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2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業
【民間排水処理プラント設計・施工管理】年間休日125日◆福利厚生充実＜東京・名古屋・大阪＞
職種管工事施工管理/プラント施工管理
業務
内容民間の各種工場（自動車、半導体、食品、医薬分野など）の排水を処理するプラントの新設、更新工事の設計・施工監督、修繕業務をお任せします。
＜具体的には＞
・排水処理プラントの新設・更新・修繕工事について、勤務地の事務所にて計画、設計、積算の業務を行います
・排水処理プラントの施工現場で監督を行います。施工中は現場に常駐し、工事全体の管理（工程、安全、品質面）を行います
※民間は公共とは異なり、長くても半年以内の案件が中心となります。
＜魅力＞
▼中途社員が馴染みやすい雰囲気
大手グループですが中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
▼穏やかでフラットな社風
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、当社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いこと。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3～6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
▼高い定着率
部署でみると年間離職率は10％にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。
辞めてしまった方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由の方が多いです。
＜キャリアイメージ＞
設計、施工管理トータルで携わっていただける部署です。
入社後はOJTで先輩社員に同行しながら業務を覚えていっていただきます。
両面を経験していく中で、適性によりいずれかのプロフェッショナルとしてのキャリアを築いていただくことも可能です。続きを表示
応募
条件【必須条件】
■水処理プラントの新設・更新工事について、計画・設計 or 施工監督 or 修繕工事経験者
または
■以下のいずれかの資格をお持ちの方で、当業務に興味関心のある方
・監理技術者（機械器具設置、水道施設、管、土木）
・国家資格（一級管工事施工管理技士、一級土木工事施工管理技士）
【歓迎条件】
■監理技術者者資格（管、土木、機械器具設置）をお持ちの方
■一級管工事施工管理技士、一級土木工事施工管理技士など国家資格をお持ちの方
■マネジメント経験者
【フィットする人物像】
■現場施工において、顧客や協力業者とコミュニケーションを取ながら、プラント工事を取り纏めができる方。
■社交性のある方
■相手が変わっても自分の意見を伝達できる方
■チームの和を意識できる方
勤務地東京都/愛知県/大阪府
・東京都豊島区
・大阪府大阪市
・愛知県名古屋市
転勤：将来的に可能性有（ただし、本人承諾の上）
※最大限本人希望考慮
※他エリアへの長期出張あり
※全国転勤可能な方大歓迎
給与450万円 ～ 699万円
想定年収：450万円～700万円
※上記年収は平均残業40時間を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではございません。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（約2.5～3か月×2回）
おす
すめ民間の各種工場の排水を処理するプラントの新設、更新工事の設計・施工監督、修繕業務
企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供
多様な働き方でプライベートと仕事を両立！ -
2026年2月20日正社員英語力不要中小企業転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理】官公庁や電力会社との直接取引有◆8割以上が元請け案件
職種建築施工管理
業務
内容公共施設(学校など)の改修工事や、電力会社から受注した変電所の改修工事など、公共・民間両方の幅広い案件において、施工管理業務をお任せします。
＜具体的には＞
・発注者との打ち合わせ
・施工計画の策定
・資材の発注および準備
・協力会社の手配、人材マネジメント
・品質管理、原価管理、工程管理、完全管理
これまでのスキルをそのまま活かすことが可能です。
現状に満足できていない方、環境を変えてチャレンジしたい方、大歓迎です◎
＜その他＞
工事規模：数千万円～数億円
工事内容：改修工事メイン（公共施設や電力会社の変電所改修など）
エリア：一都三県
工事期間：半年程度
工事比率：公共6：民間4
人員配置：1名（工事規模によっては2名）
＜仕事の魅力＞
