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NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【施工図マネージャー】転勤なし◆年休124日などワークライフバランス充実／急成長企業＜恵比寿＞
職種製図・CADオペレーター（BIM）
業務
内容■業務内容：
ホテル、オフィス、商業施設、ビル改修など幅広いプロジェクトにおける内装施工図を担当するチームのマネジメントを行っていただきます。
社内の営業担当、制作（施工管理）担当と協力できる体制です。
仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。
■業務補足：
規模：1000万円～5億円など（平均5000万円）
工期：小規模案件は1ヶ月～、大規模案件は1年程
エリア：東京23区内、首都圏がメイン／大阪支店は大阪を中心に京都、兵庫を担当
物件：オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設などの内装・設備
意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。
■入社後について：
内装施工図作成において、これまでの経験やスキルに応じた内容およびチームのマネジメントをお任せします。
得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、チームメンバー（5名）の経験やスキルを伸ばしてください。
■職場環境：
一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制（営業部、設計部、制作部、制作計画部）を確立。
目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
■働き方：
土日祝休み、年間休日124日、月の平均残業時間23h(全社)となっています。
土日祝に出勤の場合２か月以内に振休取得、連続勤務しても6日間までと、「社員ファースト」「働きやすさ、風土」を実現する取り組みをしています。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・内装施工図作成、内装施工管理の実務経験をお持ちの方
※資格不問
※管理監督者候補採用のため施工図作成経験20年程度を目安
【歓迎条件】
・内装工事の施工管理経験
・内装工事の実施設計、施工図作成経験
勤務地東京都
東京都渋谷区恵比寿
最寄駅：JR山手線「恵比寿駅」より徒歩1分
【喫煙環境】屋内全面禁煙
給与500万円 ～ 999万円
■初年度想定年収：500～1,000万円
■月給：335,000円～（一律手当を含む）
＜月給内訳＞
基本給：271,606円～
固定残業手当：63,394円/月～（固定残業時間30時間/月）
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分を支給。
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
■昇給：年2回（1月・7月）
■賞与：年2回（1月・7月）※昨年度実績 ヶ月分
＜モデル年収例＞
・28歳/入社3年目/一般メンバー：年収550万円
・35歳/入社5年目/チーフ：年収730万円
・43歳/入社4年目/エキスパート：年収820万円
おす
すめ◎1人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業、設計、制作など)を確立
◎上流案件が多く、ホテル、オフィス、商業施設等と幅広い案件に携われる
◎土日祝休み／転勤無／ワークライフバランス充実 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【設備設計】オフィス・ホテル等◆転勤なし◆年休124日◆ワークライフバランス◎急成長企業＜恵比寿＞
職種設備設計
業務
内容■業務内容：
・設備計画、設備設計、受注案件の設備チェック
・設計図、見積り内容のチェック ※ケースによってはサブコンとの調整
・現調および設備工事の現場検査
・概算、設備ラフプラン、用途変更インフラ検証等 ※実際の作図や費用算出はサブコンが実施、その依頼及び取りまとめ調整
・サブコンや各メーカーへの見積り依頼、質疑、内容精査
・外部設備設計もしくはサブコン設計担当への作図依頼、調整
社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。
仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。
■業務補足：
規模：1000万円～5億円など（平均5000万円）
工期：小規模案件は1ヶ月～、大規模案件は1年程
エリア：東京23区内、首都圏がメイン／大阪支店は大阪を中心に京都、兵庫を担当
物件：オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設などの内装・設備
意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。
