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NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【マンションリノベーションの内装設計/東京】働きがい◎ワンストップリノベーション業界No.1
職種
内装設計
業務
内容ワンストップリノベーション業界No.1の同社でお客様の理想の暮らしを実現するため、お客様との打ち合わせ、企画、設計、工事監理、お引き渡しまで一貫して担当いただきます。
自由に間取りを決められるだけではなく、仕様に関しても制限はなく、一人ひとりのお客様に合わせた唯一無二の提案が可能です。
6,000件以上のリノベーション実績を生かし、お客様が思い描く理想の暮らしを実現いただきます。
<具体的には>
・設計プランニング
・打ち合わせ(間取り、デザイン提案)
・基本設計、実施設計
・見積もり作成
・発注業務・現場監理
・引き渡し
お客様の層は単身からご夫婦、ファミリーと幅広く多様なニーズや想いに寄り添い、暮らしを提案いただくことが可能です。
2025年には7兆円の市場規模に達するといわれている成長業界でステップを踏みながら専門スキルを身につけられます。
※お客様が物件を購入した後、営業チームから引継ぎを行います。
※1件当たりの工期は約4ヶ月(設計1か月、工事3か月)3案件程並行してご担当いただく予定です。
<研修について>
中途入社者の多くはハウスメーカー、設計事務所、リフォーム会社、店舗内装、インテリア(照明等の住宅設備)出身者を中心に幅広く社内に在籍しております。
入社者の多くは、リノベーション業界未経験でご入社いただきご活躍しています。
研修期間を設けるなど一人ひとりのレベルに合わせフォローアップいたしますので、同社でリノベーション業界の知見やデザイン力を高めることが可能です!
<入社後のキャリア>
チームマネジメントや設計のスペシャリストとして専門性を身につけることはもちろん、特にワークライフバランスを重視される方は、外注デザイナー管理、給与面を重視される方はインセンティブ制度のある営業設計など、ご希望に合わせた柔軟なステップアップも相談可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
■下記、いずれかのご経験に当てはまる方
・設計実務経験1年以上
・施工管理経験3年以上
※設計事務所やハウスメーカー、店舗設計、リフォーム設計経験者が在籍しております。
【歓迎条件】
・リフォーム・リノベーション設計経験
・住宅もしくは内装に携わる施工管理経験
・一級建築士、二級建築、インテリアコーディネーター保有者
【フィットする人物像】
・同社のミッション/ビジョン/バリューに共感していること
・お客様志向であること
・自責意識があること
・他者を巻き込み、業務を推進することができること勤務地
東京都
本社:東京都港区(最寄り駅:東京メトロ各線/表参道駅)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
450万円 ~ 649万円
予定年収:450万円~650万円
※年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します。
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※見込み残業45時間含む/残業代別途支給
<賃金形態>
年俸制/12分割
<賃金内訳>
基本給:277,906円~
固定残業手当/月:97,094円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※月給(月額)は固定手当を含みます。
昇給:年2回(4月・10月)
インセンティブ制度(四半期に一度、目標達成インセンティブ支給)おす
すめ企画から運営をワンストップ対応!
施工実績はワンストップリノベーション業界1位!
