株式会社RSG

建設・不動産専門の転職・求人情報サイト

求人一覧

該当件数493

現在の検索条件

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【BtoBコンサル】最先端オフィスをデザイン◆年休128日◆RW+フレックス有◆業績好調の優良企業

    職種

    プロジェクト・マネジメント

    業務
    内容

    <主な提案内容>
    ・オフィス移転・レイアウト変更ニーズ(経営者および総務の方向け)に提案
    ・内装デザイン・家具コーディネートの提案
    ・民泊・ホテルにサブスク家具の提案
    ・不動産(不動産仲介、不動産、管理会社、リート)に家具付き物件の提案

    サブスクを武器として、初期費用削減やキャッシュフロー改善といったソリューションも提案していきます!
    また、プロジェクトマネジメントの業務だけではなく、マネージャーとして目標達成のためのチームマネジメントや他部署との連携などもお任せしたいです!

    働き方改革やコロナを経て、オフィスの考え方も変化していく中で、サブスクでの家具利用という選択肢へのニーズも高まってきており、
    事業はますます成長しております。

    <一日の流れ>
    9:00 始業-リモートで事務作業
    10:00 進行現場確認
    12:00 昼休憩
    13:00 出社
    14:00 クライアント様MTG(総務部や経営層)
    16:00 社内MTG(社内デザイナーと打合せ)
    18:00 退社

    ※一例です。午前・午後が逆になるケースもあります。

    <キャリアイメージ>
    メンバー:小規模案件をお任せ&リーダー、マネージャーの同行
    リーダー:大型案件を単独でお任せ&一部メンバーマネジメント
    マネージャー:大型案件を単独でお任せ&チーム全体の案件管理

    <こんなメンバーが活躍しています>
    当社では、これまでの経験を活かし自らが先頭に立って事業を拡大していくメンバーとして活躍をしています。
    会社の特徴として、自身が担当する事業だけでなく、マーケティングやMD・DXなど携われる事業が広いので、さまざまな知識や経験が身に付き、より自身の成長に繋がります。
    サブスクという新しいものを提案していく難しさはありますが、その分自身の成長が事業の拡大や会社の発展につながっていることを実感できます!

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方
    ・メンバーマネジメントの経験がある方

    【歓迎条件】
    ・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方
    ・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方
    ・企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方
    ・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方
    ・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方
    ・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方

    勤務地

    東京都

    東京都港区
    最寄り駅:東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩5分
    または、表参道駅徒歩10分
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    800万円 ~ 1699万円

    年収:800万~1700万 *経験に応じ要相談
    ※基本給はご経験やスキルに応じて相談可
    (※年2回の昇給・昇格制度あり)

    おす
    すめ

    ・「三方よし」の実現を社員全員が意識しコミットしています
    ・フレックス&リモートでの勤務や独自の福利厚生があり社員満足度も◎
    ・これまで大手企業に勤めていた方の中途入社も多いです!

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【BtoBコンサル】最先端オフィスをデザイン◆年休128日◆RW+フレックス有◆業績好調の優良企業

    職種

    プロジェクト・マネジメント

    業務
    内容

    <主な提案内容>
    ・オフィス移転・レイアウト変更ニーズ(経営者および総務の方向け)に提案
    ・内装デザイン・家具コーディネートの提案
    ・民泊・ホテルにサブスク家具の提案
    ・不動産(不動産仲介、不動産、管理会社、リート)に家具付き物件の提案

    サブスクを武器として、初期費用削減やキャッシュフロー改善といったソリューションも提案していきます!
    また、プロジェクトマネジメントの業務だけではなく、マネージャーとして目標達成のためのチームマネジメントや他部署との連携などもお任せしたいです!

