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2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【マンション管理フロント】大手不動産ディベロッパーグループ◇年休122日◇担当物件数が少なく働き方◎
職種マンションフロント
業務
内容【業務内容】
同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
【具体的には】
委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当）
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成
・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
・現場勤務スタッフサポート、指導
・清掃、植栽等の美観状況チェック
・イベント企画等
【将来的には】
同社はとにかく顧客満足度を追求し、ファンを増やすことを目指してきました。その中で、上記のような担当棟数の削減や小エリア制など、様々な施策を行ってきましたが、まだまだ気づかない部分で改善の余地があると考えており、新たな着眼点やノウハウで、同社のフロント職の仕組みを変革いただける方を求めております。
【ポジションの特徴】
・両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります（※2014年から6年連続供給戸数全国No.1）。
担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。
・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。
【同社の特徴】
管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。続きを表示
応募
条件【必須条件】
マンション管理の仕事に興味がある方
【歓迎条件】
不動産業界経験者
マンションフロント経験者
管理業務主任者
マンション管理士
宅建士
勤務地北海道/宮城県/東京都/神奈川県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/福岡県
東京都新宿区
神奈川県横浜市神奈川区
北海道札幌市中央区
宮城県仙台市青葉区
愛知県名古屋市中区
大阪府大阪市西区
京都府京都市下京区
兵庫県神戸市中央区
福岡県福岡市中央区
受動喫煙対策：喫煙所あり
給与500万円 ～ 799万円
想定年収：475～800万円（残業30時間/月の場合）
※上記は想定年収であり、年齢、経験、資格等を考慮の上、決定いたします。
※入社後、実績を評価し昇給、昇格有（4月）
月給：22.05万円（27歳モデル給与）～（時間外別途支給）
賞与 年２回
◆中途入社のハンデはありません
【年収例】
640万円／32歳（総合職：入社5年目） 【月給28万3.000円＋賞与＋各種手当】
760万円／36歳（総合職：入社14年目）【月給40万5.000円＋賞与＋各種手当】
おす
すめ大手不動産ディベロッパーグループ企業
リプレイス物件０。自社施工物件のみのマンションフロント。
2020年より会社の方向性を変え、担当物件は8～10棟 -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【RC施工管理/資格不問】リノベーション工事専門／安定した環境と満足できる収入／転勤なし＜日本橋＞
職種建築施工管理
業務
内容グループ会社の新日本管財が管理している物件や、各マンション管理組合様、法人より受注した
改修工事の施工管理をご担当いただきます。
具体的には、マンション、ビル、ホテル等の大規模修繕工事、耐震補強工事、設備工事となります。
＊マンション修繕工事の場合は、土日祝に管理組合様と定例を実施することが多いです。（月1～2程度）
★働き方の特徴★
新築工事とは異なり、居住者がいる現場での工事となる為、
早朝や深夜、土日祝日における現場事務所での作業は管理組合様より禁止されているケースが多く、
その実情に即した働き方となります。
例えば現場の施工図作成については現場代理人だけではなく
本社部門と連携することで現場の負担を軽減する、クラウドシステムを利用する事で効率化を図る、等の工夫を行っております。
＜同グループについて＞
同グループで、マンション、ビルの総合管理をはじめ、建物の劣化診断、長期修繕計画作成、耐震診断、耐震補強設計、大規模修繕工事、耐震補強工事を担当しているため、旧耐震基準で建築されたマンション等の耐震診断から耐震補強設計、耐震補強工事までをワンストップで提供できます。
管理物件数：ビル207棟、マンション7,456戸（2020年3月末現在）
創業者が「会社は社員のもの」と話しており、事業で得た利益を社員と社会に還元しています。
株を自分自身で保有するのではなく、一般社団法人基金を創り、配当金は災害時の復興支援などに寄付としてあてています。
現場で得た利益のおかげで社会貢献ができているという実感が社員にもあり、誇りをもって働いています。