日本企業初! 米ビジネス誌不動産部門7位! -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業転勤なし
【プロジェクトマネージャー】裁量権をもってアイデアを反映!ワンストップリノベーション業界No.1
職種
プロジェクト・マネジメント
業務
内容建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトマネジメントをお任せします。
複合施設・ホテル・住宅・オフィス等、多様なプロジェクトを推進する業務全般をご担当いただき、事業価値の最大化を通じて行うまちづくりを牽引していただきます。
具体的には、以下プロジェクトの全体推進をお任せします。
・プロジェクトマネジメント下記各業務の立案・推進・管理
・与条件調査
・事業計画(不動産分析・事業収支等)
・建築企画(コンセプト・プラン・予算立案)
・基本計画・基本設計・実施設計(意匠・構造・設備・外構造園)
・着工から引き渡しまでの設計監理・マネジメント(デザイン・品質・予算・工程管理、委託業者との折衝)
社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの成功にコミットします。
事業の収益性にもコミットし、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。
<期待するキャリア>
主担当からプロジェクトリーダーを目指していただくことを期待しております。
その他、マネジメント等にも今後挑戦いただくことも可能です。
<案件事例>
小規模~大規模(数十憶ほど)、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など、規模・用途ともに幅広い案件に携わることが特徴です。
また、グッドデザイン賞も多数受賞しており、デザイン以外にも地方都市再生モデル・新たな体験価値を生み出した点が高く評価されております。
<働き方について>
残業:フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの環境です。
また、PCと勤怠が連動して管理をしております。
リモート勤務:相談可能です。
リモートの場合も1on1で部長・メンバー間のコミュニケーション活性化を図っています。続きを表示応募
条件【必須条件】
<東京>
■以下、いずれかに当てはまる方
・S造やRC造における意匠設計経験
・プロジェクトマネジメント経験
<大阪>
・S造やRC造における意匠設計経験
【歓迎条件】
・一級建築士保有者
・プロジェクトマネジメント経験
・設計事務所/ゼネコン/デベロッパー/CM会社での実務経験
【フィットする人物像】
・同社のミッション/ビジョン/バリューに共感していること
・プロダクトアウト思考ではなく、マーケットインの思考があること
・逆算思考で物事を捉えることができること
・当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
・自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方勤務地
東京都/大阪府
本社:東京都港区(最寄り駅:東京メトロ各線/表参道駅)
オフィス:大阪府大阪市西区(最寄り駅:大阪メトロ四つ橋線/本町駅)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 899万円
予定年収:500万円~900万円
※年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します。
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※見込み残業45時間含む/残業代別途支給
<賃金形態>
年俸制/12分割
<賃金内訳>
基本給:308,784円~
固定残業手当/月:107,883円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※月給(月額)は固定手当を含みます。
昇給:年2回(4月・10月)
インセンティブ制度(四半期に一度、目標達成インセンティブ支給)おす
すめ企画から運営をワンストップ対応!
施工実績はワンストップリノベーション業界1位!
日本企業初! 米ビジネス誌不動産部門7位! -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業転勤なし
【建築設備プロジェクトマネージャー(電気・機械)】ワンストップリノベーション業界No.1企業
職種
設備設計/積算
業務
内容一棟リノベーションの企画・設計・施工・運営をワンストップで行うことを強みとしている同社で、建築設備プロジェクトマネージャーをお任せします。
建築設備設計の経験を活かし、企画の立案から携わって頂きます。
同社の建築設備プロジェクトマネージャーは、設備設計に限定せず、環境デザイン、意匠設計者とともに空間の質の向上全般に総合的に関わって頂きます。
建築プロジェクトの企画段階から竣工まで幅広く携わっていただくことを想定しております。
<具体的には>
・基本計画、企画(与件整理・現状分析・コンセプト・プラン・予算立案)
・設備計画、設計(基本設計・実施設計)
・施工計画策定
・積算
・工事監理
将来的には設備設計に限定せず、プロジェクトマネージャーとして中核の役割を担って頂くべく、業務領域を拡げたい方を歓迎します。
社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの成功にコミットします。
事業の収益性にもコミットし、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。
<担当案件について>
プロジェクトチームを組み設備設計のスペシャリストとして企画段階から裁量権をもって推進いただきます。
一人当たり、年間で複数件の実施案件、企画案件に携わって頂く事を想定しており、経験領域に合わせた担当配置を行っております。
案件はアウトプットを限定しないビジネスモデルのため、用途、規模、新築・改修の種別を問わず多岐にわたります。
<案件事例>
小規模~大規模(数十憶ほど)、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など、規模・用途ともに幅広い案件に携わることが特徴です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・設備(電気・機械)設計経験3年以上
【歓迎条件】
・一級建築士保有者
・積算に関する経験
・建築設備士もしくは設備設計一級建築士
・設計事務所/ゼネコン/デベロッパー/CM会社での実務経験
【フィットする人物像】
・同社のミッション/ビジョン/バリューに共感していること
・当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
・自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方勤務地
東京都
本社:東京都港区(最寄り駅:東京メトロ各線/表参道駅)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
600万円 ~ 899万円
予定年収:600万円~900万円
※年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します。
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※見込み残業45時間含む/残業代別途支給
<賃金形態>
年俸制/12分割
<賃金内訳>
基本給:376,780円~
固定残業手当/月:123,220円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※月給(月額)は固定手当を含みます。
昇給:年2回(4月・10月)
インセンティブ制度有おす
すめ企画から運営をワンストップ対応!