当社は鉄塔・橋梁というニッチかつ専門性の高い領域で、競争優位なポジションを築いています。
元請け案件が8割以上！そのため、安定的に仕事の依頼があります。
無理な工期設定なども無く、残業は月平均20時間以内。直行直帰OK！プライベートな時間を大切にできる環境が整っています。
また、民間の分譲マンションや賃貸マンション工事は手掛けていないため、住民説明会等で出勤することはありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級建築施工管理技士有資格者
・建築施工管理としての実務経験がある方
※1級建築施工管理技士資格保有者は面接確約致します。
・普通自動車第一種免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（資料作成のため）
【歓迎条件】
・組織マネジメント経験あり
・外注先との会社を代表しての関係性構築経験あり
【求める人物像】
・資格や経験を活かしてスキルアップしていきたい方
・主体的に物事に取り組むことができる方
・コミュニケーションを大切にできる方
・規模感の大きな仕事に携わりたい方
＜年齢と経験＞
20～30代半ば：異業種出身者でも応募可能
30代半ば以降：1級建築施工管理技士＋建築施工管理経験必須勤務地東京都
本社：神奈川県川崎市宮前区（最寄：東急田園都市線/梶が谷駅）
東京支店：東京都中央区東日本橋（最寄：都営浅草線/東日本橋駅、JR総武本線/馬喰町駅、JR総武線/浅草橋駅）
※案件により一都三県への出張は発生しますが転居を伴う転勤は想定しておりません。
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙給与400万円 ～ 1199万円
想定年収：400～1,200万円
※経験やスキル、前職給与を考慮の上決定します。
※管理職の場合は残業手当なし
月給：25万～70万円（みなし残業代含む/62800円～）
賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績2ヶ月
昇給：年1回
＜モデル年収＞
年収850万円（40代管理職/1級建築施工管理技士）
年収700万円（40代管理職/1級建築施工管理技士）
年収600万円（40代リーダークラス）
年収500万円（30代リーダークラス）
年収450万円（30代/経験5年/無資格）おす
すめ◎官公庁や電力会社との直取引あり
◎8割以上元請け案件
◎一都三県メイン・残業月10～20時間 -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【設備設計】年間休日120日◆土日祝休み◆プライム上場グループ
職種設備設計
業務
内容⼩規模・中規模建築、物販店・飲⾷店等の専⾨店及びオフィス等の空調機会・電気設計をお客様から請負う上で、クライアント、デザイナー、施⼯協⼒会社と密なコミュニケーションを図り、設備設計者としてプロジェクトを推進する業務です。
【具体的には】
・顧客、デザイナー、設備施⼯協⼒社との打合せ
・機械設備設計、電気設備設計の基本計画・基本設計・実施設計・設計、施⼯監理
・機械設備・電気設備の⾒積り精査、発注管理、施⼯品質管理
・建築・消防・保健所、条例関連等の設備設計者としての役調調査、法的管理続きを表示応募
条件【必須条件】
・内装または建築業界での設備設計の経験3年以上
・AutoCad / VectorWorksなどのCADソフトが使える⽅（使⽤OS︓Windows)
・免許・資格不問
・語学力不問勤務地東京都
東京都港区
【アクセス】
①ゆりかもめ線「お台場海浜公園駅」
②りんかい線「東京テレポート駅」給与500万円 ～ 799万円
■想定年収：500万円～800万円
■月給：280,000円～460,000円（一律手当を含む）
【月給内訳】
基本給：260,000円～440,000円
ライフプラン手当：20,000円/月
※残業代は超過分別途支給
※想定年収は月35時間分の残業と業績連動賞与を含め記載
■昇給：年1回（3月/前年度実績：1月あたり3,000円〜）
※評価会議に基づいて昇給を決定いたします
■賞与：年1回（4月/前年度実績：計1.50ヶ月分）おす
すめ◎商業施設等のリノベーション企業／プライム上場グループの一員に！
◎年間休120日・完全週休2日制！
◎充実の福利厚生・従業員満足度高！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業
【水処理設備の土木建築の設計・施工管理】土日祝休・年間休日125日◆水金ノー残業デー＜東京＞
職種土木施工管理/管工事施工管理/土木設計・測量
業務
内容民間の各種工場（自動車、半導体、食品、医薬分野など）からの排水を処理するプラントの新設、更新工事において、土木・建築の計画、設計を行っていただきます。
＜具体的には…＞
民間工場の排水処理設備の新設・更新工事において、主に土木水槽の設計、建築建屋の設計をご担当頂きます。
新設案件であれば、土木水槽の建設費用は5000万円～1億円規模の案件になります。
