現在の検索条件
-
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【開発推進担当】土日祝休み◆住宅・資産のことならおまかせ!福利厚生充実◆定着率90%以上<東京>
職種
商品企画・開発
業務
内容マンション建替えや市街地再開発における開発プロジェクトの推進担当をしていただきます。
マンション管理組合との打ち合わせ、住人への個別面談、プロジェクト計 画修正のサイクルを通じての開発計画の推進をお任せします。
安定した働き方と再開発・建替の豊富なノウハウがある環境です。
<主な業務の流れ>
1.マンション管理組合の理事会と建て替え計画の摺合せを行います。
2.上記計画の管理組合全体に向けた説明会を行います。
3.その後住民への個別面談等を通じて住民の意見収集を行います。
4.住民の意見などを参考に建て替え計画の修正を行います。
<同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します!>
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。
<良好な職場環境が良い「人」を作り、良い会社を作る>
自由で風通しが良く、役職に関係なく「さん」付けで呼び合うなど社員同士の仲が良いのがグループ共通の特徴です。
穏やかな人柄ながらも活気に溢れ、自由闊達な社員たちが集う職場は仕事の生産性も上がり、意欲の向上につながります。
これは会社にとっての財産が「人」である、という理念に基づくもの。
一人ひとりの個性を大切にし、「人」をブランドとしていくことで、お客様との間に信頼を築き上げています。
これからも成長していくことが予想される事業フィールドに対応するためには、企業体質の強化が求められます。
さらなる事業拡大を目指し、ともに成長していこうと努力できる方からのご応募をお待ちしております。続きを表示応募
条件【必須条件】
■再開発・建替え計画の設計経験をお持ちの方
【歓迎条件】
■建設コンサルタントでのご経験
※ディベロッパーや設計事務所での経験者も歓迎!勤務地
東京都
本社:東京都千代田区
最寄り駅:都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩2分
※転勤なし給与
400万円 ~ 549万円
予定年収:400万円~550万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ入社3年後定着率90%以上!育休取得率90%以上!
同社はフルラインナップの事業体制で不動産に関するお客様の悩みを解決★
不動産事業を総合的に経験することになるので幅広いスキルを身につけられます! -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【マンション管理】定着率90%以上!ディベロッパー採用ならではの幅広いキャリア♪計画的に代休取得可能
業務
内容分譲マンションの総合管理の技術的なサポート業務をお任せします。
<具体的には…>
▼法定・定期外観点検:
実地での点検業務は協力会社に委託しており、点検が予定通り行われるための予実管理と報告書検収、協力会社への技術的な助言・指導などを中心に行います。
▼長期修繕:
修繕計画の立案や積立金の見直し、見積書作成、理事会への説明等を行います。
細かな業務は協力設計事務所に委託しています。
▼大規模修繕工事コンサルタント:
建物調査・診断、改修設計、施工会社選定、工事監修などのコンサルティング業務を行います。
▼その他:
定期アフターサービス対応、トラブル対応サポート 等
休日の理事会対応は月1~3回程度ありますが、計画的に代休を取得可能です。
状況によっては事前取得などの調整もできます。
協力会社に委託している業務が多く、顧客からの相談は別の部署で対応するので、突発的なトラブル対応も少なく計画的に働けます。
<同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します!>
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。
<良好な職場環境が良い「人」を作り、良い会社を作る>
自由で風通しが良く、役職に関係なく「さん」付けで呼び合うなど社員同士の仲が良いのがグループ共通の特徴です。
穏やかな人柄ながらも活気に溢れ、自由闊達な社員たちが集う職場は仕事の生産性も上がり、意欲の向上につながります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・一級建築士資格をお持ちの方
・マンション修繕の設計監理・工事監理、各種点検管理、 修繕コンサルティングなどの実務経験勤務地
東京都
本社:東京都千代田区
最寄り駅:都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩2分
※転勤あり給与
450万円 ~ 549万円
予定年収:450万円~550万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ入社3年後定着率90%以上!育休取得率90%以上!
スキルや適性に応じてディベロッパーの技術部門で経験を伸ばすキャリアパスあり!