■入社後について：
これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。
得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。
■職場環境：
一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制（営業部、設計部、制作部、制作計画部）を確立。
目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
■働き方：
土日祝休み、年間休日124日、月の平均残業時間23h(全社)となっています。
土日祝に出勤の場合２か月以内に振休取得、連続勤務しても6日間までと、「社員ファースト」「働きやすさ、風土」を実現する取り組みをしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・機械設備の施工管理経験のある方
・空調、換気、衛生給排水いずれかの設備計画や設計経験のある方
・ワークライフバランスを改善し、仕事とプライベートの両方を充実させたい方
・ひとつのジャンルではなく幅広い案件を経験したい方
・デザイン性の高い物件を手がけたい方
【歓迎条件】
・サブコンで新築や改修案件の経験、設備施工・設備設計の経験がある方
・設備施工～施工図の作成まで一連で対応された経験のある方
※資格保有は必須ではありません
・管工事施工管理技士（1級・2級）
・電気工事施工管理技士（1級・2級）
・建築施工管理技士（1級・2級）勤務地東京都
東京都渋谷区恵比寿
最寄駅：JR山手線「恵比寿駅」より徒歩1分
【喫煙環境】屋内全面禁煙給与500万円 ～ 999万円
■初年度想定年収：500～1,000万円
■月給：335,000円～（一律手当を含む）
＜月給内訳＞
基本給：271,606円～
固定残業手当：63,394円/月～（固定残業時間30時間/月）
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分を支給。
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
■昇給：年2回（1月・7月）
■賞与：年2回（1月・7月）※昨年度実績 ヶ月分
＜モデル年収例＞
・28歳/入社3年目/一般メンバー：年収550万円
・35歳/入社5年目/チーフ：年収730万円
・43歳/入社4年目/エキスパート：年収820万円おす
すめ◎1人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業、設計、制作など)を確立
◎上流案件が多く、ホテル、オフィス、商業施設等と幅広い案件に携われる
◎土日祝休み／転勤無／ワークライフバランス充実 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【住宅設計】東京◆年間休日129日◆日水祝休み◆大手ハウスメーカー勤務◆女性活躍中
職種意匠設計
業務
内容戸建て注文住宅の設計業務全般をお任せします。
＜具体的には…＞
▼プラン作成、顧客へのプレゼンテーションから施工図面の作成
▼インテリア、エクステリア、周辺環境を含めた住宅全般の設計を着工から引き渡しまでの全般の管理 等
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
1級建築士の資格をお持ちの方
※20代であれば2級建築士も可
【歓迎条件】
戸建て設計の経験
コミュニケーション力
【フィットする人物像】
デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。
多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。勤務地東京都
都内のいずれかの事業所
■就業場所全面禁煙給与550万円 ～ 1049万円
月給：263,700～457,000円 賞与年3回
年収：559～1,060万円、残業代別途、管理職の場合管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【施工管理】注文住宅◇年休129日◇大手ハウスメーカー◇東証プライム上場
職種建築施工管理
業務
内容主に戸建て住宅の施工管理業務全般をお任せします。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
■「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。
■子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。
男性育休100%取得、女性社員の育休取得後の復職率は97％です。
■社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。続きを表示応募
条件【必須条件】
一級建築施工管理技士
二級建築士
住宅系新築建築施工管理の経験（5年以上）
※経験した建物の構造は問いません
【歓迎条件】
一級建築士
【フィットする人物像】
施主とのコミュニケーション能力