また、案件規模によっては実際の施工現場にて土木の施工管理業務にも携わって頂くこともあります。
＜キャリアイメージ＞
社内に同ポジションの社員が在籍しておりますので、OJTを受けながら徐々に業務を覚えていっていただきます。
メインは建築設計(排水関係の土木設計・水槽、建築建屋の設計)をお任せし、幅広い業界の業務に携わっていただくことが可能です。
ゆくゆくはマネジメントもお任せしていきたいと思っております。
＜中途社員が馴染みやすい雰囲気＞
大手グループですが中途入社の方も多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
＜穏やかでフラットな社風＞
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いこと。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3～6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
＜高い定着率＞
部署でみると年間離職率は10%にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。
辞めてしまった方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由な方が多いです。続きを表示応募
条件【必須条件】
■水処理設備の土木・建築の設計の実務経験（2年以上) or 水処理設備の土木施工管理経験（2年以上)
【歓迎条件】
■一級または二級土木施工管理技士
■一級または二級建築施工管理技士
■建築士などの資格所有者もしくは取得予定者
【フィットする人物像】
■真面目で誠実な方
■正確な仕事が得意な方
■チームの和を意識できる方（少数精鋭の組織のため）
■マネジメント意欲もある方
■幅広く業務に携われる方勤務地東京都
■東京都豊島区
※将来的には転勤の可能性あり(ただし、本人承諾の上)
※最大限本人希望考慮
※他エリアへの長期出張あり給与450万円 ～ 649万円
年収：4,500,000円～6,500,000円
上記年収は平均残業時間（平均40時間）を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではございません。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（約2.5～3か月×2回）
◎諸手当：通勤手当、家族手当、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度などおす
すめ中途入社の方も多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境！
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
年間離職率は10%にも満たず、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織 -
2026年2月20日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【アセットマネジメント】麹町◆不動産の総合的な資産管理◆食品・乳業のホールディングスG
職種AM
業務
内容【業務内容】
グループ不動産全体の価値最大化・財務戦略の立案を推進する為に
アセットマネジメントチームを新たに東京を拠点に新規開設致します。
今回の採用はマネージャー１名、メンバー１名の２名チームになります。
不動産の活用を大きな柱とし、グループの資産を最大化させるというミッションです。
社内やグループ内外の業者と強調しながら、いかに物件のパフォーマンスを上げていくか。
グループ不動産の開発、物件管理などに携わり経営視点で各事業を見ていくポジションです。
【仕事内容】
・グループ不動産の運用管理業務
・収益物件の取得、売却、並びに開発用地の取得、企画開発
【具体的には】
・グループ不動産のバリューアップ戦略を立案、実行
不動産の評価を行い、適切な資産価値を維持または向上
不動産市場やトレンドの分析し、将来の需要を予測
新しい開発プロジェクトの計画を策定し、実行可能性を検討
・運用計画、報告
運用計画書および実績報告書の作成
(月次、年次CF、リーシング戦略、保全計画など)
・収益物件の売買
新規収益物件の取得、売却
【想定される働き方】
・出張：月に２～３回程度（岡山 他）
【チーム構成】
東京拠点新規立上げメンバーの採用ターゲット年齢層は
マネージャー候補 → 35歳～45歳
メンバー候補 → 30歳～40歳続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産会社での収益物件の売買、運用管理、不動産開発に関する実務経験
・PC（Word、Excel、Powerpointを使える方）
【歓迎条件】
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