    働き方改革やコロナを経て、オフィスの考え方も変化していく中で、サブスクでの家具利用という選択肢へのニーズも高まってきており、
    事業はますます成長しております。

    <一日の流れ>
    9:00 始業-リモートで事務作業
    10:00 進行現場確認
    12:00 昼休憩
    13:00 出社
    14:00 クライアント様MTG(総務部や経営層)
    16:00 社内MTG(社内デザイナーと打合せ)
    18:00 退社

    ※一例です。午前・午後が逆になるケースもあります。

    <キャリアイメージ>
    メンバー:小規模案件をお任せ&リーダー、マネージャーの同行
    リーダー:大型案件を単独でお任せ&一部メンバーマネジメント
    マネージャー:大型案件を単独でお任せ&チーム全体の案件管理

    <こんなメンバーが活躍しています>
    当社では、これまでの経験を活かし自らが先頭に立って事業を拡大していくメンバーとして活躍をしています。
    会社の特徴として、自身が担当する事業だけでなく、マーケティングやMD・DXなど携われる事業が広いので、さまざまな知識や経験が身に付き、より自身の成長に繋がります。
    サブスクという新しいものを提案していく難しさはありますが、その分自身の成長が事業の拡大や会社の発展につながっていることを実感できます!

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方

    【歓迎条件】
    ・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方
    ・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方
    ・企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方
    ・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方
    ・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方
    ・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方

    勤務地

    東京都

    東京都港区
    最寄り駅:東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩5分
    または、表参道駅徒歩10分
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    600万円 ~ 999万円

    年収:600万~1000万 *経験に応じ要相談
    ※基本給はご経験やスキルに応じて相談可
    (※年2回の昇給・昇格制度あり)

    おす
    すめ

    ・「三方よし」の実現を社員全員が意識しコミットしています
    ・フレックス&リモートでの勤務や独自の福利厚生があり社員満足度も◎
    ・これまで大手企業に勤めていた方の中途入社も多いです!

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【ボリュームチェック職】土日祝休・年休120日◆テレワーク可◆50歳以上歓迎◆銀行系グループ会社企業

    職種

    意匠設計/製図・CADオペレーター(BIM)

    業務
    内容

    ■企業特徴
    首都圏エリアと関西エリアにおいて分譲マンション、収益物件、商業施設、ホテル等の企画・開発を行っております。
    二つとして同じものがないそれぞれの“土地”の唯一無二の個性が最大限輝くよう、物件ごとにコンセプトやテーマ、ターゲットをきめ細かく設定し、デザインから建材までディテールにもこだわりを徹底追求。その土地にもっともふさわしい未来の創造に努め、お客様の視点にもとづいた付加価値の高い物件開発を目指しております。

    ■具体的な業務内容
    【マンションのボリュームチェック職】
    ・自社分譲マンションの開発に伴い、選定敷地に対する建物の総合ボリュームチェック
    (ボリュームチェックの業務に集中して取り組んでいただける環境

    営業が情報を取得した土地がどの程度、容積率を消化できるかどうかをチェックしていただきます。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    学歴不問
    一級建築士
    ディベロッパーまたは設計事務所で就業経験
    ボリュームチェックの経験
    CADの操作ができる方(システム問わず)

    【歓迎要件】
    分譲マンションでの設計経験

    勤務地

    東京都

    東京都新宿区(最寄り駅:都庁前)
    ◎在宅勤務可

    給与

    400万円 ~ 699万円

    想定年収:400~700万円
    ※経験・能力により決定

    想定月収:33~58万円
    交通費全額支給
    家族手当あり
    資格手当(宅地建物取引士:3万円、一級建築士:3万円 ※最大4.5万円まで支給)
    時間外手当あり

    おす
    すめ

    銀行系グループ会社のマンションディベロッパー企業
    完全在宅勤務も可能。出社義務はありません。
    分譲マンションのボリュームチェックを担当していただきます。

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【施工管理】直行直帰で業務効率化/新築RC/年収前職保証/日本橋オフィス/福利厚生充実

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    東京都を中心に新築建築物の施工管理をお任せします!
    携わる物件は、デベロッパー・ゼネコン・投資家様から依頼をうけたRC造の新築マンション施工がメインです。
    基本的には現場常駐で業務をお任せします。
    *マネージャー採用の方は、巡回型で各プロジェクトの現場確認をお任せする場合があります。

    【業務内容】
    1)協力業者・資材の発注
    2~3名のチームでプロジェクトを担当することで、1人に業務が集中することを防いでいます。
    2)クライアントや協力業者との打合せ
    3)スケジュール管理
    4)予算管理
    5)品質管理・安全管理

    【業務補足】
    ・案件例:5~6階建ての中層マンションが多いです
    ・エリア:東京都内、23区内や中央線沿線等 駅チカ物件

    【働き方について】
    ・直行直帰を活用し、会社~現場~自宅の移動時間を短縮する働き方を推進しております
    ・土日に出勤が発生した場合の振替休日は、必ず取得いただきます(土日出勤は、多くて月2~3程度)