社員に対しても、勤続年数によって表彰や報奨金が支給され、社員旅行も慰労のために行われています。続きを表示応募
条件【必須要件】
■新築工事、改修工事を問わず建設現場でのご経験のある方
■ご入社後、１級建築施工管理技士や一級建築士の資格取得を目指している方（資格取得支援制度あり）
※改修工事のご経験は必須ではありません。
【歓迎条件】
■施工管理（補助を含む）のご経験
■二級建築士もしくは２級建築施工管理技士の資格をお持ちの方勤務地東京都
■本社：東京都中央区
（最寄り駅：JR各線「神田駅」「新日本橋」/東京メトロ銀座線「三越前駅」）
受動喫煙対策：有給与400万円 ～ 449万円
予定年収：300万円～450万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※前職給与、ご経験を勘案しご相談させて頂きます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■育児手当（小学校入学まで）
■住宅手当
■資格手当 等おす
すめ人を育てる事を重んじる職場なので色々と相談しやすい環境が整っています！
社員の資格取得など学ぶことに対するフォローは積極的に行います！
福利厚生も手厚く社員の幸福を考える自由な発想を持っています★ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【リフォーム営業】安定した環境と満足できる収入／残業少でワークライフバランスも◎／転勤なし
業務
内容マンション専有部のリフォーム営業～完工までお任せいたします！
※施工管理ではありません
＜業務内容詳細＞
・お客様への提案内容の作成（キッチン、お風呂、トイレ、壁紙張替え、二重窓取付など…多岐に渡ります！）
・見積、設計
・工事部門との調整業務
に携わって頂きます。
＜同グループについて＞
同グループで、マンション、ビルの総合管理をはじめ、建物の劣化診断、長期修繕計画作成、耐震診断、耐震補強設計、大規模修繕工事、耐震補強工事を担当しているため、旧耐震基準で建築されたマンション等の耐震診断から耐震補強設計、耐震補強工事までをワンストップで提供できます。
管理物件数：ビル207棟、マンション7,456戸（2020年3月末現在）
創業者が「会社は社員のもの」と話しており、事業で得た利益を社員と社会に還元しています。
株を自分自身で保有するのではなく、一般社団法人基金を創り、配当金は災害時の復興支援などに寄付としてあてています。
現場で得た利益のおかげで社会貢献ができているという実感が社員にもあり、誇りをもって働いています。
社員に対しても、勤続年数によって表彰や報奨金が支給され、社員旅行も慰労のために行われています。続きを表示応募
条件【必須要件】
■マンション専有部のリフォーム工事について、技術的に携わったご経験をお持ちの方
■入社後、二級建築士もしくは一級建築士の資格取得を目指している方（資格取得支援制度あり）
■CADを扱ったご経験をお持ちの方
【歓迎条件】
■マンションリフォームマネージャーの資格をお持ちの方
■マンション維持修繕技術者の資格をお持ちの方
■福祉住環境コーディネーターの資格をお持ちの方
■建築士（一級、二級問わず）の資格をお持ちの方
※女性の方のご応募大歓迎！
入社後に建築士の資格を取得され、ご活躍頂いている女性職員が複数いらっしゃいます。勤務地東京都
■本社：東京都中央区
（最寄り駅：JR各線「神田駅」「新日本橋」/東京メトロ銀座線「三越前駅」）
受動喫煙対策：有給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※前職給与、ご経験を勘案しご相談させて頂きます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■育児手当（小学校入学まで）
■住宅手当
■資格手当 等おす
すめ人を育てる事を重んじる職場なので色々と相談しやすい環境が整っています！
社員の資格取得など学ぶことに対するフォローは積極的に行います！
福利厚生も手厚く社員の幸福を考える自由な発想を持っています★ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【建築劣化診断担当】施工管理経験者優遇／建物診断のプロとして活躍／残業少でワークライフバランス◎
職種その他
業務
内容同社が管理している物件及び、マンション管理会社や設計事務所からの依頼によりビルやマンション、その他施設等の経年劣化の確認・調査・診断を行い、修繕工事のコンサルや管理を一貫して担当いただきます。
建物調査診断は、建物を良好な状態で維持管理するために、快適な住環境を造り、資産価値の維持・工場を図ることを目的として行うものです。
適切な改修計画を立案するにあたり現状建物の不具合箇所・劣化進行状況（建築・設備・外構等）を物理的・化学的な物性試験を取り入れながら調査診断し、中長期修繕計画をソフトを利用して作成します。
＜具体的には…＞
▼非木造建築物の劣化診断
▼改修提案
▼物件管理者との打ち合わせ
▼長期修繕計画の作成
▼工事監理 ・アフターフォロー 等
＜仕事のやりがい＞
自分たちが携わった工事が無事完工し、終了したときに大きな安堵感と喜び、やりがいを感じます。
特に、大規模工事であればあるほど、「この建物は自分が関わっているんだ」と、より大きな喜びを感じます。