計画的に代休を取得可能♪状況によっては事前取得などの調整も◎ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【マンション施工の品質管理】定時退社できる♪土日祝休み・休日出勤なし!23区内の駅近物件中心◎
業務
内容再開発・建替案件を中心にマンション開発を行う同社で、品質管理業務をお任せします。
発注者としての社内業務が中心ですので、基本的に定時退社できる働きやすさが魅力です。
<具体的には…>
■図面による確認:
設計事務所に図面を発注し過去の失敗や工法見直し事例を参照することで、建材の品質や工法をチェックします。
■現場での検査:
着工・躯体完成・竣工などの各工程で、現場での施工品質検査をおこないます。
業務割合は社内:社外=2:1程度で、原則として定時~19時頃に退勤しています。
残業時は現場検査の事前準備や事後整理をする程度です。
全社でも19時には9割程の方が退勤している環境です。
ゼネコンとの打合せ等、社外関係者と行う業務は土日祝に行わないため、休日出勤は原則ありません。
出勤時は振替休日を取得します。
ご担当いただく物件は23区内の駅近物件が中心です。
将来的に、高品質な物件を提供する上で非常に重要な役割を担う品質管理部門のリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。
<同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します!>
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■一級または二級の建築施工管理技士資格をお持ちの方
【歓迎条件】
■一級または二級建築士資格をお持ちの方
■ゼネコン、設計事務所などでの品質管理や設計監理のご経験勤務地
東京都
本社:東京都千代田区
(最寄り駅:都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩2分)
※当面転勤なし給与
450万円 ~ 549万円
予定年収:450万円~550万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ入社3年後定着率90%以上!育休取得率90%以上!
原則として定時~19時頃には退勤◎残業時は現場検査の事前準備や事後整理をする程度★
社外関係者と行う業務は土日祝に行わないため休日出勤は原則なし! -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【不動産開発】新規開発から売却までの一連業務をお任せ◆土日祝休み◆福利厚生充実◆定着率90%以上!
業務
内容不動産開発事業強化に向けた新規開発・投資部門の中核メンバーを募集します。
新規開発案件の仕入れ・開発からお任せしますが、将来的には売却事業の中核として部門を担う幹部としての活躍を期待しています。
同社はマンションの建替え・再開発を得意としていますが、新規開発・投資用不動産のアセットマネジメント事業にも着手しており、直近では新橋エリアのオフィスビル開発等を手掛けています。
今回の募集では現在開発・保有している物件の売却を見据え、入社後は開発案件をお任せしつつ、将来は売却事業の第一人者として活躍いただくことを期待しています。
<仕事の魅力>
新規開発・投資用不動産は当社の中でも新しい事業です。
仕入れメンバーを中心に設立しており、売却機能は特に強化を進めている段階にあるため、部署の立上げや業務設計など、立上げメンバーとして参加できます。
また、建替えや再開発のノウハウから「土地に合わせた物件の開発」を得意としており、開発物件のアセットタイプは限定していません。そのため幅広い案件に携わることができます。
<同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します!>
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■不動産開発・アセットマネジメントにおける一連業務のご経験
■特に売却(ディスポジション)経験をお持ちの方
【歓迎条件】
■マンションデベロッパーでのご経験をお持ちの方勤務地
東京都
本社:東京都千代田区
最寄り駅:都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩2分
※転勤あり給与
400万円 ~ 549万円
予定年収:400万円~550万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ入社3年後定着率90%以上!育休取得率90%以上!