施工実績はワンストップリノベーション業界1位!
日本企業初! 米ビジネス誌不動産部門7位! -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【空間デザイン設計】ワンストップリノベーション業界No.1企業
職種
空間デザイン
業務
内容一棟リノベーションの事業企画から設計、施工、サブリース、運営までワンストップで行うことを強みとしている同社で空間デザイン設計をご担当いただきます。
一棟リノベーション案件を含めた空間デザインの主担当として、企画、設計、監理までをお任せします。
<具体的には>
▼以下、全体のプロジェクト管理
・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング
・建築企画(コンセプト・スケジュール・予算立案)
・デザイン企画
・意匠設計(基本設計、実施設計)
・イメージパース等の作成
・設計監理
・FFE(※場合によっては)
※3~5案件程並行してご担当いただく予定です。
都市創造本部の建築チームに属し、PMRやTMRとともに一棟リノベーション案件もご担当いただきます。
建築企画から携わっていただくことで、商空間のみならず、建築案件全体を見据えた設計・デザインに裁量権をもって取り組んでいただくことが可能です。
現在、不動産の利活用が増え年間90件ほどのプロジェクトが動いております。
事業の収益性にもコミット、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。
<期待するキャリア>
事業も成長フェーズであり、ともに個人のキャリアも幅を広げていくことが出来ます。
マネジメント職以外にもPMRへのキャリアアップも期待しております。
<働き方について>
残業:フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの環境です。
リモート勤務:相談可。原則出社を推奨しておりますが、リモートの場合も1on1で部長・メンバー間のコミュニケーション活性化を図っています。
その他:私服勤務・築50年のビルをリノベーションしたオフィス(カフェ利用可、フリーアドレス制)続きを表示応募
条件【必須条件】
・店舗・空間デザインなど商業に携わる設計経験者
※住宅のみのご経験でも内容により相談可能です。
【歓迎条件】
・飲食店・ホテル・商業施設などの内装設計経験
・プロジェクトマネジメント経験
【フィットする人物像】
・同社のミッション/ビジョン/バリューに共感していること
・自分のデザインしたものを形にしたい方
・逆算思考で物事を捉えることができること勤務地
東京都
本社:東京都港区(最寄り駅:東京メトロ各線/表参道駅)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 799万円
予定年収:500万円~800万円
※年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します。
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※見込み残業45時間含む/残業代別途支給
<賃金形態>
年俸制/12分割
<賃金内訳>
基本給:308,784円~
固定残業手当/月:107,883円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※月給(月額)は固定手当を含みます。
昇給:年2回(4月・10月)
インセンティブ制度(四半期に一度、目標達成インセンティブ支給)おす
すめ企画から運営をワンストップ対応!
施工実績はワンストップリノベーション業界1位!
日本企業初! 米ビジネス誌不動産部門7位! -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【営業職/東京】足場レンタル利用率90%高需要ビジネスモデル<仮設機材レンタルのパイオニア>
職種
その他法人営業
業務
内容足場をメインに顧客(ゼネコン)を担当しながら、基本的には既存顧客メインとなりますが、新規営業も行っていただきます。
半年程度、足場の知識をつける研修期間を設けています(受発注や積算業務、見積書作成など)
その後先輩同行の上、営業ノウハウをつけていただいた後、営業デビューの予定です。
<具体的には…>
・新規営業活動:様々な媒体からの建設情報入手、新規の飛び込みなどで、アプローチを仕掛けていきます。
・工事概要の打ち合わせ・ヒアリング(積算・搬入出打合せ・作図打合せ)
・見積り金額の提示、サービスの提案
・使用機材、納品スケジュールの打合せ
・定期訪問・フォロー
・最終請求金額の打合せ
・次回現場打合せ
※新規営業と既存営業の割合 40:60
<同社の魅力>
建設現場の足場を中心とした仮設機材レンタルのパイオニアです。
足場(仮設機材)は、工事後は撤去・保管する必要があり、建設会社が自社保有するにはコストがかかるため、ほとんどの事業者はレンタルしています。
同社はその仮設機材業界において、現在売り上げトップクラス、高いシェアを誇っています。
それを実現しているのは、新品のような品質の高さと提供の早さです。
工期の短さと安全性が重要になる建築現場にとって、この2点は非常に魅力的なポイントになります。
ゼネコン、プラント、橋梁業界などが主なお客様になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は同社が担当しております。
建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。続きを表示応募
条件【必須条件】
<東京第一・第二営業所>
・普通自動車運転免許
・社会人経験2年以上
・エクセル・ワードの基本操作ができる方
<西東京営業所>
・普通自動車運転免許
・何らかの営業経験3年以上
・エクセル・ワードの基本操作ができる方
【歓迎条件】
・個人・法人営業経験
・販売接客のご経験
・建設業界でのご経験勤務地
東京都
東京第一・第二営業所:東京都港区(最寄り駅:大門駅より徒歩3分/芝公園駅より徒歩5分/浜松町駅より徒歩8分)
西東京営業所:東京都立川市(最寄り駅:立川駅より徒歩6分)
※転勤:入社時、正社員(全国型)または(地域限定型)のどちらかを選択していただきます。
入社後のコース変更も可能です。給与
400万円 ~ 599万円
想定年収:400万円~580万円
※選考を通じて上下する可能性があります。
※時間外31時間を含む
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ仮設機材業界において現在売り上げトップクラス!高いシェアを誇っています!
