求人一覧

土木建設工事現場やイベント会場、工場等で使われる機械の点検・整備業務

【具体的には】
■建設機械を中心とした様々な商品の点検・整備・修理
　幅広い商品に触れて整備のウデが磨けます。
　最初は無理のない範囲からスタートし
　徐々に対応できる機械の種類を増やしていきましょう。

■建設現場以外にも、空港や鉄道関連、造船、プラント…
　幅広い分野に機械を提供している当社。
　自分が手がけた機械が動いている様子を街で見かける機会も多数。

【入社後は先輩がOJTにてサポート】
　分からないことは、周りの先輩はもちろん
　拠点を超えて様々な得意分野を持つ先輩に聞けるので成長できる環境です。
　一見、整備職は職人気質とイメージされやすいですが
　当社の先輩や上司は、話しかけやすい人ばかり。
　資格取得支援制度も充実しており、社内で講習会を開くことも！

プラント設計職（プラントエンジニア）として、醸造機械・食品機械を客先へ納入する際や
新工場を建設する際のプラント設計に従事していただきます。

営業や顧客との製品仕様の確認・打合せ（機能、サイズ、製造コスト等）や企画・設計が
メインです。

1件1件がオーダーメイドで、受注生産ですので、受注～設計～製造過程～据付～プラント
立上げ時の試運転・実稼動に至るまで、全ての工程に携わることが可能です。
また、元請けであるため、取引先とコミュニケーションを取る機会が多くあります。
※醸造に関する業務知識は、入社後に習得します。

＜一級建築士の有資格者の方について＞
有資格者の方については、以下の業務を担当いただきます。
・プラント設置先工場の全体配置、部分的配置の計画・実施
・建屋設計、既存設備に対する改善提案、設備改善
・発注見積り、工事計画作成、現地施工管理、検査

■組織について
配属先となるエンジニアリンググループは20代から50代までの幅広い社員が在籍しており、
計18名で構成されています。（技術部全体：34名）

◆魅力について
・国内シェア80％を誇る業界のトップ企業で、海外26か国へ輸出しています。
　醸造機械や食品機械のメーカーであり、醤油・味噌・日本酒・焼酎に大きく
　携わっており、仕事の成果を身の周りで感じることができます。

◆当社では、2050年に向けた「開発ビジョン2050」というビジョンを掲げ、2019年より実行
　をスタートさせました。当社の醸造技術に注目したヨーロッパの企業から声が掛かり、固体
　培養バイオ装置を用いた研究を共同で行うなど、「醸造」という世界でも希少な日本の技術力
　を活かし、案件が急増しております。

●各グループ企業の製造部門と仕入先企業との間に立ち、見積依頼、
　価格納期等の契約条件交渉、発注、納品搬出管理、新規仕入先開拓
　を担当します。(グループ会社の資材の代行業務の立ち位置です)
【具体的には】
・製造現場や建設案件で使用する工事、設備、原料、機器、物品等の
　調達業務（見積依頼、価格・納期等の契約条件交渉、発注・検収事務、デリバリー管理等）
・新規調達先の開拓（国内外問わず、新たな仕入先の調査・開拓）
・購買業務の標準化、効率化の推進 など

■業務詳細：
取引先は自社グループとなり、輸入は商社を通して行います。

■組織構成
・グループリーダー1名、メンバー4名(男性3名、女性1名)の計5名が在籍
　しております。
※部署自体は30代～40代の組織になりますが、中途入社者も在籍して
　おりますので、入社後もすぐに馴染むことのできる環境です。

■入社後の流れ
・基本OJTでの教育体制となります。
　最終的な勤務地は、岡山県北にあるオフィスになりますが、
　はじめは岡山市内にある拠点でしっかり研修を受けていただきます。
　研修期間は、個人差にもよりますが、半年から約1年を想定しております。
※最終的に配属となる部署のオフィスは清潔感のあるキレイな職場となって
　います。

■同社管理物件における改修工事の施工管理業務をご担当頂きます。
　工事規模としては、1日や数日で終わる規模の工事がメインであり、長くて
　1週間～1ヶ月の案件が　少しある程度となります。

【具体的には】
■一般建築物に付帯する配管工事、給排水設備工事、電気設備工事等の施工管理など、
　内部改修工事がメイン（設備更新、改修工事）となります。
※協力会社の下請け業者はほぼほぼ決まっており、ルートが多く、特定の業者は大量にあり、
　業者間でのトラブルはほぼございません。
■担当エリア：福岡市内がメインとなります。
※会社が管理している物件のほとんどが福岡市内にある為です。
■案件内容：商業施設、ホテル、ビルなど
■新築：改修＝0：100
■元請100％
■請負金額：原状回復、LED、空調、熱源OH等の工事の為、数十万～数百万円レベル
　　　　　　※外壁改修もやりますが稀です。
■直行直帰が可能であり、担当現場によっては、社用車の支給もされます。
■残業平均は実態で月20時間程
※改修工事がメイン、管理物件派生の案件なので、大体が分かっている為です。
※ご経験内容に合わせて建物・設備（電気・給排水など）をご担当頂きます。