同社はフルラインナップの事業体制で不動産に関するお客様の悩みを解決★
不動産事業を総合的に経験することになるので幅広いスキルを身につけられます! -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【技術系総合職】土日祝休み・年間休日120日◆日本初の集合住宅・民間アパートを手掛けた実績
業務
内容再開発・建替案件を中心にマンション開発を行う同社で、技術系総合職としてご経験に合わせて業務をお任せします。
<企画・設計>
マンション開発における、企画業務をお任せします。
再開発・建替えだけでなく新規建設プロジェクトも拡大していく方針です。
<品質管理>
▼図面による確認:
設計事務所に図面を発注し過去の失敗や工法見直し事例を参照することで、建材の品質や工法をチェックします。
▼現場での検査:
着工・躯体完成・竣工などの各工程で、現場での施工品質検査をおこないます。
<同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します!>
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。
<良好な職場環境が良い「人」を作り、良い会社を作る>
自由で風通しが良く、役職に関係なく「さん」付けで呼び合うなど社員同士の仲が良いのがグループ共通の特徴です。
穏やかな人柄ながらも活気に溢れ、自由闊達な社員たちが集う職場は仕事の生産性も上がり、意欲の向上につながります。
これは会社にとっての財産が「人」である、という理念に基づくもの。
一人ひとりの個性を大切にし、「人」をブランドとしていくことで、お客様との間に信頼を築き上げています。
これからも成長していくことが予想される事業フィールドに対応するためには、企業体質の強化が求められます。
さらなる事業拡大を目指し、ともに成長していこうと努力できる方からのご応募をお待ちしております。続きを表示応募
条件【必須条件】
■一級建築士資格をお持ちの方
■以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・中堅以上ゼネコン
・設計事務所
・ディベロッパー
・コンサルでのご経験勤務地
東京都
本社:東京都千代田区
(最寄り駅:都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩2分)
※転勤あり給与
450万円 ~ 749万円
予定年収:400万円~750万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ入社3年後定着率90%以上!育休取得率90%以上!
同社はフルラインナップの事業体制で不動産に関するお客様の悩みを解決★
不動産事業を総合的に経験することになるので幅広いスキルを身につけられます! -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【技術系総合職:企画・開発】土日祝休み◆定着率90%以上!福利厚生充実◆建替・再開発のパイオニア企業
職種
商品企画・開発
業務
内容開発・建替案件を中心にマンション開発を行う同社で、技術系総合職としてご経験に合わせて業務をお任せします。
開発事業の強化・拡大計画を実現するため、事業の中核を担う方を募集します。
マンション開発における企画・設計業務をお任せします。
大規模な都市開発事業、老朽化マンションの建替え事業などの再開発・建替えだけでなく、新規建設プロジェクトも拡大していく方針です。
デベロッパー技術担当として幅広い能力を身に着け、チャレンジしていただきます。
戸建て、集合の設計や工事担当の経験が生かせる仕事です。
※適性に応じて将来的に品質管理などをお任せする場合があります。
<同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します!>
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。
<良好な職場環境が良い「人」を作り、良い会社を作る>
自由で風通しが良く、役職に関係なく「さん」付けで呼び合うなど社員同士の仲が良いのがグループ共通の特徴です。
穏やかな人柄ながらも活気に溢れ、自由闊達な社員たちが集う職場は仕事の生産性も上がり、意欲の向上につながります。
これは会社にとっての財産が「人」である、という理念に基づくもの。
一人ひとりの個性を大切にし、「人」をブランドとしていくことで、お客様との間に信頼を築き上げています。
これからも成長していくことが予想される事業フィールドに対応するためには、企業体質の強化が求められます。
さらなる事業拡大を目指し、ともに成長していこうと努力できる方からのご応募をお待ちしております。続きを表示応募
条件【必須条件】
■一級建築士資格をお持ちの方
■以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・中堅以上ゼネコン/設計事務所/ディベロッパー/コンサルでのご経験勤務地
東京都
本社:東京都千代田区
最寄り駅:都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩2分
※転勤あり給与
450万円 ~ 749万円
予定年収:400万円~750万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ入社3年後定着率90%以上!育休取得率90%以上!