設計や現場の職人さん、そしてお客様と、様々な人たちとコミュニケーションを取りながら進めていける方
建築が好きなこと
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行います。
工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、予算管理、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。勤務地東京都
東京都新宿区
その他(新宿、池袋、青山、立川、錦糸町）いずれかの支店配属
■就業場所全面禁煙給与550万円 ～ 1049万円
年収：559～1,060万円 残業代別途、管理職の場合管理職手当別途
月給：263,700～457,000円 賞与年3回
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【土木施工管理/経験不問】有資格者対象/グループ内業務メイン/福利厚生手当が手厚い/業務研修も充実
職種土木施工管理
業務
内容官公庁・民間における水道工事(漏水補修・耐震補強)の製品据付に関わる工事管理業務をお任せいたします。
《仕事の特徴》
90％以上は、水道工事のパーツを製造するメーカーで、ゼネコンさんから主に受注されている親会社から依頼のあった仕事を受注しております。
また、稀に改修工事で直接、東京都から仕事を受けることもあります
《仕事の流れ》
施主との打ち合わせ～工程調整、協力会社や現場作業員の指揮管理やその他管理業務等
・夜勤は、ほぼ無し（稀に漏水工事で水道を止める際には夜勤の可能性もあるが1日の単発のみ）
・通常の工期は長くても2ヶ月程度
・残業は、4月から10月はほぼ無し。11月から3月くらいまでは30時間程度/月の残業が発生しやすい
・受注エリアは都内が強く職人さんも指定業者あり。ただし、全国的に受注機会もあるためその際には職人さんの手配も新規で可能性がある
《具体的には》
パイプ用継手のトップメーカーであるグループ会社の製品を始め自グループの製品を用いた施工の管理をお願いします。
【入社後の流れ】
1年くらいかけて仕事を覚えて頂きながら、覚えた案件から単独担当をして頂きます
そのため、水道やパイプ取り付け工事の未経験者でも歓迎しております続きを表示応募
条件【必須条件】
普通自動車運転免許
2級土木施工管理技士
【歓迎条件】
1級土木施工管理技士
【フィットする人物像】
給与テーブルも年功序列型であり、安定した企業での就業を希望される方
上司が50代で30代の未経験者がいる構成のため、有資格者をお迎えして中間の活躍を期待しております勤務地東京都
本社：東京都港区
・現場での勤務あり
・出張の可能性あり
受動喫煙対策：屋内禁煙給与500万円 ～ 649万円
想定年収：430万円～670万円
・月給：260,000円から400,000円
・残業：実費支給
・賞与：年2回（6月12月）＊実績：4.7ヶ月
・福利厚生の手当は、想定年収に含まれておりませんおす
すめ日本ヴィクトリックグループの施工会社で特殊なパーツ工事がメインで事業安定
2級（1級歓迎）土木施工管理技士の方、限定の求人です！
資格を所有して、土木工事の経験がない方も歓迎しております -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【不動産売買仲介営業】安定した固定給とインセンティブで安心◆不動産業界経験者歓迎！
職種仲介営業個人営業
業務
内容■城南エリアにて、富裕層向け中心の不動産売買仲介営業をお任せ
反響営業が多く、アシスタントも在籍していることから営業に専念できる環境です。
これまでの実績と知名度に加えて地域特化型の特性を活かし成果を上げやすい環境であること、
就業環境も整備を進めており、2023年4月には年間休日125日以上になることが決定しています。
＜不動産業界経験者にとって魅力的な環境＞
20代後半～50代のベテランまで幅広い年齢層の社員が在籍。
入社後のOJTを通じた研修により、不動産売買仲介で成果を上げるためのコツをしっかりとフォローします。
(1)扱う物件はレジデンスやビル一棟などが中心となっており、
売買金額のボリュームゾーンは9,000～10,000万円程度となります。
(2)商談する相手は土地柄もあり富裕層メイン、社長、役員などの経営者、芸能人、医者などの士業の方々が中心です。
＜就業環境＞
月の残業は30時間程度となっています。
業界に先駆けて本気の働き方改革を行っているグループに入り、
年間休日の改善や、年間有給取得目標の設定など、
成果を出しやすい環境と安定性を求めたい方には大変おすすめなポジションです。
＜充実したインセンティブ＞
(1)入金ベースでインセンティブが発生し、「月売上高（仲介手数料）×歩合基本乗率」で金額が決定します。
四半期達成者向けの報奨金制度も有り。
(2)月間売上を一定水準売り上げるとで10万円又は20万円の追加インセンティブ有。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種免許
下記のいずれか条件
・売買仲介営業経験1年以上＋宅地建物取引主任者
・売買仲介営業経験3年以上勤務地東京都
・東京都世田谷区（最寄：田園都市線/桜新町駅）
