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2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上
【プロジェクトマネージャー（施工管理/計装エンジニア）】働きがいのある職場◆福利厚生充実_埼玉県
職種電気工事施工管理
業務
内容建物内の照明、空調、防犯セキュリティ、電力メーター等の設備機器をネ ットワーク経由で一元管理し、設備機器の監視や制御を行う、ビルディン グオートメーションシステムの施工管理をお任せします。
■職務概要
・CADによるシステム図、施工図作成
・現場での工程管理、安全管理、施工管理
・制御エンジニアリング構築
・システム機器の導入・工程・原価管理
・技術ドキュメント作成
・協力業者管理
・システムの試運転・調整
■キャリアパス
社員の約半分が中途入社の社員であるため、中途入社のハンデは一切ございません。
また年功序列ではなく、成果に応じて評価される仕組みが整っています。
キャリアパス面談：年１回、本人の中長期的なキャリアプランを上長と面談を実施しています（情報はすべて人事とも共有）。プライベートの理由によるUIJターン等も相談可能です。
ジョブポスティング制度：全社員が平等に異動希望が出せる制度で、ご自身の希望に応じて様々なキャリアを積むことが可能な環境です。続きを表示
応募
条件【必須条件】下記の経験・知識をお持ちの方
・電気・計装工事の施工管理・設計・エンジニアリング業務経験
・空調・衛生・電気設備の技術知識
・普通自動車運転免許
【歓迎条件】
・計装士
・電気工事施工管理技士
・電気主任技術者
・エネルギー管理士
勤務地埼玉県
【勤務地】札幌、青森、秋田、郡山、仙台、東京、さいたま、千葉、長野、横浜、名古屋、静岡、浜松、富山、大阪、広島、福岡、長崎、沖縄
（ご自宅との通勤時間も考慮の上、配属先を決定いたします。）
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙
給与450万円 ～ 699万円
初年度想定年収：450～750万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
月給：270,000円～506,000円
＜月給内訳＞
基本給：221,680円～375,200円
固定残業代：18,320円～100,800円
諸手当：30,000円を含む/月
給与改定：年1回（1月）
賞与：年2回（6月、12月）※過去実績2ヶ月
インセンティブボーナス：業績・評価に応じ12月に支給
おす
すめ◎ビルテクノロジー業界トップクラスのグローバル企業
◎働き方改革を積極的に推進！
◎世界のランドマークの約９割で導入 -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【土木施工管理/転勤＆出張なし】年間休日125日◆賞与年3回◆予定年収500～850万円_神奈川県
職種土木施工管理
業務
内容鉄道土木および一般土木工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的には】
◆鉄道土木
└耐震補強や高架橋補修など、安全対策工事やホームドア設置や転落防止柵設置などホーム上の安全対策工事などを積極的に行っています。また沿線近隣の住環境に配慮した、周辺道路の混雑緩和のための連続立体交差化工事にも取り組んでいます。
＜施工実績例＞
・相模原線…多摩川橋梁耐震補強工事
・京王線…….可動式ホーム柵設置工事
・井の頭線…防風壁設置工事
・高尾線…….法面改修工事 他多数
◆一般土木
└道路改修工事(路面補修)を中心に、地域の方々の快適な住環境を守るべく様々なインフラ工事に取り組んでいます。
＜施工実績例＞
・町田市…….道路補修工事
・京王線…….植栽管理工事
・青梅市…….滝本橋梁塗装工事
・八王子市…災害復旧工事 他多数
【勤務地・現場について】
・事業エリアは京王線沿線を中心とした東京・神奈川・埼玉近郊のため転勤がありません。
階層別研修や資格取得の奨励制度など社員教育にも力を入れているので転勤のない安定した環境で成長し、働ける環境があります。続きを表示応募
条件【歓迎】※必須ではありません
■鉄道土木工事、道路工事等の元請での土木施工管理の経験がある方
■鉄道土木工事3年以上経験がある方
【紹介・入社実績例】
■20代：男性
└施工管理技士の資格に挑戦する意思がある無資格の方でしたが、熱意が評価され採用となりました。
■30代：女性
└2級土木施工管理技士の資格をお持ちで地元に近い現場で長く働きたい方が採用となりました。
▼残念ながら不採用となった事例です。
■40歳前半：男性
└施工管理経験は浅く、キャリアップが希望でしたが、経験に対しての長期キャリア形成の観点から不採用となってしまいました。勤務地神奈川県
■本社：東京都府中市府中町
【勤務地・現場について】
・事業エリアは京王線沿線を中心とした東京・神奈川・埼玉近郊のため転勤がありません。
