基本情報
| 職種 | 用地仕入/買取再販 |
|---|---|
| オススメポイント |
未経験から高収入が実現できる「土地開発営業」！ 時短・時間変更OKで、子育てや介護との両立も可能★ 土地の仕入れ・開発に関する営業職で活躍★入社後の研修＆OJTでイチから成長！ |
| 業務内容 | 【具体的には】 ▼土地情報の収集 地域の不動産会社や大手不動産、金融機関から情報収集し、土地の再活用に適した不動産を探します。 ▼仕入れ候補地の調査・開発 有力な不動産情報を取得したら、現地調査、役所調査、登記調査をおこない、特性や市場ニーズに基づいてプロジェクト計画を立案。 ▼契約 社内決裁がおりたら、地権者様へ買取らせていただけるよう交渉・調整を行い、契約手続きを進めていきます。 ※成果によって歩合給あり ※営業エリア東京23区が中心＋神奈川県を予定 【入社後の流れ】 ◇先輩が丁寧にお教えします まずは会社や不動産の基本的な知識を座学で学びます。その後、先輩と外回りに同行しながら、提案のコツなど１つずつ仕事を学んでください。わからないことは周りのメンバーに気軽に質問・相談できるので安心です。 配属先の編成 ◇サポートし合えるチーム制 基本的に自身の案件は「一担当制」なので、業務の進め方は個人の裁量に委ねています。そのため、今までの営業経験を存分に活かしながら活動できます。とはいえ、誰かに相談したいときには、経験豊富な先輩がサポート！アドバイスや先輩が持つノウハウを共有します。 将来のキャリアパス ◇キャリアUPのチャンスも豊富 個人または少数チーム制なので、成果はダイレクトに収入やキャリアに直結。自身の頑張りや成果によって、大幅に収入アップできるチャンスも大いにあります。 また、新たに責任者などのポストも生まれるため、昇給・昇格のチャンスはますます拡大！実力次第でスピード昇進も可能です！ |
| 応募資格 | 【必須条件】 社会人経験が5年以上ある方（業界不問） 【歓迎条件】 不動産業界での実務経験 └土地開発、売買、賃貸仲介、販売、管理など分野は問いません 宅地建物取引主任者資格をお持ちの方 不動産開発営業の経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 人の役に立てる仕事がしたい方 社会課題の解決に貢献したい方 仲間とのチームワークを大切にできる方 これから伸びる分野で専門性を身につけたい方 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ・基本の勤務時間は9時～18時ですが、介護やお子さんの送迎等の諸事情に応じ10時～19時などの勤務時間変更も可能です。 ご相談ください。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（曜日は希望優先/土日祝休みも可能です） 有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後、育児休暇 |
| 特徴 |
・英語力不要 ・中小企業 ・転勤なし |
| 給与 |
550万円 ～ 899万円
想定年収：490万円～910万円 月給35万円～65万円 ※上記は最低保障金額です（経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します） 昇給：年1回 賞与：年2回 インセンティブについて ・個人の場合：物件の粗利益の5％ ・チームの場合：物件の粗利益の8～12％ ・取扱金額：1案件あたり平均1億円以上 ・案件が完了したタイミングで支給します！（月締め・翌月の給与で支給） ◇モデル年収例 年収910万円 ／ 35歳 ／月給35万円＋歩合給＋賞与＋各種手当 年収1160万円 ／ 39歳 ／月給40万円＋歩合給＋賞与＋各種手当 年収1570万円 ／ 44歳 ／月給55万円＋歩合給＋賞与＋各種手当 |
|
待遇 福利厚生 手当 待遇・福利厚生・手当 |
各種社会保険完備（雇用保険、厚生年金、健康保険、労働保険） 定期健康診断 資格取得支援制度 資格手当（宅地建物取引士／月3万円 ※登録者） 社内禁煙（別途喫煙スペースあり） 各種研修制度 ⇒センチュリー21ジャパン本部研修・OJT研修・外部研修機関等 社員旅行（国内外） ⇒上海、台湾、韓国などの実績あり！ 退職金制度 書籍購入補助あり 携帯・タブレット支給あり |
| 業種 | 不動産業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間の有無 |
有 2～6ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません） |
| 選考プロセス | 書類選考→面接２回予定→内定 ・1次面接：人事担当者・所属部門担当者との面接をしていただきます。 ※適性検査も致します。 ・２次面接：役員面接予定 |
会社情報
| 事業内容・会社の特徴 | ■不動産エージェント事業 ■不動産開発事業 ■総合建設事業 |
|---|---|
| 設立 | 2011年5月 |
| 資本金 | 8000万円 |
