株式会社RSG

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転勤なしの求人一覧

該当件数3950

現在の検索条件

  • NEW
    2026年3月19日
    契約社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    海外出張・赴任
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【営業マネージャー】新規立上げ部署◆年休140日◆フレックス制◆不動産の仕入・販売の営業責任者

    職種

    用地仕入/買取再販

    業務
    内容

    【企業紹介】
    マンション、アパート、戸建て、事務所、土地、店舗、工場など
    あらゆる不動産の仕入れから企画・施工・販売・管理まで、いわゆる売買や仲介のみを行う不動産会社ではありません。
    例えば、不動産を自社保有し、旅館やカフェ、サテライトオフィスを開発・運営。
    東北のある地域では、企業の保養所を買い取り、行政と連携した地方創生と伝統文化を発信するプロジェクト。

    さらに台湾・香港にオフィスを構え、海外不動産への展開なども行っており、
    不動産の売買を越えた新規事業を展開中 。

    【業務内容】
    (営業関連)
    ●不動産の仕入・販売の営業
    ●不動産案件の課題解決
    ●部門収益の予算設定および実績管理
    ●部門スタッフの案件進捗および行動管理
    ●営業人材の教育・指導 など
    (新規事業関連)
    ●不動産特定共同事業の立上げとその後の運営
    具体的には、
    ・プロジェクト企画立案、進行管理
    ・各種調査、資料作成
    ・共同事業案件の確保と投資家集客 など

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・賃貸営業の実務経験者(年数不問)
    ・普通自動車免許

    【歓迎条件】
    ・宅地建物取引士
    ・管理業務主任者
    ・賃貸不動産経営管理士

    【フィットする人物像】
    ビジネスコミュニケーションをとりながら、何事にも挑戦したいと思う
    業務の課題解決や効率アップのために工夫できる
    会社全体で一緒に新しいことへのチャレンジを楽しめる
    会社への貢献を評価され収入をどんどん上げたい

    勤務地

    東京都

    【東京オフィス】東京都港区
    転勤なし/東京メトロ銀座線「表参道」駅 徒歩12分、日比谷線「広尾」駅 徒歩17分

    受動喫煙対策:オフィス内禁煙

    給与

    450万円 ~ 599万円

    年収:350~ 500万円
    月給:25万5000円以上
    ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします

    【手当】
    <別途支給する手当>
    ・役職手当
    ・資格手当

    【昇給】
    給与改定(年4回)
    ※評価面談により、決定いたします

    【賞与】
    年2回
    ★頑張りはしっかり評価
    給与改定は年4回のチャンスあり。
    賞与へもその都度評価を反映いたしますので、
    大きな収入UPものぞめます。

    【年収例】
    520万円/入社4年目 36歳(月給37万円)
    600万円/入社6年目 40歳(月給43万円)

    おす
    すめ

    総合不動産ディベロッパー会社勤務(南青山)
    年間休日140日、フレックス制あり。裁量をもって働けます。
    新規部署立上げメンバーを募集。不動産の仕入・販売の営業責任者候補

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【営業コンサルタント】法人対応=土日休み/月給30万~/事業拡大の募集/リモート制度有/年休120日

    職種

    法人営業

    業務
    内容

    スタートアップ企業、上場企業の新規事業部向けに、営業組織の構築、営業活動の仕組み化、等をお任せいたします。

    コンサルタント職の方々には、複数(2~4)のプロジェクトを担当いただき、クライアントワークから社内メンバー(アナリスト職)のマネジメントを担当いただきます。

    <具体的には…>
    ・セールスマーケ施策の立案から、KPI設計、実行部分の仕組み化、クライアントへのレポーティング等
    ・アナリストのスキルUPを目的とした研修や、フィードバック、等のマネジメント業務

    幅広い業界業種、多くのプロダクト、幅広い営業戦略、の知見をインプットでき、自身の経験の資産にしていただけるような仕事です。

    <仕事の魅力>
    ・複数の成長企業の事業成長に、同時に関わることができます
    ・幅広いセールスマーケの知見を短期間でインプットすることができます
    ・年に2回の人事制度で、実績に応じてしっかり評価する環境です
    ・土日祝はしっかり休み、プライベートの充実を実現しております

    <社風>
    ・事業が急成長しており、やる気をもって業務に取り組む社員が多いです!
    ・一人一人の裁量は大きく、大手企業では経験できないくらい幅広いことを体験できます!
    ・行動に結果が伴えば、適切に評価されます!