階層別研修や資格取得の奨励制度など社員教育にも力を入れているので転勤のない安定した環境で成長し、働ける環境があります。給与500万円 ～ 849万円
予定年収：500万円 ～ 850万円（※想定残業時間40時間込み）
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年3回（6月/12月/3月）おす
すめ【京王グループ】鉄道・道路etc.みなさまの生活環境を支えています
【正員化を推進】契約社員で入社した全員が1年後には正社員
【転勤・出張なし】安定＆働きやすい職場で平均勤続年数はなんと16.2年 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要転勤なし紹介実績企業
【施工管理/ビルメンテナンス(賃貸・小中規模）】働きやすさも定着率も◎＜業界シェアNo.1安定企業＞_京都府
職種建築施工管理
業務
内容ビル・マンションの小中規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。
＜具体的には…＞
▼予算管理
▼作業所の労務管理
▼施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
▼協力会社の管理・指導 など
基本的に年間2～3棟のマンションを担当いただきます。
2000万～3000万円規模の物件を扱っておりますが、中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。
＜同社の強み＞
同業とバッティングした際も、同社の組織体制がしっかりとしており（多事業展開）、お客様要望を聞き取り、価格帯もリーズナブルで実施をできる土台が整っているため、顧客満足度が高く、ご評価いただけています。
★働きやすい環境★
ワークライフバランス◎
直行直帰で残業30時間程度。90％が元受けの案件となっているため、無理の無いスケジュールにて案件管理が可能です。
福利厚生◎企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
人事考課体制を構築！スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。
＜組織構成＞
20代～50代まで幅広い方がご活躍しております。
中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！
施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■いずれかが当てはまる方
・建築施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方
・施工管理業務の経験をお持ちの方勤務地京都府
＜北海道・東北エリア＞
・札幌事務所
・宮城営業所
＜関東・北陸エリア＞
・北関東営業所（埼玉）
・東関東営業所（千葉）
・西関東営業所（東京町田市）
・南関東営業所（神奈川）
・東京営業所（東京都墨田区）※来年2月開所予定
・新潟営業所
＜東海エリア＞
・名古屋営業所
・静岡事務所
＜関西エリア＞
・関西営業所（大阪）
・神戸営業所
・京都営業所
＜中国四国エリア＞
・広島営業所
・愛媛営業所
※もともとプラントメインですがマンション大規模修繕拡大中です。
＜九州・沖縄エリア＞
・福岡営業所
・鹿児島営業所
・大分営業所
・沖縄営業所
※もともとプラントメインですがマンション大規模修繕拡大中です。給与400万円 ～ 599万円
予定年収：420万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は能力・経験・スキルなどを考慮のうえ同社規程により決定
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（7月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■残業手当
■地区手当
■出張手当
■役職手当
■資格手当（15,000円／1級管工事施工管理技士 ほか）
■住宅手当
■家族手当
※残業手当：時間外労働連動支給
採用等級によっては固定残業代になることもあります。おす
すめ業界シェアNo.1！全国に営業所展開する従業員900名以上を誇る安定企業★
元請け率は90％！海外展開も◎
福利厚生も充実の安定した環境で働けます！ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
完全週休2日制（土日）／資格がなくてもOK／長期出張＆転勤ナシ／基本 内勤業務／残業10h程度
職種大阪・東海でシェアトップクラス／不動産ディベロッパー（発注側）での設計監理職
業務
内容【自社ブランドを全国に700棟以上を供給する総合ディベロッパー】
≪業務内容≫
■開発側・発注者側の立場で自社ブランドマンションの建設企画～監理業務をお任せします。
■業務範囲は企画設計・工程管理・品質管理・原価管理です。
