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情報更新日:2024/11/22 情報掲載日:2024/11/22
  • JOB ID : 13859
  • 正社員

個人営業

【リフォーム営業】転勤なし◆テレワーク・在宅比率の高まりでリフォーム需要増加!福利厚生充実<兵庫県>

  • 英語力不要
  • 大手企業
  • 中小企業
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 残業時間30時間未満
  • 寮・社宅・家賃補助あり

基本情報

職種 個人営業
オススメポイント ★残業月平均は20~25時間で働きやすい環境!
★リモート勤務、フレックスタイムに対応しているため、ワークライフバランスを実現
★反響営業、お客様からの紹介による集客のため飛込訪問なし。
業務内容 当社の戸建注文住宅にお住まいのオーナー様、当社グループのマンションにお住まいのお客様へ、
キッチンや水回りの部分リフォームから間取り変更といった大規模なスケルトンリフォームまで、
大小さまざまなリフォーム提案を行います。
※直近ではテレワークや在宅ワークの高まりを受けたリフォーム需要も増加しております。

<具体的には>
「お客様と共に住まいづくりをしていく」という想いをもって、
・具体的なプラン提案
・見積り作成
・工事監理
※トータルに携わります。
※技術部門の方と一緒に進めていきますので、業界の浅い方も安心下さい。
※リモート勤務、フレックスタイム制により、働きやすい環境です。
※お客様は、ショールームにご来社されたお客様や、自社HPへの問い合わせのあった方や
 過去のお客様からのご紹介になるため、飛込訪問もないため、ストレスも軽減します。

【組織構成】
リフォームは5部門(全体で80名弱在籍)に分かれており、急速に事業拡大を果たしていますが、
まだ本格稼動して5年程度と比較的新しい部署です。だからこそ上司との距離も近く、
ご自身の意見やアイデアを形にすることができる環境です。

【就業環境】
リフォーム部門の月の平均残業時間は20~25時間、働きやすい環境が整っており社員定着率は【97%】です。
産休・育休取得の取得実績も多く、また、時短勤務・早出、遅出なども柔軟に調整対応をしています。

【キャリアパス】
商品企画や事業企画といった営業以外の道もあり、また、リフォーム分野から、
新築戸建やビル関連事業といった異なる事業に挑戦することも出来ます。
FA制度と呼ばれる希望を掲げる機会もあり、頑張り次第で、多様なキャリアパスがございます。
応募資格 【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)
・BtoCの営業経験3年以上

【歓迎条件】
・建築・不動産業界での顧客折衝経験をお持ちの方
・業種未経験の方も歓迎です

【フィットする人物像】
・お客様に寄り添った企画や提案に喜びを感じられる方
・顧客満足度・社員満足度ともに高い企業で長く働きたい方
・枠にとらわれない多様な経験を積みながら、成長していきたい方
・コミュニケーション力(提案力・調整力)
勤務地 兵庫県

【関西支店】
兵庫県芦屋市
【最寄駅】
・JR 芦屋 駅から徒歩1分
※将来的には東京へ転勤の可能性もあります。
※出向の可能性もあります。
受動喫煙対策:全面禁煙
勤務時間 9:30~18:00
※休憩:60分
※所定労働時間7時間30分
フレックスタイム制度あり
※コアタイム:有 11:00~15:00
 フレキシブルタイム:有 7:00~11:00、15:00~22:00
※時差出勤制度あり
※平均月間残業25時間(全社平均)
休日休暇 ・年間休日120日
・完全週休二日制(水曜・日曜)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・特別有給休暇
・産前産後・育児・介護休暇(取得実績あり)
・長期休暇
※年間有給休暇3~20日
※有給休暇の付与は入社後すぐとなり、初年度は最大10日となります。
 入社月により付与日数が異なりますので、詳細は内定時にご確認ください。
※1時間単位でも有給休暇を消化が可能です。
特徴 ・英語力不要
・大手企業
・中小企業
・年間休日120日以上
・転勤なし
・残業時間30時間未満
・寮・社宅・家賃補助あり
給与 400万円 ~ 649万円

想定年収:400万円~650万円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
◎資格取得報奨金あり 
【手当】
・住宅手当
・家族手当
・資格手当(施工管理など)
・残業手当
・通勤手当

【年収例】
500万円(31歳・3年目)
600万円(36歳・3年目)

◎昇給:年1回(4月)
◎賞与:年2回(6月、12月)
待遇
福利厚生
手当
待遇・福利厚生・手当
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・グループ従業員持株制度
・各種財形制度
・資格取得報奨金制度
・奨励資格手当支給制度
・東京ディズニーリゾート・コーポレートプログラム
【手当】
・交通費全額支給
・住宅手当
・家族手当
・役職手当
業種 建設業
雇用形態 正社員
試用期間の有無
3ヶ月(条件変わらず)
選考プロセス ⑴書類選考
⑵面接2回
⑶内定

会社情報

事業内容・会社の特徴 戸建注文住宅の設計・監理・施工請負(ツーバイフォー工法・RC工法など) 集合注文住宅の設計・監理・施工請負(ツーバイフォー工法・RC工法など) 医院・店舗の設計・監理・施工請負(ツーバイフォー工法・RC工法など) リフォームの設計・監理・施工請負(戸建住宅、集合住宅、商業ビル、店舗など) 住宅建売事業に関する設計・監理・施工請負並びにコンサルティング 土地有効活用のコンサルティング 不動産の仲介・媒介・販売・購入 住宅に関する技術の開発 住宅に関するアフターサービス 土木工事・造園工事・内装仕上工事の設計・監理・施工請負・アフターサービス インテリア関連商品の販売 生命保険の募集に関する業務並びに損害保険代理業
設立 1984年7月
資本金 4億5000万円(三菱地所株式会社出資)