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・法人営業ご経験者(5年以上)

    【歓迎条件】
    ・スタートアップ企業の営業経験
    ・エンタープライズ企業向けの営業経験

    勤務地

    東京都

    東京都千代田区
    都営地下鉄・東京メトロ「神保町駅」より徒歩5分
    JR総武線「水道橋駅」より徒歩5分
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    450万円 ~ 799万円

    年収:4,800,000円 ~ 7,800,000円
    月給:400,000円 ~ 650,000円  
    給与には、みなし残業代(月20時間分/54,075~87,850円)を含みます。

    <年収モデル>
    4,800,000円 / 入社1年目・ジュニアコンサルタント
    6,600,000円 / 入社1年目・コンサルタント
    7,800,000円 / 入社1年目・シニアコンサルタント

    おす
    すめ

    ・営業支援をサービスとしている当社でコンサルタントをお任せいたします!
    ・法人対応のため、安定の土日祝休み◎オンオフがしっかりできます。
    ・成長フェーズの会社にジョインして力をつけたい方、歓迎します!

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【生産技術エンジニア】あらゆる空間創りを手がけるオフィス創りのプロ<総合ファシリティデザイン企業>

    業務
    内容

    同社の主力製品であるデスク・チェア・キャビネットなどの鋼製家具はもちろん、テーブルやソファといった新領域の製品に関して下記業務をお任せいたします。

    ▼新製品製造に向けた製造工程設計・改善
    ▼量産化に向けた製造プロセスの最適化(歩留改善、品質向上、生産効率最大化を実現)
    ▼設備生産性向上のための改善提案、改善案の策定
    ▼新規導入設備の仕様検討
    ▼保有試験設備の維持管理と運営 など

    <生産技術部の魅力>
    ・グループ全体の生産供給戦略を策定する部門です。
    ・専門性を高めつつ、生産領域全体に関われる業務です。
    ・市場展開される製品の入り口で活躍可能(量産化に伴い技術トライができます)

    <本ポジションの魅力>
    ▼年齢問わず、裁量権広く期待をかけていただけるポジションです。
    ▼積極的な設備投資を実行できるチャンスがあります。
    ▼国内外の展示会を積極的に視察して最新技術をマーケティング
    ▼トライアンドエラーでチャレンジができます。
    ▼大阪オフィス、滋賀工場、在宅のハイブリッド勤務可能です。(担当プロジェクトによる)
    ▼同僚や上司の手厚いサポート

    <感動をもたらす製品づくりへの挑戦>
    132年目を迎えた現在でも、創業時から変わることない「旺盛な開拓精神」「創意と工夫」によって、多くの人々に感動をもたらすオリジナリティあふれる製品づくりに挑戦しています。
    中でも同社が開発した新技術を製品化したものは2007年度、2008年度、2年連続でグッドデザイン賞金賞を受賞しました。
    また国際的なデザイン賞である「iFデザイン賞2017」においてプロダクトデザイン部門で最高位の金賞を受賞、他にも「レッドドット・デザイン賞2017」など世界各国で5つのデザイン賞を受賞するなど、外部機関からも高い評価を得ています。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須要件】
    ■下記の知識・ご経験をお持ちの方
    ・生産技術、新製品開発いずれかの実務ご経験
    ・機械工学・電気工学・制御工学・材料工学など、ものづくりに関する基礎的な知識

    【歓迎条件】
    ■生産プロセスや品質管理(QMS)の経験や知識をお持ちの方

    勤務地

    滋賀県/大阪府

    ■大阪工場:大阪市中央区
    ■関西工場:近江八幡市

    給与

    400万円 ~ 799万円

    予定年収:500万円~800万円
    予定月収:27万円~+各種手当+賞与
    ※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験・能力等を考慮のうえ、同社規定により決定いたします。