同社は品質の高さと提供の早さが魅力的なポイント◎
建設時以外にも高い需要があるため非常に安定した事業です! -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【大規模修繕の建築施工管理】経験者優遇◆各種手当充実◆年休122日・長期休暇あり◆定着率90%以上
職種
建築施工管理
業務
内容■業務概要:
ビルやマンションの大規模修繕工事(外壁の塗り直しや、老朽化した部分の補修工事)や再生改修、リノベーション工事の施工管理業務をお任せいたします
■具体的には:
・工事計画から予算管理、工程・品質管理などの管理業務
・工事進捗管理、図面チェック、施工図作成、測量・データ分析、工程チェック
・協力会社さんへの発注や職人さんのシフト管理
・居住者様への工事のご説明
※現場の中核として、お客様へのリニューアル企画や提案、工事プロセスの改善や新たなしくみづくり、また、若手社員や協力業者の管理・育成にも携わることができます
■業務補足
担当物件:分譲マンション
担当数:1人1物件(現場常駐にて管理いただきます)
担当エリア:一都三県(都内が7割を占めます)※自宅から通える範囲をお任せします。
出張有無:無し
■長く働ける労働環境:
マンションの修繕工事だからこそ、基本的に土日や深夜の工事はありません。ご家族がいる人は家族向けの待遇を活用したり、スキルアップを望む人は資格取得制度を活用したりと、社員ひとりひとりの人生に寄り添う仕組みを整えております。
■入社後の流れ:
上司とともに現場を回り見学します(2週間目安)
無資格・未経験で入社された場合は4~5現場
▼
現場補佐として先輩とともに物件に常駐します(規模により数ヶ月)
▼
経験によりますが、1,2件の経験を経て現場代理人を任せていきます
※お任せする現場は、立地や構造・世帯数などを考慮して決定します
※自宅から1時間圏内の現場に配属されるよう調整いたします
※仕事内容および社員インタビューを
採用サイト(下記URL)からご覧ください。
https://recruit.yashima-re.co.jp/recruit続きを表示応募
条件【必須条件】
・建築業界における何らかの施工管理経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・建築学科を卒業された方
・改修工事の施工管理経験をお持ちの方
・1級または2級建築施工管理技士(補)をお持ちの方
・一級または二級建築士をお持ちの方勤務地
東京都
【本社】東京都中野区
【最寄駅】JR線「中野駅」/西武新宿線「新井薬師前駅」より徒歩10分
【受動喫煙対策】屋内全面禁煙給与
450万円 ~ 549万円
■想定年収:430~550万円
■月給:30万円~38万円(固定残業手当40時間分:7万円/月~含む)
※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績3ヶ月分支給
◎決算賞与:3月(業績による)
<年収モデル>
・1年目 28歳(一般社員・無資格・現場補佐):月収30万円/年収430万円
・5年目 32歳(主任・資格取得・一人現場・既婚・子供一人):月収35万円/年収510万円
・10年目 37歳(課長代理・資格取得・現場所長・既婚・子供二人):月収42万円/年収615万円
・15年目 42歳(課長・資格取得・現場所長・既婚・子供二人):月収50万円/年収725万円おす
すめ◎創業以来黒字経営継続中
◎1年ほどかけてじっくりと大規模修繕の工事内容を覚えていける環境
◎「住む人の思い」を実現する30年、50年後を見据えた大規模修繕工事のパイオニア -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【大規模修繕の建築施工管理】有資格者優遇◆年休122日・長期休暇有◆各種手当充実◆定着率90%以上
職種
建築施工管理
業務
内容■業務概要:
ビルやマンションの大規模修繕工事(外壁の塗り直しや、老朽化した部分の補修工事)や再生改修、リノベーション工事の施工管理業務をお任せいたします
■具体的には:
