現在の検索条件
-
NEW2025年10月31日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【戸建リフォーム営業】建物診断～引き渡し◆年休127日◆フルフレックス◆勤務地多数！
職種個人営業
業務
内容⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。
＜具体的な流れ＞
１.ご案内︓Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場⾒学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
2. 現況調査・ヒアリング︓ご要望をいただいたお客様のご⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご⾃宅の現状を確認。
ヒアリングは例えば「キッチンの⾼さが合わず使い⾟い」など、⽣活する上でのご不満を伺います。
同時に、ご⾃宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い⼊れ)を伺い、お客様のことを知る事も⼤きなポイントです。
3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランをご提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
定価制の⾒積もりは積算を兼ねた専⽤のシステムがあり、⼤規模⼯事でも約半⽇で作成完了。⼤幅な業務効率化を実現しています。
4. 契約・着⼯準備︓ご納得いただけたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。
5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。
6. 完成・引き渡し︓お客様⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもってお客様へお引き渡します。
7. アフターサービス︓お引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ⽉後・3カ⽉後）まで務めます。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・学歴 高卒以上
・業界、営業未経験者歓迎
【歓迎条件】
・建築・住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
（営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)
・⼀・⼆級建築⼠、⼀・⼆級建築施⼯管理技⼠、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、建築CAD、収納アドバイザー等
勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県
沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有)
※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。
受動喫煙対策：屋内禁煙
給与400万円 ～ 999万円
都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む）
その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む）
※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30％ で上限なし。
上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
＜経験者採⽤の場合＞
⼊社13ヶ⽉までに限り ⽉給33万4千円（固定給25万円＋定額歩合給8万4000円、固定残業⼿当⽉約58時間分10万6100円含む）
それ以降は、
都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む）
その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む）
※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30％ で上限なし。
上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
※2023年度より⽉給改定
おす
すめコアタイムなしのフレックスタイム制＆1日の標準労働時間 7時間40分！
業界・営業職未経験OK！ -
NEW2025年10月31日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上転勤なし
【住宅販売営業】飛込なしの完全反響型◆大手不動産ブランド◆年休127日◆フレックスタイム制＜全国＞
職種個人営業
業務
内容【具体的には】
■営業スタイル
住宅展示場に来場のお客様・資料請求のお客様などに対し、新築注文住宅の営業・販売をご担当頂きます。
※飛込み営業はありません。
通常の住宅展示場での集客以外に大型イベントを随時開催。
・商品説明、プラン提案（複雑な設計に関しては専門のプランナーが担当）
・資金計画、ご契約
・着工後のスケジュール管理
・代金回収
設計から引渡しまで一貫体制で担当します。
★データレスPCを全員に支給
オリジナル仕様打合せアプリ等スムーズな商談をサポート
■先輩メッセージ／明確な給与システムが入社の決め手。
住友不動産では、歩合給は年間獲得粗利額の最高25％。
同業からの転職でしたが、給与は確実にアップしました。
会議や書類作成などの間接業務は最小限。
営業経験者としてスキルとノウハウが尊重され、
上司から仕事の進め方に細かく口出しをされない環境が気に入っています。
◎女性活躍中
◎20代・30代・40代が幅広く活躍中
※将来的に営業所長への任用有（本人の志向により決定）続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・業界未経験の方歓迎