    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回(7月・12月)

    【諸手当】
    ■通勤手当
    ■資格手当
    ■住宅手当
    ■生活手当
    ■東京地区若年層社員住宅手当補正 等

    おす
    すめ

    オフィス家具メーカーのリーディングカンパニー★
    日本のオフィスの発展に大きな役割を果たしてきました!
    同社が開発した製品は世界各国で5つのデザイン賞を受賞するなど外部機関からも高い評価を得ています♪

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【自社アプリカスタマーサポート】健康経営サービス◆リモートワーク◆フルフレックス◆年収500万円以上

    職種

    営業・販売事務->営業事務

    業務
    内容

    ■個人ユーザー対応・お問い合わせフロー改善 担当
    ・アプリ内のお問い合わせフォームやメール経由でいただいたお問い合わせへの回答
    ・FAQツール
    ・CSツール導入のハンドリング
    ・オペレーション設計・改善 ・高齢者向け事業やtoB事業のユーザーからのお問い合わせ対応(メール・電話)
    ・(将来的には)お問い合わせ対応チームのマネジメント
    ・その他、アプリを増やし、アプリへのエンゲージメントを高めるためのなら 何でも、積極的に実行していただけます!

    ■ヘルスケア事業担当、販促支援事業担当
    ・ユーザーの状況調査・報告(チームへの参加状況、アクション数集計、アンケート回収状況、など)
    ・ユーザーの状況に応じたアクションの立案・実行
    ・ユーザーからのお問い合わせ対応(メール・電話・アプリ内)
    ・メールやアプリ内での、ユーザーへの各種コンテンツ配信
    ・ピアサポートのノウハウ構築のための立案・実行
    ・マニュアル作成
    ・アプリ内の一部コンテンツページの作成
    ・ユーザー向けポータルサイトの編集
    ・その他、ユーザー(個人・企業)を成功に導き、担当事業を成功・成⻑させるためのアクション立案、実行
    ・一般ユーザーや高齢者向け事業のエンドユーザーからのお問い合わせ対応も行なっていただきます(メール・電話)

    ■フレイル予防事業担当
    ・高齢者向けアプリの使い方講座の講師
    ・上記講座資料管理・修正(PPT)
    ・講座・講座参加者関連の自治体連携
    ・高齢者からのお問い合わせ対応(電話・メール)
    ・ユーザーの状況調査・報告
    ・講師育成
    ・自治体のみで講座開催ができるよう、自走化を支援するための仕組みづくり
    ・その他、講座関連タスクのハンドリング
    ・一般ユーザーのアプリ内からのお問い合わせにも対応していただきます(メール)

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・事業の成⻑のためにプロダクト改善・オペレーション改善を行なった経験がある(1年以上)
    ・様々なITツールを使用したり、仕様を覚えたりすることに抵抗がない ・PCスキル:下記ソフトの業務での使用経験(3年以上)
    ・Google スプレッドシート または Excel
    ・Keynote または Power Point
    ・Google ドキュメント または Word ・非喫煙者(健康事業を行なっていることから、喫煙者は入社できません)

    【歓迎条件】
    ・C向けカスタマーサクセス職の経験、もしくはプロダクトのグロース職の経験がある
    ・スタートアップ/ベンチャーでの勤務経験がある
    ・ヘルスケア領域に高い関心がある
    ・エクセル等で大量のデータを扱う業務の経験がある
    ・自動化ツール(Zapier、IFTTT等)の使用経験がある
    ・サービスの利用経験がある

    【フィットする人物像】
    ・ポジティブ思考で素直な方
    ・圧倒的No.1となるために全力を出し切れる方
    ・同社のバリューを体現できる方
     ・Proactive(自律して必要なアクションを取る力)
     ・Encourage(目標達成のために顧客やチームメンバーを巻き込み、勇気づける力)
     ・Smart & Wild(論理的・本質的に考え、大胆に実行する力)
    ・楽しくハードワークし、自身およびチームの成⻑に貢献できる方