    【一日の流れ】(サンプル)*始業時間は現場により前後することがあります。
    8:00~朝礼
    職人さんと当日の作業内容を確認し、安全注意事項の説明を行います。

    8:30~作業開始前点検
    使用する機材・車両・足場等の点検を行います。

    12:00~昼休憩

    13:00~ミーティング
    進捗・予定等の打ち合わせや次の日の作業内容を確認します。

    14:00~15:00 現場点検、作業進捗確認

    15:00~16:30 作業管理報告・書類整理
    当日の写真・測量データの整理、次の日の書類整理を行います。

    17:00~片付・点検
    作業終了前に現場を巡回し、戸締りや火気の有無を確認します。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・自動車運転免許(AT可)
    ・建築施工管理経験、目安3年以上
    (ご経験3年未満でもご相談ください)

    【年齢層】※以下、サンプルです

    20代  :未経験可能
    30歳~ :建築施工管理経験
    35歳~ :施工管理経験・2級建築施工管理技士
    40歳~ :新築RC施工管理経験・現場代理人経験
    45歳~ :新築RC施工管理経験・現場代理人経験・1級建築施工管理技士

    【尚可】
    ・1級、2級建築施工管理技士(必須ではありません)

    勤務地

    東京都

    東京都中央区
    都営新宿線 / 浜町駅 徒歩4分 
    東京メトロ日比谷線 / 人形町駅 徒歩10分 .
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    500万円 ~ 999万円

    年収:500万円~1000万円
    年収500万 → 35万円×12か月 賞与年2回分

    ■月収内訳
    ①+③の金額を支給いたします。
    ①月額給与:350,000円~(②の手当を含めた額)
    ②固定残業代:45時間分(40,000円~)
    ③固定残業時間を超える時間外労働分については追加で支給

    ■賞与(業績、人事評価)7月・12月
    年二回:業績や人事評価により賞与額を査定(年平均は基本給の2カ月分)

    ■昇給 年2回

    おす
    すめ

    ・裁量を持って現場業務をお任せします!直行直帰で残業削減を推進♪
    ・大手出身者も満足の福利厚生の充実具合!
    ・働きやすさ重視で社員ファーストな案件配置!社員の定着率★★★★★

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【施工管理】直行直帰&リモート作業で業務効率化/木造住宅/年収前職保証/日本橋オフィス/福利厚生充実

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    東京都を中心に新築木造住宅の施工管理をお任せします!
    携わる物件は、木造住宅(建売>注文)がメインです。
    基本的には現場巡回で業務をお任せします。(平均3棟、多くて5棟担当)
    *マネージャー採用の方は、巡回型で各プロジェクトの現場確認をお任せする場合があります。

    【業務内容】
    1)協力業者・資材の発注
    2~3名のチームでプロジェクトを担当することで、1人に業務が集中することを防いでいます。
    2)クライアントや協力業者との打合せ
    3)スケジュール管理
    4)予算管理
    5)品質管理・安全管理

    【業務補足】
    ・案件例:5~6階建ての中層マンションが多いです
    ・エリア:東京都内、23区内や中央線沿線等 駅チカ物件

    【働き方について】
    ・直行直帰を活用し、会社~現場~自宅の移動時間を短縮する働き方を推進しております
    ・土日に出勤が発生した場合の振替休日は、必ず取得いただきます(土日出勤は、多くて月2~3程度)

    【一日の流れ】(サンプル)*始業時間は現場により前後することがあります。
    8:00~朝礼
    職人さんと当日の作業内容を確認し、安全注意事項の説明を行います。

    8:30~作業開始前点検
    使用する機材・車両・足場等の点検を行います。

    12:00~昼休憩

    13:00~ミーティング
    進捗・予定等の打ち合わせや次の日の作業内容を確認します。

    14:00~15:00 現場点検、作業進捗確認

    15:00~16:30 作業管理報告・書類整理
    当日の写真・測量データの整理、次の日の書類整理を行います。

    17:00~片付・点検
    作業終了前に現場を巡回し、戸締りや火気の有無を確認します。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・自動車運転免許(AT可)
    ・建築施工管理経験、目安3年以上
    (ご経験3年未満でもご相談ください)