＊企画設計：ゼロからの設計ではなく、「自社ブランドのどのシリーズにするか」「マンションの規模」などを用地仕入れ担当と検討してください。
＊実施設計は外注しています。
≪ポイント≫
・働き方 ：基本的には内勤業務のため残業時間も10hと少なめ
・案件数 ：1人あたりが平行して担当するのは2～5案件程度です
・物件規模：1棟あたり40戸～480戸の自社ブランドマンション
・出張 ：年に数回、2日程度の出張の場合あり
・転勤 ：転居を伴う転勤なし
≪実績例≫
・名古屋市中心の都市型タワーマンション
・クオリティにこだわった好立地ハイグレードマンション
・大阪中心部の免震タワーマンション（337戸）
など、全国に700棟以上の供給実績あり！続きを表示応募
条件≪必須条件≫
・建築施工管理または建築設計の経験をお持ちの方（木造のみNG）
≪歓迎条件≫
・建築士資格をお持ちの方
・建築施工管理技士資格をお持ちの方
・発注者側で上流工程に携わりたい方勤務地大阪府
■本社：大阪府大阪市
■勤務地最寄駅：大阪ビジネスパーク駅
■受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
■U・Iターン歓迎給与350万円 ～ 600万円
月給：270,000円～300,000円
≪給与補足≫
■昇格昇給：年2回（4月・10月）
■賞与：年2回（7月・12月）
■売上達成度に応じて3月に決算賞与支給の場合あり
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。おす
すめ★大阪・東海でシェアトップクラスの不動産ディベロッパー
★発注者側＊内勤業務＊土日休み＊残業10h程度
★資格不要！経験が浅くてもＯＫ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要転勤なし未経験可残業時間30時間未満
上場企業のグループ会社／全国の拠点から選択可／転居を伴う転勤なし（熊本県）
職種【業界未経験OK】入社4年目で年収1000万円以上多数◎不動産仕入れ営業
業務
内容■中古戸建、中古マンション、土地などの不動産買取営業
【具体的には】
◎中古戸建、中古マンション、土地など、様々な不動産を買い取ります。
◎買取後の販売方法は自由です。
┗自分で最も利益の出る方法をプランニングし、販売することができるのが当社の特徴です。
【配属部署】
◎売買事業部には約30名の営業が在籍。
そのほとんどが当社の仲介事業で店長の実績を持つ精鋭部隊です。
【不動産営業経験者はすぐに活躍可能】
◎これまでの経験やノウハウ、相場観をそのまま仕入れに活かすことが可能ですので、スムーズな転身が可能です。
【当社の強み】
◎東証プライム市場企業であるため
不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。
◎資金力が豊富で決裁のスピードも早いため、他社よりもスピーディに買い付けることが可能です。
★ちなみに1億円までなら担当上長の決裁で買い付けることができます。
◎全国各地に店舗を展開しており、エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産売買に関する何らかの営業経験がある方
・業界経験がない方は生命保険や金融系営業の経験がある方
【フィットする人物像】
・目標必達マインドがある方
・コミュニケーション力がある方勤務地熊本県熊本市
★勤務地の選択可能（転勤なし）
★U・Iターン歓迎
【勤務地一覧】
≪北海道・東北エリア≫
・北海道札幌市
・宮城県仙台市
≪関東エリア≫
・埼玉県草加市
・東京都大田区
・東京都中央区
≪東海エリア≫
・静岡県静岡市
・愛知県一宮市
・愛知県名古屋市
・三重県四日市市
≪関西エリア≫
・滋賀県草津市
・兵庫県姫路市
・京都府京都市
・奈良県橿原市
・奈良県奈良市
≪中四国エリア≫
・岡山県岡山市
・広島県広島市
≪九州・沖縄エリア≫
・熊本県熊本市
・沖縄県沖縄市
・沖縄県那覇市
・沖縄県名護市給与500万円 ～ 999万円
想定年収：400万円～1000万円
月給300,000円～830,000円＋インセンティブ
※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します
※実力に応じて月給400,000円～830,000円スタートも可能
※部長クラスでは、年収2000万円（月給80万円以上＋インセンティブ）以上の方もいます。
▽固定残業代詳細
※試用期間中は月給300,000円～830,000円（固定残業代含む）＋諸手当
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず30時間分（5万8100円～16万800円）を支給。
超過分は別途支給。
【モデル年収例】
3,530万（40歳入社8年目） 月給120万円＋インセンティブ
2,042万（43歳/入社13年目） 月給80万円 ＋インセンティブ
1,078万（37際/入社4年目） 月給60万円 ＋インセンティブ