    勤務地

    東京都

    本社:東京都中央区
    ※現在フルリモートワークを実施しておりますが、週1日以上オフィスへの出社推奨日を設けております。
    ※入社直後は2週間程度、チューターと対面にて作業を行います。
    ※顧客先への訪問・全国出張がございます。

    受動喫煙対策:あり/屋内全面禁煙

    給与

    450万円 ~ 599万円

    想定年収:450万~600万円
    ※固定残業代 45時間相当分含む
    ※別途ストックオプション
    ストックオプション制度 (経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則 年1回)

    賞与:年2回(想定年収を14分割、6月・12月に支給)

    おす
    すめ

    テキストコミュニケーションが得意な方を歓迎
    BtoBソリューション営業やカスタマーサポート経験の有無が選考ポイント
    自治体・企業健康保険向けのカスタマーサポート

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【不動産テック】法人営業◆不動産DX◆年間休日121日◆福利厚生充実◆プレイングマネージャー

    職種

    法人営業

    業務
    内容

    大手インターネットグループ企業初の不動産テック企業として不動産賃貸会社へアプリケーションソフトを提供しています。
     
    「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。
    東京本社を拠点により多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアのプレイングマネージャーを求めています。  

    ■職務内容
    東日本エリア全般を見て頂くことになるため、 中部・東海・関東・中部エリアの各エリア統括者(エリアマネージャー)と連携し東日本エリアの販売を統括します。

    具体的な業務内容としては、以下の通りです。

    ■業務内容
    ・営業戦略の立案とそれに対するアクションの実行
    ・部門単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数)
    ・メンバー育成、キャリア開発支援(コーチング、スキル開発)
    ・セールスマーケティング活動
     (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等)
    ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問)
    ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業
     (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援)
    ・初回訪問~受注までの成功パターン確立
    ・受注/失注の傾向分析と対策立案
    ・提案準備やクロージングスキル等のナレッジシェア
    ・クライアントとのリレーション構築

    ■お客様
    ・不動産管理会社様(東日本エリアを中心に全国へ拡大中)

    ■利用するツール類
    ・Microsoft Office
    ・SFA(セールスフォース)
    ・SanSan
    ・サイボウズ  他多種あり

    続きを表示

    応募
    条件

    ■必須条件
    ・営業としてのマネジメント経験 3年以上
    ・不動産テック企業
    ・管理会社での営業経験 or
     管理業務も行っている仲介会社での営業経験(社員50名以上の規模)など
    ・不動産業界向け営業

    ※全国出張が可能な方

    ■歓迎条件
    ・不動産業界にサービスを提供していた経験
    ・不動産系資格をもっている
    ・チームスポーツで培った経験をお持ちの方
    ・お酒が好きな方(お客様とのお酒の席が好きな方)
    ・ゴルフが好きな方(ゴルフ補助金制度があります)

    勤務地

    東京都

    東京都渋谷区
    各線「渋谷駅」より徒歩5分

    給与

    750万円 ~ 1199万円

    想定年収:750万円~1200万円
    業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします
    ※試用期間3ヶ月間(この間の給与・待遇等に変わりはありません)
    ※年2回査定(1月・7月)
    ※昇給あり
    ※インセンティブ支給(業績や評価に準ずる)

    おす
    すめ

    大手IT企業のグループ会社/不動産管理業界のDX化を進める不動産テック企業
    IT業界未経験者歓迎!不動産賃貸業の知見がある方におすすめ!
    年間休日121日/福利厚生充実

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    中小企業
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【不動産の売買仲介営業】残業月20時間/毎月インセンティブのチャンスあり<東証プライム上場>

    職種

    仲介営業個人営業

    業務
    内容

    「不動産を買いたい人」と「不動産を売りたい人」をつなぐ営業です。問い合わせに応える「反響営業」で、1組1組にぴったりの物件を提案できます!