    【年齢層】※以下、サンプルです

    20代  :未経験可能
    30歳~ :建築施工管理経験
    35歳~ :施工管理経験・2級建築施工管理技士
    40歳~ :新築木造施工管理経験・現場代理人経験
    45歳~ :新築木造施工管理経験・現場代理人経験・1級建築施工管理技士

    【尚可】
    ・1級、2級建築施工管理技士(必須ではありません)

    勤務地

    東京都

    東京都中央区
    都営新宿線 / 浜町駅 徒歩4分 
    東京メトロ日比谷線 / 人形町駅 徒歩10分 .
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    500万円 ~ 999万円

    年収:500万円~1000万円
    年収500万 → 35万円×12か月 賞与年2回分

    ■月収内訳
    ①+③の金額を支給いたします。
    ①月額給与:350,000円~(②の手当を含めた額)
    ②固定残業代:45時間分(40,000円~)
    ③固定残業時間を超える時間外労働分については追加で支給

    ■賞与(業績、人事評価)7月・12月
    年二回:業績や人事評価により賞与額を査定(年平均は基本給の2カ月分)

    ■昇給 年2回

    おす
    すめ

    ・裁量を持って現場業務をお任せします!直行直帰で残業削減を推進♪
    ・大手出身者も満足の福利厚生の充実具合!
    ・働きやすさ重視で社員ファーストな案件配置!社員の定着率★★★★★

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力必要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可

    [ファームウェア開発業務]東京勤務・将来海外駐在も歓迎/プライム上場/光学機器メーカー

    職種

    総務

    業務
    内容

    スマートインフラ部門の製品における組み込みファームウェア開発業務、プロジェクトマネージメント業務をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    1、スマートインフラ部門の製品(トータルステーション、スキャナー、レーザー、レベルなど)の組み込みファームウェア開発業務
    ・要求からの要件定義、仕様作成
    ・設計、DR、実装、単体テスト、結合テスト、総合評価
    ・ドキュメント作成、製造用治工具作成
    ・製造立ち上げフォロー
    ・市場調査、特許調査・出願
    ・不具合対応、ディスコン対応、外注管理
    ・対外折衝、セルフマネジメント
    ・最新技術・動向調査

    2、プロジェクトマネージメント業務
    ・構想設計
    ・ステークフォルダー管理
    ・スコープ定義
    ・スケージュール策定・管理
    ・進捗管理、アクションアイテム管理
    ・リスク管理、予算管理、コスト管理など

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須要件】
    以下のような知識、能力をお持ちの方 
    ・ファームウェア開発の豊富な知識
    ・プロジェクトマネージメントスキル
    ・リアルタイムでの画像処理の知識、AIの知識
    ・RTOSの知識
    ・組み込みFW向けセキュリティーの知識、ネットワークの知識

    ※上記、全てを満たしていなくても応募可能です

    【歓迎要件】
    ・SoC、DSP、GPUなどの知識
    ・測量に興味のある方

    勤務地

    東京都

    東京本社:東京都板橋区
    勤務地最寄駅:都営三田線/本蓮沼駅 JR線 赤羽駅
    受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    給与

    700万円 ~ 1099万円

    年収:700~900万(エキスパート) 1000~1100万円(シニアエキスパート)
    <給与補足>
    ■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回(過去実績5.37ヶ月)

    おす
    すめ

    ファームウェア開発の豊富な経験者を募集
    最先端のDXソリューションで医(ヘルスケア)・食(農業)・住(建設)に貢献
    リアルタイムでの画像処理の知識、AIの知識、RTOS、ネットワーク技術歓迎

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力必要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可

    [総務/サスティナビリティ推進担当]役職ポジション/年収500万円以上/将来海外駐在も歓迎

    職種

    総務

    業務
    内容

    【サステナビリティ関連領域(SDGSを含む)およびESG経営領域】

    ・情報収集(法令・法規、世界情勢の兆候)と課題整理
    ・グローバル方針・ビジョン策定支援、中期戦略・活動プランニング立案
    ・実行計画の推進
    ・海外関係会社とのグローバルプロジェクト推進
    ・外部評価機関(FTSE、MSCI、CDP、日経SDGs、東洋経済など)の調査対応
    ・社内浸透施策(社員教育等)の企画・実施
    ・統合報告書等、社内外への情報開示の企画、発信