・工事計画から予算管理、工程・品質管理などの管理業務
・工事進捗管理、図面チェック、施工図作成、測量・データ分析、工程チェック
・協力会社さんへの発注や職人さんのシフト管理
・居住者様への工事のご説明
※現場の中核として、お客様へのリニューアル企画や提案、工事プロセスの改善や新たなしくみづくり、また、若手社員や協力業者の管理・育成にも携わることができます
■業務補足
担当物件:分譲マンション
担当数:1人1物件(現場常駐にて管理いただきます)
担当エリア:一都三県(都内が7割を占めます)※自宅から通える範囲をお任せします。
出張有無:無し
■長く働ける労働環境:
マンションの修繕工事だからこそ、基本的に土日や深夜の工事はありません。ご家族がいる人は家族向けの待遇を活用したり、スキルアップを望む人は資格取得制度を活用したりと、社員ひとりひとりの人生に寄り添う仕組みを整えております。
■入社後の流れ:
上司とともに現場を回り見学します(2週間目安)
無資格・未経験で入社された場合は4~5現場
▼
現場補佐として先輩とともに物件に常駐します(規模により数ヶ月)
▼
経験によりますが、1,2件の経験を経て現場代理人を任せていきます
※お任せする現場は、立地や構造・世帯数などを考慮して決定します
※自宅から1時間圏内の現場に配属されるよう調整いたします
※仕事内容および社員インタビューを
採用サイト(下記URL)からご覧ください。
https://recruit.yashima-re.co.jp/recruit続きを表示応募
条件【必須条件】※以下いずれも必須
・1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方
・改修工事の施工管理経験をお持ちの方(新築RC造の施工管理経験も可)
【歓迎条件】
・一級または二級建築士をお持ちの方
・現場代理人経験をお持ちの方勤務地
東京都
【本社】東京都中野区
【最寄駅】JR線「中野駅」/西武新宿線「新井薬師前駅」より徒歩10分
【受動喫煙対策】屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 799万円
■想定年収:510~800万円
■月給:35万円~55万円(固定残業手当40時間分:8万円~12万円/月含む)
※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績3ヶ月分支給
◎決算賞与:3月(業績による)
<年収モデル>
・1年目 28歳(一般社員・無資格・現場補佐):月収30万円/年収430万円
・5年目 32歳(主任・資格取得・一人現場・既婚・子供一人):月収35万円/年収510万円
・10年目 37歳(課長代理・資格取得・現場所長・既婚・子供二人):月収42万円/年収615万円
・15年目 42歳(課長・資格取得・現場所長・既婚・子供二人):月収50万円/年収725万円おす
すめ◎創業以来黒字経営継続中
◎1年ほどかけてじっくりと大規模修繕の工事内容を覚えていける環境
◎「住む人の思い」を実現する30年、50年後を見据えた大規模修繕工事のパイオニア -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【建築施工管理】転勤なし◆年間休120日以上◆残業10h程度◆2017年創設ベンチャーディベロッパー
職種
建築施工管理
業務
内容弊社は首都圏を中心にデベロッパーとして用地から企画・開発しており、創業以来右肩上がりで事業拡大中の成長企業です。ゼネコンとしてもマンションを中心に自社開発にて建築のディレクションをしております。そこで今の開発事業をより拡大し、次世代の「ディレクションリーダー候補」となっていただける方を”大募集”いたします!
社内に設計や予算チームがあるため連携を取りやすく、無理な要望などはございません。知識やスキルの向上は早いです!
【具体的には】
・建物完成までの全体のスケジュール管理
建築工事は段取りが全て!スケジュールを組んで、その通りに進むかをチェック!
・現地安全チェック
工事に関わる全ての方達が安全に作業できるかを確認!