    【仕事の流れ】
    ▼新規物件の情報を収集(ポータルサイトを確認し、新しい物件情報が出ているかを確認)
    ▼新規物件の資料取り寄せ
    ▼自社システム、同社サイトに情報を掲載(事務さんに依頼)
    ▼同社のサイトを見て、物件に関する問い合わせが来る
    ▼店長が問い合わせを各営業に割り振り
    ▼お客様に物件を紹介
    ┗初めて来たお客様とは、資金計画などに関する面談も実施します。
    ┗担当するお客様は、常時1人60組ほど。電話でアポイントを取り「条件に合う物件が出ましたよ」とご連絡します。
    ┗不動産を売りたいお客様とのやり取りも担当します。

    ※朝は直営の店舗すべてを繋いだ朝礼や、各店舗ごとの朝礼を、夕方からは夕会を実施。みんなでノウハウを共有し合っています!
    ※不動産は情報の新鮮さが大事です。新しい物件が出たらチラシをポスティングしお客様へ届けたりします。

    ◎反響営業です!
    ネットなどから問い合わせいただいたお客様に営業するスタイル。無理に物件を勧めることはありません。1店舗あたり月100件ほど問い合わせがあり、10~20%ほどの確率で受注につながります!

    ◎残業ほぼなし!
    平日は物件の情報を集めたり、アポイントを取ることが中心。土日に1日2件ほど商談を行なうイメージです。お客様が夕方以降にしか時間がとれない場合は出勤時間を後ろ倒しにするなど、柔軟に調整してOK。書類作成などの業務の一部を事務さんにお願いしており、残業も月20時間とほとんどありません。

    ◎頑張りはインセンティブで還元!
    物件の単価が高いため、インセンティブだけで年数百万円稼ぐメンバーも多いです。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    学歴不問、職種未経験歓迎、業種未経験歓迎、第二新卒歓迎
    ・第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、いずれも歓迎!
    ・元接客スタッフ・飲食店スタッフ・公務員・ホテルのスタッフ・スーツ店の営業など、前職もさまざまな先輩が活躍中です!

    【歓迎条件】
    宅地建物取引主任者
    売買営業経験者
    不動産業界での就業経験

    勤務地

    東京都/静岡県/愛知県/滋賀県/奈良県/沖縄県

    ■東京都大田区
    ■静岡県静岡市葵区
    ■愛知県一宮市
    ■奈良県橿原市
    ■滋賀県草津市
    ■沖縄県那覇市
    ■沖縄県名護市
    ■沖縄県糸満市
    ■沖縄県島尻郡与那原町
    受動喫煙対策:オフィス内禁煙、喫煙所有

    給与

    400万円 ~ 849万円

    想定年収 400万円~850万円
    月給25万8000円~+インセンティブ(毎月)+諸手当
    ※経験や能力などを考慮して決定します。
    ※残業代は別途全額支給します。
    ※月給に加え、毎月インセンティブの支給があります。

    【試用期間中の給与】
    月給25万8000円~50万円+諸手当
    ※上記金額には固定残業代(30時間分/5万8000円~9万7000円)が含まれています。
    超過分は時間外手当を別途支給します。
    ※試用期間終了後は固定残業代はなくなり、残業代は100%支給です。

    年収例
    ・400万円/1年目(月給25万円+諸手当+インセンティブ)
    ・580万円/3年目(月給32万円+諸手当+インセンティブ)
    ・850万円/5年目(月給40万円+諸手当+インセンティブ)

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業

    【企画営業マネージャー候補】買取再販営業職◆年間休日121日◆徹底した自由裁量制度◎(東京)

    職種

    買取再販

    業務
    内容

    ■東京支店を拡充するため、以下業務に従事頂きます
    ○収益不動産の買い取り・販売  ○不動産リノベーション営業  ○賃貸経営コンサルティング

    【仕事の概要】
    収益不動産買取再販を主担当としてお任せします。マネージャー候補での採用です。不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームやリノベーションなどで付加価値向上につなげます。
    リーシング活動(賃貸営業)を行うことで高稼働物件に変え、収益性が高い物件を個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。

    【仕事の流れ】
    ◆物件(一棟収益不動産:中古マンション・オフィスビル)の買取仕入
    ①情報収集:不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。
    ②物件の情報が揃ったら、「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」という視点で物件を査定。
    ③物件の仕入
    ◆再生プラン
    ④空室ゼロに向けた企画:具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。
    担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。
    委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。
    ⑤リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。
    ◆販売
    ⑥販売営業:個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・不動産業界経験者
    ・収益不動産の仕入買取、再販経験
    ・マネジメント経験