【フィットする人物像】
・先頭に立って周囲をリードすることができる方
・こつこつ努力を重ね、粘り強く課題を進められる方
・プレッシャーに負けずハードな課題に取り組める方
・人に働きかけ、多くの人と関係を築くことを惜しまない方
・交渉や折衝にも臆することなく取り組む方
・周囲と協力しながら協調的に物事を進められる方
※単身赴任者又は近県から世帯全員で引越しされて赴任され方については引越し費用は当社負担致します 。
・引越し費用とは別に支度金として
①単身赴任者・・・55,000円
②夫婦のみ ・・・165,000円
③家族帯同者・・・220,000円
※ご家族の方が移転する時期やお子様の年齢によって金額が変わる場合がございます。勤務地東京都
東京都千代田区麹町駅 徒歩3分）
受動喫煙対策：有給与500万円 ～ 1199万円
■想定年収
マネージャー候補：700万～1200万
メンバー候補 ：500万～700万
※現年収や選考評価によって変動の可能性がございます。
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（6月、12月）※2023年度賞与実績4.3ヶ月
■手当
時間外手当
通勤手当（上限3万円）
役職手当
家族手当
資格手当
出張手当
※住宅補助は無し、マイカー通勤不可 -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【店舗設計（飲食）】年間休日120日◆土日祝休み◆プライム上場グループ
職種意匠設計/構造設計/設備設計/内装設計
業務
内容飲⾷店舗などの施設内装⼯事または建築⼯事をお客様から請負う上で、クライアント、施⼯協⼒会社と密なコミュニケーションを図り、店舗設計者としてプロジェクトを推進する業務。
【具体的には】
・顧客、デザイナー、施⼯協⼒社との打合せ
・意匠図及び実施図の作成
・設備設計並びに附帯⼯事の監修
・各種⾏政および関係者との調整業務
・社内実働部⾨との調整業務など続きを表示応募
条件【必須条件】
・インテリア設計事務所もしくはそれに準ずる実務経験3年以上。飲⾷店のデザイン、設計、推進の経験があること
・VectorWorks / Photoshop / Illustratorが使える⽅（使⽤OS︓Windows)
・免許・資格不問
・語学力不問勤務地東京都
東京都港区
【アクセス】
①ゆりかもめ線「お台場海浜公園駅」
②りんかい線「東京テレポート駅」給与500万円 ～ 799万円
■想定年収：500万円～800万円
■月給：280,000円～460,000円（一律手当を含む）
【月給内訳】
基本給：260,000円～440,000円
ライフプラン手当：20,000円/月
※残業代は超過分別途支給
※想定年収は月35時間分の残業と業績連動賞与を含め記載
■昇給：年1回（3月/前年度実績：1月あたり3,000円〜）
※評価会議に基づいて昇給を決定いたします
■賞与：年1回（4月/前年度実績：計1.50ヶ月分）おす
すめ◎商業施設等のリノベーション企業／プライム上場グループの一員に！
◎年間休120日・完全週休2日制！
◎充実の福利厚生・従業員満足度高！ -
2026年2月20日正社員英語力不要未経験可大手企業転勤なし
【不動産売買仲介】100％反響◆年収1000万可◆フレックス制◆完全週休2日◆プライベート充実◎
職種仲介営業
業務
内容グループ各社からの紹介や、Webサイトや自社サイトを通じて、お問合せいただいたお客さまに対する、
戸建住宅・マンション・土地・収益不動産に関する売買仲介業務を行います。
（＝完全反響営業で、新規開拓営業はございません）
＜具体的には…＞
不動産の売買仲介を一通（ご提案～契約手続き～お引渡し）でご担当いただきます。
流入に対して、案件の振り分けは支店長や上席が行います。
一通で担当することが、当社のお客様満足度の高水準につながっています！
（2023年度オリコン顧客満足度ランキング®第1位）
住宅（不動産）を買いたいお客さまへ
（1）物件および土地に関する情報収集
（2）条件に合う物件の提案・紹介
（3）売主様と条件の交渉
（4）契約締結
住宅（不動産）を売りたいお客さまへ
（1）売却価格や条件をヒアリング
（2）査定し、売り出し価格を提案
（3）媒介契約を結び、販売を開始
（4）引き渡し
＜一日の流れ＞
（主任職）
9:30 出社、メールチェック
11:00 訪問
13:00 ランチ
14:00 電話、お客様と連絡
17:00 事務処理
18:30 退勤
（支店長）
9:30 メール 資料作成
12:00 昼食
13:00 訪問
17:00 部下案件確認
19:00 事務処理
20:00 退勤続きを表示応募
条件【必須条件】
・営業経験者（業界問わず）
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・不動産業界での営業経験者
【フィットする人物像】
・仕事とプライベートのバランスを取りながら稼ぎたい方