・東京都渋谷区（最寄：山手線/恵比寿駅）給与350万円 ～ 1199万円
想定年収：360～1,200万円
月額（基本給）：280,000円以上
固定残業手当/月：30,000円～（固定残業時間15時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■給与制度
基本給＋諸手当＋インセンティブ ※詳しくは面接時にご質問ください
月、半期毎の報奨金あり
昇給：あり
【モデル年収】
主任：630万円(歩合給含む)
店長：1000万円
※歩合給は成果に応じて支給しておりますので、30代のメンバー社員でも1000万円近い方もおります。おす
すめ2022年4月より年間休日120日になりましたが、さらに2023年4月より年間休日125日以上になります！
地域特化型の戦略で他社と差別化
反響中心で営業に専念可能です -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【設備施工管理】正社員・スーパーゼネコン（業界最高水準）/中途も積極採用＜東京・北関東＞
職種電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容東京・北関東エリアの一都六県の建築作業所で、設備施工管理（電気・衛生・空調・情報設備等）のプロフェッショナルとして、QCDSE(品質、コスト、工程、安全、環境)のバランスのとれた管理をお任せします。
建物の機能を作り出すための指揮者としてプロジェクトにおいて活躍していただきます。
【実現できること】
・経験できる工事の幅が広い！～歴史的建造物から最先端の建物まで～
・持続可能な未来づくりへの貢献！～シミズと創るSDGｓ～
・人と技術のベストミックスな施工！～デジタル施工へ挑戦中～続きを表示応募
条件【必須条件】
・ゼネコン/サブコンにおける設備施工管理の実務経験3年以上
【歓迎条件】
・1級電気工事施工管理技士または1級管工事施工管理技士をお持ちの方
【フィットする人物像】
【人物】経営者自ら「協力業者のおかげで成り立っている」という思いを強く持ち、様々な関係者と協力し合って業務を進めています。このような考え方、それに裏付けされる業務の進め方のできる方を求めています。
【期待】担当者に留まらず、将来的には現場のトップなどの役割を担っていただきたいとの期待を込めて採用をしています。勤務地茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/東京都/山梨県/長野県
東京本店：東京都中央区京橋2丁目16番1号
東京都、北関東エリアの６県（茨城/栃木/群馬/埼玉/山梨/長野）建設現場
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（事業所によっては喫煙室設置）給与400万円 ～ 799万円
年収4,000,000円～7,000,000円
給与は想定年収
＜年収例：時間外手当は別途支給＞
30歳：450万円
40歳：600万円
※賞与含む
時間外手当、通勤手当等については別途支給おす
すめスーパーゼネコンへのキャリア相談や転職事例の情報収集も歓迎
年齢によって経験や資格保有など採用基準は幅広くなっております
新卒時には縁がなかったり、学歴で諦めている方も入社実績が御座います -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【設備見積り】正社員・スーパーゼネコン（業界最高水準）/中途も積極採用＜東京＞
職種設備設計
業務
内容・建築設備（電気・衛生・空調）工事における積算・見積業務（概算見積作成を含む）
・見積原価算出および提出見積書内訳の作成
・見積資料・設計図書からの数量積算作業（BIMデータからの自動積算を含む）
・見積書作成に伴う質疑応答書の作成と回答処理
・専門工事業者からの見積書の徴収と採用検討
・見積原価作成に関する価格資料等の収集と調査整備
・全国案件の建築設備（電気・衛生・空調）工事における積算・見積のデータ収集、分析続きを表示応募
条件【必須条件】
・設計事務所・ゼネコン・サブコン等において、建築設備積算・見積の実務経験が３年以上ある方
・サブコン等において、建築設備工事の施工管理実務経験が３年以上ある方
・１級電気工事施工管理技士，１級管工事施工管理技士等の設備関連資格を有する方
【歓迎条件】
【フィットする人物像】勤務地東京都
東京都中央区京橋2丁目16番1号
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（事業所によっては喫煙室設置）給与400万円 ～ 799万円
年収3,800,000円～7,400,000円
（20年以上の経験がある方は別途相談）
※給与は想定年収
【年収例：時間外手当は別途支給】
30歳：450万円
40歳：600万円
※賞与含む
時間外手当、通勤手当等については別途支給おす
すめスーパーゼネコンへのキャリア相談や転職事例の情報収集も歓迎
年齢によって経験や資格保有など採用基準は幅広くなっております
新卒時には縁がなかったり、学歴で諦めている方も入社実績が御座います -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【内装施工管理】在宅勤務可能！残業10h／19期連続増収増益＜TOKYO PRO Market上場＞