    【歓迎条件】
    ・収益不動産売買仲介営業
    ・マンション・オフィスビルなどの用地仕入
    ・賃貸不動産コンサルティング業務経験
    ・土地活用の提案営業
    ・不動産管理業務経験
    ・リノベーションの運営、企画経験
    (一級建築士の資格を保有の方、優遇をいたします。)
    ・実需不動産売買仲介で活躍されている方でも 可

    勤務地

    東京都

    東京都千代田区
    JR・東京メトロ「有楽町駅」より徒歩1分
    就業場所:全面禁煙

    給与

    700万円 ~ 1099万円

    予定年収:700万円~1100万円
    予定 月収: 54.0 万円 ~ 78.5 万円 / 月額基本給: 54.0 万円 ~ 78.5 万円 )
    ※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験・スキルを考慮の上決定致します。
    ※管理監督者のため残業代の支給対象外

    ◎昇給:年2回(1月・7月)
    ◎賞与:年1回 ( 昨年実績: 昨年実績3.5カ月分/最低1ケ月 )
    ◎インセンティブ支給月(1月・7月)

    【諸手当】
    ・交通費(全額支給)
    ・資格手当(宅建士:2万円/月)
    ・地域手当(東京、大阪)他

    おす
    すめ

    土日出勤や過度な残業はなし!「ひたすら売る」といった営業ではありません!
    支店を開設して間もないため幹部を狙えることも魅力の一つ♪
    上場目指し全国展開中!

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【プロジェクトマネージャー】最先端の働く環境×IoT/AI◆年休123日◆東証プライム上場/京橋

    職種

    プロジェクトマネージャー(PM)

    業務
    内容

    新規事業(オフィス×データ活用)のプロジェクトマネージャーをお任せします!

    【具体的には…】
    ・システム開発におけるプロジェクトマネジメント(要求分析・要件定義・設計・コーディング・テスト)
    ・開発チームの組織マネジメント(メンバーの育成・評価・調整)
    ・社内/顧客向けプレゼンテーションの準備ならびに実施

    【このポジションの魅力】
    ・創業133年老舗企業の社内ベンチャー的な立ち位置で新規事業にチャレンジすることができる。
    ・昨今注目されている"働き方"に、オフィスデザイン×IoT/AIという切り口で関わることができる。
    ・新しい組織のため、組織づくりを0から経験することができる。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・プロジェクトマネジメントの経験がある方、あるいは目指している方
    ・SaaSやアプリのシステム開発実務経験が5年以上

    【歓迎条件】
    ・Webサイトやアプリの開発経験
    ・チームリーダーやマネージャーとして経験
    ・本業のファシリティデザインへの関心

    勤務地

    東京都

    東京都中央区
    東京メトロ銀座線「京橋駅」直結
    ※受動喫煙対策:事業所内全面禁煙

    給与

    650万円 ~ 849万円

    想定年収650万円〜850万円
    内訳:月給36万円~+各種手当+賞与
    ※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします

    おす
    すめ

    30年超の歴史を持つ、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニー!
    「office×IT」で新規事業も多く業界注目の企業です。
    社員はもちろん最先端の快適オフィスで勤務することができます!

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    中小企業
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【マンションフロント】未経験歓迎!投資用マンションメイン◆年収400万円~<東京23区内>

    職種

    マンションフロント

    業務
    内容

    グループの自社開発マンションの管理業務/主にフロント業務(管理組合運営・各種対応)をお任せいたします。

    <具体的には>
    ・総会/理事会に向けた資料作成や運営サポート *発送作業等は事務が行います!
    ・マンション巡回業務(それに伴った報告書作成)
    ・共用部に関するトラブル解決
    ・駐車場募集業務
    ・各種設備点検の立ち合い(EVや消防設備士設備など)