また、時々ですが工事が終了したあとに、依頼主やマンションの住人から「安心して暮らせるようになりました」「前よりも住み心地がよくなりました」などの、感謝の言葉をいただくことがあります。
時には手紙を通じて感謝の気持ちをいただくことも。
こうした感謝の気持ちを直接実感したときは、やっぱり嬉しいですし、一番のやりがいを感じます。続きを表示応募
条件【必須要件】
■改修工事のご経験
■建築施工管理または設計のご経験
【歓迎条件】
■一級建築士
■1級建築施工管理技士勤務地東京都
■本社：東京都中央区
（最寄り駅：JR各線「神田駅」「新日本橋」/東京メトロ銀座線「三越前駅」）
※転勤はありません。
受動喫煙対策：有給与500万円 ～ 599万円
予定年収：500万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■育児手当（小学校入学まで）
■住宅手当
■資格手当 等おす
すめ人を育てる事を重んじる職場なので色々と相談しやすい環境が整っています！
社員の資格取得など学ぶことに対するフォローは積極的に行います！
福利厚生も手厚く社員の幸福を考える自由な発想を持っています★ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【ビル管理】安定した環境と満足できる収入／残業少でワークライフバランスも◎／転勤なし／神田オフィス
職種マンションフロント
業務
内容管理物件（ビル）の総合管理を中心に取引会社様・テナント様との折衝・営業業務を行って頂きます。
＊住居系は別部署が担当しております。
＜具体的には…＞
▼オーナー様との折衝・連携・報告業務
▼施設管理業務の統括
▼工事等の提案営業
▼受発注業務等オーナー代行
▼テナント様・取引業者様との折衝
▼現場作業員の管理
※1担当につき、15～20物件を担当して頂きます。
※基本的に一都三県内の物件となります。続きを表示応募
条件【必須要件】
■ビル管理業に何らかの形で携わったご経験
■報告書作成等に用いる基礎的なPCスキル（Word・EXCEL・Eメールでのやり取り）
【歓迎条件】
■ビルフロント業務のご経験をお持ちの方
■建築物環境衛生管理技術勤務地東京都
■本社：東京都中央区
（最寄り駅：JR各線「神田駅」「新日本橋」/東京メトロ銀座線「三越前駅」）
※転勤はありません。
受動喫煙対策：有給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■育児手当（小学校入学まで）
■住宅手当
■資格手当 等おす
すめ人を育てる事を重んじる職場なので色々と相談しやすい環境が整っています！
社員の資格取得など学ぶことに対するフォローは積極的に行います！
福利厚生も手厚く社員の幸福を考える自由な発想を持っています★ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【施工管理】直行直帰＆リモート作業で効率化／リフォーム工事／年収前職保証／日本橋オフィス／福利厚生◎
職種建築施工管理
業務
内容東京都を中心にリニューアル専門の施工管理をお任せします！
RC造（マンション、オフィスビル）、木造（戸建住宅）のリニューアル工事の施工管理をお任せします。
＊マネージャー採用の方は、巡回型で各プロジェクトの現場確認をお任せする場合があります。
【工事内容】
・大規模マンションの修繕工事
・内装リノベーション
・オフィスの改修工事
・設備更新・防水工事
・外壁塗装・タイル面の補修
・バルコニーや外廊下の防水
など、その他リニューアル現場の施工管理
※ご経験や業務負担を考慮しながら、案件を割振りします。
【業務内容】
1）協力業者・資材の発注
プロジェクトの規模や予算に応じて、協力業者や資材を選びます。
2）クライアントや協力業者との打合せ
3）スケジュール管理
4）予算管理
5）品質管理・安全管理
【業務補足】
・案件例：5～6階建ての中層マンションが多いです
・エリア：東京都内、23区内や中央線沿線等 駅チカ物件
【働き方について】
・直行直帰を活用し、会社～現場～自宅の移動時間を短縮する働き方を推進しております
・土日に出勤が発生した場合の振替休日は、必ず取得いただきます（土日出勤は、多くて月2～3程度）
→マンション修繕工事の場合は、お客様とのお打合せや定例会で土日出勤が発生する場合があります。
【一日の流れ】
（常駐型の場合）8：00始業→朝礼・段取り→現場確認→昼→昼礼→現場確認→資料作成→片付け→17時就業
（巡回型の場合）9：00始業→現場確認・段取り→移動→13：00現場確認→検査→報告書作成→18：00就業続きを表示応募
条件【必須条件】
・自動車運転免許（AT可）
・建築施工管理経験、目安3年以上
（ご経験3年未満でもご相談ください）
【年齢層】※以下、サンプルです
20代 ：未経験可能
30歳～ ：建築施工管理経験
35歳～ ：施工管理経験・2級建築施工管理技士
40歳～ ：改修工事施工管理経験・現場代理人経験
45歳～ ：改修工事施工管理経験・現場代理人経験・1級建築施工管理技士
【尚可】
・1級、2級建築施工管理技士（必須ではありません）勤務地東京都
東京都中央区
都営新宿線 / 浜町駅 徒歩4分
東京メトロ日比谷線 / 人形町駅 徒歩10分 .