昇給：1回（8月）
※会社業績及び就業規則に準ずる。おす
すめ【教育・研修体制】業界経験の有無を問わず、早期活躍が可能
【転勤ナシ】全国にある拠点から選択可能
【業績好調】勢いのある絶好調ランキングにも入選する会社 -
2024年8月23日正社員ベンチャー企業中小企業英語力不要転勤なし
【注文住宅の施工管理】東京・愛知◆東証グロース上場企業◆未経験歓迎◆年休115日_東京都
業務
内容【施工の流れ】
・地盤改良と基礎工事
・電気、ガス、水道の配管および配線（建物周り）
・木材による土台の施工
・足場組み立て
・柱や梁などの上棟
・電気、ガス、水道の配管および配線（建物内）
・断熱工事（屋根や外周周りなど）
・内装施工（フローリング、石膏ボード、扉などの施工）、サイディング（左官屋によるタイル施工）
・壁紙＝クロス張り、電気やスイッチなどの電源設置、トイレや風呂などの衛生用品取り付け
・室内クリーニング
【外部パートナーについて】
個人事業主・法人あわせて約100の外部パートナーさんとお付き合いがありますので、得意な領域、相性、金額などを考慮して選定・依頼してください。ひとつの現場で関わる外部パートナーは10社程度です。
【その他】
・2週に1回、工事課で工程会議があります。各現場の進捗状況などを共有し、必要に応じて周囲の先輩からアドバイスをいただくことが可能です。また、案件毎のスケジュールは専用システム「物件スケジュール」を活用します。全社共通のため、職種を超えて状況確認や共有ができます。
・品質管理にはチェックシートを使います。「土台をとめるアンカーボルトを目視チェックしたか」「補強金物が適正箇所についているか」などを項目毎にチェックしてください。
・朝は直行、帰りは事務所に戻って事務仕事をすることが多いです。もちろん、現場の進捗状況によって多少変更することがあります。続きを表示応募
条件【必須条件】
学歴不問
普通自動車運転免許
年数を問わず建築・リフォーム・住宅・不動産業界での経験がある方
※特に設計経験者は歓迎
【歓迎条件】
・建築系の学部や学科を卒業した方、木造住宅の工法に関する知識のある方
・建築士（1級・2級）や建築施工管理技士（1級・2級）の資格取得者
・木造建築をはじめとした戸建て住宅の施工管理や現場監督経験者
・内装、外装、基礎工事、電気ガス水道工事など、住宅建築に関する施工経験者
・元職方（職人）さんなどブランクのある方
【フィットする人物像】
2023年は新卒が43名入社し、新規出店なども積極的に行い、受注も好調です！
人財の育成などご興味のある方はマネジメントを担える幹部候補としてメンバーを育成・指導してくれるような方を大歓迎！勤務地東京都
東京都立川市
東京都武蔵野市
愛知県名古屋市東区
愛知県豊川市
受動喫煙対策：喫煙所あり給与400万円 ～ 799万円
想定年収：400万円～800万円
月給 25万円 〜 40万円
■月次でインセンティブを支給
お引き渡しの実績等に応じて、月次でインセンティブがあります。
また、インセンティブとは別で賞与もあるので、実績数を積めば積むほど、評価される仕組みになっています。
※上記給与には、51,800円〜82,907円／40h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給
【手当】
・月次業績手当：インセンティブ ※担当物件の竣工に応じ月末締め翌月25日支給
・役職手当：課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円
・資格手当：1級建築士2万円、2級建築士5000円、1級建築施工管理技士2万円、2級建築施工管理技士5000円
・表彰特別手当：3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象です。
・時間外手当：固定残業時間を超過した場合別途支給します。
・通勤手当：上限35,000円 -
2024年8月23日正社員海外出張・赴任英語力不要語学力年間休日120日以上
【電気・計装系エンジニア】第二新卒歓迎！充実した社内教育で一流のエンジニアを目指す！＜大手G企業＞_岡山県
業務
内容クライアント企業のプラント・製造設備の新規建設および既存設備の能力増強、機能強化などに関する＜電気設備＞または＜計装設備及び計装制御システム＞の検討、設計、見積、施工管理に携わっていただきます。（FEED＆EPC業務）
＜具体的には…＞
▼製造業の生産設備に関する電気システムの検討・設計・見積・仕様書作成・施工管理・試運転
⇒受電設備、発電設備、変電設備、配電設備、保護協調、配線設計、モーター制御、ヒーター設備など
▼建築電気設備に関する検討・設計・見積・仕様書作成・施工管理・試運転
⇒受配電設備、非常用発電設備、照明設備、自動火災報知設備、消火設備、
▼ITV、セキュリティシステム、電話設備、放送設備、避雷設備など
▼製造業の生産設備に関する計装、制御システムの検討・設計・見積・仕様書作成・施工管理・試運転
⇒DCS、PLC、SIS、インターロック、シーケンス制御、フィールド計器・分析計、自動弁、調節計、運転支援システムなど
