基本情報
| 職種 | 電気工事施工管理 |
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| オススメポイント |
業界トップクラスのチーム力と技術力が強み！ 大型防災システムの施工や大都市ランドマークや市街地の再開発など大規模プロジェクト多数！ 充実した環境のもと専門知識や技術を習得できます♪ |
| 業務内容 | 商業施設やオフィスビル・マンション・空港などの防災設備（消防設備）の施工管理業務をお任せいたします。 ＜対象物件＞ オフィスビル、商業施設、テーマパーク、空港、ホテル、大学、工場 等 ＜商材＞ 感知器・発信機・火災報知装置・防火扉・音響装置 等 ＜工期＞ 新築工事：6ヶ月～1年 リニューアル工事：1か月～3か月 ※出張：基本的には通える範囲 遠方の場合は宿泊を伴う（2~3日程度） ＜出張＞ 基本的には東京案件をご対応いただきます。 北海道案件が発生次第、北海道でご対応いただきます。 ※北海道へ2~3日程度を想定 ※北海道立ち上げメンバーとしてご活躍ください。 ＜仕事の流れ＞ ▼営業担当から案件の引継ぎを受け、建物と施工概要の摺り合わせ ▼サブコン担当者と全体の工事計画を立て、施工業者を決定 ▼施工が始まった際には、工事に立ち会い、進捗管理を行う ▼工事完了後、施主に引き渡しを行う ＜長期的なキャリア＞ 各業務に必要な資格取得の支援や研修を会社として提供しており、長期的にキャリア形成できる環境です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ■高卒以上 ■防災設備・消防設備に関する施工経験 【歓迎条件】 ■防災設備・消防設備に関する施工経験をお持ちで消防設備士甲種4類を保有している方 |
| 勤務地 |
北海道 ■東京支社：東京都港区 ■北海道支社：北海道札幌市北区 【転勤】 転勤：選択可 エリア限定職（転宅を伴う異動なし）の場合は、給与・賞与ともに年齢別支給率あり |
| 勤務時間 | 8：50～17：30（休憩時間45分） |
| 休日休暇 | ■年間休日：124日 ■完全週休2日制（土・日・祝） ■休暇 ・年次有給休暇 ※入社日時点で、該当日数付与（1～10日） 最大付与日数20日 ・5月連休＿8日間（2024 年度） ・夏季休暇＿9日間（2024 年度） ・年末年始休暇＿9日間（2024 年度） ・メモリアル休暇（1年間に1日付与） ・年次有給休暇 ・慶弔 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業等 ■補足：有給取得単位 ・終日有給 ・半日有給 ・時間単位有給 |
| 特徴 |
・大手企業 ・英語力不要 ・年間休日120日以上 |
| 給与 |
450万円 ～ 549万円
予定年収：420万円～550万円 予定月収：289,350円～382,340円 ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※スキル及び経験を考慮の上、決定します。 ※上記金額には30時間分の固定残業代が含まれています。 ※30時間を超えて勤務をした場合は同社基準により追加支給いたします 。 ■昇給：年1回 ※会社業績・個人評価に基づく ■賞与：年2回（7月・12月）※会社業績による（昨年度実績：平均4ヶ月分） ＜昇給イメージ＞同業界経験者・マネージャークラス経験者 ▼副長：月給368,100円/初年度年収522万/2年目以降611万（平均評価による）※月給に固定残業30時間分含 ▼課長：月給391,300円/初年度年収561万/2年目以降691万（平均評価による） ▼部長：月給465,900円/初年度年収660万/2年目以降812万（平均評価による） |
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待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【諸手当】 ■手当 ・交通費（全額支給） ・出張手当 ・現場手当 ・役職手当 ・住宅手当（社内規定あり） ・単身赴任手当 70,000円/月 ・帰省旅費手当 18回/年 ・家族・扶養手当：扶養家族1名のみ＿10,000円 扶養家族2名以上＿15,000円 ※配偶者除く ・寒冷地手当 ■制度 ・資格取得支援制度あり（社内規定あり） ・資格取得報奨金（社内規定あり） ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ■その他 ・社宅 ・出産お祝い金（入社時点から適用） ・保養所 ・制服貸与 ・産業医及び保健師による禁煙サポート ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） |
| 業種 | 建設業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接＋筆記試験→内定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | 総合防災システム・セキュリティシステム・マンションHAシステムなどの企画・提案・設計・施工・メンテナンス・リニューアル |
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| 設立 | 昭和50年12月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