・家族や知人にも胸を張れるブランド力、社会的信用力がある会社で働きたい方勤務地埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/福岡県
東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、大阪、兵庫、京都、福岡の各営業所での勤務となります。
※勤務地は希望を考慮した営業所で相談の上決定します給与500万円 ～ 1049万円
年収：500万～700万
月給：20万28000円～ 経験に応じて決定いたします。（月30h残業代込 46,800円以上～）
インセンティブ：年2回
賞与：年2回
＜経験者の年収モデル＞
年収828万円（28歳／中途入社）
年収1008万円（31歳／中途入社）
年収1185万円（32歳／中途入社）おす
すめ・大手グループ会社で反響100％の環境で営業ができます
・フレックス制を導入し、社員の働きやすさが成果にもつながっています
・成果を出してプライベートも充実させる！社員がいきいきと働く会社です -
2026年2月20日正社員英語力不要未経験可大手企業語学力年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【賃貸管理】不動産オーナー対応◆不動産デベロッパー◆社内新規事業多数◆年休123日◆未経験歓迎◆
職種プロパティマネジメント
業務
内容不動産オーナーの資産管理パートナーとしてきめ細かい賃貸運営を行い、入居者・オーナーにとって最適で安全な環境づくりに取り組んでいただきます。オーナーからの信頼を得ることを前提に、下記の業務等を行います。責任範囲が広く、裁量権もあり、また築き上げたものが単発に終わらず、蓄積していくようなやりがいのある仕事です。
＜具体的には＞
・物件の収支管理、立替金・売掛金回収
・新規募集物件の立ち上げ
・大規模修繕等のご提案
・契約更新（条件変更の交渉含む）、賃料改定（主に2年ごと）
・物件で発生する様々な問題解決のための対応（水漏れ、設備故障時のオーナー連絡、原状回復工事／設備交換等の費用の仕切り等々）
＜長期的に働きやすい環境＞
土日祝休みでオンオフ切り替えた就業が可能。
中途入社が多く、非常に風通しの良い社風です。
＜キャリアパス＞
営業専門職としてキャリアアップが可能（等級アップ≠管理職）
＜充実の福利厚生＞
・選択型教育支援制度（CUP）：業務に関する取得や研修参加費用の8割を会社が負担する制度
・STEP休暇制度：3年ごとにMAX4週間の連続休暇を付与する制度（通常の有給休暇と併存）
・Next GOOD休暇：定休2日＋有給3日の5日連続の休暇取得で3万円支給 ・メモリアル休暇、産休育休、慶弔休暇多数
＜企業の魅力＞
成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。ライフワークバランスを維持しながら、しっかりキャリアを積んでいきたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。社員に裁量を持たせる社風である×企業規模が大きい為、安心してキャリアを積んでいただく事が可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・社会人経験2年以上
※業界、職種未経験の方も歓迎です！
【歓迎条件】
・賃貸管理経験者
・賃貸仲介経験者
・リーシング経験者
・不動産営業経験者勤務地東京都
東京都港区
勤務地最寄駅：都営地下鉄線／三田駅
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与400万円 ～ 549万円
想定年収：400万円～500万円
月給：279,000円～（一律手当を含む）
基本給：203,670円～
固定残業手当/月：75,330円～（固定残業時間44時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。おす
すめ・大手グループの不動産デベロッパーで基盤安定◎
・裁量をもってお客様と長期的なリレーション構築ができるポジションの募集
・入居者問い合わせはコールセンターやWEBがメインで働きやすい！ -
2026年2月20日正社員英語力不要転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【賃貸営業（入居者様対応）メンバー】連結売上1,000億円超！＜約30の事業会社で構成企業グループ＞
職種リーシング
業務
内容業務は大きく3つに分かれています。
▼入居者様対応
▼社内業務
＜入居者様対応＞
・入居者様からのお問合せ対応（ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等）
・入退去に伴う業務（退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等）
・物件の維持管理に伴う業務（巡回清掃業者手配、法令点検等）
・取引業者の管理業務（依頼、発注、支払、評価、指導等）
・新築物件の検査 等
今回は入居者様対応業務を担当いただきます。