・品質の管理
上席、チームの設計士と連携して図面通り問題なく、求められる品質の工事が行われているかをチェック!
確定したプランや工程に沿って各協力会社と連携します。原価管理業務を担う部署があり、現場の負担は大きく軽減されています。
【施工実績例】
■台東区北上野 RC構造/オフィスビル
■品川区目黒 RC構造/賃貸マンション
■墨田区墨田 RC構造/分譲マンション
■豊島区雑司ヶ谷 RC構造/分譲マンション
【働く環境】
・基本は現場への直行直帰となります。
・現場は東京都内及び横浜などのため、転勤も無くご自宅から通える範囲で働けます。
・施工管理担当の負担軽減のため、分業制度を導入しております。
※施工図は外注依頼/業者選定や発注、原価管理は別部署にて対応いたします。続きを表示応募
条件【必須条件】
・RCの集合住宅に関する施工経験
・1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方
【活かせる資格】
・一級または二級建築士
・1級または2級土木施工管理技士
・1級または2級管工事施工管理技士
・1級または2級電気工事施工管理技士
・電気主任者/電気工事士
【求める人物】
・きちんと評価される場所で働きたい
・プライベートも充実させたい
・長く現場で働ける会社を探している
・年齢を理由になかなか転職に踏み切れない
・首都圏近くの現場で働きたい
・休みをしっかり確保したい など勤務地
東京都
【本社】東京都千代田区
【最寄駅】各路線「東京駅」より徒歩3分
※現場は一都三県となります(東京都内がメインです)
■受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙室あり)給与
500万円 ~ 1299万円
想定年収:500万円~1,300万円(年棒制)
月額:370,370円~962,962円(40時間分の固定残業代含む)
※経験・スキル・能力などを考慮して優遇します。
※固定残業手当を超える労働については別途支給とします。
昇給:年1回
賞与:年1回(12月)支給実績1.5カ月分
【年収例】
年収850万円(40歳/経験年数15年/1級建築施工管理技士)おす
すめ◎少数精鋭で業務を進めながらも設計部では残業0にする等の働き方改革を行っています
◎個人の適正に応じて活躍できる環境があります
◎1つのオフィスに営業、設計、施工管理、事務が集まっているので社内連携◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【建築マネジメント事務】転勤なし◆年間休120日以上◆残業基本0時間◆フレックス制度<丸の内>
職種
購買・調達
業務
内容【業務内容】
・購買と予算の管理 ※積算
(図面を見て、内装・塗装等の発注内容を取り出し、工種毎に見積もりを作成)
・建築に関わる予算管理・入力
(Excelの基本操作)
・建物・インテリアのデザイン選定 など
半年にわたる研修の中で、無理のない範囲で知識を身につけながら成長できます◎
将来的にはマンション一棟分の仕事の管理をお任せできるようになると嬉しいです。
【建築業界経験を活かせます】
仕事の中で図面を読む必要があるため、建築業界または設計などの経験者は尚歓迎します!
特に現場の回し方をご存じの方や設備図・電気図を読める方は即戦力としてご活躍いただけます。
【働く環境】
・人間関係で悩むことはありません!
月に1回、ランチ会 or 飲み会の補助金が会社から支給されており、メンバー同士良好な関係性を保てています◎
・原則定時退社を実現
チーム内で業務量を調整することで、残業が発生しないよう工夫しています!
