングの経験
SQLを活用したデータ分析実務経験
開発チームとの協業経験
下記いずれかの経験
・不動産業界での経験
・商社での営業経験
・戦略コンサルタント経験
・IT業界でのSaaS営業経験
【フィットする人物像】
顧客価値の最大化にやりがいを感じる方
自ら課題の発見から解決のための実行ができる方
深く・長い付き合いを大切にし、CXやIXを実現したい方
顧客から得たインサイトや要望を社内に還元し、プロダクト開発に活かせる方勤務地
東京都
東京都港区赤坂9-7-2 東京ミッドタウン
本社オフィスへの出勤及びリモート勤務の併用を推奨
受動喫煙対策:喫煙室設置給与
600万円 ~ 1499万円
予想年収:600万円〜1500万円
・メンバー層:固定給(500〜650万円)+賞与(固定給の10~20%)+インセン(100〜200万円) 計:650万〜980万円
・リーダー層:固定給(750〜1000万円)+賞与(固定給の10~20%)+インセン(100〜200万円) 計:925万〜1200万円
昇給・成果給(インセンティブ)年2回
固定残業手当を年収に含む(40時間相当分/月)
※みなし超過分残業手当支給ありおす
すめエンタープライズやエグゼクティブ向けの法人営業経験者を募集
商社、システム導入、IT業界の知見、不動産業界の知見のいづれかある方を歓迎しております
裁量労働制やリモートワークなど働く環境は自立型です -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要未経験可大手企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし
【オフィス区分提案営業】未経験歓迎◆年間休日125◆土日祝休◆独自のビジネスモデルで成長中
職種
仲介営業法人営業
業務
内容”【オフィスを区分所有する】という企業独自のビジネスモデル”
<業務内容>
・提携済み銀行/税理士事務所などに訪問し、見込客の紹介を頂くことを目的とした紹介営業
・紹介後の見込み客に対する弊社商材である区分所有オフィスのご提案
・セミナー来場者へのお電話でのアプローチ
・以前に商談をしたことのある企業への再アプローチ(電話・訪問)
<身につくスキル>
■ハイクラスの営業力
扱うのは、都心のプライムエリアにあるオフィスビル。
経営者層のお客様と直接向き合うので、ハイクラスの営業力が身につきます。
■コンサルティングノウハウ
金融、不動産、事業承継、相続、M&A…。
幅広い角度から企業を見つめるので、知識やノウハウを吸収できます。
<充実の研修制度>
リーディングカンパニーとして蓄積されたノウハウを基に、独自のマニュアル・教育体制を整備。
座学研修終了後は、約1ヶ月かけて先輩社員との同行を中心としたOJTや、ロールプレイング研修を行います。
<独自のビジネスモデル>
弊社独自のビジネスモデルと20年以上の実績に加え、各種メディアでのCM等によって着実に認知度が高まっています。
お客様への提案に自信を持てるので、営業活動や商談も楽しく確実に進められます!営業デビューにもピッタリの環境です。
【経営者目線&営業力!】
お客様となるのは法人企業、特に経営者の方々。
対等な目線でコミュニケーションを取り、企業課題を解決するためのコンサルティングを行います。
トップクラスの営業力が身につく続きを表示応募
条件【必須条件】
・営業職のご経験がある方
※業界・職種未経験歓迎です
【歓迎条件】
・不動産業界の営業経験
・金融業界での営業経験
【フィットする人物像】
・スキル・キャリアアップを目指したい
・企業や人のためになる仕事がしたい
・不動産や金融の知識を身につけたい勤務地
宮城県/東京都/石川県/愛知県/大阪府/広島県/福岡県
・東京都千代田区(最寄り駅:飯田橋駅)
・宮城県仙台市青葉区(最寄り駅:広瀬通駅)
・石川県金沢市(最寄り駅:金沢駅)
・愛知県名古屋市中村区(最寄り駅:名鉄名古屋駅)
・大阪府大阪市北区(最寄り駅:阪神線/福島駅)
・広島県広島市南区(最寄り駅:稲荷町駅)
・福岡県福岡市中央区(最寄り駅:赤坂駅)
転勤:なし給与
400万円 ~ 599万円
想定年収:410~600万円
※経験やスキルを考慮して決定いたします。
月給:27万円~40.2万円+賞与
※固定残業代(30時間分/5.13万円~7.64万円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
賞与:年2回(夏・冬)
昇給:年2回昇給機会あり
入社時の想定年収
年収410万円未経験入社の場合
年収600万円不動産業界の経験がある場合
・社歴、年齢、役職関係なく、成果実績で貢献した社員には報いる評価制度
└(役職別評価額)
主任:年収例469万円~1,493万円(月給30万円~36万円+賞与)
課長・支店長:年収例760万円~3,019万円(月給50万円~74万円+賞与)おす
すめ区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー
残業30時間程度
毎週水曜日はノー残業デー、IPO準備中 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要
【組織開発コンサル】未経験歓迎◆リモートワーク◆フレックス◆研修制度充実◆年収600万円
職種
法人営業
業務
内容長期伴走支援型のコンサルティング営業
企業”と“人”を育てる仕組み作りのプロフェッショナルとして、特に大手顧客の課題解決を中心に取り組まれております。
営業:新規獲得より顧客コンサル重視
<具体的には>
・担当顧客へのヒアリング
・本質的な経営課題の発掘
・解決のための人材・組織開発ソリューションの企画/提案/運用
・コンサルタントや外部パートナーとの連携
プロジェクト事例
・経営幹部になるリーダーの発掘・育成
・海外展開を積極化するための、幹部層の教育
・経営ビジョン/企業理念の会社全体への浸透
・導入教育(アセスメント、コンピテンシー診断等)
・各階層別・テーマ別教育制度(パートナーコンサルタントを活用)
・社内勉強会(営業道場・企画道場)
・人材開発プロフェッショナル支援制度(資格取得、外部研修受講、書籍購入等)
<入社時>
複数名のチームで大手企業の組織開発コンサルをしますので、まずは議事録などから始めていただくことが一般的です
その後、企画書の一部を作成して頂いたり小さい案件を担当したりなど経験を積み将来チームマネジメントを目指して頂きます
また、マーケティング用語やフレームワークなども入社後にキャッチアップして頂いても遅くないです続きを表示応募
条件【必須条件】
・課題の根本的な原因を考え、解決に向けた施策・取り組みを実行した経験
・法人営業(カスタマーサクセス、人事担当、人材ビジネス含む)の経験:目安3年 ※業界は問いません!
【歓迎条件】
・大手企業や経営層に対しての営業経験
・人的資源管理や経営学、マネジメント、コーチングなどの知識
・PowerPointを使用した企画書作成経験
【フィットする人物像】
・「経営」「事業成長」「組織」このワードに惹かれる方
・固定概念として考えず、柔軟性や成長意欲をもって取り組める方
・様々なことに興味を持ち、吸収してチャレンジに活かせる方
・答えが無いことを考えるのに抵抗がない、あるいは楽しめる方勤務地
東京都
東京都渋谷区給与
500万円 ~ 699万円
想定年収:500万円〜700万円
※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します
月給340,400円
※固定残業50時間分96,000円含む
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(4月、10月)+業績賞与(4月)※業績に応じて支給
※最近の事例では、理論年収より100万円前後の支給実績増おす
すめ1社に深くコミットし長期伴走型の顧客コンサル業務(組織開発)
法人営業経験者、カスタマーサクセス経験者、人事経験者など募集
社内教育制度も充実しており将来独立や企業人事などへのキャリア形成もできます