職種内装施工管理
業務
内容オフィス移転や改装の内装施工管理担当としてご担当いただきます。
＜具体的には＞
・現地調査（1日3件程度）
・現場管理（常駐案件=2／非常駐案件=8）
・施主引き渡し
＜業務補足＞
・エリア：一都三県
・担当案件数：月間60件程度（年間700件程度）
・工事費：十数万円程度の小規模案件～数億円程度の大型案件
・転勤：無し
・出張：月1回程度の地方出張有り
・夜勤：月1回程度
＜働き方＞
・基本、平日は採寸・現地調査、土日は工事現場の管理・立ち合いとなります。
・残業時間は月間で平均10H程度となります。
・効率重視のため、テレワークや在宅勤務を柔軟に活用いただけます。
・休日出勤が発生した際は必ず振休を取得いただきます。続きを表示応募
条件【必須条件】※下記いずれも満たす方
・インテリア・オフィスデザイン業界に興味のある方
・建設業界で現場経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・大小の現場関わらず内装施工管理の経験
・電機、通信、空調、配管工事関係の経験
・オフィス移転業務の経験
【優遇条件】
・1級施工管理技士、2級施工管理技士の資格保有者は優遇します！勤務地東京都/大阪府
■東京都中央区日本橋室町
最寄駅：東京メトロ銀座線「三越前駅」、東京メトロ東西線「日本橋駅」、
都営地下鉄浅草線「日本橋駅」、JR「新日本橋駅」、JR「東京駅」
■大阪市中央区博労町
最寄駅：Osaka Metro御堂筋線「心斎橋駅」、Osaka Metro中央線「本町駅」
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙給与350万円 ～ 699万円
■初年度想定年収：360～700万円
■月給：250,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜月給内訳＞
月額（基本給）：211,000円～
その他固定手当/月：10,000円～30,000円
固定残業手当/月：39,100円～（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給：年2回（1月、7月）
■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績計2.5ヶ月分
■四半期ごとに、予算達成に応じた『月間特別賞与（達成ボーナス）』や『インセンティブ』の支給あり
【月間特別賞与（達成ボーナス制度）、インセンティブ制度】
当社では個人のノルマ設定ではなく、チームでの目標達成を重視して、部署の予算達成度に応じて達成ボーナスを支給しています。おす
すめ◎BtoBのリユース事業にて、ここ3年間で107億円→131億円まで売上伸張をしています
◎柔軟な働き方が可能（月平均残業10時間程／テレワーク：週3日～週4日程度／直行直帰） -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なし
【木造設計】投資用物件◆転勤なし◆土日祝休・年間休日120日◆福利厚生充実！＜東京＞
職種意匠設計
業務
内容当社が開発する木造投資用物件の設計業務をお任せします。
＜具体的には＞
・土地活用提案で受注した物件の基本設計
・現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
・基本設計業務及び進捗管理
※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
◎担当物件の目安（年間）
新人 ：15件前後
ベテラン：20～25件
300～400㎡の木造3階立て賃貸物件がメインで建物の金額は、3,000万円～2億円程度です。
鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。
★ご経験に応じて大規模な物件に携わることができます。
☆1級・もしくは2級建築士資格があれば働ける環境です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・木造建築物設計のご経験（戸建て住宅、長屋住宅、共同住宅）
・二級建築士以上
【歓迎条件】
・一級建築士資格
・RC設計のご経験
自身、もしくは設計事務所を通じての開発協議や確認申請のご経験
建築物設計のご経験（商業施設、立体駐車場）＋設計事務所のコントロールができる方勤務地東京都
東京本社：東京都渋谷区（最寄駅：渋谷駅）
転勤：なし給与700万円 ～ 949万円
想定年収：7,360,000円～9,360,000円
月給：460,000円～590,000円
固定残業代（40時間）：100,755円～134,325円
※固定残業分超過の場合は別途支給
賞与：年2回
昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスありおす
すめ・創業以来連続増収増益。スピード感のある成長企業です
・営業や施工とのチームプレー抜群。設計に集中して仕事ができます
・積極的にチャレンジできる環境のため、より大きな広い裁量をもって仕事ができます