【歓迎条件】
・業界、法人・個人問わず、営業経験をお持ちの方歓迎
※住宅・建築業界での経験がある方ももちろん歓迎
・営業・設計・施工管理等いずれかの経験
・建築士、建築施工管理技士など資格を活かしたい方
【フィットする人物像】
・将来のために年収アップを目指したい
・正当な評価で高収入とやりがいを得たい
・営業しやすい環境でさらに活躍したい勤務地北海道/宮城県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/広島県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県
各拠点
北海道, 宮城県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 新潟県, 岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県, 広島県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 高知県, 福岡県
※転勤無し
◎受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与400万円 ～ 999万円
月給：29万2000円
※固定残業代を含む
※一律手当を含む
固定残業代：9万2700円/58時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【手当】
一律手当合計金額 5万円(固定給に含む)
上記月給は研修期間1～6ヵ月
■研修終了後18ヵ月
月給33.4万円（固定残業代10.61万円）
■19ヵ月以降
月給29.2万円（同上9.27万円）
■経験者採用の場合
入社18ヵ月まで 月給33.4万円（同上10.61万円）
それ以降は
月給29.2万円（同上9.27万円）
●平均年収 ※2023年実績
首都圏・入社3年目以降
885万円（月給25万円（固定残業代含）＋高率歩合給585万円）
全国・同上
805万円（同上＋同上505万円）
【年収例】
・2090万円／40代半ば（月給25万円（固定残業代含）＋高率歩合給1790万円）
・1470万円／30代半ば（同上＋同上1170万円）
・1340万円／30代後半（同上＋同上1040万円）おす
すめ品質が高い大手不動産ブランドの新築一戸建て住宅の提案営業・販売です。
-
NEW2025年10月31日正社員英語力不要未経験可
【整備スタッフ】忘れていたワクワク感を！風通しの良い社風で本当に「自分がやりたいこと」を
業務
内容人々の生活を支えるお仕事です！
人々の安心・安全な生活は、街のあらゆる建物やインフラ設備によって守られています。
当社の使命はそんな街を造る建設現場を支えること。
「世の中」に深く関わる仕事だからこそ、ニーズが途絶えることはありません。
業界大手企業の一員として、社会貢献性の高い仕事を担いませんか？
【仕事内容】
大手ゼネコンや全国の建設会社に対して、クレーンやショベルカーなどの建機レンタルを行う同社。
あなたにはお客様へ貸し出す建設機械のメンテナンス・品質管理をお任せします。
＜具体的には＞
▼建機の出荷前、返却後の点検・整備・修理
▼法定点検・自主点検
▼工事現場での建機の修理・整備
▼お客様への機械使用に関するノウハウ提供や技術指導 など
＜入社後は…＞
基礎的な研修と安全・衛生教育を受け、その後先輩のもとでOJTで実際の整備・点検を学んでいきます。
分からないことは先輩に何でも聞いてください！
できることから担当していただくので安心して入社してください！
＜資格取得支援も充実！＞
「建設機械整備技能士」をはじめ、建機の整備・点検などに必要な資格や免許は、あなたの意欲次第で取得可能！
入社時は自動車整備士の資格だけだった先輩も入社後1年で約10以上の資格を取得♪
資格取得のための費用は会社が負担するので、安心してチャレンジしてください！続きを表示応募
条件＜業界未経験者大歓迎！＞
人柄や意欲を重視した採用を行っていますので、1人でも多くの方に実際にお会いしたいと考えています！
【必須条件】：
■高校卒業以上
■自動車や機械の整備経験をお持ちの方（年数・分野は不問）
■普通自動車免許（MT）、中型自動車免許
【歓迎条件】：
■建設機械系の整備経験
■建設機械技能士特級・１級・２級の資格を保有されている方
■電気系統や機械のメンテナンス経験
■板金・塗装などの経験
■機械の整備に必要な各種免許・資格勤務地北海道/青森県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/静岡県/愛知県/三重県/兵庫県/広島県/香川県
給与400万円 ～ 549万円
年収：4０0万円～５50万円
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回（過去実績/4.7ヶ月分）
※正社員登用後に支給対象となります。おす
すめ様々な機械と出会えるので幅広いスキルアップが可能！
「自分がやりたいこと」を重視してくれる環境も魅力♪
整備士として得るものが大きい当社で更なる成長を！ -
NEW2025年10月31日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上
【注⽂住宅/モデルハウス営業/関東・新潟】勤務地多数！＜世界で最も永続する企業グループ＞
職種個人営業
業務
内容お客様の夢のマイホーム、新築注⽂住宅の提案営業です。
⾶び込みナシの反響営業で、モデルハウスに来場したお客様や、資料請求いただいたお客様を担当します。
お客様への商品説明からプラン提案、契約、着⼯準備、お引渡しまで住まいづくりのすべての⼯程でお客様をフォローします。
＜具体的には…＞
商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、役所調査、設計担当へのプラン(間取図)作成依頼、お客様へのプラン提案、⾒積作成、資⾦計画、
ご契約、詳細プランの打合せ、インテリアコーディネート、着⼯後の顧客窓⼝、代⾦お支払い、引渡しまで⼀貫体制でご担当頂きます。
⼀貫体制とは⾔っても、プラン(間取図)は提案⼒の⾼い設計プランナーが 作ってくれますし、着⼯後の現場管理は現場を熟知した施⼯管理担
当が受け持ちます。