    その他、別部署が担当している大規模修繕工事の作成などにも携わる可能性がございます。

    <お任せするマンションについて>
    ・投資用のマンションで、区分所有者様は外部にお住いのケースが多く年1回の総会対応がメインです
    ・実際の入居者様のご対応は、グループの賃貸管理会社が対応いたします(オフィスが同じなので、情報共有がしやすい♪)
    ・自社開発建物のため、新築時の図面やこれまでの修繕履歴など社内でしっかり管理しております◎

    <入社後の流れ>
    入社後は、スキルに合わせてOJT研修を行います。
    建物管理に必要な知識は先輩社員の同行や研修から覚えていただくため
    未経験の方もご安心ください!

    マンションの所有者・居住者に対して、安心できる住環境のご提案と分譲マンションという資産維持も重要なポイントです!

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・普通自動車第一種運転免許
    ・高卒以上

    【歓迎条件】
    ・建設、建築業界で実務経験をお持ちの方
    ・不動産に関する知識や興味のある方

    【フィットする人物像】
    ・多くの方とのコミュニケーションに抵抗のない方
    ・今までの経験や知識を活かし新しい分野で挑戦したい方
    ・安定した基盤の会社で長く働きたい方

    勤務地

    東京都

    東京都港区
    最寄り:赤坂駅、赤坂見附駅
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    400万円 ~ 599万円

    年収:400万~600万円
    月給:260,000円~ 
    ※試用期間は3ヶ月。その間の雇用形態・条件に変更はありません。
    ※残業代は別途全額支給。

    (年収モデル)
    4,500,000円 / 入社1年目・27歳
    5,000,000円 / 入社3年目・30歳

    おす
    すめ

    ・投資用マンションがメインで、理事会の数が少ないのが特徴!
    ・東京23区の管理物件のみお任せ!転勤なし◎
    ・個人でスケジュール管理を行い、メリハリをつけて働きたい方歓迎!

  • NEW
    2026年3月19日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【設備管理】オフィスビルのFM◆年間休日125◆土日祝休◆独自のビジネスモデルで成長中

    職種

    設備管理/プロパティマネジメント

    業務
    内容

    <業務内容>
    都心のオフィスビルを中心に当社の独自事業である区分所有オフィスに携わる業務として、当社管理運営不動産の技術的サポート(既存建物・新築建物の環境評価ラベリングシステムの取得業務等)、建築専門技術職として多岐にわたる業務を担っていただきます。

    <具体的には>
    ・不動産購入時、テナント入居時の遵法性調査業務(エンジニアリングレポート含む)
    ・当社管理不動産の施設管理業務(長期修繕計画策定・大規模修繕及び設備更新工事の企画・発注・工事監理)

    <事業の理念/魅力>
    当社は100年企業の創造という理念の元、不動産所有により経営の下支えを築き、長期的な経営を実現いただくことをミッションとした資産コンサルティングを行っています。
    不動産を購入いただいた後の管理~売却までトータルでサポートしており、売って終わりということはございません。そのため長期的な視点でお客様の経営基盤を築くことができ、大きな信頼を築いています。

    <働き方>
    年間休日125日、土日祝日休みとなります。残業も30時間程度でGW休暇、リフレッシュ休暇など長期休暇もございますので、メリハリをつけて働くことができる環境です。

    <社風>
    新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土ですので、自身で積極的に意見を出していただける方を歓迎します。また業務の幅についても手を挙げれば任せてもらえる環境です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・民間検査機関、不動産調査会社における実務経験
    ・ゼネコン・設計事務所・CM会社における実務経験
    ・不動産ディベロッパーにおける建築技術系の実務経験

    勤務地

    東京都

    東京都千代田区(最寄駅:各線/飯田橋駅)
    受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    給与

    400万円 ~ 999万円

    想定年収:410~1000万円
    ※経験やスキルを考慮して決定いたします。

    月給:30万円以上+賞与
    ※固定残業代(30時間分/5.7円~7.64万円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。

    賞与:年2回(夏・冬)
    昇給:年2回昇給機会あり

    おす
    すめ

    区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー
    残業30時間程度、毎週水曜日はノー残業デー、IPO準備中

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