＜プロジェクトの一例＞
▼化学工場：石油化学製品、高機能樹脂、医薬品、化学繊維、炭素繊維などの化学工場全般の建設
＜働き方＞
プロジェクトの進捗により、業務のピーク（繁忙期）や出張対応が発生する場合も有りますが、年間を通した際には、業務のオフピーク（閑散期）もあるので、働きやすい環境です。
＜仕事の魅力・やりがい＞
ファンクション部門として、各事業部門の全てに関わり、幅広い業種のお客様のプラント建設に携わることが可能です。
また、FEED段階から設計、施工まで一気通貫で担当する事が出来る為、より達成感を感じることができます。
また、プロジェクトへは技術全般を見渡すエンジニアリングマネージャーとしての参画も可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
今回若年層のキャリア育成を目的としている為、下記いずれかの要件が必須となります。
■2020年以降に電気系の学校（電子・情報・計測・制御分野を含む）をご卒業された方
■2020年以降に学校を卒業された方で、電気系の学校を卒業されていない方であっても、現職で何かしらの電気系・計装系の業務に従事されている方
（例：プラントエンジニア・施工管理・施設管理・メンテナンス・サービスエンジニア・生産技術・回路設計 等）勤務地岡山県
■鹿島事業所：茨城県神栖市
■四日市事業所：三重県四日市
■水島事業所：岡山県倉敷市
■大竹事業所：広島県大竹市
■黒崎事業所：福岡県北九州市
※初任地は上記より応相談
ただし、将来は転勤の可能性もございます。給与450万円 ～ 549万円
予定年収：450万円～550万円
予定月収：23万円～28万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験により決定させていただきます。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年1回（夏季）
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当
■家族手当
■住宅手当 他
＜モデル年収例＞
※残業月25時間想定／諸手当除く
▼年収630万円/30歳
▼年収690万円/35歳
▼年収740万円/40歳
▼年収900万円/45歳おす
すめ充実した社内教育で一流のエンジニア・プロフェッショナルを目指していただきます★
大規模なものづくりに携わることができます！
各事業部門の全てに関わり幅広い業種のプラント建設に携わることが可能！ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上
【プロジェクトマネージャー（施工管理/計装エンジニア）】働きがいのある職場◆福利厚生充実_千葉県
職種電気工事施工管理
業務
内容建物内の照明、空調、防犯セキュリティ、電力メーター等の設備機器をネ ットワーク経由で一元管理し、設備機器の監視や制御を行う、ビルディン グオートメーションシステムの施工管理をお任せします。
■職務概要
・CADによるシステム図、施工図作成
・現場での工程管理、安全管理、施工管理
・制御エンジニアリング構築
・システム機器の導入・工程・原価管理
・技術ドキュメント作成
・協力業者管理
・システムの試運転・調整
■キャリアパス
社員の約半分が中途入社の社員であるため、中途入社のハンデは一切ございません。
また年功序列ではなく、成果に応じて評価される仕組みが整っています。
キャリアパス面談：年１回、本人の中長期的なキャリアプランを上長と面談を実施しています（情報はすべて人事とも共有）。プライベートの理由によるUIJターン等も相談可能です。
ジョブポスティング制度：全社員が平等に異動希望が出せる制度で、ご自身の希望に応じて様々なキャリアを積むことが可能な環境です。続きを表示応募
条件【必須条件】下記の経験・知識をお持ちの方
・電気・計装工事の施工管理・設計・エンジニアリング業務経験
・空調・衛生・電気設備の技術知識
・普通自動車運転免許
【歓迎条件】
・計装士
・電気工事施工管理技士
・電気主任技術者
・エネルギー管理士勤務地千葉県
【勤務地】札幌、青森、秋田、郡山、仙台、東京、さいたま、千葉、長野、横浜、名古屋、静岡、浜松、富山、大阪、広島、福岡、長崎、沖縄
（ご自宅との通勤時間も考慮の上、配属先を決定いたします。）
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙給与450万円 ～ 699万円
初年度想定年収：450～750万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
月給：270,000円～506,000円
＜月給内訳＞
基本給：221,680円～375,200円
固定残業代：18,320円～100,800円
諸手当：30,000円を含む/月
給与改定：年1回（1月）
賞与：年2回（6月、12月）※過去実績2ヶ月
インセンティブボーナス：業績・評価に応じ12月に支給おす