営業担当は、それらの専門家と連携しお客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」のような仕事をしていただきます。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・特になし
【歓迎条件】
・業界を問わず、営業、販売、サービスのご経験がある⽅を歓迎いたします。
・家づくりやインテリアが好きな⽅
・主体的に物事に取り組むことが出来て、この仕事でプロとなり活躍することを強く望む「達成意欲」の⾼い⽅
※営業経験は問いません。お客様から信頼される誠実さが⼤切です。
＜資格＞
不問（宅建、FP、ｲﾝﾃﾘｱｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰなど建築や不動産に関する資格を勉強した⽅は馴染みやすいです）
地域によっては運転免許証が必要な場合がありますので⾯接の際にお聞きください。勤務地茨城県/群馬県/埼玉県/千葉県/新潟県
北海道、宮城、茨城、栃⽊、群⾺、埼⽟、東京、千葉、神奈川、新潟、静岡、愛知、岐⾩、三重、奈良、京都、⼤阪、兵庫、広島、岡⼭、福岡
※同社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります。
※転居を伴う転勤はありません。給与400万円 ～ 599万円
＜研修期間１〜6ヶ⽉＞
▼⽉給
都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2千円、固定残業⼿当⽉約57時間分9万2700円含む）
その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約57時間分8万6100円含む）
※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
・上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり。⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼25％ で上限なし。
・上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
＜研修終了後18ヶ⽉＞
⽉給：33万4千円（固定給25万円＋定額歩合給8万4千円、固定残業⼿当⽉約57時間分10万6100円含む）
・上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり。⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼25％ で上限なし。
・上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
＜19ヶ⽉以降＞
都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2千円、固定残業⼿当⽉約57時間分9万2700円含む）
その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約57時間分8万6100円含む）
※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
・上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり。⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼25％ で上限なし。
・上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
※勤続功労株式報酬制度ありおす
すめ世界で最も永続する企業グループの1つ★
M6クラスの地震でも全壊・半壊ゼロの新築そっくりさんと注文住宅を扱っています！
嬉しいフルフレックス制♪転居を伴う転勤なしで働きやすさ◎ -
NEW2025年10月31日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理：エリア職】スーパーゼネコン◆土日祝休・年休122日◆土木施工管理技士
職種土木施工管理
業務
内容■担当業務：土木作業所における施施計画のの案・協協会社との折衝・施工管理業務（品質・コスト・工程・安全・環境等の管理）をお任せ致します。
■最近の土木部門の施工事例：
・各務原大橋（上部工）：2013年3月、木曾川を渡河する全長594ｍの道路橋「各務原大橋」が完成しました。橋の構築には、橋が繋がった部分と移動架設桁を経由して橋を架ける、張出し架設工法（P＆Z工法）を採用しています。この工法では、架設桁以外の工事仮設備が不要となる為、一般工法と比べて工期を約2年間短縮する事ができました。
・尾原ダム：島根県雲南市の斐伊川上流部に、中国地方で有数の総貯水量を誇る尾原ダムが完成しました。
■土木事業基本方針：
1.営業・設計・施工組織の強化による安定した収益基盤の構築
2.生産性向上・収益力向上を実現する技術開発の推進と展開
3.外部企業とのアライアンス強化による事業領域の拡大
（詳細）
・海外事業拡大に向けた体制の構築
・川上・川下への事業領域拡大に向けた設計・技術力の強化
・維持管理、コンサルティング事業の構築と安定収益化
https://www.shimz.co.jp/company/about/strategy/pdf/policy2019.pdf
■同社の特長：同社では大型工事だけを特別扱いせずに、中小工事の受注にも積極的に取り組む企業風土があります。他社の地方拠点が60拠点程度であるのに対して、同社の営業拠点は全国に約百拠点であり、受注高全体に占める中小工事の比率が高い傾向にあります。いかに多くのお客様に満足をしてもらえるかを大切にしております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・ゼネコンにおける土木施工管理の実務経験がある方（目安3年以上）
・2級土木施工管理技士以上をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士をお持ちの方
【求める経験】
20代：土木施工管理経験3年以上（資格は2級土木施工管理技士（補）以上）