工事部門の担当責任者ポジションとして就任をしてもらいます

（ミッション）
１：ナレッジの蓄積
元請け工事会社として、AIカメラやAIマイクなどの独特な施工技術を溜めて頂きます。
また溜めたノウハウを協力会社様などに展開をして頂き事業の拡大に努めて頂きます。
自社の商品以外における外注の獲得なども歓迎されております。

２：ネットワークの拡大
AIカメラやAIマイクを導入する店舗や工場とのネットワーク構築を期待されております。
ベストとしては顧客を獲得できるネットワークをお持ちの方が望ましいですが、獲得するスキームづくりなどの持続的な経営力も評価の対象となります。
また、部材調達などのネットワーク構築などにも貢献をして頂きます

３：工事推進
設計や工事は主に外注をされております。
設計内容の確認や部材調達、工事発注や監理などをして工事全体のマネージメントをして頂きます
品質、工程、予算等の管理を実行して頂きます

静岡県中東部地区の案件が多く、静岡県では最大手の建築設計事務所です。
主要受注先は官公庁、各種病院、介護施設、研究施設、保育園施設等多岐に渡ります。
常に新しい技術を追究し、よりフレキシブルで質の高い設計を目標としており、今後も
価値観・生活・文化・福祉・環境・教育等の幅広いニーズに応えるべく取組んでいきます。

【具体的な業務内容】
公共施設から商業施設、福祉施設、教育施設等、幅広い建築物の企画・設計・監理をお任せします。
全社員で30名程度の規模のため、1つのプロジェクトに対して、一部を設計するのではなく、自らが
メインチーフとなって全体を設計することができ、また、幅広い物件の設計を行うため同年代と比べ、
成長スピードが早い事が同社の社員の特徴です。
※会社全体で年間60件程度

【入社後の流れ】
・チーフや役職者を想定している方の入社の場合は、その想定ポジションより、あえて１つ下の
　ポジションからスタートします。ある程度業務等に慣れてきたタイミングで、昇格となります。

【進め方・スタイル】
・個々で動くこともありますが、特定の方に極端に負荷がかからないよう複数名で担当し負担を
　分散させているため、残業が多いイメージの建築事務所の中では、最小限に抑えています。
　時期によっては、多くなる時期もありますが、事務所として月40時間を超えないよう残業時間の
　管理は徹底しています。

再生エネルギー施設開発に関連した新規事業・新分野への取り組みや新たな電源開発・電気供給スキーム・運営体制の構築などの一連のプロジェクト全体に関わっていただきます。
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【当社の再エネ事業の魅力】
世界的な課題に取り組む再エネ業界は非常に社会的な意義が強いビジネスです。市場拡大が確実な再エネ業界で、共にゲームチェンジャーになりませんか。
当社は、不動産会社としての強みを活かし、強力なパートナーと複数のコンソーシアムを目途づけています。今後は、公募選定に向けて、当社の「街づくり」のノウハウを活かし、パートナー企業と共同で事業を推進していきます。
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【お任せしたい業務範囲】
■情報収集業務
一般社団法人再生可能エネルギー関連（REASP＆FOURE）や省庁との情報・意見交換から最新情報やコネクションなどの社内へのフィードバック業務

■発電所の開発・企画業務
・風力発電所の開発・その他再エネ拡大業務・土地権利確保・開発に係る行政及び地域との折衝・申請手続業務
・開発地域住民とのコミュニケーション・教育支援などの地域との関係強化施策の企画・運営

■買収・企画業務/資金調達（ファイナンス）
・太陽光発電所/風力発電所/バイオマス発電所の買収、企画
・新規FIT・FIP取得（用地確保・系統確保・各種手続等）

■再エネ電気の供給付帯業務
再エネ関連の新規事業の企画開発、発電施設の運営管理、電気の供給、その他電気小売事業に関する業務

■担当エリアの街の活性化（街おこし）のプランニング、自治体との協業業務
再生エネルギーのプロジェクトをテコにして自治体、地域住民を巻き込んだ街の活性化、街おこしに継続的に取り組んでもらいます。担当する地域エリアの新たな青写真をプランニング・提案等の業務