入居者様対応においては、管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■営業、接客経験3年以上（業界問わず）
【歓迎条件】
■賃貸管理のご経験をお持ちの方
■宅地建物取引士をお持ちの方勤務地東京都
福岡県福岡市
【アクセス】
■地下鉄福岡空港線 天神駅「16番出口」より徒歩3分
■地下鉄七隈線 天神南駅「5番出口」より徒歩3分
■西鉄天神牟田線 西鉄福岡天神駅より徒歩10分
■西鉄バス 市役所北口下車すぐ
（雇入れ直後）福岡本社
（変更の範囲）会社が定める場所 ※テレワークを行う場所を含む給与400万円 ～ 449万円
予定年収：350万円～450万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業手当は40時間分（超過した分は別途支給）
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当（通勤定期代として2月（1月～6ヵ月分）・8月（7月～6ヵ月分）に支給/上限180,000円）
■資格手当
■役職手当
■勤務地手当
■その他手当（単身赴任など）おす
すめ資産づくりを目的とした不動産経営の提案を行うアパート経営のパイオニア★
連結売上1,000億円超！100％自社企画開発案件！
世界にひとつだけのデザイナーズアパートを生み出す開発力こそ最も大きな強み！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【コンサルティング営業職】年休121日◆フレックスタイム◆固定給高め◆選べる給与体系＜新宿＞
職種法人営業/個人営業
業務
内容【仕事内容】
・投資用 一棟新築アパートの販売
個人投資家に対して、投資用不動産の提案営業を行います。
首都圏の駅から概ね徒歩10分以内に位置する1億～2億円の新築1棟アパートを提案します。
・お客様要望に沿う物件の情報収集
・建築物のシミュレーション、提案
・金融機関への融資折衝
・土地契約業務
※2ヶ月に1件程度の成約を目指します
【今後のキャリア形成】
初期：投資用一棟新築アパートの販売担当として、当社商品に慣れていただく
中期：プレイングマネージャーとして、販売活動に加えてメンバーのマネジメントと育成
後期：営業部全体の案件管理。営業部戦略の策定、実行。
【効率よく働きたい方】
完全反響営業です、「飛び込み営業」や「完全な新規への架電営業」はありません。そのため成約確率の高い商談に集中でき、長時間働かずとも成果が出せる環境が整っています。
『上司が残っているから帰りにくい』といった悪しき風土もなく、残業は全社平均8h／月、営業部平均11h／月と、仕事とプライベートを両立できる環境です。
【稼ぎたい方】
固定給よりも変動給（インセンティブ）の比率が高く、インセンティブ制度は手厚いです。
成約1件ごとに利益に応じた金額を支給しており、制度詳細は面接にてお話しします。
（モデルケース：年間6件の成約で630万円のインセンティブ支給）
【営業力をつけたい方】
・2億程度の高価格商品を扱うので、富裕層に対する営業力が身に付きます。
・一棟アパートを扱うので、投資用不動産の知識に加えて、各種条例や建築の知識が身に付きます。
・経験に応じてOJT形式の研修を行います。続きを表示応募
条件【必須条件】
必須経験：投資用不動産の売買経験３年以上
必須資格：普通自動車運転免許
【歓迎条件】
投資用不動産の販売経験、宅地建物取引士
【フィットする人物像】勤務地東京都
東京都新宿区（最寄り駅：西新宿駅）給与800万円 ～ 1049万円
想定年収：728万円 ～ 1,000万円以上
給与詳細
入社1年間は「A：歩合給厚めコース」、「B：固定給厚めコース」より選択可能です。
入社1年経過後は全員「A：歩合給厚めコース」となります。
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「A：歩合給厚めコース」
【月給】323,017円 ～ 531,300円
月給内訳（｛基本給262,500円＋固定残業代30時間分60,517円｝ ～ 基本給531,300円 ※管理職のため残業代なし）
【インセンティブ】成約1件につき利益に応じたインセンティブを支給します。
（直近実績：平均 約105万円／件）制度詳細は面接でお話しします。
【賞与】なし
【想定年収】800万円 ～ 1,500万円以上
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「B：固定給厚めコース」
【月給】419,922円 ～ 690,690円
（｛基本給341,250円＋固定残業代30時間分78,672円｝ ～ 基本給690,690円 ※管理職のため残業代なし）
【インセンティブ】成約1件につき利益に応じたインセンティブを支給します。
（直近実績：平均 約45万円／件）制度詳細は面接でお話しします。
【賞与】なしおす
すめIT業界出身者が代表の企業。長時間働くよりも効率よく働くことを良しとしております。
年間休日121日。残業時間は平均月4時間