30代：1級土木施工管理技士＋実務経験5年以上
40代：1級土木施工管理技士＋現場代理人経験勤務地茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/山梨県/長野県
【土木東京支店】東京都、千葉県、神奈川県、群馬県、栃木県、茨城県、埼玉県、長野県、山梨県のいずれか
【受動喫煙対策】屋内全面禁煙
※土木東京支店管轄内の事業所での転勤がございます。（全国転勤はございません）給与750万円 ～ 1049万円
■想定年収：760～1,050万円
■月給：450,000円～600,000円
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績4～5ヶ月程度おす
すめ◎売上高1兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン
◎働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中 -
NEW2025年10月31日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理：グローバル職】スマートイノベーションカンパニー◆転勤なし◆年休122日◆プライム上場
職種土木施工管理
業務
内容■担当業務：土木作業所における施施計画のの案・協協会社との折衝・施工管理業務（品質・コスト・工程・安全・環境等の管理）をお任せ致します。
■最近の土木部門の施工事例：
・各務原大橋（上部工）：2013年3月、木曾川を渡河する全長594ｍの道路橋「各務原大橋」が完成しました。橋の構築には、橋が繋がった部分と移動架設桁を経由して橋を架ける、張出し架設工法（P＆Z工法）を採用しています。この工法では、架設桁以外の工事仮設備が不要となる為、一般工法と比べて工期を約2年間短縮する事ができました。
・尾原ダム：島根県雲南市の斐伊川上流部に、中国地方で有数の総貯水量を誇る尾原ダムが完成しました。
■土木事業基本方針：
1.営業・設計・施工組織の強化による安定した収益基盤の構築
2.生産性向上・収益力向上を実現する技術開発の推進と展開
3.外部企業とのアライアンス強化による事業領域の拡大
（詳細）
・海外事業拡大に向けた体制の構築
・川上・川下への事業領域拡大に向けた設計・技術力の強化
・維持管理、コンサルティング事業の構築と安定収益化
https://www.shimz.co.jp/company/about/strategy/pdf/policy2019.pdf
■同社の特長：同社では大型工事だけを特別扱いせずに、中小工事の受注にも積極的に取り組む企業風土があります。他社の地方拠点が60拠点程度であるのに対して、同社の営業拠点は全国に約百拠点であり、受注高全体に占める中小工事の比率が高い傾向にあります。いかに多くのお客様に満足をしてもらえるかを大切にしております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・ゼネコンにおける土木施工管理の実務経験がある方（目安3年以上）
・2級土木施工管理技士以上をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士をお持ちの方
【求める経験】
20代：土木施工管理経験3年以上（資格は2級土木施工管理技士（補）以上）
30代：1級土木施工管理技士＋実務経験5年以上
40代：1級土木施工管理技士＋現場代理人経験勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
【本社】東京都中央区
【最寄駅】都営浅草線「宝町駅」A8出口隣接／東京メトロ銀座線「京橋駅」6番出口から徒歩5分
【受動喫煙対策】屋内全面禁煙
※就業先は全国各地となります。（初任地は考慮いたします。）給与850万円 ～ 1199万円
■想定年収：850～1,200万円
■月給：500,000円～700,000円
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績4～5ヶ月程度おす
すめ◎売上高1兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン
◎働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中 -
NEW2025年10月31日正社員英語力不要未経験可中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【木造建築施工管理】未経験歓迎/フレックス制度/自然素材へのこだわり/出張・転勤なし＜群馬＞
職種建築施工管理
業務
内容■職務概要：
群馬県前橋市を中心に、高崎市・伊勢崎市・渋川市およびその周辺で木造の建築施工管理を担当していただきます。
▼具体的には下記業務をお任せします
・工程・品質・安全の管理サポート
・お客様との打ち合わせ補助
・業者への発注手配
・地鎮祭やお引渡しのイベント準備
・補助金申請や図面作成の補助
【その他】
■施工管理の人数：現在2名の施工管理の方が活躍されています。
■工期：約6か月
■フレックスタイム制：コアタイム9：00～14：00
■残業時間：月20時間程度
■エリア：前橋市・高崎市中心 稀に埼玉県、栃木県の案件あり
■出張・転勤：なし
■担当案件：目標は年間24棟 現在は年間10棟ほど
■施工業者：いつも同じ協力業者様にお願いしております。
■AutoCAD使用
■休日出勤：休日出勤があった場合は代休を取得していただいています。続きを表示応募
条件■未経験歓迎
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・施工管理経験（木造）勤務地群馬県
群馬県前橋市富士見町時沢
最寄り駅：前橋駅より車で15分
受動喫煙対策：給与500万円 ～ 899万円
想定年収：500万円～900万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円
＜月給＞
300,000円～500,000円
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月／前年度実績：2カ月）おす
すめ・フレックスタイム制