再生エネルギー施設開発に関連した新規事業・新分野への取り組みや新たな電源開発・電気供給スキーム・運営体制の構築などの一連のプロジェクト全体に関わっていただきます。
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【当社の再エネ事業の魅力】
世界的な課題に取り組む再エネ業界は非常に社会的な意義が強いビジネスです。市場拡大が確実な再エネ業界で、共にゲームチェンジャーになりませんか。
当社は、不動産会社としての強みを活かし、強力なパートナーと複数のコンソーシアムを目途づけています。今後は、公募選定に向けて、当社の「街づくり」のノウハウを活かし、パートナー企業と共同で事業を推進していきます。
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【お任せしたい業務範囲】
■情報収集業務
一般社団法人再生可能エネルギー関連（REASP＆FOURE）や省庁との情報・意見交換から最新情報やコネクションなどの社内へのフィードバック業務

■発電所の開発・企画業務
・風力発電所の開発・その他再エネ拡大業務・土地権利確保・開発に係る行政及び地域との折衝・申請手続業務
・開発地域住民とのコミュニケーション・教育支援などの地域との関係強化施策の企画・運営

■買収・企画業務/資金調達（ファイナンス）
・太陽光発電所/風力発電所/バイオマス発電所の買収、企画
・新規FIT・FIP取得（用地確保・系統確保・各種手続等）

■再エネ電気の供給付帯業務
再エネ関連の新規事業の企画開発、発電施設の運営管理、電気の供給、その他電気小売事業に関する業務

■担当エリアの街の活性化（街おこし）のプランニング、自治体との協業業務
再生エネルギーのプロジェクトをテコにして自治体、地域住民を巻き込んだ街の活性化、街おこしに継続的に取り組んでもらいます。担当する地域エリアの新たな青写真をプランニング・提案等の業務

都市開発事業の企画・事業推進に関する業務を担当していただきます。昨今東京を中心に大規模な都市開発のケースもあり、最長で70年間にもわたるマネジメントを都から委託されているケースもあります。
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【担当エリアの魅力】
1.竹芝周辺エリアマネジメント・スマートシティ化の本格推進
オフィス・住宅に関わらず大規模開発には欠かせないエリマネ業務を最前列で経験できます。他エリアのエリマネ展開も主体的に関与できます。ヒト（地元・地権者・行政）との深い関わり合いを経験できます。

2.広域渋谷圏での面的戦略の策定と実行指揮・広域渋谷圏のPR、ブランディング・地元・行政連携を含むエリアマネジメント
特に2023年度には、桜丘口、神宮前六丁目、代官山、代々木の4物件が開業し、広域渋谷圏での事業展開も新たなフェーズに入ります。新たな収益源獲得/集客力強化に向けた戦略策定・企画実行を行えます。

【お任せしたい業務範囲】

アセットの大小問わず、用地取得（入口）から開発推進までの一連の業務に主導的に携わっていただきます。※比較的小規模なアセットは、転売のケースがあります。
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■提案業務
行政、再開発組合、地権者などに対してマーケティング、コンセプト、テナント構成、管理運営、まちの賑わいづくりのための各種施策などの提案業務

■対応業務
デベロッパー選定のための提案資料作成、事業参画後の商業施設開発マネジメント、設計事務所や施工会社への指示・進捗管理、地権者対応などの業務

※まずはこれまでの職務経験によるスキル・能力を軸に業務を担当していただきますが、状況によっては都市開発事業全般を担当していただくことを想定しております。

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・公共・民間工事、自社分譲マンション工事等の現場管理をお任せします。
・働き方改革の取り組みとして、Ipad導入しながら対応していただきます。

■現場・エリア
・神奈川県・東京都

■主な現場
・公共・民間工事、自社分譲マンションほか、
　工場・商業ビル・学校など。
※また、規模によりますが、1つの現場に対して5~6名程度で対応します。
※割合的には、公共5割：民間5割です。
※基本的には、今までの経験を参考に担当いただく予定です。

■採用企業様について
・創業から108年の強固な地盤があります。大規模な案件に関わることもできますし、
　多彩な種類の案件を抱えているため、さまざまな経験を積むことができます！
※国土交通省や東京都、横浜市といった官公庁のほか、大手民間企業など多数のお取引
　をいただいています。

■働く環境について
現在会社を挙げて、働き改革に取り組んでいます。
・ITツールの導入
　現場でのiPad導入、会議のWEB化促進、PCのオン・オフにおける勤怠管理

・残業を抑える仕組み
　基本的には、毎日19時にオフィスを閉所

・階層別研修
　働き方におけるマインドを整えるべく、階層別研修を実施中。勤怠管理を行なう
　現場所長へは、会長が講師となり実施中。