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須要件】
    ・グローバルでのPJ経験をお持ちの方

    【歓迎要件】
    以下、いずれかのご経験をお持ちの方
    ・CSR推進部、サステナビリティ推進部での実務経験者
    ・公官庁のサステナビリティ領域経験者
    ・サステナビリティ・ESG経営・SDGS等のコンサルティング経験者


    ※担当クラスの場合は、何らかのサステナビリティ経験を1年程度お持ちであれば検討させていただきます
     ただし、語学力に関しては必須とします


    【求める保有スキル】
    ①情報収集力
    ②構想力
    ③実行力
    ④グローバル交渉力
    ⑤コミュニケーション能力

    勤務地

    東京都

    東京本社:東京都板橋区
    勤務地最寄駅:都営三田線/本蓮沼駅 JR線 赤羽駅
    受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    給与

    1000万円 ~ 1349万円

    年収:500~700万(担当) 700~900万円(エキスパート)
    <給与補足>
    ■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回(過去実績5.37ヶ月)

    おす
    すめ

    サステナビリティ・ESG経営・SDGS等のコンサルティング経験者募集
    医・食・住の社会的課題を最先端のDXソリューションで解決し、世界の人々の豊かな生活を実現するため挑戦

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    ベンチャー企業
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業

    【意匠設計職】土日祝休◆転勤なし◆発注者側の案件多数手掛けている建築設計事務所<大阪市>

    職種

    意匠設計/設計監理/プロジェクト・マネジメント

    業務
    内容

    設計者として様々な設計に携わっていただきます。

    【具体的には】
    メーカー等の生産施設、研究施設、倉庫や、その他、大型案件設計監理中。
    案件の中には国内だけでなく、海外の案件も手掛けることもあります。

    <職場について>
    ・根っからの建築好きの方が集まっていますので、職場の士気は高いです。
    ・また、会社自体は、創業2年目に入りますが、極端に在籍が長いメンバーもいない為、関係性はフラットで、働きやすいと思います。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・何かしらの設計経験
    ※経験の浅い方はCADを使用した経験
    【歓迎条件】
    ・設計監理経験者優遇
    ・建築士資格(一級・二級)
    【フィットする人物像】
    ・建築がお好きで意欲のある方を募集

    勤務地

    大阪府

    【大阪本社】
    大阪市北区
    ※転勤なし
    ※在宅・リモートワークについては応相談

    給与

    300万円 ~ 799万円

    ■年収300~800万円
    ※20代・経験浅い方/資格なしの場合:毎月25万円。
    ※PMまで経験された方は、直近の給与を参考に決定します。
    【手当】
    ・通勤手当
    ・残業代(固定30H分)
    ※住宅手当、借り上げ社宅については、今後将来的に改善される可能性あり。

    おす
    すめ

    転勤なし。土日祝休みでメリハリつけて働ける!
    発注者側の案件多数手掛けている
    在宅、リモートワークにも対応している(レベル等、規定あり)

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【建築施工管理】年間休日115日◆仕事は阪神間のみ!◆現場は2名で対応◆転勤なし<兵庫県・神戸市>

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    建築施工管理の技術者として、公共施設やマンション、工場、店舗、医療施設など、さまざまな建築現場を担当します。
    ※本ポジションは、所長として配属されます。
     経験がない方は、複数現場を経験した後に所長をお任せすることも可能です。

    <具体的には>
    ・工事計画策定
    ・資材発注
    ・工程進捗管理
    ・協力業者との信頼関係づくり
    ・内容にもよりますが、業務負担軽減を図る為
     打ち合わせは、オンラインで参加いただいています。

    <案件数>※目安
    ・民間工事であれば、1人あたり2案件
    ・官公庁の場合は、掛け持ちなしで対応いただいています。

    <エリア>
    ・阪神間の近畿一円
    ※基本的に、自宅から通える範囲で現場を担当いただきます。
     自宅~現場まで直行直帰です。

    <働き方>
    ・業務負担を軽減するさせるため、現場⇔事務所の行き来を少なくし、
     WEB会議等を活用しておりますので、基本は直行直帰となっています。
    ・公共工事については掛け持ちなし、他の民間工事等は、基本1つの2名配属する体制に
     しているため、業務負担も少なく、お休みも取りやすくなっています。