同社はフルラインナップの事業体制で不動産に関するお客様の悩みを解決★
不動産事業を総合的に経験することになるので幅広いスキルを身につけられます! -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【技術系総合職:品質管理】土日祝休み・年休120日◆定着率90%以上<建替・再開発のパイオニア企業>
職種
建築施工管理/監理(主任)技術者
業務
内容再開発・建替案件を中心にマンション開発を行う同社で、マンション開発における品質管理業務をお任せします。
発事業の強化・拡大計画を実現するため、事業の中核を担う方を募集します。
<具体的には…>
▼図面による確認:
設計事務所に図面を発注し過去の失敗や工法見直し事例を参照することで、建材の品質や工法をチェックします。
▼現場での検査:
着工・躯体完成・竣工などの各工程で、現場での施工品質検査をおこないます。
デベロッパー技術担当として幅広い能力を身に着けていただき、将来的には企画・設計などをお任せする可能性もあります。
<同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します!>
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。
<良好な職場環境が良い「人」を作り、良い会社を作る>
自由で風通しが良く、役職に関係なく「さん」付けで呼び合うなど社員同士の仲が良いのがグループ共通の特徴です。
穏やかな人柄ながらも活気に溢れ、自由闊達な社員たちが集う職場は仕事の生産性も上がり、意欲の向上につながります。
これは会社にとっての財産が「人」である、という理念に基づくもの。
一人ひとりの個性を大切にし、「人」をブランドとしていくことで、お客様との間に信頼を築き上げています。
これからも成長していくことが予想される事業フィールドに対応するためには、企業体質の強化が求められます。
さらなる事業拡大を目指し、ともに成長していこうと努力できる方からのご応募をお待ちしております。続きを表示応募
条件【必須条件】
■一級建築士資格をお持ちの方
■以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・中堅以上ゼネコン/設計事務所/ディベロッパー/コンサルでのご経験勤務地
東京都
本社:東京都千代田区
最寄り駅:都営三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩2分
※転勤あり給与
400万円 ~ 749万円
予定年収:400万円~750万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(6月)
◎賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ入社3年後定着率90%以上!育休取得率90%以上!
同社はフルラインナップの事業体制で不動産に関するお客様の悩みを解決★
不動産事業を総合的に経験することになるので幅広いスキルを身につけられます! -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業寮・社宅・家賃補助あり
【設備施工管理】取引先は金融機関中心◆大手グループ優良企業◆ワークライフバランス◎<東京・大阪>
職種
管工事施工管理
業務
内容■概要:
改修工事をメインに空調衛生の施工管理技術者として、現場の管理をお任せします。
■詳細:
物件としては金融機関、商業施設、共同住宅、病院等の幅広い用途の案件です。
■実績:
工場、信用金庫、療養センター、商業施設、病院、保育園など
大切にしていること
・環境との調和
・お客様のニーズに応えるサービス力
・人材の育成
安定した経営も魅力
大手BCや大手設計会社の系列企業でもあり創業より無借金経営で、安定した基盤を築いております。
社員の定着率や満足度の項目も高く、クチコミ評判も上々です。続きを表示応募
条件【必須条件】
以下いずれも該当する方
・1級管工事施工管理技士
・管工事施工管理の経験をお持ちの方勤務地
東京都/大阪府
東京都 / 大阪府給与
650万円 ~ 849万円
想定年収650万円~850万円
選考を通じて上下する可能性があります。
*これまでのご経験、適性に応じて決定致します。
◎昇給:年1回(3月)約1.5%平均
◎賞与:年2回(6月・12月)※約3カ月平均おす
すめ~とにかく業界の中でも働きやすく超優良安定企業です~
改修工事の空調衛生の施工管理業務/土日休める/研修制度充実/和やかな雰囲気な社風/創業から無借金経営/年休112日/マネジメント経験者歓迎 -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業海外出張・赴任語学力年間休日120日以上リモートワーク可紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【工事管理者(電力工事)/若手】高いマーケットシェアを誇る日本最大級グループの主要企業
職種
電気工事施工管理
業務
内容通信施設やデータセンター構築を中心とした、電力設備工事の現場マネジメント業務を担当頂きます。