協力し合う風土が根付いているため、お休みも自由に取得できますよ◎
・出社したくなる魅力的なオフィス
ビル内には従業員が自由に利用可能なカフェやコンビニが充実しております。
ビルの外に出ても、丸の内の美味しいランチを楽しむことができます。
また、オフィス内は心地よいBGMが流れており、心穏やかにお仕事に向き合うことができます。
挽きたての珈琲も無料で飲めます◎
【弊社について】
首都圏を中心に、デベロッパーとして用地から企画・開発を手掛けており、今年で8期目。
創業以来業績は右肩上がりで事業拡大中の成長企業です。
さらに、来年2月頃には東京駅近くへのオフィス移転を予定。
従業員数の増加と事業拡大に伴い、より広く、働きやすい環境へとステージアップしていきます!続きを表示応募
条件【必須条件】
・建築・設計・インテリアの知識
【歓迎要件】
・建築士の有資格者
・現場経験者または図面を読める方
・ゼネコン、ハウスメーカー、設計事務所、建設コンサルタント、不動産会社等の経験者
・建築学科、理工学部の建築学科、美術大学の建築学科、芸術学部のデザイン学科などの卒業者
【求める人物】
・コツコツ・地道な作業が好きな方
・不明点は積極的に質問できる方
・インテリアに関わる仕事をしたい方
・建築に興味のある方勤務地
東京都
東京都千代田区
最寄駅:各路線「東京駅」より徒歩3分
◎受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙室あり)給与
400万円 ~ 999万円
想定年収:378万円~(年棒制)
月額:28万円~
※経験・スキル・能力などを考慮して優遇します。
◎昇給:年1回
◎賞与:年1回(12月)支給実績1.5カ月分おす
すめ◎今年で8期目、業拡大中の成長企業
◎協力体制バッチリ!残業基本0時間
◎フレックスタイム制/私服OK!完全週休2日制(土日祝) -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【大規模修繕の建築施工管理職】年間休日120日◆残業月20時間程度◆出張無し
職種
建築施工管理
業務
内容■ビル、マンション等の修繕・改修工事の現場監督をお任せ致します。
<具体的には>
・工事現場管理
・工程管理
・建物調査
・診断
・清算
・見積書の作成
・お客様のフォロー等
■勤務環境/就業環境の魅力
・配属先の工事部は32名の組織です。
・基本的に1人1物件。大きいものでは2~3名程度で担当しています。
また業者選定や積算は購買部が対応しますので残業はほぼありません。
・現在会社として開発を進めている建物劣化調査診断の技術開発は、今まで職人の労働集約型だったマンション大規模修繕の
劣化調査診断作業を、3D等の測定機械により省力化・データ化する画期的なもので、
事業化により建設業界全体の働き方改善を実現していきます。
■当社の特徴
・市場動向:ビルやマンションの改修・修繕工事(リニューアル)を専門とした企業です。
多くのビルやマンションの老朽化が進んでいる中、改修・修繕をすることで資産の維持と価値の向上が期待されるリニューアル工事のニーズは、これからどんどん高まっていきます。
・仕事へのやりがい:リニューアル工事は新築の現場とは異なり、居住者であるお客様の生活がすでにそこにあります。お客様の日常を保ちつつ、さらにより安心・安全な環境へリニューアルするためにお客様に寄り添った工事・施工が必要になります。
・働きやすい環境:例えば、メンバーの事務負担軽減と時間外労働削減の為、営業アシスタントを採用するなど、社員の働きやすさ向上に努めている社員想いの企業様です。また、年休120日(土日祝休み)/月平均残業時間20時間程度と施工管理ファーストな社風です。
・働き方の特徴:工事に纏わる事務を全て事務スタッフが行うことで施工メンバーが直行直帰できるスタイルを確立。事務スタッフは勿論、施工管理職であっても残業はほぼありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級建築施工管理技士(技士補)、2級建築施工管理技士(技士補)をお持ちの方
・資格がない場合は、マンション大規模修繕工事に興味があり建設業界経験3年以上
【年齢と経験のバランス】
・20代~30代:建設業界経験3年以上
・40代~50代:1、2級建築施工管理技士必須
【歓迎条件】
・建築士、建築施工管理技士、技士補等の有資格者歓迎勤務地
北海道/東京都/大阪府/福岡県
東京本社:東京都豊島区池袋(最寄駅:各路線/池袋駅)
札幌支店:北海道札幌市中央区(最寄駅:各路線/さっぽろ駅)
大阪支店:大阪府大阪市西区(最寄駅:千日前線/西長堀駅)
福岡営業所:福岡県福岡市博多区(最寄り駅:JR博多駅)給与
400万円 ~ 749万円
想定年収:326万円~750万円
月給23万円~
<月給内訳>
月額(基本給):200,000円~
その他固定手当/月:30,000円~
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
昇給:あり
賞与:平均2.5ヶ月分
<モデル年収>
26歳:400万円/32歳550万円/40歳650万円(手当・残業含む)おす
すめ◎事務との分業で平日残業ほぼ無し!施工管理ファーストの環境!
◎離職率が低く、社員がイキイキ長く働いて頂ける環境を整えています!
◎転勤無し。基本的に出張もなく、自宅から通える範囲で配属しています!