受動喫煙対策：屋内禁煙給与500万円 ～ 999万円
年収：500万円～1000万円
年収500万 → 35万円×12か月 賞与年2回分
■月収内訳
①＋③の金額を支給いたします。
①月額給与：350,000円～（②の手当を含めた額）
②固定残業代：45時間分（40,000円～）
③固定残業時間を超える時間外労働分については追加で支給
■賞与（業績、人事評価）7月・12月
年二回：業績や人事評価により賞与額を査定（年平均は基本給の2カ月分）
■昇給 年2回おす
すめ・裁量を持って現場業務をお任せします！直行直帰で残業削減を推進♪
・大手出身者も満足の福利厚生の充実具合！
・働きやすさ重視で社員ファーストな案件配置！社員の定着率★★★★★ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【施設商品企画/設計】年休123日◆フルフレックス＜日本を代表する老舗総合不動産デベロッパー＞
職種建築施工管理/意匠設計/構造設計/内装設計/プロジェクト・マネジメント
業務
内容大型複合再開発事業/オフィス/商業/ホテル/物流等の開発事業並びに運営施設の改修・修繕計画における施設商品企画（街づくり/建築/内装計画/働き方提案等）、設計/建設の推進マネジメント業務をお任せします。
即戦力として、PJ単位の採用ではなく国内主要都市、海外等で現在進行中もしくは今後実施予定のプロジェクトを担って頂きます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■大卒以上
■デベロッパー、設計事務所、ゼネコン等において大規模複合再開発、オフィス、商業、ホテル開発などのプロジェクトにて企画・計画・設計・建設に携わった経験
■複合再開発における街づくりやオフィス・商業計画などにおける社会や利用者のニーズ、商品性、機能性、運営などを総合的に鑑み企画・推進する能力
■プロジェクトに携わるコンサルタント、設計者、施工者やテナント・運営者など関係者と協業しマネジメントする能力
【歓迎条件】
■一級建築士勤務地東京都
東京都中央区
※喫煙環境：敷地内全面禁煙給与450万円 ～ 899万円
予定年収：430万円 ～ 900万円（残業手当：別途有）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・年齢等を考慮し、同社規定により決定します。
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
通勤手当
残業手当おす
すめ安定基盤＆業界トップクラスの実績＜東証プライム上場＞
定着率抜群◎ワークライフバランスのとれた働き方ができます！
キャリアのハンデもないフラットな環境です★ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【会計税務担当】年休123日◆フルフレックス◆定着率抜群＜日本を代表する老舗総合不動産デベロッパー＞
職種財務会計
業務
内容「決算（単体・連結）業務」「法人税等確定申告」「予算実績管理」の実務担当をお任せします。
＜具体的には…＞
▼四半期及び年次の決算書作成の実務担当として業務遂行
▼法人税等、企業が支払うべき税金を計算・申告し、それを納税するまでの一連業務
▼会計システム等の改善、運用、管理（※）
▼各種プロジェクトにおける会計税務への影響把握・処理方法検討等、事業部門への支援
※インフラ保守業務は委託先のベンダーにて実施しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■大卒以上
■会計税務実務経験3年以上
＜業務経験（例）＞
・事業会社にて連結決算業務として実際に連結調整仕訳等を作成していた
・事業会社にて法人税等確定申告作業を実際に行っていた
・事業会社にてSAP（会計システム）やDIVA（連結システム）を実際に扱っていた
・会計システム等クラウド環境を利用したシステムの導入作業を実際に行った
・DX活用により従来のオペレーションを改革し生産性の向上を実現した
・公認会計士として事業会社の会計監査実務に携わっていた
【歓迎条件】
■望ましい知識：会計・税務諸制度及びその動向についての知見
■望ましい資格：簿記、公認会計士、税理士
■望ましいスキル：PC・Excelスキル（決算業務等で効率よく活用できるレベル）
【フィットする人物像】
■不動産業に興味があり、会計税務の視点から事業支援をしたい志向を持つ方
■社交性が高く、コミュニケーションスキルが高い方（※重視します）
■会計税務の専門知識があり即戦力となる人材（資格保有は必須ではない）
■グループ会社を含めた連結グループの経理機能として知見・経験を活かせる人勤務地東京都
東京都中央区
※喫煙環境：敷地内全面禁煙給与550万円 ～ 899万円