主として特高受変電設備(特高)、大型空調設備、発電設備、UPS(無停電電源装置)を担当頂きます。
※まずは電力工事管理者を経験していただいた後、将来的には管工事、建築工事を含めた現場所長や、適正を鑑みプロジェクトマネージャーにもチャレンジ頂ける環境です。
<具体的には…>
▼発注者、設計者(自社設計が大半)との要件整理に関与
▼プロジェクト全体のコスト予算計画、品質管理、工程計画策定に関与
▼プロジェクト全体のコスト予算計画、品質管理、工程管理(機器納期含む)を実施
▼電力設備工事の現場責任者(現場代理人や監理技術者等)として、協力会社(サブコン、メーカー 等)への指示・指導により、円滑かつ安全に推進、高品質の施工の実現に関与
▼お客様への工事進捗報告や現場内容変更の調整に関与
※プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、職人の手配等のレベルでの原価管理は実施せず、品質管理、工程管理がメイン業務となります。
(案件によっては安全管理も実施致します。)
<この仕事の魅力>
日本最大級の企業体である同グループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
建築を含め、プロジェクト全体を統括するやりがいの大きな業務となります。
休日出勤が発生した場合、平日で代休を取得できる体制を整えており、部署の平均残業時間は30時間/月 程度。
より上流での業務経験を積めて、ワークライフバランスも整った就業環境です。
※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。続きを表示応募
条件【必須条件】
■電力設備工事における次の何れかの業務経験を有すること
・データセンター、プラント・研究所・工場・病院等における電気幹線工事管理
・プラント・研究所・工場・病院等におけるUPS、特高、発電機設備、UPSの工事管理(リプレイス含む)
■次の資格を保有していること
・1級電気施工管理技士
※30歳未満の方の場合、2級でも可
【歓迎条件】
・ゼネコン、サブコン、重電メーカー、メーカエンジニアリング系の勤務経験
・工事主任経験者
・顧客、工事関係者、コンサルタント、社内チーム等、多数のステークホルダが参画したプロジェクトに、請負会社の立場(受注者)として現場マネジメントに従事した経験が複数ある。
・工事費の算出、見積査定、価格交渉等のいずれかの経験がある。
【フィットする人物像】
■工事管理者として、専門知識及び幅広い専門知識を活かして品質・工程・コスト管理を遂行できる方
■顧客の課題、現場で発生する課題に対し、発注者、設計者、下請業者等、関係者の協力を得て主体的に解決できる方
■プロジェクトを成功に導くために、プロジェクト実施計画を立案し、必要な技術情報収集と継続的な技術研鑽を行うことができる方
■コミュニケーション力により高い品質や安全を追求することのできる方
■チャレンジ精神にあふれ、責任感があり、勤勉な方勤務地
東京都/大阪府
■東京圏勤務の場合:東京都港区
■大阪圏勤務の場合:大阪府大阪市北区
(工事期間中は東京圏・大阪圏を中心とした客先データセンターへ出勤)
※オフィス内全エリア禁煙、ビル内に喫煙室(別フロア)あり給与
400万円 ~ 699万円
予定年収:400万円~700万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※時間外35時間/月、賞与に関連する評価を「標準的な評価」とした場合の算出例となります。(標準的な評価:5段階評価の真ん中)
※課長職での採用の場合は、この水準以上となります。
※この他に、対象となる方には、子育て・介護手当、住宅補助が支給されます。
※給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)おす
すめ国内指折りの規模のデータセンターの構築に携わることが可能!
同じ部署の者がマネジメントを担うので気を使うことなく安心して業務に集中できる!
同グループの処遇や労働環境で働けるのでホワイト企業での勤務◎ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業寮・社宅・家賃補助あり
【意匠設計】金融機関、商業施設などの新築設計◆一級建築士◆福利厚生充実<大阪・東京>
職種
意匠設計
業務
内容設計案件の意匠設計業務をご担当いただきます。
物件としては金融機関、商業施設、共同住宅、病院等の幅広い用途の案件です。主に以下業務に従事いただきます。
・基本設計・実施設計・監理業務・担当案件の調査企画・コンサルタント業務続きを表示応募
条件【必須条件】
以下いずれも該当する方
・一級建築士の有資格者
・当該業務に近い物件の意匠設計経験
【歓迎条件】
・設計監理職としてのマネジメント素養をお持ちの方勤務地
東京都/大阪府
・大阪市中央区
・東京都中央区日本橋給与
650万円 ~ 749万円
想定年収650万円~750万円
【月給】 370,000円~410,000円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。おす
すめ・三井住友財閥との関係性が非常に強い安定企業
・残業時間も平均30H程度