    <教育制度>
    ・若手社員の成長、資格取得を応援するため、月に1回研修会を実施しています。
     研修では、豊富な経験をされているベテラン社員から若手社員に対して、業界知識や
     過去経験した事例を共有し、若手社員から気軽に質問ができるようにしています。
    ・また、資格取得に向けて効率よく勉強ができます。
    ※結果的に、研修を通じて、普段別々の現場で働く社員同士のコミュニケーションを取る際の、良い機会になっています。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    経験:RCでの施工管理の実務
    資格:1級建築施工管理技士

    【歓迎条件】
    経験:建築現場の管理(ゼネコンに限らず)
    学歴:建築学科卒など関連学部・学科出身の方

    【フィットする人物像】
    ・コミュニケーションを取りながら円滑に連携し、業務を遂行できる方
    ・柔軟性
    ・自発的に行動に移せる方

    勤務地

    兵庫県

    本社:兵庫県神戸市
    ※基本、自宅~現場への直行直帰パターンが多い為、
     毎日事務所に出社はしていないことが多いです。

    転勤:なし

    給与

    350万円 ~ 549万円

    ■年俸制360万円~600万円 + 賞与年2回
    ■月額20万円~
    ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により
     優遇いたします
    ※試用期間3ヶ月あり(待遇は変わりません)
    【手当】
    ・交通費全額支給
    ・時間外手当
    ・役職手当
    ・資格手当

    【昇給・賞与】
    ・昇給:あり(業績による)
    ・賞与:年2回(7月/12月)

    おす
    すめ

    民間工事の場合、1現場につき2名体制で対応、直行直帰可で負担減!
    月に1回、スキルアップのための研修実施

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【マンション買取再販営業】転勤なし◆残業少なめ◆リモートワーク相談可◆ガスG100%子会社<大阪>

    職種

    買取再販法人営業

    業務
    内容

    中古マンションの買取り再販業務(仕入れ~販売まで)をご担当いただきます。
    仕入れ業務がメインですが「リノベーションマンション」の販売活動もしていただきます。
    プロモーションはWeb媒体・ポスティング・新聞折込等です。

    【具体的には…】
    大手仲介業者を中心に既存のお取引先を訪問、新規開拓を行い中古マンションの物件情報をいただき、
    現地調査・市場調査等のうえ自社にて購入します。
    他部署および関連会社により内装工事を施し再販します。

    【会社について】
    仕入・営業の部署は役職に関係なく全員が第一線で、積極的に仕事をしております。
    風通しの良い職場でみんな生き生きと仕事をしています。
    自社で購入した中古マンションを、ファッション・インテリア雑貨メーカーなど、独自の世界観で話題のブランドや専門家とコラボレーションするなど、自社オリジナル仕様で設計し、お客様が望む上質のマンションをリーズナブルな価格で提供しております。

    2020年5月にDaigas(大阪ガス)グループの一員となり、潤沢な経営資源をバックボーンにさらなる業容拡大を目指している当社。大手一流デベロッパー出身の人材が集結した、不動産プロ集団です。利益率の高いリノベーシ設立20年で、売上171億円、経常利益6.2億円をあげる企業に驚異的に成長中です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・学歴不問
    ・関西圏で不動産の営業経験
    (買取り再販業務・仲介業務・新築戸建・新築マンション・販売代理等)がある方。
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    【歓迎条件】
    ・宅地建物取引士保有の方

    勤務地

    大阪府

    大阪支店:大阪市北区
    ※転勤なし
    ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    給与

    450万円 ~ 799万円

    予定年収:450万円~800万円

    <月給>
    235,000円~365,000円
    ・月額(基本給):200,000円~310,000円
    ・その他固定手当/月:35,000円~55,000円
    ※残業手当あり
    ◎宅地建物取引士資格をお持ちの方は別途 30,000円/月
    ◎昇給あり
    ◎賞与あり:年2回 営業成績に準じる(一度の賞与が500万円以上支給される社員が複数名おります。)

    【給与例】
    社員(経験者):固定給318万円+賞与
    係長クラス:固定給474万円+賞与
    課長クラス:固定給606万円+賞与

    ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

    おす
    すめ

    ◆2020年5月より大阪ガスグループ企業として資本増強・安定性◎成長性◎/有給産休取得実績多数!
    ◆中古マンション販売戸数増加傾向の中、注目されているリノベーション物件を扱っております