・社長やベテラン設計士から直接学べる環境があり、未経験者でも成長できる体制
・将来的には管理建築士や経営幹部を目指すキャリア形成が可能 -
NEW2025年10月31日英語力不要未経験可大手企業転勤なし紹介実績企業
【不動産営業】総合職（戸建・MS・国内収益・海外収益）
職種用地仕入/仲介営業法人営業/個人営業
応募
条件【必須条件】
経験不問（営業、不動産業界の経験不問）
普通自動車運転免許（AT限定可）
※戸建仲介・マンション配属の場合、お客様のご案内時に必要となります
・目標達成意欲、成長意欲が高いこと ・お客様と信頼関係を築けること
大学卒業程度（高卒・専門卒・大学中退もやる気のある方は会います！）
【歓迎条件】
宅建士資格保持者
【フィットする人物像】勤務地群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
給与300万円 ～ 1999万円
想定年収400万円～1200万円
月給 330,000 円 -
月給33万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなどを考慮の上、当社規定により決定
【内訳】※月給33万円の場合
基本給：219,800円
営業手当：30,000円
固定残業手当：80,200円（みなし残業時間42時間相当分） -
NEW2025年10月31日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【未経験歓迎】建築技術者（施工管理／設計／CADオペレーター など）◆年休121日＜首都圏メイン＞
職種建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理/意匠設計/構造設計/製図・CADオペレーター（BIM）
業務
内容ご経験やスキル、関心のある分野など、ご要望に合わせて派遣先を選定いたします。
【主な職種】
・建築施工管理
・土木施工管理
・設備施工管理
・電気施工管理
・プラント施工管理
・設計業務(構造・意匠・施工図)
・CADオペレーター
研修制度も設けておりますので、経験の浅い方でも安心してご勤務いただけます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・未経験者歓迎
【歓迎条件】
・何かしらの建設業界経験
・CAD操作、実務経験
・建築、設備分野での設計経験
・t-fas(Rebro)経験
【優遇条件】
・各種CAD検定
・建築士（一級・ニ級）
・各種施工管理技士（1級・2級）勤務地茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
【本社】東京都港区浜松町
【最寄駅】JR山手線「浜松町駅」
受動喫煙対策：屋内原則禁煙
※就業場所は首都圏をメインにお住まいを考慮し選定いたします。給与350万円 ～ 699万円
月給：230,000円～350,000円
※年齢・経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代、通勤交通費は全額支給しています。
＜モデル年収＞
・年収800万／45歳／経験20年
・年収540万円／30歳／経験7年おす
すめ◎さまざまなプロジェクトでの経験が積めます
◎各種社会保険完備や教育研修制度など、働きやすい環境を提供
◎土日休み、年休121日以上でワークライフバランスも整っています -
NEW2025年10月31日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【土木施工管理】大手グループ企業/年間休日125日/年収800万円可能/関東・関西・中部・北陸
職種土木施工管理
業務
内容法面工事（自然災害による斜面崩壊の抑止、斜面緑化）中心とした土木施工管理をお任せいたします。
■職務内容
・工程管理…計画書の作成、作業日程の調整
・原価管理…原料・資材などの見積もり、外注費用の見積もり、その他現場で発生する費用の見積もり
・安全管理…安全法令遵守の確認、現場内の点検や声かけ
・品質管理…資材などの品質チェック、工事内容の検証
■主なプロジェクト
＜土木部門＞
・道路や鉄道沿線の斜面保護
・空港や港湾施設の地盤改良工事 ※経験と希望に応じ、法面工事以外の工種の担当も可能です。
・地盤改良工事（地震による液状化現象の防止）
・補修工事（コンクリート構造物の補修）
・爆砕工事（岩盤発破による土地造成、石灰石の採取）続きを表示応募
条件■必須条件：いずれも必須
・土木施工管理の経験が3年以上お持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
■歓迎条件
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士勤務地青森県/宮城県/福島県/群馬県/千葉県/東京都/神奈川県/富山県/石川県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/大阪府/兵庫県/島根県/広島県/香川県/愛媛県
全国各地の支店・営業所
■宮城営業所 ■青森営業所 ■福島営業所 ■東京営業所 ■千葉営業所 ■群馬 ■横浜営業所 ■愛知営業所 ■静岡営業所 ■長野営業所 ■岐阜営業所 ■北陸支店 ■能登出張所 ■大阪支店 ■兵庫支店 ■四国営業所 ■中国支店 ■福岡営業所 ■熊本営業所 ■宮崎営業所 ■大分営業所 ■佐賀営業所 ■長崎営業所 ■鹿児島営業所 ■福岡ロック営業所 ■大阪ロック営業所 ■広島ロック営業所 ■リニューアル部 ■島根営業所
※出張の可能性あり 1回のベース3か月間給与500万円 ～ 899万円
想定年収：530万円～900万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：293,800円～499,700円
＜月給＞
293,800円～499,700円
■昇給：1回
■賞与：年2回(7月、12月)
【過去の賞与支給実績月数】
2022年度：4.7ヵ月
2023年度：4.3ヵ月
2024年度：4.4ヵ月
残業代残額別途支給
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。おす
すめ・大手グループ企業
・年間休日125日
・平均勤続年数19年の優良企業