すめ◎ビルテクノロジー業界トップクラスのグローバル企業
◎働き方改革を積極的に推進！
◎世界のランドマークの約９割で導入 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【空間デザイナー】ワークスタイルをデザイン◆働きやすさが自慢◆長期キャリア形成◆東証プライム上場_東京都
職種意匠設計/空間デザイン
業務
内容オフィス家具メーカーのリーディングカンパニーで、
オフィス空間づくりのすべての工程に関わっていただきます！
【具体的には】
★プロジェクトチーム内で分担して作業を行います。
・クライアント先へ訪問（営業チームと連携）
・ヒアリング
・コンセプト立案
・基本設計
・実施設計
・パース作成
・施工図チェック
・現場確認
・完成、引き渡し
・アフターフォロー
★オフィス空間がメインとなりますが、物件の対象は幅広くございます。
・オフィス空間：グローバルな有名大手企業から急成長ベンチャー企業のオフィス、コワーキングスペース
・パブリックスペース：オフィスビル共用部、企業ショールーム、公共施設
・専門市場：金融店舗・学校・病院・自治体庁舎
＜働き方のポイント＞
自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーのフォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・空間デザイナーとしてのご経験（住宅系の経験者も歓迎）
┗2年程度の経験を目安にしております
・オフィスやホテル/商業施設等のいずれかのデザイン経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・建築士資格をお持ちの方
・大学/専門学校などで建築や空間デザインの専門教育を受けている方勤務地東京都
★下記、エリアでも配属可能です。
■東京都
┗東京都中央区
■宮城県
┗仙台市青葉区
■愛知県
┗名古屋市中区
■福岡県
┗福岡市中央区給与500万円 ～ 849万円
想定年収：450万円～1000万円
※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします
【メンバー】
内訳：月給25万円～＋各種手当＋賞与
【管理職】
内訳：月給50万円～＋各種手当＋賞与おす
すめ・創業130年の歴史を持ちながら、常に新しいことにチャレンジしていく当社。
・オフィスでは、最先端のワークスタイルを実践し
メンバー同士で過ごしやすさを研究しながらオフィスデザインを行います★ -
2024年8月23日正社員中小企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【設備技術者＊プライム上場の電鉄G】転勤＆出張なし◆年間休日125日◆賞与年3回◆平均勤続年数16年以上_東京都
職種電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容【扱う物件について】
■集合住宅・マンション
└施工実績としては4階～10階程度のRC造が多く、主にディベロッパーや個人オーナーからの発注案件です。
■商業施設・オフィスビル
└建物の構造としてはS造・RC造・SRC造を扱います。テーマパーク・ショッピングモールといった大型案件の施工実績も多数あります。
■福祉・医療・教育施設・庁舎
└法人や官公庁からの発注がメインです。400㎡ほどの小規模な保育施設から45,000㎡を超える庁舎など幅広く扱います。
【現場のエリア】
■京王線沿線を中心とした東京・神奈川・埼玉近郊
└転居を伴うような転勤はなく、長期出張もほぼありません！
【キャリアアップ】
■研修制度・資格取得支援
└階層別に合わせた研修や資格取得の奨励制度などを取り入れ、働きやすさづくりに加えて社員教育にも力を入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
◆設備施工管理職実務経験5年以上
◆設備工事の施工管理・監理業務経験者
◆施工管理・設計技術者（1級電気工事施工管理義士、1級管工事施工管理技士、電気設備士、電気主任技術者、建築設備士、設備1級建築士）資格のいずれかを取得されている方。
★過去、29歳で資格取得の意欲がある経験者は紹介に至った例があります。勤務地東京都
■本社：東京都府中市府中町
【現場のエリア】
■京王線沿線を中心とした東京・神奈川・埼玉近郊
└転居を伴うような転勤はなく、長期出張もほぼありません！給与500万円 ～ 749万円
予定年収：500万円 ～ 750万円（※想定残業時間40時間込み）
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給年1回（4月）
◎賞与年3回（6月/12月/3月）おす
すめ【プライム上場グループ】百貨店など大型案件の実績多数
【正社員化の推進】過去10年間の契約社員、全員が1年後には正社員
【定着率バツグン】平均勤続年数16.2年！転勤もなく働きやすい環境