予定年収：550万円 ～ 900万円（残業手当：別途有）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・年齢等を考慮し、同社規定により決定します。
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
通勤手当
残業手当おす
すめ安定基盤＆業界トップクラスの実績＜東証プライム上場企業＞
定着率抜群◎ワークライフバランスのとれた働き方ができます！
キャリアのハンデもないフラットな環境です★ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【設備管理】巡回型／年収500万～／安定基盤で満足できる収入／残業少でワークライフバランス◎／転勤無
職種設備管理
業務
内容担当するオフィスビルやテナントビル、マンション等を巡回し、以下の業務に携わっていただきます。
初めのうちは先輩社員が同行し、仕事の流れをお伝えしていきます。
業務の習熟度により、徐々に担当案件を増やしていきます。
▼電気設備、給水設備、消防設備、空調設備、建築設備の点検と修理
▼貯水槽、空調機用フィルター等の清掃
▼不具合時の緊急処置
▼施工業者の手配、工事立ち会い
▼設備機器の修繕・改修提案書および見積書の作成
▼報告書の作成及び提出 等
＜仕事の流れ＞
本社（東京都中央区日本橋室町）を拠点として、1日１～３件程の担当物件を巡回します。
電車での移動もありますが、点検機材の運搬のために社用車を使うこともあります。
電気・給水・消防・空調設備などの点検を行ないます。１人で点検をすることもあれば、規模によっては２人以上で行います。
点検している時に問題があった場合には、簡単なものであればその場で修理。
状況によっては専門業者に依頼します。
また、ビルのオーナーに改修の提案書・見積書・報告書も提出します。
その日の担当物件を回り終えたら会社へ戻り、報告書を上司へ提出します。
場合によっては、そのまま直帰することもあります。続きを表示応募
条件【必須要件】
■機械・電気系の学卒者（高卒以上、第二新卒の方も応募可能）
→ご経験者の方は問いません。
■普通自動車免許
【歓迎条件】
■第二種電気工事士、消防設備士、管工事施工管理技士（１級もしくは２級）のいずれか
■ビル、マンションにおける設備保守、点検の実務経験をお持ちの方
■施設管理、設備保全、メンテナンススタッフ、ビル管理、設備点検などのご経験をお持ちの方
■ビル設備管理技能士、建築物環境衛生管理技術者（ビル管理技術者）、電気主任技術者等の資格をお持ちの方勤務地東京都
■本社：東京都中央区
（最寄り駅：JR各線「神田駅」「新日本橋」/東京メトロ銀座線「三越前駅」）
※転勤はありません。
受動喫煙対策：有給与500万円 ～ 599万円
予定年収：500万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■育児手当（小学校入学まで）
■住宅手当
■資格手当 等おす
すめ人を育てる事を重んじる職場なので色々と相談しやすい環境が整っています！
社員の資格取得など学ぶことに対するフォローは積極的に行います！
福利厚生も手厚く社員の幸福を考える自由な発想を持っています★ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【耐震診断】安定した環境と満足できる収入／残業少でワークライフバランスも◎／転勤なし
業務
内容配属先となる建物診断部は、ホテル・マンション・ビルの建物診断、耐震診断を行っています。
管理会社でありながら、工学博士、構造設計一級建築士、一級建築士等、耐震診断・耐震補強設計や建物診断に特化した技術者を有した一級建築士事務所を構えています。
今回のポジションでは建物診断部にて、下記業務をお任せいたします。
＜具体的には…＞
▼非木造建築物の耐震診断
▼非木造建築物の耐震補強提案・設計・管理・構造設計評価
▼耐震補強工事
▼構造にかかわる諸問題へのコンサルティング
▼非木造建築物の劣化診断
▼長期修繕計画の作成業務
▼工事管理
▼現場調査（営業に同行していただきます。）
▼見積作成続きを表示応募
条件【必須要件】
■構造設計一級建築士
【歓迎条件】
■耐震診断もしくは構造設計、または劣化診断のご経験勤務地東京都
■本社：東京都中央区
（最寄り駅：JR各線「神田駅」「新日本橋」/東京メトロ銀座線「三越前駅」）
※転勤はありません。
受動喫煙対策：有給与600万円 ～ 749万円
予定年収：600万円～750万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■育児手当（小学校入学まで）
■住宅手当
■資格手当 等おす
すめ人を育てる事を重んじる職場なので色々と相談しやすい環境が整っています！
社員の資格取得など学ぶことに対するフォローは積極的に行います！
福利厚生も手厚く社員の幸福を考える自由な発想を持っています★
